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電力供應(yīng)中心ISO9000質(zhì)量管理體系工作情況匯報電力供應(yīng)中心ISO9000質(zhì)量管理體系工作情況匯報2024/9/10ISO9000質(zhì)量管理體系工作情況匯報
集團(tuán)開展ISO9000認(rèn)證工作以來,電力供應(yīng)中心從本部門的工作實際出發(fā),及時導(dǎo)入ISO9000質(zhì)量管理體系,并按照管理體系質(zhì)量手冊的具體要求,緊緊圍繞實現(xiàn)集團(tuán)后勤服務(wù)的總目標(biāo),以顧客為關(guān)注焦點,對服務(wù)全過程實施有效的質(zhì)量控制,全員參與,持續(xù)改進(jìn),使ISO質(zhì)量管理體系在電力供應(yīng)中心得以有效、持續(xù)的運(yùn)行?,F(xiàn)將電力供應(yīng)中心貫徹執(zhí)行ISO9000質(zhì)量管理體系情況匯報如下:
陜西師范大學(xué)后勤集團(tuán)電力供應(yīng)中心電力供應(yīng)中心ISO9000質(zhì)量管理體系工作情況匯報ISO9000質(zhì)量管理體系工作情況匯報建立完整的管理文件,確保體系運(yùn)行規(guī)范全員參與,強(qiáng)化員工的質(zhì)量管理意識依據(jù)質(zhì)量管理體系和行業(yè)規(guī)范,完善和建設(shè)硬件設(shè)施注重過程方法,建立規(guī)范的作業(yè)流程以事實為依據(jù),不斷提高決策水平樹立不斷改進(jìn)的思想,確保質(zhì)量管理體系良性循環(huán)以顧客為焦點,進(jìn)一步發(fā)掘用戶的潛在需求幾點體會
電力供應(yīng)中心ISO9000質(zhì)量管理體系工作情況匯報一、建立完整的管理文件,確保體系運(yùn)行規(guī)范
根據(jù)相關(guān)技術(shù)操作規(guī)程,編寫《電力供應(yīng)中心崗位職責(zé)》《動力運(yùn)行服務(wù)協(xié)議》《供配電安全操作規(guī)程》《電力中心客戶服務(wù)部服務(wù)守則》《文明生產(chǎn)制度》《設(shè)備檢修及停送電制度》《設(shè)備管理制度》《電力零修制度》《庫房管理制度》《工程管理》《電力供應(yīng)中心日常管理規(guī)范》等11個管理和技術(shù)作業(yè)文件。電力供應(yīng)中心ISO9000質(zhì)量管理體系工作情況匯報二、全員參與,強(qiáng)化員工的質(zhì)量管理意識
要使認(rèn)證工作發(fā)揮實際效能,只有發(fā)動全體員工參與質(zhì)量管理體系的各項活動,使員工通過參與中心內(nèi)部溝通,發(fā)表自己對質(zhì)量管理的看法,實現(xiàn)每個員工參與組織管理的愿望。最大限度的發(fā)揮員工的主觀能動性,使質(zhì)量管理體系深入人心。從集團(tuán)質(zhì)量管理體系發(fā)布以來,中心先后組織員工召開質(zhì)量管理體系溝通交流會10余次,并對質(zhì)量體系和業(yè)務(wù)技能進(jìn)行專題培訓(xùn),使員工具備實施質(zhì)量管理體系的能力,提高全員質(zhì)量意識電力供應(yīng)中心ISO9000質(zhì)量管理體系工作情況匯報二、全員參與,強(qiáng)化員工的質(zhì)量管理意識
為保障全員參與的有效氛圍,中心在《電力供應(yīng)中心日常管理規(guī)范》中引入競爭機(jī)制,考核機(jī)制,及時評價、考核員工的業(yè)績;賦予責(zé)權(quán)并與利益掛鉤;以及為員工創(chuàng)造提高能力、獲得知識和經(jīng)驗的機(jī)會,以制度的形式保障全員參與能有效、長期進(jìn)行。
電力供應(yīng)中心ISO9000質(zhì)量管理體系工作情況匯報三、依據(jù)質(zhì)量管理體系和行業(yè)規(guī)范,完善和建設(shè)硬件設(shè)施
在日常的供配電運(yùn)行工作中,參照電力行業(yè)的規(guī)范標(biāo)準(zhǔn),進(jìn)一步完善了高低壓運(yùn)行數(shù)據(jù)的采集、設(shè)備巡視、專人分區(qū)負(fù)責(zé)等日常管理措施,確保運(yùn)行數(shù)據(jù)的真實有效;繪制了高低壓運(yùn)行一次圖,標(biāo)示了各種供配電設(shè)施的標(biāo)識,規(guī)范了配電室的各種操作規(guī)范和高低壓操作工作票制;對特殊設(shè)備編寫了作業(yè)手冊;應(yīng)用AUTOCAD繪制了線路走向圖,補(bǔ)充完善了供配電線路技術(shù)資料,使圖紙資料與現(xiàn)場相符、與設(shè)備相符,為實現(xiàn)供配電系統(tǒng)的安全運(yùn)行奠定了基礎(chǔ)。電力供應(yīng)中心ISO9000質(zhì)量管理體系工作情況匯報三、依據(jù)質(zhì)量管理體系和行業(yè)規(guī)范,完善和建設(shè)硬件設(shè)施
