委托聘請兼職外教協(xié)議書樣本2024年

委托聘請兼職外教協(xié)議書樣本2024年合同目錄第一章：合同總則1.1合同目的1.2合同適用范圍1.3合同解釋第二章：合同雙方2.1甲方（委托方）信息2.2乙方（外教）信息2.3雙方權(quán)利與義務(wù)第三章：工作內(nèi)容與職責(zé)3.1教學(xué)科目3.2教學(xué)時間與地點3.3教學(xué)目標(biāo)與要求第四章：工作時間與休息休假4.1工作時間安排4.2休息日與法定節(jié)假日4.3休假與請假第五章：薪酬與福利5.1薪酬結(jié)構(gòu)5.2支付方式與時間5.3福利待遇第六章：教學(xué)質(zhì)量與評估6.1教學(xué)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)6.2評估方法與周期6.3教學(xué)改進(jìn)與反饋第七章：合同期限與續(xù)簽7.1合同期限7.2續(xù)簽條件7.3合同終止條件第八章：保密與知識產(chǎn)權(quán)8.1保密信息8.2知識產(chǎn)權(quán)歸屬8.3信息披露限制第九章：違約責(zé)任9.1違約情形9.2違約賠償9.3責(zé)任限制第十章：合同變更與解除10.1合同變更10.2合同解除條件10.3合同解除后的權(quán)利義務(wù)第十一章：爭議解決11.1爭議解決方式11.2仲裁或訴訟11.3爭議解決費用第十二章：附加條款12.1特殊約定12.2附加服務(wù)12.3其他事項第十三章：合同生效與終止13.1合同簽訂13.2合同生效條件13.3合同終止第十四章：簽約信息14.1簽約各方14.2簽約時間14.3簽約地點委托聘請兼職外教協(xié)議書第一章：合同總則1.1合同目的本合同旨在明確甲方（委托方）與乙方（外教）之間關(guān)于兼職教學(xué)服務(wù)的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，確保教學(xué)工作的順利進(jìn)行。1.2合同適用范圍本合同適用于甲方委托乙方進(jìn)行的兼職教學(xué)服務(wù)，包括但不限于語言教學(xué)、文化教學(xué)等。1.3合同解釋本合同的解釋應(yīng)遵循誠實信用原則，任何條款的解釋應(yīng)符合合同目的和教育行業(yè)慣例。第二章：合同雙方2.1甲方（委托方）信息甲方名稱：；地址：；法定代表人：；聯(lián)系電話：。2.2乙方（外教）信息乙方姓名：；國籍：；居住地址：；聯(lián)系電話：。2.3雙方權(quán)利與義務(wù)2.3.1甲方權(quán)利與義務(wù)甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定提供教學(xué)服務(wù)，并有權(quán)對乙方的教學(xué)進(jìn)行監(jiān)督和評估。甲方應(yīng)按時支付合同約定的薪酬，并提供必要的教學(xué)資源和支持。2.3.2乙方權(quán)利與義務(wù)乙方有權(quán)按照合同約定收取薪酬，并有權(quán)要求甲方提供必要的教學(xué)資源和支持。乙方應(yīng)按照合同約定提供教學(xué)服務(wù)，并保證教學(xué)質(zhì)量。第三章：工作內(nèi)容與職責(zé)3.1教學(xué)科目乙方將負(fù)責(zé)教授以下科目：______。3.2教學(xué)時間與地點教學(xué)時間：；教學(xué)地點：。3.3教學(xué)目標(biāo)與要求乙方應(yīng)根據(jù)甲方的教學(xué)計劃和目標(biāo)，制定并執(zhí)行教學(xué)方案，確保教學(xué)效果。第四章：工作時間與休息休假4.1工作時間安排乙方的工作時間安排應(yīng)符合甲方的教學(xué)計劃，具體時間為：______。4.2休息日與法定節(jié)假日乙方享有每周至少一天的休息日，以及國家法定節(jié)假日。4.3休假與請假乙方如需請假，應(yīng)提前______天向甲方提出申請，并經(jīng)甲方批準(zhǔn)后方可休假。