![2024年辦公室日常管理細(xì)則范本(二篇)_第1頁(yè)](http://file4.renrendoc.com/view12/M06/1D/3E/wKhkGWcWg_mASregAAHqSHfKT7U507.jpg)
![2024年辦公室日常管理細(xì)則范本(二篇)_第2頁(yè)](http://file4.renrendoc.com/view12/M06/1D/3E/wKhkGWcWg_mASregAAHqSHfKT7U5072.jpg)
![2024年辦公室日常管理細(xì)則范本(二篇)_第3頁(yè)](http://file4.renrendoc.com/view12/M06/1D/3E/wKhkGWcWg_mASregAAHqSHfKT7U5073.jpg)
![2024年辦公室日常管理細(xì)則范本(二篇)_第4頁(yè)](http://file4.renrendoc.com/view12/M06/1D/3E/wKhkGWcWg_mASregAAHqSHfKT7U5074.jpg)
![2024年辦公室日常管理細(xì)則范本(二篇)_第5頁(yè)](http://file4.renrendoc.com/view12/M06/1D/3E/wKhkGWcWg_mASregAAHqSHfKT7U5075.jpg)
版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
第4頁(yè)共4頁(yè)2024年辦公室日常管理細(xì)則范本在我司的資產(chǎn)中,涵蓋了所有類型的模具,包括內(nèi)部制造的模具、委托外部制作的模具,以及由供應(yīng)商制作并需本單位分?jǐn)傎M(fèi)用的模具。第二章管理部門(mén)的職責(zé)第一條我司采用統(tǒng)一集中管理和分類專項(xiàng)管理相結(jié)合的模式,建立配套的詳細(xì)制度,明確各部門(mén)的分工,以確保模具管理流程的完整性和合理性。第二條在劃分部門(mén)職責(zé)時(shí),應(yīng)覆蓋模具管理的各個(gè)環(huán)節(jié),包括但不限于項(xiàng)目啟動(dòng)、招標(biāo)、供應(yīng)商管理、制作、驗(yàn)收、臺(tái)賬管理、付款、調(diào)配、使用、維護(hù)、盤(pán)點(diǎn)、報(bào)廢、攤銷、效率評(píng)估和責(zé)任追溯等。具體職責(zé)和流程見(jiàn)附件:《模具管理流程要領(lǐng)》、《模具管理流程》。第三條財(cái)務(wù)管理中心作為模具管理信息的集成部門(mén),需發(fā)揮獨(dú)立的第三方監(jiān)控職能。第三章管理細(xì)則第一條模具開(kāi)發(fā)立項(xiàng):1.新模具開(kāi)發(fā)時(shí),模具立項(xiàng)應(yīng)納入新品開(kāi)發(fā)立項(xiàng)或單獨(dú)立項(xiàng)。2.需開(kāi)模的部門(mén)在立項(xiàng)書(shū)中需明確:模具的技術(shù)要求,如鈑金件開(kāi)模需提供加工工藝流程,以及模具的使用、制造要求和主要結(jié)構(gòu)的材料等技術(shù)資料作為評(píng)審依據(jù)。設(shè)計(jì)產(chǎn)量、預(yù)期使用壽命,作為評(píng)估模具使用效率的標(biāo)準(zhǔn)。完成時(shí)間,作為評(píng)估模具風(fēng)險(xiǎn)的依據(jù)。第二條模具招投標(biāo)管理:1.組織模具招投標(biāo)時(shí),應(yīng)有財(cái)務(wù)、審計(jì)、設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)、供應(yīng)商管理或車間、模具管理人員參與。2.財(cái)務(wù)和審計(jì)部門(mén)應(yīng)對(duì)招標(biāo)過(guò)程的合規(guī)性、供應(yīng)商的履約情況進(jìn)行抽查和審計(jì),并將結(jié)果存檔。招標(biāo)文件應(yīng)包含模具的技術(shù)要求、制作周期、驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)、付款條款以及對(duì)供應(yīng)商未達(dá)要求的處理措施等。第三條模具臺(tái)帳管理:1.模具管理組應(yīng)建立統(tǒng)一的模具編碼規(guī)則,各部門(mén)需按照統(tǒng)一編碼建立內(nèi)部模具管理臺(tái)帳,確保一致性與可核對(duì)性。2.各業(yè)務(wù)部門(mén)負(fù)責(zé)建立模具臺(tái)帳,財(cái)務(wù)部門(mén)負(fù)責(zé)監(jiān)控模具資產(chǎn)。3.模具使用部門(mén)需定期清理和檢查模具標(biāo)識(shí),確保實(shí)物與臺(tái)帳編號(hào)的一致性,以便財(cái)務(wù)部門(mén)進(jìn)行獨(dú)立盤(pán)點(diǎn)。4.