生產(chǎn)現(xiàn)場管理類任職資格等級標(biāo)準(zhǔn)_第1頁
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PAGEPAGE3生產(chǎn)現(xiàn)場管理類任職資格等級標(biāo)準(zhǔn)一、現(xiàn)場管理類職業(yè)發(fā)展通道設(shè)計一)現(xiàn)場管理類包括的職位明細(xì)單所屬的廠/中心/部/科**廠***廠***廠制造部制造部制造部崗位明細(xì)單高級工程師(專案改善、生產(chǎn)規(guī)劃)主任工程師(物料管理、自動化提升、品質(zhì)改善)工程師(車間管理、物料管理、自動化提升、品質(zhì)改善)助理工程師(車間管理)二)現(xiàn)場管理類細(xì)分專業(yè)劃分一層細(xì)分專業(yè)無無二層細(xì)分專業(yè)生產(chǎn)制造生產(chǎn)制造三層細(xì)分專業(yè)生產(chǎn)管理設(shè)備維護(hù)生產(chǎn)支援生產(chǎn)管理(實(shí)裝)生產(chǎn)管理(組立)生產(chǎn)支援

三)現(xiàn)場管理類各級別的關(guān)鍵能力特征定義級別關(guān)鍵能力特征定義四級精通某個二層細(xì)分專業(yè),熟悉整個TFT面板工藝流程(QCFLOW)組織安排生產(chǎn)管理,制訂生產(chǎn)計劃組織相關(guān)人員收集生產(chǎn)運(yùn)營數(shù)據(jù),主導(dǎo)進(jìn)行制造成本分析作為核心成員參與新產(chǎn)線/新廠的規(guī)劃(Layout、物流、動線等),滿足公司未來生產(chǎn)制造需要培養(yǎng)工程師、主任工程師三級精通某個三層細(xì)分專業(yè)的知識與基本技能,熟悉某廠端的整個生產(chǎn)運(yùn)作管理在某個三層細(xì)分專業(yè)內(nèi)(如下五個任選其一):組織、指導(dǎo)安排生產(chǎn)現(xiàn)場管理,制訂生產(chǎn)計劃組織、指導(dǎo)設(shè)備維護(hù),解決設(shè)備疑難問題/潛在問題收集數(shù)據(jù),進(jìn)行生產(chǎn)運(yùn)營成本分析,為制造中心或公司經(jīng)營活動提供決策支持組織、指導(dǎo)提供生產(chǎn)支持,包括IT/稽核/人力等組織、指導(dǎo)品質(zhì)改善項(xiàng)目,解決生產(chǎn)作業(yè)上品質(zhì)問題培養(yǎng)助理工程師、工程師二級工程師掌握某個三層細(xì)分專業(yè)的知識與基本技能,掌握某廠的生產(chǎn)運(yùn)作過程在某個三層細(xì)分專業(yè)內(nèi),能夠獨(dú)立進(jìn)行生產(chǎn)現(xiàn)場管理、設(shè)備維護(hù)、生產(chǎn)監(jiān)控、生產(chǎn)支持、物料管理、自動化提升、品質(zhì)改善培養(yǎng)技術(shù)員領(lǐng)班/技術(shù)員/OP領(lǐng)班/OP一級助理工程師學(xué)習(xí)某個三層細(xì)分專業(yè)的知識與基本技能,熟悉某段工藝環(huán)節(jié)的生產(chǎn)運(yùn)作過程在某個三層細(xì)分專業(yè)內(nèi),在他人的指導(dǎo)下,協(xié)助進(jìn)行生產(chǎn)管理/設(shè)備維護(hù)/生產(chǎn)監(jiān)控/生產(chǎn)支持四)現(xiàn)場管理類各級別的級等設(shè)置通道級別設(shè)置對應(yīng)稱謂級別設(shè)置(√)一等二等三等現(xiàn)場管理類四級高級工程師√√√三級主任工程師√√√二級工程師√√√一級助理工程師

二、現(xiàn)場管理類任職資格評價標(biāo)準(zhǔn)一)經(jīng)驗(yàn)要求(E:Experience)經(jīng)驗(yàn)要求崗位/級別學(xué)歷、專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)(年)華星工齡博士碩士本科大專中專Level4高級工程師246××1、晉職、晉級需入職華星滿1年以上2、晉等需入職華星滿6個月以上Level3主任工程師不限34××Level2工程師×0.51.55×Level1助理工程師×不限不限35二)工作能力(C:Competency)1、工作能力標(biāo)準(zhǔn)權(quán)重表能力模塊能力要項(xiàng)Level1Level2Level3Level41專業(yè)知識公共項(xiàng)201510×2通用技能2.1問題分析與解決公共項(xiàng)1055×2.2持續(xù)改善公共項(xiàng)1055×2.3計劃與組織能力公共項(xiàng)555103專業(yè)技能3.1車間管理與生產(chǎn)排程可選項(xiàng)(生產(chǎn)管理專業(yè))404545103.2設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)可選項(xiàng)(設(shè)備維護(hù)專業(yè))404545×3.33.3.1自動化/系統(tǒng)管理可選項(xiàng)(生產(chǎn)支援—自動化)404545103.3.2物料管理可選項(xiàng)(生產(chǎn)支援—物料管理)404545103.3.3品質(zhì)改善可選項(xiàng)(生產(chǎn)支援—品質(zhì)改善)404545103.4專案管理公共項(xiàng)×1020*353.5生產(chǎn)執(zhí)行公共項(xiàng)1510××3.6知識總結(jié)與人才培養(yǎng)公共項(xiàng)×510*15合計100100100100說明:1、公共項(xiàng):是各細(xì)分專業(yè)都需要選擇的能力要項(xiàng)2、可選項(xiàng):只適用于Level1~Level3,選擇規(guī)則如下:1)生產(chǎn)管理專業(yè):選擇3.1。