辦公室2011年工作總結(jié)2012年工作計劃_第1頁
辦公室2011年工作總結(jié)2012年工作計劃_第2頁
辦公室2011年工作總結(jié)2012年工作計劃_第3頁
辦公室2011年工作總結(jié)2012年工作計劃_第4頁
辦公室2011年工作總結(jié)2012年工作計劃_第5頁
已閱讀5頁，還剩3頁未讀， 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明：本文檔由用戶提供并上傳，收益歸屬內(nèi)容提供方，若內(nèi)容存在侵權(quán)，請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

201220121貝實業(yè)有限公司這個大家庭里共同度過了難忘的一年，回首過去4認真負責的工作作風，為公司在頻繁變動中持續(xù)發(fā)展保駕護航。12辦公室工作繁瑣、復(fù)雜，簡單的說就是辦文、辦會、辦事。556公司后勤工作事務(wù)繁雜。為保證后勤工作順利開展，今年以來，辦公室一方面進行了明確分工，并按分工負責的工作開展；對于辦公用品、衛(wèi)生用品及時購置和發(fā)放，保證了公司各部門的正常運轉(zhuǎn)；做好公司衛(wèi)生工作，為領(lǐng)導服好務(wù)。進一步加強了文件保密工作，加強文檔管理工作，提高了文檔工作人員防泄密意上傳下達、溝通各方的橋梁和紐帶，要善于站在全局的高度，把矛盾突出的熱點、難點問題上，既要了解面上的總體工作，又要了解近期的重點工作，既要了解上級領(lǐng)導的工作意見和要求，還要了解本部門的實際情況和員工的意見和建議。善于增強整體合力，樹立團隊協(xié)作精神和服務(wù)理念，善于對上加強聯(lián)系，對內(nèi)加況，多動腦筋、想辦法、出主意，增強工作的主動性、預(yù)見性、當參謀，要把握“度”，把握分寸。辦公室在領(lǐng)導決策中處于輔助和從屬地位，不能缺位，也不能越位。要想領(lǐng)導之所想，急領(lǐng)導之所急，為領(lǐng)導決策提供盡可能多的背景資料，但不能越俎代辦公室工作必須講原則，嚴格辦事紀律。一是按政策辦事。把政策作為辦公室的生命線，決不允許在政策問題上講人情，“走后門”。二是依法辦事。辦公室必須學法、懂法、守法，嚴格按照法律法規(guī)來開展工作。三是按組織原則辦事，堅持一級對一級負責。另外在各項會議決定執(zhí)行、落實檢查和督促工作中，要據(jù)實情、講實話、干實事、創(chuàng)實效。實事求是干工作，實事求是反映情況，具備求真務(wù)實的精神，包括聽取基層意見，向領(lǐng)導反映情機關(guān)工作無小事，辦公室工作更是無小事。這就要求辦公室工作都要嚴謹細致，一絲不茍，來不得半點敷衍和虛假。努力做到不讓領(lǐng)導布置的工作在辦公室延誤，不讓需要辦理的文電在辦公室積壓，不讓到辦公室聯(lián)系工作的人員在辦公室受到冷落，不讓公（三）學習和經(jīng)驗的積累總結(jié)，加快各崗位業(yè)務(wù)規(guī)范制度建設(shè)，使各項善于謀事的能力、樂于干事的能力、誠于共事的能力、敢于斷事室工作人員進行分工，明

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明，都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等，如果需要附件，請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙，網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽，若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間，僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理，對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯，并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容，請與我們聯(lián)系，我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論