園林用人合同模板

園林用人合同模板合同編號：__________

合同簽署日期：__________

甲方（用人單位）：__________

乙方（員工）：__________

根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等自愿、誠實守信的原則，就乙方在甲方工作的事宜，達成如下協(xié)議：

第一條工作內容

1.1乙方在甲方從事園林綠化工作，具體崗位和職責按照甲方的實際工作需要和乙方的個人能力確定。

1.2乙方應按照甲方的要求，完成工作任務，并遵守甲方的規(guī)章制度和勞動合同。

第二條勞動報酬

2.1乙方的工資由基本工資、崗位工資、績效獎金等組成，具體標準和發(fā)放方式按照甲方的薪酬制度執(zhí)行。

2.2乙方依法享受帶薪年休假、法定節(jié)假日休息等福利待遇。

第三條試用期

3.1本合同的試用期為____個月，自乙方入職之日起計算。

3.2在試用期內，甲方有權解除勞動合同，無需支付經(jīng)濟補償。乙方如有特殊情況，可向甲方提出書面辭職申請。

第四條合同解除和終止

4.1在合同期內，甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除或終止勞動合同。

4.2乙方提前解除勞動合同的，應提前一個月書面通知甲方，并按照甲方規(guī)定的程序辦理手續(xù)。

4.3甲方解除勞動合同的，應根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》的規(guī)定，支付乙方經(jīng)濟補償。

第五條保密條款

5.1乙方在甲方工作期間，接觸到的甲方商業(yè)秘密、技術秘密等，應予以嚴格保密。

5.2乙方違反保密義務的，應承擔相應的法律責任。

第六條知識產(chǎn)權

6.1乙方在甲方工作期間創(chuàng)造的知識產(chǎn)權，屬于甲方所有。

6.2乙方在離職后一年內，不得從事與甲方業(yè)務相同或相似的工作。

第七條爭議解決

7.1甲乙雙方在履行勞動合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決。

7.2若協(xié)商不成，任何一方均有權向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

第八條其他約定

8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年。

甲方（用人單位）：__________

乙方（員工）：__________

簽訂日期：__________

附件：

1.甲方規(guī)章制度

2.甲方薪酬制度

3.乙方個人簡歷

4.相關法律法規(guī)

第一篇范文：合同編號：__________

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

合同編號：__________

合同簽署日期：__________

甲方（用人單位）：__________

乙方（員工）：__________

丙方（第三方服務提供商）：__________

根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規(guī)，甲乙丙三方本著平等自愿、誠實守信的原則，就乙方在甲方工作的事宜，并引入丙方作為第三方服務提供商，達成如下協(xié)議：

第一條工作內容

1.1乙方在甲方從事園林綠化工作，具體崗位和職責按照甲方的實際工作需要和乙方的個人能力確定。

1.2丙方作為第三方服務提供商，負責為乙方提供必要的技能培訓、職業(yè)指導等服務。

第二條勞動報酬

2.1乙方的工資由基本工資、崗位工資、績效獎金等組成，具體標準和發(fā)放方式按照甲方的薪酬制度執(zhí)行。

2.2丙方負責為乙方提供職業(yè)培訓等服務，并向甲方收取相應的服務費用。

第三條試用期

3.1本合同的試用期為____個月，自乙方入職之日起計算。

3.2在試用期內，甲方有權解除勞動合同，無需支付經(jīng)濟補償。乙方如有特殊情況，可向甲方提出書面辭職申請。

第四條合同解除和終止

4.1在合同期內，甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除或終止勞動合同。

4.2乙方提前解除勞動合同的，應提前一個月書面通知甲方，并按照甲方規(guī)定的程序辦理手續(xù)。

4.3甲方解除勞動合同的，應根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》的規(guī)定，支付乙方經(jīng)濟補償。