根據(jù)各自工作內(nèi)容,選擇評估3.1.1和3.1.2中的任意一項(xiàng),或者兩項(xiàng)2)設(shè)備維護(hù)專業(yè):選擇3.23)生產(chǎn)支援專業(yè):根據(jù)各自細(xì)分專業(yè)的不同,選擇3.3.1、3.3.2和3.3.3中的任意一項(xiàng)3、必達(dá)項(xiàng):Level4中,帶“*”的能力要項(xiàng)為“必達(dá)項(xiàng)”,按滿分5分制計算需要得分在3.5以上(100分制得分70以上)2、通用技能標(biāo)準(zhǔn)2.1問題分析與解決內(nèi)涵:面對各種問題時,能夠從多個角度進(jìn)行分析、研究,識別問題的關(guān)鍵點(diǎn),系統(tǒng)性地權(quán)衡利弊,做出決策。級別關(guān)鍵區(qū)分點(diǎn)等級標(biāo)準(zhǔn)參考舉證材料Level4不要求。不要求。Level3創(chuàng)新思維面臨復(fù)雜的信息或局面時,能夠找到問題的關(guān)鍵并制定有效的解決方案考慮問題和制定決策時,能夠跳出思維的局限,展現(xiàn)出創(chuàng)新思維模式在“生產(chǎn)排程、自動化/系統(tǒng)管理、物料管理、品質(zhì)改善、專案管理”過程中,請以2項(xiàng)事例為例,闡述如何進(jìn)行“問題的分析與解決”的——突出創(chuàng)新思維Level2識別規(guī)律能夠?qū)⒍喾矫娴男畔⒅羞M(jìn)行歸納總結(jié)或分析推理,提煉出規(guī)律能夠借助技術(shù)理論知識、過去的經(jīng)驗(yàn)及吸取他人建議,識別出關(guān)鍵信息并總結(jié)規(guī)律在“車間管理、生產(chǎn)排程、設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)、自動化/系統(tǒng)管理、物料管理、品質(zhì)改善、專案管理”過程中,請以2項(xiàng)事例為例,闡述如何進(jìn)行“問題的分析與解決”的——突出識別規(guī)律Level1關(guān)聯(lián)思考能夠?qū)⒉煌瑔栴}或事件聯(lián)系起來,分析發(fā)現(xiàn)其對整體或其他個體的影響和作用厘清工作中的各種因果關(guān)系,認(rèn)識到一個事件背后可能存在的多種原因,能夠推斷一個行動可能引起的多種結(jié)果在“車間管理、設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)、自動化/系統(tǒng)管理、物料管理、品質(zhì)改善”過程中,請以1項(xiàng)事例為例,闡述如何進(jìn)行“問題的分析與解決”的——突出關(guān)聯(lián)思考

2.2持續(xù)改善內(nèi)涵:精益求精、追求完美,主動追求挑戰(zhàn)性目標(biāo)或任務(wù)。級別關(guān)鍵區(qū)分點(diǎn)等級標(biāo)準(zhǔn)參考舉證材料Level4不要求。不要求。Level3主動提升善于總結(jié)日常工作經(jīng)驗(yàn)并不斷主動提升工作標(biāo)準(zhǔn),改進(jìn)工作質(zhì)量不甘平庸,對自己提出更高的要求,主動學(xué)習(xí)專業(yè)知識,不斷提升自身專業(yè)知識、業(yè)務(wù)水平和能力素質(zhì)在“車間管理、生產(chǎn)排程、設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)、自動化/系統(tǒng)管理、物料管理、品質(zhì)改善、專案管理”過程中,闡述如何進(jìn)行“持續(xù)改善”的——突出主動提升Level2自我總結(jié)、不犯同樣的錯誤清晰理解自身工作的職責(zé)和目標(biāo),做事積極主動,能按照要求高質(zhì)量地完成工作養(yǎng)成工作結(jié)束后自我總結(jié)的習(xí)慣,不犯同樣的錯誤在“車間管理、生產(chǎn)排程、設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)、自動化/系統(tǒng)管理、物料管理、品質(zhì)改善、專案管理”等過程中,闡述如何進(jìn)行“持續(xù)改善”的——突出自我總結(jié)、不犯同樣的錯誤Level1明確要求、主動執(zhí)行清晰理解自身工作的職責(zé)和目標(biāo),做事積極主動,能按照要求高質(zhì)地完成工作在“車間管理、設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)、自動化/系統(tǒng)管理、物料管理、品質(zhì)改善”過程中,闡述如何進(jìn)行“持續(xù)改善”的——突出自我總結(jié)、不犯同樣的錯誤2.3計劃與組織能力內(nèi)涵:善于規(guī)劃項(xiàng)目和活動,調(diào)動相關(guān)資源,協(xié)調(diào)各方面關(guān)系,解決推行過程中的各種問題,主動安排各項(xiàng)工作任務(wù)的開展。