![各地勞動合同協(xié)議書_第1頁](http://file4.renrendoc.com/view14/M09/3D/3E/wKhkGWbvRUOAfIZAAAHL8e-qXq0503.jpg)
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文檔簡介
各地勞動合同協(xié)議書這是小編精心編寫的合同文檔,其中清晰明確的闡述了合同的各項重要內(nèi)容與條款,請基于您自己的需求,在此基礎(chǔ)上再修改以得到最終合同版本,謝謝!
標題:各地勞動合同協(xié)議書
尊敬的雇主與員工:
為了保障雙方的權(quán)益,根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī),結(jié)合本地區(qū)的實際情況,特制定本合同。以下為合同正文:
一、勞動合同期限
1.本合同期限為____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。
2.首次簽訂合同試用期不超過____個月,試用期內(nèi)雙方均有權(quán)解除勞動合同。
二、工作內(nèi)容與職責(zé)
1.員工應(yīng)根據(jù)雇主安排,從事____崗位(工種)的工作。
2.雇主應(yīng)根據(jù)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營需要,為員工提供必要的勞動條件。
3.員工應(yīng)遵守雇主制定的各項規(guī)章制度,保守企業(yè)商業(yè)秘密。
三、工作時間與休息休假
1.員工每周工作時間為____小時,具體工作時間由雙方協(xié)商確定。
2.員工依法享有國家法定節(jié)假日、年休假、婚喪假等休假待遇。
3.雇主應(yīng)保證員工每周至少休息一天。
四、勞動報酬
1.員工的月工資為人民幣____元,具體支付方式由雙方協(xié)商確定。
2.雇主應(yīng)根據(jù)員工的工作業(yè)績、工作態(tài)度等因素,給予相應(yīng)的獎金和晉升機會。
3.員工工資應(yīng)按時足額支付,不得拖欠。
五、社會保險與福利
1.雇主應(yīng)依法為員工繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。
2.雇主應(yīng)根據(jù)企業(yè)實際情況,為員工提供必要的福利待遇。
六、勞動保護與勞動條件
1.雇主應(yīng)保證工作場所的安全衛(wèi)生,提供必要的勞動保護用品。
2.雇主應(yīng)依法對員工進行職業(yè)培訓(xùn),提高員工職業(yè)技能。
七、合同的變更、解除與終止
1.雙方同意,本合同在履行過程中,如一方提出變更、解除或終止合同,應(yīng)提前一個月書面通知對方。
2.雇主在解除或終止合同時,應(yīng)依法支付經(jīng)濟補償。
八、爭議解決
1.雙方因履行本合同發(fā)生的爭議,應(yīng)首先協(xié)商解決。
2.如協(xié)商無果,可向當(dāng)?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁。
3.對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。
九、其他
1.本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份。
2.本合同自雙方簽字(蓋章)之日起生效。
甲方(雇主):________________
乙方(員工):________________
簽訂日期:________________
請雙方
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