公司間勞務(wù)派遣合同范本2024年

公司間勞務(wù)派遣合同范本2024年合同目錄第一章：總則1.1合同目的1.2合同適用范圍1.3合同解釋原則第二章：合同主體2.1甲方（派遣單位）信息2.2乙方（接受單位）信息2.3丙方（派遣員工）信息第三章：派遣崗位及工作內(nèi)容3.1派遣崗位描述3.2工作內(nèi)容與職責(zé)3.3工作地點(diǎn)與環(huán)境第四章：派遣期限4.1派遣開(kāi)始日期4.2派遣期限4.3派遣期限的變更與續(xù)簽第五章：勞動(dòng)報(bào)酬與福利5.1工資支付方式與標(biāo)準(zhǔn)5.2社會(huì)保險(xiǎn)與福利5.3工作時(shí)間與休息休假第六章：勞動(dòng)保護(hù)與工作條件6.1勞動(dòng)安全與衛(wèi)生6.2工作條件與設(shè)施6.3職業(yè)培訓(xùn)與技能提升第七章：權(quán)利與義務(wù)7.1甲方的權(quán)利與義務(wù)7.2乙方的權(quán)利與義務(wù)7.3丙方的權(quán)利與義務(wù)第八章：合同變更與解除8.1合同變更的條件與程序8.2合同解除的條件與程序8.3合同終止后的權(quán)利與義務(wù)第九章：違約責(zé)任9.1違約情形9.2違約責(zé)任的承擔(dān)9.3賠償與補(bǔ)救措施第十章：保密條款10.1保密信息的定義10.2保密義務(wù)10.3保密期限與泄露責(zé)任第十一章：知識(shí)產(chǎn)權(quán)11.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬11.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)的使用11.3知識(shí)產(chǎn)權(quán)的保護(hù)第十二章：爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式12.2協(xié)商與調(diào)解12.3仲裁與訴訟第十三章：附加條款13.1特殊約定13.2合同附件13.3其他第十四章：合同簽署14.1簽約方14.2簽約時(shí)間14.3簽約地點(diǎn)公司間勞務(wù)派遣合同范本第一章：總則1.1本合同旨在明確甲乙雙方在勞務(wù)派遣過(guò)程中的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，確保勞務(wù)派遣活動(dòng)的順利進(jìn)行。1.2本合同適用于甲方根據(jù)乙方需求派遣丙方至乙方工作的所有相關(guān)活動(dòng)。1.3本合同的解釋?xiě)?yīng)遵循公平、誠(chéng)信的原則，任何對(duì)合同條款的解釋?xiě)?yīng)符合合同的目的和雙方的真實(shí)意愿。第二章：合同主體2.1甲方（派遣單位）信息2.1.1單位名稱(chēng)：______；2.1.2法定代表人：______；2.1.3地址：______；2.1.4聯(lián)系電話：______。2.2乙方（接受單位）信息2.2.1單位名稱(chēng)：______；2.2.2法定代表人：______；2.2.3地址：______；2.2.4聯(lián)系電話：______。2.3丙方（派遣員工）信息2.3.1姓名：______；2.3.2身份證號(hào)碼：______；2.3.3住址：______；2.3.4聯(lián)系電話：______。第三章：派遣崗位及工作內(nèi)容3.1派遣崗位描述3.1.1崗位名稱(chēng)：______；3.1.2崗位性質(zhì)：______；3.1.3崗位要求：______。3.2工作內(nèi)容與職責(zé)3.2.1主要工作內(nèi)容：______；3.2.2工作職責(zé)：______；3.2.3工作目標(biāo)：______。3.3工作地點(diǎn)與環(huán)境3.3.1工作地點(diǎn)：______；3.3.2工作環(huán)境：______；3.3.3工作條件：______。第四章：派遣期限4.1派遣開(kāi)始日期4.1.1預(yù)計(jì)開(kāi)始日期：______；4.1.2實(shí)際開(kāi)始日期：______（以實(shí)際到崗日期為準(zhǔn)）。4.2派遣期限4.2.1固定期限：自派遣開(kāi)始之日起至______年______月______日止；4.2.2無(wú)固定期限：自派遣開(kāi)始之日起至合同解除或終止。