財(cái)務(wù)部門(mén)應(yīng)明確報(bào)廢模具的實(shí)物保管、報(bào)廢(如拍賣、銷毀)和實(shí)物處理原則。第九條攤銷模的管理:1.攤銷模是指由供應(yīng)商制作,由我司分?jǐn)傎M(fèi)用,攤銷后歸屬我司的模具。2.必須將攤銷模與其他模具分開(kāi)管理。3.財(cái)務(wù)部門(mén)應(yīng)根據(jù)合同臺(tái)帳對(duì)相關(guān)責(zé)任部門(mén)的數(shù)據(jù)進(jìn)行審核和監(jiān)控,確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和完整性。4.定期清理攤銷模,對(duì)規(guī)定時(shí)間內(nèi)無(wú)法完成采購(gòu)量的模具,我司支付剩余款項(xiàng),模具所有權(quán)轉(zhuǎn)歸我司。5.根據(jù)實(shí)際情況制定攤銷模的日常管理流程,與自制、自購(gòu)模具流程保持一致。6.模具歸屬我司后,生產(chǎn)相關(guān)產(chǎn)品不再分?jǐn)偰>哔M(fèi)用,納入常規(guī)模具管理。第四章模具風(fēng)險(xiǎn)管理1.模具使用單位需定期清理使用情況,對(duì)閑置和不良模具進(jìn)行有效管理,并將信息反饋給模具管理部門(mén)和財(cái)務(wù)資產(chǎn)管理。2.模具管理部門(mén)應(yīng)根據(jù)合同和實(shí)際情況定期清理,對(duì)超過(guò)驗(yàn)收期限未正常驗(yàn)收的模具,需分析原因并上報(bào)財(cái)務(wù)。驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)中應(yīng)包含量產(chǎn)和時(shí)間要求。3.遵照財(cái)務(wù)資產(chǎn)管理辦法執(zhí)行。2024年辦公室日常管理細(xì)則范本(二)員工管理制度一、請(qǐng)假制度1.臨時(shí)請(qǐng)假:若員工需臨時(shí)請(qǐng)假一小時(shí)及以上,需提前致電經(jīng)理通知,并事后補(bǔ)交請(qǐng)假條。未通知且無(wú)正當(dāng)理由者,將視為曠工處理。請(qǐng)假時(shí)間在____小時(shí)以內(nèi)者視為曠工半天,____小時(shí)以上且不足____小時(shí)者視為曠工一天。2.事假:?jiǎn)T工因私事需請(qǐng)假時(shí),需向行政部領(lǐng)取并填寫(xiě)請(qǐng)假申請(qǐng)表(若無(wú)法及時(shí)填寫(xiě),需事后補(bǔ)寫(xiě)),經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后方可休假。事假期間,員工將扣除當(dāng)天1.5倍的工資。特殊情況下,員工可先填寫(xiě)請(qǐng)假申請(qǐng)交行政部,并經(jīng)經(jīng)理同意后進(jìn)行特殊處理。3.病假:?jiǎn)T工因病需治療或休息時(shí),需向行政部領(lǐng)取并填寫(xiě)請(qǐng)假表(若無(wú)法及時(shí)填寫(xiě),需事后補(bǔ)寫(xiě)),經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后方可休病假。病假帶薪三天(需提供正規(guī)醫(yī)院的單據(jù)或發(fā)票作為憑證),超過(guò)三天部分按事假處理。4.批準(zhǔn)權(quán)限:所有事假、病假等均需總經(jīng)理批示,否則按曠工處理。5.曠工:?jiǎn)T工曠工將扣除1.5倍日薪。累計(jì)曠工兩天以上者,將降職或按自動(dòng)離職處理。6.工作時(shí)間管理:?jiǎn)T工上班時(shí)間應(yīng)專注于工作,禁止從事與工作無(wú)關(guān)的活動(dòng)。7.會(huì)議與活動(dòng):參加公司組織的會(huì)議、培訓(xùn)、學(xué)習(xí)等活動(dòng)時(shí),如需請(qǐng)假,必須提前向組織或帶隊(duì)人員申請(qǐng)。遲到、早退或不參加者,將按照本制度相關(guān)規(guī)定處理。8.考勤管理:日??记诠ぷ饔尚姓控?fù)責(zé),確??记谟涗浀恼鎸?shí)性和準(zhǔn)確性,嚴(yán)禁弄虛作假、包庇袒護(hù)行為。二、資產(chǎn)管理制度1.筆記本電腦與臺(tái)式電腦:?jiǎn)T工簽領(lǐng)公司配置的筆記本電腦或臺(tái)式電腦時(shí),需注意保管并在離職時(shí)歸還。2.圖書(shū)借閱:借閱公司圖書(shū)需在行政處登記,并妥善保管,確保在一個(gè)月內(nèi)歸還以便其他同事使用。3.其他資產(chǎn):借用公司資產(chǎn)后需及時(shí)歸還給行政專員。三、辦公用具與用品管理1.購(gòu)置與登記:所有辦公用具、用品的購(gòu)置由行政部門(mén)統(tǒng)一計(jì)劃、購(gòu)置并登記,超過(guò)一定金額(如____元)的需經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后方可購(gòu)置。