第五章：薪酬與福利5.1薪酬結(jié)構(gòu)乙方的薪酬結(jié)構(gòu)包括基本工資、課時費和可能的績效獎金。5.2支付方式與時間甲方應(yīng)于每月的______日通過銀行轉(zhuǎn)賬的方式支付乙方薪酬。5.3福利待遇乙方在合同期內(nèi)享有以下福利待遇：______。第六章：教學(xué)質(zhì)量與評估6.1教學(xué)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)乙方應(yīng)遵守甲方制定的教學(xué)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，確保教學(xué)內(nèi)容和方法的科學(xué)性、合理性。6.2評估方法與周期甲方將定期（每______個月一次）對乙方的教學(xué)進(jìn)行評估。6.3教學(xué)改進(jìn)與反饋乙方應(yīng)根據(jù)甲方的評估結(jié)果和反饋，不斷改進(jìn)教學(xué)方法，提高教學(xué)質(zhì)量。第七章：合同期限與續(xù)簽7.1合同期限本合同的期限自______年______月______日起至______年______月______日止。7.2續(xù)簽條件合同期滿前______個月，如雙方均有意愿繼續(xù)合作，可協(xié)商續(xù)簽。7.3合同終止條件如遇以下情形，任何一方均可提出終止合同：______。以上為合同前半部分正文內(nèi)容，后續(xù)章節(jié)內(nèi)容待補(bǔ)充。第八章：保密與知識產(chǎn)權(quán)8.1保密信息乙方在合同期間及合同終止后，應(yīng)對甲方提供的所有教學(xué)資料和學(xué)生信息保密。8.2知識產(chǎn)權(quán)歸屬乙方在教學(xué)過程中創(chuàng)作的教學(xué)材料、課件等知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。8.3信息披露限制未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得向第三方披露或提供任何保密信息。第九章：違約責(zé)任9.1違約情形如乙方未按合同約定提供教學(xué)服務(wù)，或甲方未按時支付薪酬，均視為違約。9.2違約賠償違約方應(yīng)賠償對方因此造成的直接損失和合理的間接損失。9.3責(zé)任限制對于因不可抗力導(dǎo)致的違約，違約方不承擔(dān)責(zé)任。第十章：合同變更與解除10.1合同變更合同一經(jīng)簽訂，任何變更需雙方協(xié)商一致，并以書面形式確認(rèn)。10.2合同解除條件雙方可協(xié)商解除合同，或在一方嚴(yán)重違約時，另一方有權(quán)單方面解除合同。10.3合同解除后的權(quán)利義務(wù)合同解除后，雙方應(yīng)結(jié)清所有未了的經(jīng)濟(jì)事務(wù)，并按合同約定處理其他后續(xù)事宜。第十一章：爭議解決11.1爭議解決方式雙方因履行合同發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。11.2仲裁或訴訟協(xié)商不成時，可提交至______仲裁委員會進(jìn)行仲裁，或向______人民法院提起訴訟。11.3爭議解決費用爭議解決過程中產(chǎn)生的費用，由敗訴方承擔(dān)。第十二章：附加條款12.1特殊約定雙方可根據(jù)實際情況，就合同未盡事宜作出特殊約定。12.2附加服務(wù)乙方可根據(jù)甲方需求提供附加服務(wù)，服務(wù)內(nèi)容及費用由雙方另行協(xié)商確定。12.3其他事項本合同未盡事宜，雙方可簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。第十三章：合同生效與終止13.1合同簽訂本合同自雙方授權(quán)代表簽字蓋章之日起生效。13.2合同生效條件合同生效需滿足以下條件：______。13.3合同終止合同在以下情形下終止：______。