級別關(guān)鍵區(qū)分點(diǎn)等級標(biāo)準(zhǔn)參考舉證材料Level4跨部門協(xié)調(diào)能迅速制定各種活動/項(xiàng)目的計劃,包括目標(biāo)、里程碑、時間進(jìn)度和資源需求等,特別是協(xié)調(diào)跨部門的資源根據(jù)項(xiàng)目計劃合理分配資源,建立具體程序和相關(guān)檔案,并指導(dǎo)跨部門的項(xiàng)目成員開展工作在面臨多重任務(wù)時,善于妥善安排各項(xiàng)任務(wù)的優(yōu)先級,協(xié)調(diào)解決跨部門的資源沖突在資源有限的條件下,分析可控資源和可能性收益,優(yōu)化并協(xié)調(diào)資源配置,達(dá)成挑戰(zhàn)性的目標(biāo)有效控制活動/項(xiàng)目的時間進(jìn)程,針對影響項(xiàng)目進(jìn)程的重大問題和風(fēng)險(特別是解決橫向部門之間的溝通協(xié)調(diào)問題),與項(xiàng)目組成員/上級/周邊部門積極溝通,尋找有效的推進(jìn)方法在“生產(chǎn)排程、自動化/系統(tǒng)管理、物料管理、品質(zhì)改善”專案項(xiàng)目的實(shí)施過程中,請以3項(xiàng)事例為例,闡述如何進(jìn)行“計劃與組織能力”的——突出跨部門協(xié)調(diào)Level3部門內(nèi)協(xié)調(diào)能迅速制定各種活動/項(xiàng)目的計劃,包括目標(biāo)、里程碑、時間進(jìn)度和資源需求等,協(xié)調(diào)部門內(nèi)的資源根據(jù)項(xiàng)目計劃合理分配資源,建立具體程序和相關(guān)檔案,并指導(dǎo)部門內(nèi)的項(xiàng)目成員開展工作有效控制活動/項(xiàng)目的時間進(jìn)程,針對影響項(xiàng)目進(jìn)程的重大問題和風(fēng)險,與項(xiàng)目組成員/上級積極溝通,尋找有效的推進(jìn)方法在“生產(chǎn)排程、自動化/系統(tǒng)管理、物料管理、品質(zhì)改善”專案項(xiàng)目的實(shí)施過程中,請以2項(xiàng)事例為例,闡述如何進(jìn)行“計劃與組織能力”的——突出部門內(nèi)協(xié)調(diào)Level2計劃制定、執(zhí)行與檢查能夠制定常規(guī)的活動/項(xiàng)目的計劃,包括目標(biāo)、里程碑、時間進(jìn)度和資源需求等根據(jù)項(xiàng)目計劃合理分配資源,有效控制活動/項(xiàng)目的時間進(jìn)程,監(jiān)督、檢查項(xiàng)目計劃的執(zhí)行情況,保證項(xiàng)目計劃可控針對影響項(xiàng)目進(jìn)程的常規(guī)問題和風(fēng)險,能夠?qū)で笙嚓P(guān)資源有效解決在“生產(chǎn)排程、自動化/系統(tǒng)管理、物料管理、品質(zhì)改善”專案項(xiàng)目的實(shí)施過程中,請以2項(xiàng)事例為例,闡述如何進(jìn)行“計劃與組織能力”的——突出計劃制定、執(zhí)行與檢查Level1計劃執(zhí)行、檢查根據(jù)確定的活動/項(xiàng)目的計劃,協(xié)調(diào)落實(shí)相關(guān)資源開展工作,保證計劃按預(yù)定要求進(jìn)行按照活動/項(xiàng)目計劃的進(jìn)程,監(jiān)督、檢查項(xiàng)目計劃的執(zhí)行情況,能夠發(fā)現(xiàn)計劃執(zhí)行過程中存在的問題和方向,反饋相關(guān)人員解決在“生產(chǎn)排程、自動化/系統(tǒng)管理、物料管理、品質(zhì)改善”專案項(xiàng)目的實(shí)施過程中,闡述如何進(jìn)行“計劃與組織能力”的——突出計劃執(zhí)行與檢查3、專業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn)3.1車間管理與生產(chǎn)排程(適用生產(chǎn)管理專業(yè))3.1.1車間管理(適用生產(chǎn)管理專業(yè))內(nèi)涵:進(jìn)行現(xiàn)場生產(chǎn)管理與改善、機(jī)況分析與機(jī)臺改善、管理現(xiàn)場人員,確保達(dá)成每日生產(chǎn)計劃,推進(jìn)精益化生產(chǎn)。級別關(guān)鍵區(qū)分點(diǎn)等級標(biāo)準(zhǔn)參考舉證材料Level4不要求。不要求。