勞務(wù)派遣崗位聘用合同協(xié)議書(shū)

勞務(wù)派遣崗位聘用合同協(xié)議書(shū)這是小編精心編寫(xiě)的合同文檔，其中清晰明確的闡述了合同的各項(xiàng)重要內(nèi)容與條款，請(qǐng)基于您自己的需求，在此基礎(chǔ)上再修改以得到最終合同版本，謝謝！

勞務(wù)派遣崗位聘用合同協(xié)議書(shū)

甲方（派遣單位）：____________

地址：____________________

聯(lián)系方式：_________________

乙方（接收單位）：____________

地址：____________________

聯(lián)系方式：_________________

鑒于甲方根據(jù)業(yè)務(wù)需要，乙方因崗位需求，雙方本著平等自愿、誠(chéng)實(shí)守信的原則，經(jīng)協(xié)商一致，就乙方派遣員工到甲方從事相關(guān)工作事宜，達(dá)成如下協(xié)議：

一、協(xié)議范圍

1.1本協(xié)議有效期為_(kāi)___年，自雙方簽字蓋章之日起生效。

1.2本協(xié)議期滿后，如雙方無(wú)異議，自動(dòng)續(xù)簽____年。

二、派遣員工

2.1甲方根據(jù)工作需要，向乙方提出派遣員工的需求，乙方根據(jù)甲方的需求，派遣員工到甲方從事相關(guān)工作。

2.2乙方派遣的員工應(yīng)具備相關(guān)崗位所需的專業(yè)技能和工作經(jīng)驗(yàn)，且無(wú)不良記錄。

2.3乙方應(yīng)確保派遣員工的人數(shù)、質(zhì)量和崗位需求相符合。

三、工作時(shí)間與待遇

3.1乙方派遣員工到甲方工作，應(yīng)遵守甲方的作息時(shí)間、考勤制度和工作紀(jì)律。

3.2乙方派遣員工的工資、福利、社會(huì)保險(xiǎn)等由甲方按照同工同酬的原則支付，甲方不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。

3.3乙方應(yīng)負(fù)責(zé)為派遣員工辦理入職、離職手續(xù)，以及社會(huì)保險(xiǎn)、公積金等相關(guān)事宜。

四、派遣費(fèi)用

4.1甲方應(yīng)按照雙方約定的費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)和支付方式，向乙方支付派遣費(fèi)用。

4.2乙方應(yīng)在收到甲方支付的派遣費(fèi)用后，及時(shí)為甲方提供派遣員工的相關(guān)服務(wù)。

五、保密條款

5.1雙方在簽訂本協(xié)議過(guò)程中及本協(xié)議有效期內(nèi)，應(yīng)對(duì)甲乙雙方的商務(wù)秘密、商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等信息予以保密。

5.2違反保密條款的一方，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償對(duì)方因此遭受的損失。

六、解除與終止

6.1在協(xié)議期內(nèi)，如甲乙雙方提前解除或終止協(xié)議，應(yīng)提前____天書(shū)面通知對(duì)方。

6.2協(xié)議解除或終止后，乙方應(yīng)立即停止派遣員工到甲方工作，并按照甲方要求辦理相關(guān)手續(xù)。

七、爭(zhēng)議解決

7.1本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。

7.2雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

八、其他約定

8.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

8.2本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。

甲方（派遣單位）：____________

乙方（接收單位）：____________

簽訂日期：___________