2.專人管理:辦公用具必須統(tǒng)一由行政部門(mén)專人管理,辦理登記領(lǐng)用手續(xù),并對(duì)辦公柜、桌、椅、電腦等進(jìn)行編號(hào)和定期檢查核對(duì)。3.保管與移交:個(gè)人領(lǐng)用的辦公用品需妥善保管,不得隨意丟棄和外借。工作調(diào)動(dòng)時(shí),必須辦理移交手續(xù),如有遺失需照價(jià)賠償。4.申請(qǐng)流程:?jiǎn)T工申請(qǐng)文具時(shí),需先向行政部領(lǐng)取申請(qǐng)單并填寫(xiě)后提交,行政部根據(jù)申請(qǐng)為員工配備相應(yīng)文具并進(jìn)行登記。若公司暫無(wú)所需文具,行政部將進(jìn)行采購(gòu)。四、設(shè)備維護(hù)與管理1.使用注意事項(xiàng):?jiǎn)T工需定時(shí)清潔公司設(shè)備并保持其衛(wèi)生;使用打印機(jī)和掃描機(jī)等設(shè)備時(shí)需小心謹(jǐn)慎以防損壞。2.申購(gòu)流程:公司需采購(gòu)新設(shè)備時(shí),需先向行政部領(lǐng)取并填寫(xiě)設(shè)備申購(gòu)表后提交審批;經(jīng)理同意后方可進(jìn)行采購(gòu)。3.故障處理:設(shè)備出現(xiàn)故障時(shí)需先登記故障表并由行政人員進(jìn)行處理;相關(guān)費(fèi)用將計(jì)入公司行政支出部分并保留收據(jù)進(jìn)行登記。五、人員制度1.入職管理:前三天為培訓(xùn)期不計(jì)工資;雙方可隨時(shí)通知對(duì)方解除關(guān)系。試用期為一至三個(gè)月;試用期滿且考核合格者可轉(zhuǎn)為合同制員工并簽訂勞動(dòng)合同。2.離職管理:試用期內(nèi)離職需提前三個(gè)工作日提交書(shū)面辭職報(bào)告并經(jīng)總經(jīng)理同意后辦理手續(xù)。合同期內(nèi)辭職需提前一個(gè)月提交書(shū)面辭職報(bào)告并經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后辦理手續(xù)。離職前需交還公司財(cái)物;未經(jīng)批準(zhǔn)擅自離職者需承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任并賠償公司
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 銅陵2025年安徽銅陵市公安局招聘警務(wù)輔助人員15人(二)筆試歷年參考題庫(kù)附帶答案詳解
- 金華浙江金華永康市畜牧農(nóng)機(jī)發(fā)展中心招聘編外用工人員筆試歷年參考題庫(kù)附帶答案詳解
- 重慶2025年中共重慶市委黨校重慶行政學(xué)院事業(yè)單位招聘15人筆試歷年參考題庫(kù)附帶答案詳解
- 貴州2025年貴州省外事辦公室直屬事業(yè)單位招聘2人筆試歷年參考題庫(kù)附帶答案詳解
- 西雙版納2025年云南西雙版納勐臘縣象明中心小學(xué)招聘編外崗工作人員筆試歷年參考題庫(kù)附帶答案詳解
- 珠海廣東珠海市金灣區(qū)人民法院招聘合同制后勤輔助人員筆試歷年參考題庫(kù)附帶答案詳解
- 滄州河北省滄州中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院成熟型急需緊缺型及博士人才招聘9人筆試歷年參考題庫(kù)附帶答案詳解
- 2025年中國(guó)全銅水槽落水頭市場(chǎng)調(diào)查研究報(bào)告
- 2025至2031年中國(guó)音頻電療機(jī)行業(yè)投資前景及策略咨詢研究報(bào)告
- 2025年窗配件項(xiàng)目可行性研究報(bào)告
- 中考物理復(fù)習(xí)備考策略
- 博士后進(jìn)站申請(qǐng)書(shū)博士后進(jìn)站申請(qǐng)書(shū)八篇
- 小報(bào):人工智能科技科學(xué)小報(bào)手抄報(bào)電子小報(bào)word小報(bào)
- GB/T 41509-2022綠色制造干式切削工藝性能評(píng)價(jià)規(guī)范
- 全面介紹現(xiàn)貨中遠(yuǎn)期交易
- 公安系防暴安全03安檢
- 孫權(quán)勸學(xué)教案全國(guó)一等獎(jiǎng)教學(xué)設(shè)計(jì)
- 企業(yè)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)6S管理知識(shí)培訓(xùn)課件
- 五年級(jí)下冊(cè)數(shù)學(xué)課件 第10課時(shí) 練習(xí)課 蘇教版(共11張PPT)
- 電梯口包邊施工方案正式
- 三年級(jí)道德與法治下冊(cè)我是獨(dú)特的
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論