Level3組織、指導(dǎo)相關(guān)人員開展車間管理在某個三層細(xì)分專業(yè)內(nèi):根據(jù)生產(chǎn)排程排定的生產(chǎn)任務(wù),能夠組織、指導(dǎo)相關(guān)人員調(diào)度現(xiàn)場的生產(chǎn)資源,監(jiān)控生產(chǎn)的全過程,保障生產(chǎn)任務(wù)達(dá)成能夠組織、指導(dǎo)相關(guān)人員處理現(xiàn)場各種異常、突發(fā)事件,分析異常發(fā)生的原因,采取規(guī)避措施,防止再次發(fā)生組織、指導(dǎo)相關(guān)人員制訂生產(chǎn)規(guī)范,改善現(xiàn)場管理水平,落實(shí)精益生產(chǎn)1)任職期間,組織、指導(dǎo)完成的生產(chǎn)任務(wù)(2次)2)組織、指導(dǎo)相關(guān)人員處理過的異常、突發(fā)事件(2次)3)組織、指導(dǎo)制訂的生產(chǎn)規(guī)范(2項(xiàng))Level2獨(dú)立開展車間人員調(diào)配、機(jī)臺改善及作業(yè)規(guī)范完善在某個三層細(xì)分專業(yè)內(nèi):能夠依據(jù)生產(chǎn)計劃,進(jìn)行生產(chǎn)車間現(xiàn)場的人員配置與協(xié)調(diào),控制人力成本能夠獨(dú)立進(jìn)行機(jī)臺運(yùn)行狀況分析,提出機(jī)臺運(yùn)行效率改善建議協(xié)助規(guī)劃機(jī)臺保養(yǎng)時程,為充分發(fā)揮設(shè)備的運(yùn)行效率提供技術(shù)支持能夠獨(dú)立發(fā)掘生產(chǎn)線人員現(xiàn)場作業(yè)模式存在的問題,并提出改善方案1)任職期間,依照生產(chǎn)計劃獨(dú)立開展的車間人員調(diào)配安排(1次)2)針對機(jī)臺運(yùn)行效率提出的改善建議(1項(xiàng))3)協(xié)助執(zhí)行的針對機(jī)臺保養(yǎng)時程規(guī)劃的工作任務(wù)(1次)4)針對完善現(xiàn)場作業(yè)模式提出的改善方案(1項(xiàng))Level1他人指導(dǎo)下監(jiān)控機(jī)臺及人員工作狀況在某個三層細(xì)分專業(yè)內(nèi),在他人的指導(dǎo)下:監(jiān)控車間基礎(chǔ)設(shè)施和設(shè)備的使用狀況,收集和挖掘顯現(xiàn)以及隱藏的設(shè)備異常問題,及時反饋收集設(shè)備技術(shù)改造方案,參加設(shè)備技術(shù)改造會議,確定改造需求監(jiān)督生產(chǎn)線人員嚴(yán)格執(zhí)行生產(chǎn)規(guī)程(包括:工藝操作規(guī)程、安全規(guī)程、設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)規(guī)程和其它管理與技術(shù)規(guī)定等),隨時指導(dǎo)生產(chǎn)線人員解決生產(chǎn)、工藝、技術(shù)、質(zhì)量問題,進(jìn)行操作示范,約束生產(chǎn)線人員的作業(yè)行為1)發(fā)現(xiàn)并反饋影響生產(chǎn)進(jìn)度的設(shè)備隱患(2項(xiàng))2)參與的設(shè)備技術(shù)改造會議(1次)3)負(fù)責(zé)監(jiān)控產(chǎn)線的人員生產(chǎn)執(zhí)行狀況匯報(近半年)3.1.2生產(chǎn)排程(適用生產(chǎn)管理專業(yè))要項(xiàng)內(nèi)涵:以市場為導(dǎo)向,合理利用相關(guān)制造資源和產(chǎn)能,制定生產(chǎn)計劃,控制生產(chǎn)進(jìn)度,最終滿足客戶的需求。級別關(guān)鍵區(qū)分點(diǎn)等級標(biāo)準(zhǔn)參考舉證材料Level4協(xié)調(diào)解決生產(chǎn)計劃執(zhí)行過程中的各種異常問題在某個二層細(xì)分專業(yè)內(nèi):根據(jù)已經(jīng)確定的生產(chǎn)排程,能夠協(xié)調(diào)廠內(nèi)的資源、計劃排期分析公司計劃管理體系執(zhí)行中重大問題產(chǎn)生的原因,作為核心成員參與制訂相應(yīng)的應(yīng)對措施能夠調(diào)動跨部門/跨廠資源,解決生產(chǎn)計劃執(zhí)行過程中的各種異常問題,確保生產(chǎn)進(jìn)度及效率得到合理監(jiān)控系統(tǒng)性的收集計劃管理涉及的各類信息,并能夠通過數(shù)據(jù)分析工具,對信息進(jìn)行整理和分析,提出反饋或改善建議方案/報告,為相關(guān)部門提供專業(yè)建議1)任職期間,組織實(shí)施的生產(chǎn)計劃排產(chǎn)任務(wù)(2次)2)作為核心成員,參與制訂的解決公司計劃管理體系執(zhí)行中重大問題的應(yīng)對方案(1項(xiàng))3)涉及到調(diào)動跨部門/跨廠資源的生產(chǎn)異常處理活動(2次)4)提供的關(guān)于生產(chǎn)計劃管理改善建議方案/報告(1份)Level3組織、指導(dǎo)相關(guān)人員開展生產(chǎn)計劃排產(chǎn)在某個三層細(xì)分專業(yè)內(nèi):根據(jù)總體生產(chǎn)計劃,組織、指導(dǎo)相關(guān)人員制訂部門內(nèi)具體的生產(chǎn)計劃(月、周、日),綜合考慮產(chǎn)品的變更、庫存的調(diào)整、銷售計劃的修訂、生產(chǎn)能力的變化把關(guān)生產(chǎn)計劃排程安排的原則,組織、指導(dǎo)相關(guān)人員,根據(jù)生產(chǎn)計劃安排生產(chǎn),且能根據(jù)計劃執(zhí)行實(shí)際問題,靈活對計劃進(jìn)行調(diào)整,保證計劃的有效執(zhí)行組織并作為核心成員監(jiān)控生產(chǎn)進(jìn)度,及時處理生產(chǎn)異常1)任職期間,組織、指導(dǎo)相關(guān)人員制定的部門內(nèi)具體生產(chǎn)計劃(2份)2)任職期間,組織、指導(dǎo)實(