關(guān)于用工合同模板_第1頁
關(guān)于用工合同模板_第2頁
關(guān)于用工合同模板_第3頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

關(guān)于用工合同模板這是小編精心編寫的合同文檔,其中清晰明確的闡述了合同的各項重要內(nèi)容與條款,請基于您自己的需求,在此基礎(chǔ)上再修改以得到最終合同版本,謝謝!

標(biāo)題:關(guān)于用工合同模板

一、合同背景

為確保用人單位與勞動者之間的合法權(quán)益,建立和諧的勞動關(guān)系,根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則,經(jīng)友好協(xié)商,就用工事項達(dá)成以下協(xié)議。

二、合同主體

甲方(用人單位):__________

乙方(勞動者):__________

三、合同期限

1.本合同自____年__月__日起至____年__月__日止,共計__年。

2.試用期為__個月,自____年__月__日起至____年__月__日止。

四、工作內(nèi)容與職責(zé)

1.乙方根據(jù)甲方的工作需要,擔(dān)任____職位。

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時完成工作任務(wù),保證工作質(zhì)量。

3.甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要,調(diào)整乙方的工作崗位和職責(zé)。

五、工作時間與休息休假

1.甲方按照國家規(guī)定的工作時間制度,保障乙方的合法權(quán)益。

2.乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日及年假、產(chǎn)假、病假等休假待遇。

3.乙方加班應(yīng)按照國家相關(guān)規(guī)定支付加班費(fèi)。

六、勞動報酬

1.乙方的基本工資為人民幣____元/月,績效獎金根據(jù)實際工作業(yè)績發(fā)放。

2.甲方按月支付乙方工資,支付日期為每月__日。

3.甲方應(yīng)根據(jù)國家相關(guān)規(guī)定,為乙方繳納社會保險和住房公積金。

七、保密條款

1.乙方在合同期內(nèi)及合同終止后,應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密,不得泄露給第三方。

2.乙方違反保密義務(wù),應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

八、合同的解除與終止

1.甲乙雙方應(yīng)按照國家法律法規(guī)的規(guī)定,提前通知對方解除或終止合同。

2.合同解除或終止后,甲方應(yīng)按照國家規(guī)定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

九、爭議解決

甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,或者向人民法院提起訴訟。

十、其他

1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

2.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。

甲方(蓋章):__________乙方(簽字):__________

代表(簽字):__________簽字日期:____年_

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論