關(guān)于員工勞動合同協(xié)議書

關(guān)于員工勞動合同協(xié)議書這是小編精心編寫的合同文檔，其中清晰明確的闡述了合同的各項重要內(nèi)容與條款，請基于您自己的需求，在此基礎(chǔ)上再修改以得到最終合同版本，謝謝！

標題：關(guān)于員工勞動合同協(xié)議書

甲方：__________

乙方：__________

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎(chǔ)上，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方擔(dān)任甲方公司員工的相關(guān)事宜，達成如下協(xié)議：

一、乙方的崗位、職責(zé)及工作地點

1.1乙方擔(dān)任甲方公司_______崗位，主要職責(zé)為：____________。

1.2乙方的工作地點為：____________。

二、乙方的勞動報酬

2.1乙方的月工資為人民幣____元（以下簡稱“工資”），甲方按月支付乙方工資。

2.2乙方的獎金、津貼等額外收入，按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

三、乙方的勞動時間及休息休假

3.1乙方實行標準工時制度，每日工作時間不超過8小時，每周工作時間不超過40小時。

3.2乙方享有國家法定的節(jié)假日休息權(quán)利，甲方應(yīng)依法安排乙方休息休假。

四、乙方的社會保險及福利待遇

4.1甲方為乙方繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷和生育保險，具體繳納標準和辦法按照國家和地方政府的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

4.2乙方享有國家法定的福利待遇，包括但不限于年假、產(chǎn)假、病假等。

五、合同的解除、終止和違約責(zé)任

5.1在合同期內(nèi)，任何一方均有權(quán)提前解除合同，但需提前一個月通知對方。

5.2甲方違法解除合同的，應(yīng)支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟補償。

5.3乙方違反合同規(guī)定，給甲方造成經(jīng)濟損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

六、其他約定

6.1乙方在合同期內(nèi)，應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理。

6.2乙方在合同期內(nèi)，應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給第三方。

七、爭議解決

7.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

八、合同的生效、修改和解除

8.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年。

8.2在合同有效期內(nèi)，雙方同意可以書面形式修改或解除本合同。

八、其他

9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

9.2本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。

甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________

代表（簽字）：___