shí)施的部門內(nèi)生產(chǎn)計劃排產(chǎn)任務(wù)(2次)3)組織并作為核心成員,實(shí)施的生產(chǎn)異常處理活動(2項(xiàng))Level2獨(dú)立開展日生產(chǎn)計劃排產(chǎn)在某個三層細(xì)分專業(yè)內(nèi):作為核心成員,參與制訂部門內(nèi)生產(chǎn)計劃,綜合考慮人力/機(jī)器負(fù)荷、物料進(jìn)度、工藝、環(huán)境等因素能夠獨(dú)立根據(jù)日生產(chǎn)計劃,進(jìn)行生產(chǎn)前準(zhǔn)備,如調(diào)配人員和物料、檢查設(shè)備和生產(chǎn)工藝等因素,安排生產(chǎn)能夠適時監(jiān)控生產(chǎn)進(jìn)度與效率,掌握生產(chǎn)異常,針對生產(chǎn)異常能及時反饋,并跟進(jìn)落實(shí)異常處理,確保生產(chǎn)進(jìn)度與生產(chǎn)計劃同步進(jìn)行1)作為核心成員,參與制訂的部門內(nèi)生產(chǎn)計劃(2份)2)獨(dú)立開展的生產(chǎn)排產(chǎn)前準(zhǔn)備工作(2次)3)獨(dú)立發(fā)現(xiàn)并參與解決的生產(chǎn)異常處理活動(2次)Level1不要求不要求。3.2設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)(適用設(shè)備維護(hù)專業(yè))要項(xiàng)內(nèi)涵:進(jìn)行設(shè)備維修保養(yǎng),制訂設(shè)備保養(yǎng)計劃及設(shè)備維護(hù)SOP,解決維護(hù)過程中發(fā)現(xiàn)的問題,有效提高設(shè)備運(yùn)行效率,延長設(shè)備壽命,降低設(shè)備損耗。級別關(guān)鍵區(qū)分點(diǎn)等級標(biāo)準(zhǔn)參考舉證材料Level4不要求。不要求。Level3組織或指導(dǎo)開展大型設(shè)備維護(hù),疑難/潛在設(shè)備故障處理在某個三層細(xì)分專業(yè)內(nèi):組織或指導(dǎo)相關(guān)人員開展大型設(shè)備的日常以及定期維護(hù)工作,分析設(shè)備運(yùn)行狀況,保持設(shè)備清潔、整齊、潤滑良好、安全運(yùn)行主導(dǎo)解決疑難設(shè)備問題,診斷、判斷設(shè)備存在的故障或可能發(fā)生的潛在故障,從設(shè)備技術(shù)改良角度進(jìn)行故障排除,從根本上降低設(shè)備宕機(jī)時間1)組織或指導(dǎo)實(shí)施的大型設(shè)備維護(hù)活動(3次)2)從設(shè)備技術(shù)改良角度,主導(dǎo)解決的疑難問題、潛在問題(3項(xiàng))Level2獨(dú)立開展常規(guī)設(shè)備維護(hù),主導(dǎo)制訂設(shè)備保養(yǎng)計劃及維護(hù)SOP在某個三層細(xì)分專業(yè)內(nèi):獨(dú)立開展常規(guī)設(shè)備的維護(hù)工作,進(jìn)行預(yù)防性維護(hù)、定期維護(hù)以及設(shè)備維修等主導(dǎo)制訂常規(guī)設(shè)備保養(yǎng)計劃以及維護(hù)SOP,規(guī)范設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)獨(dú)立開展常規(guī)設(shè)備的日常巡視檢查,能夠發(fā)現(xiàn)設(shè)備異常并提出解決對策,防止故障再次發(fā)生1)任職期間獨(dú)立開展的常規(guī)設(shè)備維護(hù)活動(2次)2)主導(dǎo)制訂的常規(guī)設(shè)備保養(yǎng)計劃以及維護(hù)SOP(共2項(xiàng))3)獨(dú)立解決的設(shè)備異常(2次)Level1在他人指導(dǎo)下開展常規(guī)設(shè)備定期維護(hù)及故障處理在某個三層細(xì)分專業(yè)內(nèi):根據(jù)設(shè)備保養(yǎng)計劃及設(shè)備維護(hù)SOP,在他人指導(dǎo)下,進(jìn)行常規(guī)設(shè)備的定期維護(hù)(年、季、月度等)工作提出現(xiàn)有設(shè)備保養(yǎng)計劃的改善建議,參與制訂設(shè)備保養(yǎng)計劃進(jìn)行常規(guī)設(shè)備的日常巡視檢查,在他人指導(dǎo)下,能夠發(fā)現(xiàn)問題并能進(jìn)行故障原因分析1)指導(dǎo)下維護(hù)的常規(guī)設(shè)備、儀器(3次維護(hù)記錄)2)參與制訂的設(shè)備保養(yǎng)計劃(2項(xiàng))3)指導(dǎo)下進(jìn)行的設(shè)備故障分析(3次)3.3“自動化/系統(tǒng)管理”或“物料管理”或“品質(zhì)改善”(適用生產(chǎn)支援專業(yè),三選一)3.3.1自動化/系統(tǒng)管理(適用生產(chǎn)支援專業(yè)——自動化/系統(tǒng)管理)內(nèi)涵:進(jìn)行MES,CFM,Report等生產(chǎn)系統(tǒng)運(yùn)行變更或其他維護(hù)要求的管理,以利于生產(chǎn)目標(biāo)的達(dá)成。