4.3派遣期限的變更與續(xù)簽4.3.1期限變更：經(jīng)雙方協(xié)商一致，可變更派遣期限；4.3.2續(xù)簽條件：派遣期滿，雙方可協(xié)商續(xù)簽本合同。第五章：勞動(dòng)報(bào)酬與福利5.1工資支付方式與標(biāo)準(zhǔn)5.1.1支付方式：______；5.1.2支付時(shí)間：______；5.1.3工資標(biāo)準(zhǔn)：______。5.2社會(huì)保險(xiǎn)與福利5.2.1社會(huì)保險(xiǎn)：甲方負(fù)責(zé)為丙方繳納______；5.2.2福利待遇：______。5.3工作時(shí)間與休息休假5.3.1工作時(shí)間：______；5.3.2休息日：______；5.3.3法定節(jié)假日：______；5.3.4年假：______。第六章：勞動(dòng)保護(hù)與工作條件6.1勞動(dòng)安全與衛(wèi)生6.1.1安全生產(chǎn)：乙方應(yīng)提供符合國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)的工作環(huán)境；6.1.2衛(wèi)生條件：乙方應(yīng)保證工作場(chǎng)所的衛(wèi)生條件符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)。6.2工作條件與設(shè)施6.2.1工作設(shè)施：乙方應(yīng)提供必要的工作設(shè)施；6.2.2工作工具：乙方應(yīng)提供完成工作所需的工具。6.3職業(yè)培訓(xùn)與技能提升6.3.1培訓(xùn)機(jī)會(huì)：乙方應(yīng)為丙方提供必要的職業(yè)培訓(xùn)；6.3.2技能提升：鼓勵(lì)丙方參與各類(lèi)技能提升活動(dòng)。第七章：權(quán)利與義務(wù)7.1甲方的權(quán)利與義務(wù)7.1.1甲方權(quán)利：有權(quán)監(jiān)督丙方的工作表現(xiàn)；7.1.2甲方義務(wù)：負(fù)責(zé)丙方的工資發(fā)放和社會(huì)保險(xiǎn)繳納。7.2乙方的權(quán)利與義務(wù)7.2.1乙方權(quán)利：有權(quán)要求丙方按照要求完成工作；7.2.2乙方義務(wù)：提供符合要求的工作環(huán)境和條件。7.3丙方的權(quán)利與義務(wù)7.3.1丙方權(quán)利：有權(quán)獲得約定的工資和福利；7.3.2丙方義務(wù)：遵守乙方的工作安排和規(guī)章制度。第八章：合同變更與解除8.1合同變更的條件與程序8.1.1變更條件：雙方協(xié)商一致，可變更合同內(nèi)容；8.1.2變更程序：變更應(yīng)以書(shū)面形式確認(rèn)。8.2合同解除的條件與程序8.2.1解除條件：一方違約或不可抗力等情況；8.2.2解除程序：解除應(yīng)以書(shū)面形式通知對(duì)方。8.3合同終止后的權(quán)利與義務(wù)8.3.1終止權(quán)利：合同終止后，雙方應(yīng)履行完畢各自的權(quán)利；8.3.2終止義務(wù)：合同終止后，雙方應(yīng)履行完畢各自的義務(wù)。第九章：違約責(zé)任9.1違約情形9.1.1逾期支付工資；9.1.2未提供約定的工作環(huán)境；9.1.3丙方未按要求完成工作。9.2違約責(zé)任的承擔(dān)9.2.1違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任；9.2.2違約責(zé)任包括但不限于賠償損失、支付違約金。9.3賠償與補(bǔ)救措施9.3.1違約方應(yīng)賠償對(duì)方因此遭受的損失；9.3.2違約方應(yīng)采取補(bǔ)救措施以減少對(duì)方損失。第十章：保密條款10.1保密信息的定義10.1.1保密信息包括商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等；10.1.2保密信息不包括公知信息或合法獲得的信息。10.2保密義務(wù)10.2.1各方應(yīng)對(duì)在合同期間獲得的保密信息保密；10.2.2保密期限為合同終止后______年。10.3保密期限與泄露責(zé)任10.3.1違反保密義務(wù)的一方應(yīng)承擔(dān)泄露責(zé)任；10.3.2泄露責(zé)任包括賠償損失、消除影響等。第十一章：知識(shí)產(chǎn)權(quán)11.