第十四章：簽約信息14.1簽約各方甲方（委托方）：；乙方（外教）：。14.2簽約時間本合同于______年______月______日簽訂。14.3簽約地點本合同簽訂地點為：______。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（委托方）：；乙方（外教）：。多方為主導(dǎo)時的，附件條款及說明在多方為主導(dǎo)的委托聘請兼職外教協(xié)議書中，涉及多個參與方，包括但不限于委托方、外教、教育機(jī)構(gòu)、中介服務(wù)提供者等。為確保合同的順利執(zhí)行和風(fēng)險的有效管理，特制定以下附件條款及說明：一、多方參與方的定義與角色1.1定義本附件中所指的多方參與方包括但不限于甲方（委托方）、乙方（外教）、丙方（教育機(jī)構(gòu)）、丁方（中介服務(wù)提供者）等。1.2角色與責(zé)任1.2.1甲方負(fù)責(zé)提供教學(xué)需求，支付相關(guān)費用，并監(jiān)督合同的執(zhí)行。1.2.2乙方作為外教，負(fù)責(zé)提供教學(xué)服務(wù)，并保證教學(xué)質(zhì)量。1.2.3丙方作為教育機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)提供教學(xué)場地和必要的教學(xué)設(shè)施。1.2.4丁方作為中介服務(wù)提供者，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)甲方與乙方之間的溝通和合作。二、教學(xué)內(nèi)容與質(zhì)量控制2.1教學(xué)內(nèi)容乙方應(yīng)根據(jù)甲方和丙方的教學(xué)計劃，制定并執(zhí)行教學(xué)方案，確保教學(xué)內(nèi)容的科學(xué)性和實用性。2.2質(zhì)量控制丙方應(yīng)定期對乙方的教學(xué)進(jìn)行監(jiān)督和評估，確保教學(xué)質(zhì)量符合標(biāo)準(zhǔn)。三、工作時間與薪酬結(jié)構(gòu)3.1工作時間乙方的工作時間應(yīng)符合甲方和丙方的教學(xué)安排，具體工作時間由三方協(xié)商確定。3.2薪酬結(jié)構(gòu)乙方的薪酬結(jié)構(gòu)應(yīng)包括基本工資、課時費和可能的績效獎金，具體薪酬由甲方根據(jù)乙方的教學(xué)表現(xiàn)和丙方的評估結(jié)果確定。四、保密與知識產(chǎn)權(quán)4.1保密信息乙方在合同期間及合同終止后，應(yīng)對甲方和丙方提供的所有教學(xué)資料和學(xué)生信息保密。4.2知識產(chǎn)權(quán)歸屬乙方在教學(xué)過程中創(chuàng)作的教學(xué)材料、課件等知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有，但乙方享有署名權(quán)。五、合同變更與解除5.1合同變更合同一經(jīng)簽訂，未經(jīng)甲方、乙方和丙方協(xié)商一致，任何一方不得擅自變更合同內(nèi)容。5.2合同解除如遇不可抗力或其他合同約定的情形，一方可提出解除合同。5.3合同解除后的權(quán)利義務(wù)合同解除后，甲方應(yīng)與乙方和丙方協(xié)商處理未盡事宜，包括但不限于薪酬的結(jié)算、教學(xué)資料的移交等。六、爭議解決6.1爭議解決方式各方因履行合同發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。6.2仲裁或訴訟協(xié)商不成時，可提交至合同約定的仲裁委員會進(jìn)行仲裁，或向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。6.3爭議解決費用爭議解決過程中產(chǎn)生的費用，由敗訴方承擔(dān)。七、附加服務(wù)與特殊約定7.1附加服務(wù)丁方可根據(jù)甲方需求提供附加服務(wù)，如教師培訓(xùn)、教學(xué)資源提供等，服務(wù)內(nèi)容及費用由甲方和丁方另行協(xié)商確定。