級別關(guān)鍵區(qū)分點(diǎn)等級標(biāo)準(zhǔn)參考舉證材料Level4作為核心成員參與生產(chǎn)管理自動化系統(tǒng)的體系架構(gòu)設(shè)計,主導(dǎo)進(jìn)行業(yè)務(wù)需要分析在某個二層細(xì)分專業(yè)內(nèi):基于對公司生產(chǎn)管理體系運(yùn)作的理解,作為核心成員參與生產(chǎn)管理自動化系統(tǒng)的體系架構(gòu)設(shè)計,主導(dǎo)進(jìn)行業(yè)務(wù)需要分析,定義系統(tǒng)開發(fā)規(guī)格書,明確開發(fā)需求作為核心成員參與新的生產(chǎn)系統(tǒng)建設(shè)及導(dǎo)入,從整個生產(chǎn)制造環(huán)節(jié)提出建議組織、指導(dǎo)相關(guān)人員跟進(jìn)新系統(tǒng)開發(fā)至上線發(fā)布,有效管理系統(tǒng)開發(fā)過程中的需求變更、項(xiàng)目計劃1)作為核心成員參與設(shè)計的生產(chǎn)管理自動化系統(tǒng)的體系架構(gòu)(1個系統(tǒng))2)作為核心成員,參與的新生產(chǎn)系統(tǒng)建設(shè)及導(dǎo)入活動(2次)3)組織、指導(dǎo)開展的新系統(tǒng)開發(fā)以及上線發(fā)布活動(2次)Level3組織相關(guān)人員開展生產(chǎn)系統(tǒng)管理維護(hù)在某個三層細(xì)分專業(yè)內(nèi):根據(jù)系統(tǒng)變更要求,收集系統(tǒng)運(yùn)行狀況,組織相關(guān)人員對現(xiàn)有生產(chǎn)系統(tǒng)進(jìn)行需求分析(新增加模塊、功能、系統(tǒng)優(yōu)化等),定義系統(tǒng)開發(fā)規(guī)格書,明確開發(fā)需求組織、指導(dǎo)相關(guān)人員跟進(jìn)新系統(tǒng)開發(fā)至上線發(fā)布,有效管理系統(tǒng)開發(fā)過程中的需求變更、項(xiàng)目計劃參與新的生產(chǎn)系統(tǒng)建設(shè)及導(dǎo)入,提供建議指導(dǎo)相關(guān)人員開展生產(chǎn)系統(tǒng)運(yùn)行管理維護(hù),從模塊流程變化、增加用戶配置、客戶機(jī)管理等方面進(jìn)行1)對現(xiàn)有生產(chǎn)系統(tǒng),組織開發(fā)的需求分析活動(2次)2)組織、指導(dǎo)相關(guān)人員跟進(jìn)的新系統(tǒng)開發(fā)及上線發(fā)布活動(2次)3)參與的新生產(chǎn)系統(tǒng)建設(shè)及導(dǎo)入活動(1次)4)指導(dǎo)開展的大型系統(tǒng)運(yùn)行維護(hù)(2次)Level2獨(dú)立進(jìn)行生產(chǎn)系統(tǒng)管理維護(hù)在某個三層細(xì)分專業(yè)內(nèi):能夠獨(dú)立提出生產(chǎn)系統(tǒng)變更需求,收集與分析系統(tǒng)運(yùn)行過程中需要修改和完善涉及程序修改的問題,跟進(jìn)系統(tǒng)變更測試及變更實(shí)施的過程,進(jìn)行變更功能確認(rèn)針對系統(tǒng)故障,能夠判斷系統(tǒng)存在的問題,確定故障異常的嚴(yán)重程度,協(xié)調(diào)相關(guān)部門解決主導(dǎo)制訂自動化相關(guān)SOP,規(guī)范員工操作作業(yè)1)獨(dú)立提出并實(shí)現(xiàn)的生產(chǎn)系統(tǒng)變更需求(2次項(xiàng)目)2)獨(dú)立進(jìn)行的系統(tǒng)故障分析及協(xié)調(diào)解決(2項(xiàng))3)主導(dǎo)制訂的自動化相關(guān)SOP(1項(xiàng))Level1他人指導(dǎo)下參與生產(chǎn)系統(tǒng)管理維護(hù)在某個三層細(xì)分專業(yè)內(nèi),在他人指導(dǎo)下:根據(jù)系統(tǒng)變更要求,收集系統(tǒng)運(yùn)行過程中需要修改和完善并涉及程序修改的問題,提出系統(tǒng)變更需求,參與系統(tǒng)變更測試及變更實(shí)施的過程,跟進(jìn)變更功能確認(rèn)針對系統(tǒng)故障,能夠初步判斷系統(tǒng)存在的問題,及時反饋并跟進(jìn)異常處理進(jìn)度1)他人指導(dǎo)下提出的系統(tǒng)變更需求(2項(xiàng))2)他人指導(dǎo)下進(jìn)行的系統(tǒng)故障分析(2項(xiàng))3.3.2物料管理(適用生產(chǎn)支援專業(yè)——物料管理)內(nèi)涵:根據(jù)公司產(chǎn)線需求和生產(chǎn)計劃,協(xié)調(diào)采購、物管、倉庫,統(tǒng)籌安排前期物料準(zhǔn)備及調(diào)配;配合物管做好物料動態(tài)性盤點(diǎn),監(jiān)控物料的合理使用,在保證產(chǎn)線物料供應(yīng)順暢的同時,確保賬、物相符。