獵頭服務(wù)合同甲方2024年

?獵頭服務(wù)合同甲方2024年合同編號：__________甲方（委托方）：__________地址：_________________聯(lián)系電話：_____________聯(lián)系人：______________乙方（獵頭服務(wù)方）：__________地址：_________________聯(lián)系電話：_____________聯(lián)系人：______________鑒于甲方因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，委托乙方提供專業(yè)的獵頭服務(wù)，甲乙雙方為明確雙方權(quán)利義務(wù)，經(jīng)充分協(xié)商，達成如下協(xié)議：第一條獵頭服務(wù)內(nèi)容1.1乙方根據(jù)甲方提供的職位需求，負(fù)責(zé)為甲方招聘合適的候選人。1.2乙方應(yīng)確保候選人具備甲方所需的技能、經(jīng)驗和素質(zhì)，符合甲方企業(yè)文化。1.3乙方應(yīng)保證所推薦候選人的真實性、合法性和有效性。第二條服務(wù)期限2.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為____年，自合同生效之日起計算。2.2除非雙方提前終止本合同，否則本合同在服務(wù)期限內(nèi)不得無故解除。第三條服務(wù)費用3.1甲方應(yīng)支付乙方獵頭服務(wù)費用，具體費用如下：（1）成功推薦候選人入職后，甲方支付給乙方的服務(wù)費用為候選人年薪的_____%；（2）如候選人在合同期內(nèi)離職，甲方無需支付乙方服務(wù)費用；（3）如候選人在合同期內(nèi)因甲方原因離職，甲方應(yīng)支付乙方服務(wù)費用的一半。3.2甲方應(yīng)在候選人入職后____個工作日內(nèi)支付乙方服務(wù)費用。第四條保密條款4.1乙方應(yīng)對在獵頭服務(wù)過程中獲得的甲方商業(yè)秘密、個人隱私等信息嚴(yán)格保密，未經(jīng)甲方書面同意，不得向第三方披露。4.2保密期限自本合同生效之日起算，至合同終止或履行完畢之日止。第五條違約責(zé)任5.1任何一方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向守約方支付違約金，違約金為合同總金額的_____%。5.2如因乙方原因?qū)е录追皆馐軗p失，乙方應(yīng)賠償甲方損失，賠償金額不超過合同總金額。第六條爭議解決6.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第七條其他條款7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：簽訂日期：__________見證人（如有）：__________注意事項：1.明確合同主體：確保甲乙雙方的名稱、地址、聯(lián)系方式等基本信息準(zhǔn)確無誤，以便于合同的有效履行和爭議解決。2.服務(wù)內(nèi)容具體化：詳細(xì)描述乙方需提供的獵頭服務(wù)內(nèi)容，包括職位需求、候選人篩選標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)期限等，避免因服務(wù)內(nèi)容不明確導(dǎo)致的合同糾紛。3.費用及支付方式：明確獵頭服務(wù)的費用計算方式、支付時間及條件，確保雙方對費用支付沒有歧義。4.保密條款：強化保密義務(wù)，明確保密期限和違約責(zé)任，以保護甲方的商業(yè)秘密和個人隱私。5.違約責(zé)任：明確違約責(zé)任和賠償金額，以約束雙方履行合同義務(wù)。6.爭議解決：約定爭議解決方式和地點，為可能出現(xiàn)的爭議提供解決途徑。解決辦法：1.協(xié)商解決：在合同履行過程中，雙方應(yīng)積極溝通，盡量通過友好協(xié)商解決出現(xiàn)的爭議。2.法律途徑：如協(xié)商不成，可依據(jù)合同約定的爭議解決方式，向人民法院提起訴訟。關(guān)鍵詞語的法律名詞解釋：1.委托方（甲方）：指合同中委托乙方提供獵頭服務(wù)的主體，即甲方為委托人。2.獵頭服務(wù)方（乙方）：指接受甲方委托，提供專業(yè)獵頭服務(wù)的主體，即乙方為受托人。3.合同期限：指合同的有效期限，即本合同自雙方簽字蓋章之日起至合同終止或履行完畢之日止。4.服務(wù)費用：指甲方為獲得乙方提供的獵頭服務(wù)所需支付的費用。5.保密義務(wù)：指乙方在合同履行過程中，對甲方提供的商業(yè)秘密和個人隱私等信息負(fù)有保密的義務(wù)。6.違約責(zé)任：指合同當(dāng)事人違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任。7.爭議解決：指合同當(dāng)事人對合同履行過程中的爭議，通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式進行解決的過程。特殊應(yīng)用場合及合同補充條款：1.應(yīng)用場合：跨國公司招聘海外高管補充條款：考慮到跨國文化和語言差異，雙方同意在合同中增加如下條款：2.應(yīng)用場合：初創(chuàng)公司急需關(guān)鍵崗位人才補充條款：考慮到初創(chuàng)公司對人才的迫切需求，雙方同意增加如下條款：“乙方應(yīng)優(yōu)先處理甲方緊急招聘的需求，并在合同約定的服務(wù)期限內(nèi)，加快推薦流程。若乙方未能按時完成推薦，應(yīng)向甲方支付______的違約金。”3.應(yīng)用場合：上市公司進行高管的背景調(diào)查補充條款：為了確保高管人選的可靠性，雙方同意增加如下條款：“乙方應(yīng)進行徹底的背景調(diào)查，包括但不限于候選人的教育背景、工作經(jīng)歷、信用記錄等。若乙方未能發(fā)現(xiàn)重大問題導(dǎo)致甲方損失，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任?！?.應(yīng)用場合：大型企業(yè)進行批量招聘補充條款：考慮到批量招聘的特殊性，雙方同意增加如下條款：“乙方應(yīng)制定詳細(xì)的批量招聘計劃和流程，確保招聘效率和質(zhì)量。甲方應(yīng)提供必要的招聘資源，包括面試場地、面試官等，以確保招聘順利進行?！焙贤韪郊斜恚?.附件一：職位說明書詳細(xì)描述甲方所需招聘職位的職責(zé)、要求、工作條件等信息。2.附件二：服務(wù)費用明細(xì)表列明獵頭服務(wù)的費用構(gòu)成、計算方式、支付時間等細(xì)節(jié)。3.附件三：保密協(xié)