為了改善工作環(huán)境,中心投入資金,完善了配電室警示標(biāo)牌,更換了配電室絕緣靴,絕緣手套,絕緣墊,安全帽等電工作業(yè)防護(hù)器具;在配電室內(nèi)加裝應(yīng)急照明裝置,消防滅火裝置等保障員工和配電設(shè)施的安全。電力供應(yīng)中心ISO9000質(zhì)量管理體系工作情況匯報四、注重過程方法,建立規(guī)范的作業(yè)流程
按照集團(tuán)的程序文件要求,中心結(jié)合具體業(yè)務(wù)工作的開展情況,將適用于本中心的文件控制程序,記錄控制程序,與顧客有關(guān)的過程控制程序,采購控制程序,顧客滿意度測量控制程序加以有效的識別和理解,形成程序流程圖,并配套相關(guān)的記錄表格,確定經(jīng)辦人,在中心的日常工作的采購環(huán)節(jié),文件處置環(huán)節(jié),數(shù)據(jù)的采集環(huán)節(jié),與顧客有關(guān)的服務(wù)環(huán)節(jié),滿意度測量環(huán)節(jié)加以應(yīng)用,并形成制度。
電力供應(yīng)中心ISO9000質(zhì)量管理體系工作情況匯報五、以事實為依據(jù),不斷提高決策水平
要求首先通過內(nèi)部溝通,收集內(nèi)部員工對改進(jìn)管理的合理化建議。因為只有一線員工對組織質(zhì)量體系運(yùn)行中存在的弊端了解的最為透徹,提出的改進(jìn)意見最具有針對性和有效性;
同時,要求通過與用戶聯(lián)絡(luò),了解外部顧客對中心服務(wù)工作的反映,不斷地對反饋信息進(jìn)行分析研究,才能使確立的運(yùn)行體系,更加符合所確立的服務(wù)目標(biāo)。
電力供應(yīng)中心ISO9000質(zhì)量管理體系工作情況匯報六、樹立不斷改進(jìn)的思想,確保質(zhì)量管理體系良性循環(huán)
要求管理人員,要全面了解質(zhì)量體系的作用,掌握如何實施管理,提高管理水平,學(xué)會用質(zhì)量管理體系進(jìn)行管理和評價;要求技術(shù)人員,發(fā)揮其專業(yè)技能,加強(qiáng)與其專業(yè)相關(guān)的質(zhì)量管理知識的培訓(xùn);要求普通員工,加強(qiáng)服務(wù)技能的提高,作業(yè)手冊的理解和運(yùn)用,服務(wù)意識和責(zé)任感的增強(qiáng)。
電力供應(yīng)中心ISO9000質(zhì)量管理體系工作情況匯報六、樹立不斷改進(jìn)的思想,確保質(zhì)量管理體系良性循環(huán)
同時加強(qiáng)內(nèi)部質(zhì)量審核和管理評審,對質(zhì)量管理體系的重大問題進(jìn)行討論和解決,保證質(zhì)量體系持續(xù)改進(jìn)。通過內(nèi)部質(zhì)量審核,對質(zhì)量體系作出診斷,對已查出的不合格及時糾正,對潛在的不合格有效預(yù)防,使質(zhì)量管理體系步入良好循環(huán),形成自我完善、自我約束、自我改進(jìn)機(jī)制;
電力供應(yīng)中心ISO9000質(zhì)量管理體系工作情況匯報七、以顧客為焦點,進(jìn)一步發(fā)掘用戶的潛在需求
重視客戶需求是持續(xù)改進(jìn)服務(wù)的動力。中心通過各種有效途徑如:調(diào)查表法、問卷調(diào)查法、抽樣調(diào)查法等等有效途徑建立客戶滿意度調(diào)查系統(tǒng),有效識別客戶明確和潛在的需求,并分析、歸納客戶需求,將不同客戶的明確和潛在的需求轉(zhuǎn)換中心的規(guī)范,形成了《電力中心客戶服務(wù)部服務(wù)守則》,以滿足實現(xiàn)顧客的需求。中心開展的對孤寡老人的上門服務(wù)就是針對孤寡老人行動不便而形成的。電力供應(yīng)中心ISO9000質(zhì)量管理體系工作情況匯報八、幾點體會
1、由于ISO9000質(zhì)量管理體系中,工作流程清晰,職責(zé)明確,環(huán)環(huán)相扣,非常嚴(yán)謹(jǐn),任何人的失誤責(zé)任非常明確,這無形中強(qiáng)化了員工的責(zé)任意識。一年來,從員工履行崗位職責(zé)的實際考核結(jié)果來看,員工工作的主管能動性、責(zé)任心較以往明顯好轉(zhuǎn)。2、質(zhì)量管理體系運(yùn)行后,由于整個
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