級別關(guān)鍵區(qū)分點(diǎn)等級標(biāo)準(zhǔn)參考舉證材料Level4跨部門/跨廠開展物料成本分析及降本專案在某個二層細(xì)分專業(yè)內(nèi):主導(dǎo)相關(guān)人員對公司倉庫、廠端以及其他場所的現(xiàn)用物料進(jìn)行成本核算,分析物料實(shí)際費(fèi)用與成本預(yù)算、計劃間的差別所在,找到減小實(shí)際消耗與計劃成本之間差異的方法依照物料耗用情況及公司實(shí)際能力,主導(dǎo)制訂costdown目標(biāo),并推動執(zhí)行1)主導(dǎo)進(jìn)行的物料成本核算(2項(xiàng))2)主導(dǎo)制訂并落實(shí)的降本計劃(2項(xiàng))Level3組織、指導(dǎo)制訂物料需求預(yù)算及物料耗用標(biāo)準(zhǔn)在某個三層細(xì)分專業(yè)內(nèi):組織、指導(dǎo)相關(guān)人員制訂各類物料的耗用規(guī)定,明確車間物料管理的不足之處,如呆廢料處理不當(dāng)?shù)惹闆r,制訂改善目標(biāo),并推動執(zhí)行組織、指導(dǎo)相關(guān)人員制訂各類物料需求預(yù)算,控制物料投入量,減少囤積,預(yù)計并確保生產(chǎn)物料的可用性1)組織、指導(dǎo)制訂的各類物料耗用規(guī)定(2份)2)組織、指導(dǎo)制訂的各類物料需求預(yù)算(2份)Level2獨(dú)立開展產(chǎn)前物料準(zhǔn)備、異常處理以及賬料成本核算在某個三層細(xì)分專業(yè)內(nèi):能夠獨(dú)立跟進(jìn)生產(chǎn)計劃,掌握班組產(chǎn)能(進(jìn)度)、物耗,進(jìn)行生產(chǎn)前備料、調(diào)配工作,達(dá)到供需平衡能夠獨(dú)立與采購、物管、倉庫建立良好溝通渠道,處理車間領(lǐng)料、退料、入料的異常問題定期獨(dú)立核查賬目,協(xié)助處理各站帳料異常問題,糾正賬料不一致的地方依據(jù)物料耗用情況,定期獨(dú)立進(jìn)行賬料成本核算,反饋異常耗用,并提出改進(jìn)建議1)任職期間,進(jìn)行的生產(chǎn)前物料準(zhǔn)備作業(yè)(2次)2)獨(dú)立進(jìn)行的車間領(lǐng)料、退料、入料的異常問題處理(1項(xiàng))3)通過賬料成本核算,發(fā)現(xiàn)的異常耗用并提出的改善意見(1項(xiàng))4)獨(dú)立開展的賬目核查記錄(1次)Level1他人指導(dǎo)下進(jìn)行產(chǎn)前物料準(zhǔn)備、使用跟蹤、動態(tài)盤點(diǎn)在某個三層細(xì)分專業(yè)內(nèi),在他人指導(dǎo)下:能夠根據(jù)生產(chǎn)計劃及產(chǎn)線需求,進(jìn)行生產(chǎn)前的備料、調(diào)配,避免物料供應(yīng)的脫節(jié)能夠跟進(jìn)物料在使用過程中的動態(tài),報告物料工作中不良和異常等問題,對車間物料進(jìn)行控制管理能夠進(jìn)行各類物料數(shù)據(jù)的統(tǒng)計、稽核、盤點(diǎn)工作,確保帳/實(shí)保持一定的平衡1)任職期間,進(jìn)行的生產(chǎn)前物料準(zhǔn)備作業(yè)(2次)2)物料使用過程中反饋的異常狀況報告(2份)3)獨(dú)立制訂的各類物料數(shù)據(jù)統(tǒng)計、稽核、盤點(diǎn)記錄(1份)3.3.3品質(zhì)改善(適用生產(chǎn)支援專業(yè)——品質(zhì)改善)內(nèi)涵:分析產(chǎn)線品質(zhì)異常,提出改善措施并監(jiān)督落實(shí),以此改善產(chǎn)線品質(zhì)狀況,支援生產(chǎn)。級別關(guān)鍵區(qū)分點(diǎn)等級標(biāo)準(zhǔn)參考舉證材料Level4策劃、組織實(shí)施跨多個部門/跨廠的產(chǎn)線品質(zhì)疑難的異常問題分析在某個二層細(xì)分專業(yè)內(nèi),策劃、組織實(shí)施跨多個部門/跨廠的產(chǎn)線品質(zhì)疑難的異常問題分析:考慮問題系統(tǒng)全面,能夠從全工藝流程最優(yōu)的角度對品質(zhì)問題進(jìn)行分析對產(chǎn)線品質(zhì)異常的原因能夠準(zhǔn)確分析判斷不僅能提出臨時性改善對策,同時能找到永久性改善對策,對品質(zhì)異常能夠做好預(yù)防、消除說明:“疑難問題”一般指過去未發(fā)生過的,問題原因不容易確定,問題表象時有時無等組織實(shí)施的多個部門/跨廠的產(chǎn)線疑難品質(zhì)改善活動(3項(xiàng))Level3組織、指導(dǎo)開展產(chǎn)線異常分析及相應(yīng)改善措施制訂在某個三層細(xì)分專業(yè)內(nèi):能夠組織、指導(dǎo)相關(guān)人員進(jìn)行生產(chǎn)中常規(guī)品質(zhì)異常分析(部門內(nèi)/跨部門),審核、把關(guān)異常改方向,制定相應(yīng)糾正、預(yù)防措施以及各種與品質(zhì)改善相關(guān)的操作規(guī)范對品質(zhì)問題的準(zhǔn)確分析判斷,能夠快速找到有效的解決方案,專案效果達(dá)成甚至超過目標(biāo)組織、指導(dǎo)開展的部門內(nèi)/跨部門的品質(zhì)異常分析(3項(xiàng))Level2獨(dú)立進(jìn)行產(chǎn)線品質(zhì)異常分析及參與制訂異常糾正、預(yù)防措施在某個三層細(xì)分專業(yè)內(nèi):能夠獨(dú)立對生產(chǎn)中的一般品質(zhì)異常進(jìn)行分析判斷,核查異??