7.2特殊約定甲方、乙方和丙方可根據(jù)實際情況，就合同未盡事宜作出特殊約定，并以書面形式確認(rèn)。八、合同生效與終止8.1生效條件合同生效需滿足以下條件：甲方、乙方和丙方的書面確認(rèn)。8.2終止條件合同終止的條件除主合同規(guī)定外，還應(yīng)包括各方協(xié)商一致的終止協(xié)議。九、簽約信息9.1簽約各方甲方（委托方）：；乙方（外教）：；丙方（教育機(jī)構(gòu)）：；丁方（中介服務(wù)提供者）：。9.2簽約時間本合同于____年____月____日簽訂。9.3簽約地點本合同簽訂地點為：____。十、其他事項10.1本附件條款及說明與主合同具有同等法律效力，是主合同不可分割的一部分。10.2本附件條款及說明的解釋權(quán)歸甲方所有，但應(yīng)充分考慮乙方、丙方和丁方的意見。通過以上附件條款及說明，旨在為多方參與的委托聘請兼職外教協(xié)議書提供更全面、更細(xì)致的指導(dǎo)，確保合同的順利執(zhí)行和各方權(quán)益的保護(hù)。各方應(yīng)嚴(yán)格遵守本附件條款及說明，共同推動合同目標(biāo)的實現(xiàn)。附件及其他補(bǔ)充說明一、附件列表：外教個人信息表教學(xué)計劃和課程大綱教學(xué)質(zhì)量評估標(biāo)準(zhǔn)保密協(xié)議知識產(chǎn)權(quán)歸屬聲明工作時間表和課程安排薪酬和福利支付明細(xì)合同變更和續(xù)簽協(xié)議爭議解決協(xié)議書簽約各方的授權(quán)書和資質(zhì)證明二、違約行為及認(rèn)定：甲方未按合同約定支付薪酬或提供必要的教學(xué)資源，視為違約。乙方未按合同約定提供教學(xué)服務(wù)，或教學(xué)質(zhì)量不符合評估標(biāo)準(zhǔn)，視為違約。丙方未提供符合約定的教學(xué)場地或設(shè)施，視為違約。丁方未履行中介服務(wù)職責(zé)，導(dǎo)致甲方和乙方合作受阻，視為違約。任何一方泄露保密信息或未經(jīng)授權(quán)使用知識產(chǎn)權(quán)，視為違約。三、法律名詞及解釋：不可抗力：指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、政府行為等。保密信息：指合同中涉及的所有商業(yè)秘密、教學(xué)資料、學(xué)生信息及其他未公開的信息。知識產(chǎn)權(quán)：指在教學(xué)過程中創(chuàng)作的教學(xué)材料、課件、教學(xué)方法等的法律權(quán)利。教學(xué)質(zhì)量：指教學(xué)內(nèi)容的準(zhǔn)確性、教學(xué)方法的適當(dāng)性以及學(xué)生學(xué)習(xí)效果的綜合體現(xiàn)。薪酬結(jié)構(gòu)：指乙方根據(jù)合同約定應(yīng)得的包括基本工資、課時費、獎金等在內(nèi)的全部收入。四、規(guī)定合同的爭議解決機(jī)制，包括協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等程序：協(xié)商：爭議發(fā)生后，各方應(yīng)首先通過友好協(xié)商的方式解決。調(diào)解：協(xié)商不成時，可請求第三方機(jī)構(gòu)或個人進(jìn)行調(diào)解。仲裁：調(diào)解不成時，可提交至合同約定的仲裁委員會進(jìn)行仲裁。訴訟：仲裁不成或合同未約定仲裁條款時，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。五、明確合同的生效條件、變更與解除程序及合同終止后的相關(guān)事宜：生效條件：合同自各方授權(quán)代表簽字蓋章之日起生效。變更程序：合同變更需經(jīng)各方協(xié)商一致，并以書面形式確認(rèn)。解除程序：合同解除需符合合同約定的條件，或經(jīng)各方協(xié)商一致。終止后事宜：合同終止后，各方應(yīng)根據(jù)合同規(guī)定，妥善處理未盡事宜，包括但不限于薪酬