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬11.1.1丙方在工作期間產(chǎn)生的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸乙方所有；11.1.2丙方應(yīng)協(xié)助乙方完成知識(shí)產(chǎn)權(quán)的申請(qǐng)和維護(hù)。11.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)的使用11.2.1乙方有權(quán)使用丙方產(chǎn)生的知識(shí)產(chǎn)權(quán)；11.2.2使用應(yīng)符合相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定。11.3知識(shí)產(chǎn)權(quán)的保護(hù)11.3.1各方應(yīng)尊重對(duì)方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)；11.3.2未經(jīng)授權(quán)，不得擅自使用對(duì)方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。第十二章：爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式12.1.1雙方應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議；12.1.2協(xié)商不成的，可申請(qǐng)調(diào)解或仲裁。12.2協(xié)商與調(diào)解12.2.1雙方可請(qǐng)求相關(guān)機(jī)構(gòu)進(jìn)行調(diào)解；12.2.2調(diào)解不成的，可向約定的仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁。12.3仲裁與訴訟12.3.1雙方同意將爭(zhēng)議提交至______仲裁委員會(huì)進(jìn)行仲裁；12.3.2仲裁不成的，可向______人民法院提起訴訟。第十三章：附加條款13.1特殊約定13.1.1雙方可根據(jù)實(shí)際情況，對(duì)合同內(nèi)容進(jìn)行特殊約定；13.1.2特殊約定應(yīng)以書(shū)面形式確認(rèn)，并與本合同具有同等法律效力。13.2合同附件13.2.1本合同附件包括但不限于工作描述、崗位要求等；13.2.2附件與本合同具有同等法律效力。13.3其他13.3第十三章：附加條款13.3其他13.3.1合同的任何補(bǔ)充或修改均應(yīng)以書(shū)面形式進(jìn)行，并由雙方授權(quán)代表簽字后生效。13.3.2本合同未盡事宜，雙方應(yīng)本著平等互利的原則協(xié)商解決。第十四章：合同簽署14.1簽約方14.1.1甲方（派遣單位）：______（蓋章）14.1.2乙方（接受單位）：______（蓋章）14.1.3丙方（派遣員工）：______（簽字）14.2簽約時(shí)間14.2.1本合同簽訂時(shí)間為：______年______月______日14.3簽約地點(diǎn)14.3.1本合同簽訂地點(diǎn)為：______第十五章：合同的生效條件15.1生效條件15.1.1本合同自雙方授權(quán)代表簽字蓋章之日起生效。15.1.2本合同的生效還需滿足______（如：相關(guān)政府部門(mén)的批準(zhǔn)等）。15.2生效程序15.2.1合同生效后，甲方應(yīng)于______個(gè)工作日內(nèi)將合同副本送交乙方。15.2.2乙方應(yīng)在收到合同副本后______個(gè)工作日內(nèi)確認(rèn)并回復(fù)甲方。15.3生效效力15.3.1合同生效后，各方應(yīng)按照合同約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)。第十六章：合同的期限16.1合同期限16.1.1本合同的期限自______年______月______日起至______年______月______日止。16.1.2合同期限屆滿前，雙方可協(xié)商延長(zhǎng)合同期限。16.2期限延長(zhǎng)16.2.1合同期限延長(zhǎng)應(yīng)至少提前______天書(shū)面通知對(duì)方。16.2.2雙方應(yīng)就延長(zhǎng)期限達(dá)成書(shū)面協(xié)議。16.3期限屆滿16.3.1合同期限屆滿，雙方應(yīng)按照合同約定進(jìn)行結(jié)算和交接。