人力服務合同2024年

?人力服務合同2024年合同編號：__________第一條服務內容1.1乙方根據(jù)甲方的需求，向甲方提供符合甲方要求的人力資源服務。1.2乙方負責對所提供的人力資源進行招聘、培訓、考核、管理及薪資發(fā)放等工作。1.3甲方有權對乙方提供的人力資源進行業(yè)務指導和工作安排。第二條服務期限2.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日至____年__月__日。2.2合同期滿后，如雙方同意續(xù)約，應提前一個月簽訂書面續(xù)約協(xié)議。第三條服務費用3.1甲方應按照本合同約定的服務人數(shù)、服務期限向乙方支付服務費用。3.2服務費用為每人每月____元，共計____元。3.3甲方應在合同簽訂后__日內支付乙方第一期服務費用，之后每__個月支付一次服務費用。第四條人員管理4.1乙方應確保所提供的人力資源符合甲方的要求，包括但不限于年齡、性別、學歷、技能等方面。4.3甲方有權對乙方提供的人力資源進行業(yè)務培訓和技能提升。第五條權利與義務5.1甲方權利：（1）按照約定使用乙方提供的人力資源；（2）對乙方提供的人力資源進行業(yè)務指導和工作安排；（3）要求乙方按照約定及時足額支付服務費用。5.2甲方義務：（1）按照約定向乙方支付服務費用；（2）保障乙方提供的人力資源的合法權益；（3）為乙方提供必要的工作條件。5.3乙方權利：（1）按照約定獲得甲方支付的服務費用；（2）要求甲方提供必要的工作條件；（3）對甲方進行業(yè)務咨詢和指導。5.4乙方義務：（1）按照約定為甲方提供符合要求的人力資源；（2）對所提供的人力資源進行管理、培訓和考核；（3）保障甲方合法權益，維護甲方形象。第六條違約責任6.1雙方應嚴格履行本合同的約定，如一方違約，應承擔違約責任，向守約方支付違約金，違約金為本合同總金額的__%。6.2乙方如未能按照約定提供符合甲方要求的人力資源，甲方有權要求乙方在合理期限內更換或補足人員，逾期未更換或補足的，甲方有權解除合同，并要求乙方支付違約金。第七條爭議解決7.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。8.2本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（蓋章）：__________乙方（蓋章）：__________代表（簽字）：__________代表（簽字）：__________簽訂日期：__________簽訂日期：__________注意事項：1.確保合同條款的合法性，遵循相關法律法規(guī)；2.明確服務內容、期限、費用及支付方式；3.注意雙方的權利和義務，保障人力資源的合法權益；4.規(guī)定違約責任及爭議解決方式。解決辦法：1.在簽訂合同前，雙方應充分溝通，明確各自需求和期望；2.參照相關法律法規(guī)，確保合同條款的合法性；3.在合同中明確雙方的權利和義務，以避免糾紛；4.規(guī)定違約責任及爭議解決方式，為糾紛解決提供依據(jù)。法律名詞解釋：1.合同：指平等主體之間設立、變更、終止民事權利義務關系的協(xié)議。2.權利：指法律賦予民事主體實現(xiàn)某種利益的可能性。3.義務：指民事主體依據(jù)法律規(guī)定或合同約定，為滿足權利人的利益而為一定行為的限制。4.違約責任：指合同當事人違反合同義務所應承擔的法律責任。5.爭議解決：指雙方在合同履行過程中發(fā)生糾紛時，采取協(xié)商、調解、仲裁或訴訟等方式解決爭議。特殊應用場合及補充條款：1.特殊場合：甲方需要乙方提供的人力資源在節(jié)假日或特殊時間段加班。補充條款：如果甲方因業(yè)務需要在國家法定節(jié)假日或特殊時間段需要乙方提供的人力資源加班，甲方應提前通知乙方，并按照國家相關規(guī)定支付加班費。2.特殊場合：甲方對乙方提供的人員有特殊的健康要求。補充條款：甲方若對乙方提供的人力資源有特殊的健康要求，應在合同中明確說明，乙方應確保提供的人員滿足甲方的健康標準，并定期進行健康檢查。3.特殊場合：如果甲方有突發(fā)事件，需要乙方快速響應。補充條款：萬一甲方這邊遇到突發(fā)事件，需要乙方的人手趕緊過來幫忙，乙方得能迅速行動，咱們得提前約定好響應的時間。場合一：場合：乙方人員需要接觸甲方的商業(yè)機密。補充：咱們得加一條，乙方的人員在服務期間可能會接觸到一些咱們公司的秘密信息，乙方得保證這些信息不會被泄露出去。1.附件列表：附件一：乙方提供的人員名單及簡歷附件二：服務費用支付明細表附件三：甲方對乙方人員健康要求的具體說明附件四：節(jié)假日及特殊時間段加班費支付標準1.人員名單和簡歷：這個是乙方提供給我們的，讓我們知道都是哪些人過來工作。2.