赡馨l(fā)生的原因并協(xié)調(diào)相關(guān)責(zé)任部門進(jìn)行要因分析,定位異常的實(shí)際原因能夠獨(dú)立推動相關(guān)責(zé)任部門召開品質(zhì)改善會議,針對異常原因參與制訂糾正以及預(yù)防措施,并監(jiān)督改善成效,直至消除異常1)獨(dú)立進(jìn)行的產(chǎn)線一般品質(zhì)異常分析(3項(xiàng))2)參與制訂的異常糾正及預(yù)防措施(3項(xiàng))Level1他人指導(dǎo)下進(jìn)行初步的產(chǎn)線品質(zhì)異常分析及改善成效跟進(jìn)在某個三層細(xì)分專業(yè)內(nèi),在他人的指導(dǎo)下:根據(jù)生產(chǎn)中的常規(guī)品質(zhì)異常狀況,能夠?qū)Ξ惓_M(jìn)行初步分析判斷,調(diào)查引起異常發(fā)生的諸多可能因素(例如:人員、機(jī)器、物料、環(huán)境、作業(yè)、量測等因素)參與相關(guān)責(zé)任部門的異常原因及改善分析會議,跟進(jìn)改善措施的落實(shí)推行,跟蹤異常關(guān)閉1)他人指導(dǎo)下進(jìn)行的產(chǎn)線常規(guī)品質(zhì)異常分析(2項(xiàng))2)參與的產(chǎn)線品質(zhì)異常分析及改善會議(2份會議記錄)3.4專案管理內(nèi)涵:專案團(tuán)隊在公司預(yù)設(shè)的限制條件(時程、范圍、品質(zhì)、成本)下,利用有效的管理方法和工具,對專案及其資源進(jìn)行計劃、組織、協(xié)調(diào)、溝通、激勵決策,旨在實(shí)現(xiàn)專案的特定目標(biāo)。級別關(guān)鍵區(qū)分點(diǎn)等級標(biāo)準(zhǔn)參考舉證材料Level4策劃、組織并主導(dǎo)實(shí)施跨部門/廠內(nèi)大型專案專案發(fā)起:能夠組織發(fā)起跨部門/廠內(nèi)/跨廠的大型專案,明確專案需要解決的問題、實(shí)施可行性調(diào)研等解決方案:能夠組織并指導(dǎo)專案團(tuán)隊制訂解決方案,包括項(xiàng)目目標(biāo)、實(shí)施計劃、成本預(yù)算以及資源分配計劃等分析專案執(zhí)行過程中可能發(fā)生的風(fēng)險,制訂針對性的策略執(zhí)行控制:良好的組織協(xié)調(diào)能力,能夠調(diào)動跨廠的資源,及時解決專案實(shí)施過程中的各種問題,推動專案按時完成跟蹤及評估專案實(shí)施進(jìn)展情況,適時采取糾偏和應(yīng)急措施,激勵團(tuán)隊完成專案計劃策劃、組織實(shí)施的跨部門/廠內(nèi)/跨廠的大型專案管理(3項(xiàng))Level3組織并主導(dǎo)實(shí)施部門內(nèi)一般專案專案發(fā)起:能夠組織發(fā)起部門內(nèi)的一般專案,明確專案需要解決的問題、實(shí)施可行性調(diào)研等解決方案:能夠組織并指導(dǎo)專案團(tuán)隊制訂解決方案,包括項(xiàng)目目標(biāo)、實(shí)施計劃、成本預(yù)算以及資源分配計劃等執(zhí)行控制:能夠組織和協(xié)調(diào)相關(guān)人力資源及其它資源,跟蹤及評估專案實(shí)施進(jìn)展情況,適時采取糾偏和應(yīng)急措施,激勵團(tuán)隊完成項(xiàng)目計劃組織實(shí)施的部門內(nèi)一般專案管理(3項(xiàng))Level2作為核心成員參與實(shí)施科內(nèi)的一般專案作為核心成員參與實(shí)施部門內(nèi)的一般專案管理,協(xié)助專案負(fù)責(zé)人進(jìn)行專案需求評估、撰寫解決方案以及成果交付文件等作為核心成員參與實(shí)施的科內(nèi)一般專案管理(2項(xiàng))Level1不要求不要求。3.5生產(chǎn)執(zhí)行內(nèi)涵:理解工作相關(guān)的流程、制度、技術(shù)規(guī)范和工作標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格按照流程、制度和標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范的要求開展工作并提出優(yōu)化改善建議。級別關(guān)鍵區(qū)分點(diǎn)等級標(biāo)準(zhǔn)參考舉證材料Level4不要求不要求。Level3不要求不要求。Level2嚴(yán)格執(zhí)行、優(yōu)化改善在某三層細(xì)分專業(yè)領(lǐng)域內(nèi),能夠獨(dú)立地嚴(yán)格按照與工作相關(guān)的流程、制度和標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范的要求開展工作能夠發(fā)現(xiàn)并反饋現(xiàn)有系統(tǒng)/制度/流程/現(xiàn)場環(huán)境等存在的問題和缺陷,找出原因并提出改進(jìn)或優(yōu)化建議1)流程、制度和標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范執(zhí)行情況總結(jié)報告(1份,1年內(nèi)有效數(shù)據(jù))2)對現(xiàn)有的系統(tǒng)、制度、流程、現(xiàn)場環(huán)境等提出的改善建議(2份)Level1指導(dǎo)下嚴(yán)格執(zhí)行在某三層細(xì)分專業(yè)領(lǐng)域內(nèi),在他人的指導(dǎo)下

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