16.3.2合同期限屆滿，不影響合同中關(guān)于保密、爭(zhēng)議解決等條款的效力。第十七章：合同的解除17.1解除條件17.1.1一方嚴(yán)重違反合同約定，另一方有權(quán)解除合同。17.1.2因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法繼續(xù)履行，雙方均有權(quán)解除合同。17.2解除程序17.2.1一方要求解除合同，應(yīng)至少提前______天書(shū)面通知對(duì)方。17.2.2雙方應(yīng)就解除合同的條件和后果達(dá)成書(shū)面協(xié)議。17.3解除效力17.3.1合同解除后，雙方應(yīng)按照合同約定進(jìn)行結(jié)算和交接。17.3.2合同解除不影響合同中關(guān)于違約責(zé)任、保密等條款的效力。第十八章：合同的違約責(zé)任18.1違約情形18.1.1逾期支付工資或報(bào)酬；18.1.2未提供符合約定的勞動(dòng)條件或工作環(huán)境；18.1.3泄露商業(yè)秘密或違反保密義務(wù)。18.2違約責(zé)任18.2.1違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償對(duì)方因此遭受的損失。18.2.2違約責(zé)任的具體內(nèi)容和賠償金額由雙方協(xié)商確定。18.3賠償與補(bǔ)救措施18.3.1違約方應(yīng)采取一切必要措施，以減少對(duì)方因違約行為所遭受的損失。18.3.2違約方應(yīng)支付違約金，違約金的數(shù)額由雙方協(xié)商確定。第十九章：合同的爭(zhēng)議解決19.1爭(zhēng)議解決方式19.1.1雙方應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決合同爭(zhēng)議。19.1.2協(xié)商不成的，雙方可提交至______仲裁委員會(huì)進(jìn)行仲裁。19.2協(xié)商與調(diào)解19.2.1雙方可請(qǐng)求第三方機(jī)構(gòu)進(jìn)行調(diào)解。19.2.2調(diào)解不成的，可向約定的仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁。19.3仲裁與訴訟19.3.1雙方同意將合同爭(zhēng)議提交至______仲裁委員會(huì)進(jìn)行仲裁。19.3.2仲裁不成的，可向______人民法院提起訴訟。第二十章：合同的保密20.1保密信息20.1.1保密信息包括但不限于商業(yè)秘密、技術(shù)資料、客戶信息等。20.1.2保密信息不包括公知信息或合法獲得的信息。20.2保密義務(wù)20.2.1各方應(yīng)對(duì)在合同期間獲得的保密信息保密。20.2.2保密期限為合同終止后______年。20.3保密期限與泄露責(zé)任20.3.1違反保密義務(wù)的一方應(yīng)承擔(dān)泄露責(zé)任。20.3.2泄露責(zé)任包括賠償損失、消除影響等。第二十一章：合同的轉(zhuǎn)讓21.1轉(zhuǎn)讓條件21.1.1未經(jīng)對(duì)方書(shū)面同意，任何一方不得將合同權(quán)利義務(wù)轉(zhuǎn)讓給第三方。21.1.2轉(zhuǎn)讓?xiě)?yīng)至少提前______天書(shū)面通知對(duì)方。21.2轉(zhuǎn)讓程序21.2.1轉(zhuǎn)讓方應(yīng)與受讓方就轉(zhuǎn)讓事宜達(dá)成書(shū)面協(xié)議。21.2.2轉(zhuǎn)讓方應(yīng)將轉(zhuǎn)讓事宜書(shū)面通知對(duì)方。21.3轉(zhuǎn)讓效力21.3.1轉(zhuǎn)讓后，受讓方應(yīng)繼承轉(zhuǎn)讓方在本合同項(xiàng)下的權(quán)利和義務(wù)。21.3.2轉(zhuǎn)讓不影響合同的效力。第二十二章：合同的變更22.1變更條件22.1.1合同一經(jīng)生效，未經(jīng)雙方協(xié)商一致，任何一方不得擅自變更合同內(nèi)容。22.1.2變更應(yīng)至少提前______天書(shū)面通知對(duì)方。22.2變更程序22.2.1變更應(yīng)以書(shū)面形式進(jìn)行，并由雙方授權(quán)代表簽字確認(rèn)。22.2.2變更后的合同文本應(yīng)由雙方各執(zhí)一份。22.3變更效力22.3.1變更后的合同內(nèi)容自簽字確認(rèn)之日起生效。