第五條第三方服務提供商的責任和義務

5.1丙方應按照甲方的要求，為乙方提供合格的職業(yè)培訓和指導服務。

5.2丙方應確保其提供的服務符合我國相關法律法規(guī)的要求，不得損害乙方的合法權益。

5.3丙方在提供服務過程中，如發(fā)生違法行為，應承擔相應的法律責任。

第六條甲方的權利和利益

6.1甲方有權對乙方的工作表現(xiàn)進行評估，并根據(jù)評估結果決定乙方的晉升、獎懲等事項。

6.2甲方有權根據(jù)實際工作需要，調整乙方的崗位和職責。

6.3甲方有權要求丙方提供合格的職業(yè)培訓和服務，確保乙方的合法權益。

第七條乙方的違約及限制條款

7.1乙方在合同期內，如違反甲方規(guī)章制度，甲方有權解除勞動合同。

7.2乙方在離職后一年內，不得從事與甲方業(yè)務相同或相似的工作。

7.3乙方在合同期內，不得以任何方式損害甲方的利益。

第八條爭議解決

8.1甲乙雙方在履行勞動合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決。

8.2若協(xié)商不成，任何一方均有權向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

第九條其他約定

9.1本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，丙方持一份。

9.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年。

甲方（用人單位）：__________

乙方（員工）：__________

丙方（第三方服務提供商）：__________

簽訂日期：__________

附件：

1.甲方規(guī)章制度

2.甲方薪酬制度

3.乙方個人簡歷

4.丙方服務內容及其收費標準

5.相關法律法規(guī)

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導的意義和目的

丙方的職責和義務，以及甲方的權利和利益條款，使合同更加嚴謹、全面，有利于規(guī)范甲乙雙方的行為，確保合同的履行。同時，乙方的違約及限制條款，使甲方在面臨乙方違約行為時能夠有法可依，保障甲方的合法權益。

第三篇范文：第三方主體+乙方權益主導

合同編號：__________

合同簽署日期：__________

甲方（用人單位）：__________

乙方（員工）：__________

丙方（第三方服務提供商）：__________

鑒于乙方具備專業(yè)技能和經(jīng)驗，甲方擬聘請乙方擔任重要職務，并引入丙方作為第三方服務提供商，提供相關支持。經(jīng)甲乙丙三方協(xié)商一致，達成如下協(xié)議：

第一條工作內容與職責

1.1乙方同意在甲方擔任____職務，負責____工作。

1.2丙方作為第三方服務提供商，負責為乙方提供必要的技能培訓、職業(yè)指導等服務。

第二條勞動報酬與福利

2.1乙方的工資由基本工資、崗位工資、績效獎金等組成，具體標準和發(fā)放方式按照甲方的薪酬制度執(zhí)行。

2.2丙方負責為乙方提供職業(yè)培訓等服務，并向甲方收取相應的服務費用。

2.3乙方依法享受帶薪年休假、法定節(jié)假日休息等福利待遇。

第三條試用期

3.1本合同的試用期為____個月，自乙方入職之日起計算。

3.2在試用期內，甲方有權解除勞動合同，無需支付經(jīng)濟補償。乙方如有特殊情況，可向甲方提出書面辭職申請。

第四條合同解除和終止

4.1在合同期內，甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除或終止勞動合同。

4.2乙方提前解除勞動合同的，應提前一個月書面通知甲方，并按照甲方規(guī)定的程序辦理手續(xù)。

4.3甲方解除勞動合同的，應根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》的規(guī)定，支付乙方經(jīng)濟補償。

第五條第三方服務提供商的責任和義務

5.1丙方應按照甲方的要求，為乙方提供合格的職業(yè)培訓和指導服務。

5.2丙方應確保其提供的服務符合我國相關法律法規(guī)的要求，不得損害乙方的合法權益。

5.3丙方在提供服務過程中，如發(fā)生違法行為，應承擔相應的法律責任。

第六條乙方的權利和利益

6.1乙方有權獲得甲方提供的工資、福利等待遇。

6.2乙方有權享受甲方提供的培訓、晉升等發(fā)展機會。

6.3乙方有權在合同期內提出合理的工作建議和意見。

第七條甲方的違約及限制條款

7.1甲方未按照約定提供工資、福利等待遇的，乙方有權要求甲方履行合同義務。

7.2甲方未按照約定提供培訓、晉升等發(fā)展機會的，乙方有權要求甲方承擔違約責任。

7.3甲方在合同期內解除勞動合同的，應按照《中華人民共和國勞動合同法》的規(guī)定，支付乙方經(jīng)濟補償。

第八條爭議解決

8.1甲乙雙方在履行勞動合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決。

8.2若協(xié)商不成，任何一方均有權向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

第九條其他約定

9.1本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，丙方持一份。

9.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年。

甲方（用人單位）：__________

乙方（員工）：__________

丙方（第三方服務提供商）：__________

簽訂日期：__________

附件：

1.甲方規(guī)章制度

2.甲方薪酬制度

3.乙方個人簡歷

4.丙方服務內容及其收費標準

5.相關法律法規(guī)

第三篇范文：第三方主體+乙方權益主導的意義和目的

乙方為主導的目的和意義在于確保乙方的合法