22.3.2變更不影響合同中未變更部分的效力。第二十三章：合同的通知與送達(dá)23.1通知方式23.1.1雙方應(yīng)以書(shū)面形式進(jìn)行通知，包括但不限于信函、傳真、電子郵件等。23.1.2通知應(yīng)發(fā)送至對(duì)方在本合同中指定的通知地址。23.2送達(dá)地址23.2.1甲方通知地址：______；23.2.2乙方通知地址：______；23.2.3丙方通知地址：______。23.3變更通知23.3.1任何一方變更通知地址，應(yīng)及時(shí)書(shū)面通知對(duì)方。23.3.2未及時(shí)通知對(duì)方變更地址，導(dǎo)致通知無(wú)法送達(dá)的，由變更方承擔(dān)責(zé)任。第二十四章：合同的最終解釋權(quán)24.1解釋權(quán)歸屬24.1.1本合同的最終解釋權(quán)歸甲方所有。24.1.2甲方對(duì)合同條款的解釋?xiě)?yīng)合理、公正。24.2解釋權(quán)行使24.2.1甲方行使解釋權(quán)不得違反法律規(guī)定和合同約定。24.2.2甲方行使解釋權(quán)應(yīng)以書(shū)面形式通知對(duì)方。24.3解釋權(quán)限制24.3.1甲方行使解釋權(quán)不得損害乙方和丙方的合法權(quán)益。24.3.2甲方的解釋不得與合同目的和雙方真實(shí)意愿相違背。第二十五章：附則25.1合同完整性25.1.1本合同及其附件構(gòu)成雙方就勞務(wù)派遣達(dá)成的全部協(xié)議，取代之前的所有口頭或書(shū)面協(xié)議。25.1.2未經(jīng)雙方書(shū)面同意，任何一方不得擅自變更或解除合同。25.2合同效力25.2.1本合同的任何條款的無(wú)效不影響其他條款的效力。25.2.2合同部分條款的無(wú)效，雙方應(yīng)協(xié)商確定新的條款。25.3附加條款25.3.1雙方可根據(jù)實(shí)際情況，對(duì)合同內(nèi)容進(jìn)行特殊約定，附加條款與本合同具有同等法律效力。多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說(shuō)明在多方為主導(dǎo)的勞務(wù)派遣合同中，附件條款及說(shuō)明是合同不可分割的一部分，旨在進(jìn)一步明確各方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，確保合同的順利執(zhí)行。以下是詳細(xì)的附件條款及說(shuō)明：一、附件列表：附件一：派遣員工名單及崗位描述詳細(xì)列出所有派遣員工的姓名、崗位、職責(zé)及工作要求。附件二：工作地點(diǎn)及環(huán)境說(shuō)明描述派遣員工將要工作的地點(diǎn)和環(huán)境條件。附件三：勞動(dòng)報(bào)酬及福利待遇明細(xì)詳細(xì)說(shuō)明派遣員工的工資結(jié)構(gòu)、支付周期、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇。附件四：工作時(shí)間與休假安排明確派遣員工的工作時(shí)間、休息日、法定節(jié)假日及年假安排。附件五：勞動(dòng)保護(hù)與安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定工作場(chǎng)所的安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和勞動(dòng)保護(hù)措施。附件六：培訓(xùn)與發(fā)展計(jì)劃闡述為派遣員工提供的培訓(xùn)機(jī)會(huì)和職業(yè)發(fā)展計(jì)劃。附件七：保密協(xié)議明確各方在合同期間及合同結(jié)束后的保密義務(wù)和責(zé)任。附件八：知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬與使用規(guī)定在勞務(wù)派遣期間產(chǎn)生的知識(shí)產(chǎn)權(quán)的歸屬和使用規(guī)則。附件九：合同變更、續(xù)簽與解除條件詳細(xì)說(shuō)明合同變更、續(xù)簽和解除的條件和程序。附件十：違約責(zé)任及爭(zhēng)議解決機(jī)制-明確違約責(zé)任的認(rèn)定、賠償方式及爭(zhēng)議解決的途徑。二、違約行為及認(rèn)定：違約行為包括但不限于：未按合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬；未提供符合約定的勞動(dòng)條件或安全衛(wèi)生環(huán)境；泄露合同規(guī)定的保密信息；未按規(guī)定為派遣員工繳納社會(huì)保險(xiǎn)。違約行為的認(rèn)定應(yīng)基于合同條款、實(shí)際行為表現(xiàn)及相關(guān)證據(jù)進(jìn)行綜合評(píng)估。三、法律名詞及解釋?zhuān)簞趧?wù)派遣：指甲方根據(jù)乙方的需求，將丙方派遣至乙方工作的一種用工形式。不可抗力：指不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀情況。仲裁：指雙方將爭(zhēng)議提交至仲裁機(jī)構(gòu)，由仲裁員根據(jù)仲裁規(guī)則進(jìn)行裁決的過(guò)程。四、規(guī)定合同的爭(zhēng)議解決機(jī)制，包括協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等程序：協(xié)商：雙方應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議。調(diào)解：協(xié)商不成時(shí)，可請(qǐng)求第三方調(diào)解機(jī)構(gòu)介入調(diào)解。仲裁：調(diào)解不成時(shí)，雙方同意將爭(zhēng)議提交至約定的仲裁委員會(huì)進(jìn)行仲裁。訴訟：仲裁不成或雙方未約定仲裁的，任何一方可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。五、明確合同的生效條件、變更與解除程序及合同終止后的相關(guān)事宜：生效條件：合同自雙方授權(quán)代表簽字蓋章之日起生效。變更程序：合同變更需雙方協(xié)商一致，并以書(shū)面形式確認(rèn)。解除程序：合同解除應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并以書(shū)面形式確認(rèn)。終止后事宜：合同終止后，雙方應(yīng)按照合同約定處理善后事宜，包括但不限于財(cái)產(chǎn)返還、資料移交、費(fèi)用結(jié)算等。六、所有應(yīng)用場(chǎng)景：本合同及其附件適用于以下場(chǎng)景：甲方派遣丙方至乙方進(jìn)行短期或長(zhǎng)期的工作；多方合作項(xiàng)目中，明確各方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任；需要明確勞動(dòng)報(bào)酬、工作條件、勞動(dòng)保護(hù)等細(xì)節(jié)；合同履行過(guò)程中可能出現(xiàn)的變更、解除、爭(zhēng)議解決等情形。以上附件條款及說(shuō)明構(gòu)成了合同不可分割的一部分，與合同正文具有同等法律效力。各方應(yīng)嚴(yán)格遵守合同及附件的規(guī)定，確保合同的順利履行。附件及其他補(bǔ)充說(shuō)明一、附件列表：附件一：派遣員工詳細(xì)信息包括每位派遣員工的姓名、身份證號(hào)、聯(lián)系方式、專(zhuān)業(yè)技能等。附件二：工作描述及崗位要求詳細(xì)描述每個(gè)崗位的工作內(nèi)容、工作標(biāo)準(zhǔn)、崗位要求等。附件三：薪酬福利表列出派遣員工的工資結(jié)構(gòu)、福利待遇、獎(jiǎng)金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)等。附件四：工作時(shí)間及休假制度明確工作時(shí)間安排、加班政策、休假制度及年假安排等。附件五：勞動(dòng)保護(hù)與安全衛(wèi)生描述勞動(dòng)保護(hù)措施、安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)、應(yīng)急預(yù)案等。附件六：培訓(xùn)計(jì)劃說(shuō)明為派遣員工提供的培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)效果評(píng)估等。附件七：保密協(xié)議規(guī)定保密信息的范圍、保密期限、違反保密義務(wù)的責(zé)任等。附件八：知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬明確在合同期間產(chǎn)生的知識(shí)產(chǎn)權(quán)的歸屬、使