2024年銷售人員合同格式版（二篇）

第1頁共1頁2024年銷售人員合同格式版經(jīng)雙方協(xié)商，甲方因業(yè)務運營需求，聘請乙方擔任店面銷售崗位，達成以下權利與義務共識：1.乙方的主要職責為店面銷售工作。2.甲方將為乙方提供必要的崗位培訓。3.合同期限設定為一年，包含試用期個月。試用期工資標準為，期滿后待遇調整為底薪500元+銷售額10%的提成+每月50元全勤獎。如雙方同意續(xù)約，將在合同到期后重新簽訂協(xié)議。4.考慮到銷售崗位人員流動較大，為維護甲方業(yè)務穩(wěn)定性，乙方的銷售提成將順延一個月發(fā)放，合同到期當月的提成與底薪一并支付。若乙方在合同期內違約解除合同，上月提成將作為違約金不予發(fā)放。5.乙方需嚴格遵守甲方制定的管理制度。如乙方出現(xiàn)違反規(guī)定或因個人狀況影響合同履行的情況，甲方有權即時解除勞動合同，且不視為違約。6.若雙方有意提前終止合同，需至少提前一個月書面通知對方。7.對于本合同未涵蓋的事項，雙方將另行協(xié)商解決。8.本合同自雙方簽字之日起生效。甲方：_____乙方：_________年____月____日____年____月____日2024年銷售人員合同格式版（二）第三條：在乙方為甲方服務期間，乙方有義務遵守甲方制定的所有書面或非書面的保密規(guī)定和制度，無論這些規(guī)定是否明確，乙方需履行與其崗位相應的保密職責。第四條：如甲方的保密規(guī)定未涵蓋或規(guī)定不明確，乙方應以審慎和誠實的態(tài)度采取必要的措施，保護所有屬于甲方或雖屬于第三方但甲方負有保密責任的技術秘密和其他商業(yè)機密信息，以維持其機密性。第五條：除履行工作職責需要外，未經(jīng)甲方明確同意，乙方不得以任何形式披露、告知、發(fā)布、傳授、轉讓這些秘密信息給任何第三方（包括甲方其他員工），也不得在工作之外使用這些信息。此外，無論因何種原因離職，乙方都應繼續(xù)對其在甲方任職期間接觸的商業(yè)秘密和技術秘密承擔保密責任，保密期限為無限期或自離職之日起的特定年限，具體年限由雙方約定。第六條：乙方保證在為甲方工作期間，不擅自使用非己所有的技術秘密或其他商業(yè)秘密，也不得進行可能侵犯他人知識產(chǎn)權的行為。如因乙方違反此承諾導致甲方遭受第三方侵權指控，乙方應承擔甲方因應訴產(chǎn)生的所有費用，以及可能的侵權賠償責任，這些費用和賠償可從乙方的薪酬中扣除。第七條：若乙方在執(zhí)行甲方明確指示的任務中不可避免地侵犯了他人的知識產(chǎn)權，由此引發(fā)的侵權指控和相關費用，乙方應承擔責任，但需排除乙方故意或重大過失的情況。第八條：乙方承諾，在為甲方服務期間，未經(jīng)甲方事先書面同意，不為與甲方有競爭關系的企業(yè)、事業(yè)單位或社會組織擔任任何職務，包括但不限于股東、合伙人、董事、監(jiān)事、經(jīng)理、員工、代理人、顧問等。第九條：所有因工作需要由乙方持有或保管的，包含甲方秘密信息的文件、資料、圖表、筆記、報告、信件、傳真、磁帶、磁盤、儀器等，均視為甲方財產(chǎn)。無論這些信息是否有商業(yè)價值，乙方在離職時應立即歸還所有載有秘密信息的載體。第十條：若乙方離職，應立即返還所有屬于甲方的財物，包括載有秘密信息的所有載體。即使甲方未提出請求，乙方也有義務主動歸還。第十二條：本合同中的“任職期間”以乙方從甲方獲取工資為起始標志，包括乙方在正常工作時間以外的加班時間。而“離職”則以任何一方明確表示解除或終止雇傭關系的時間為準。若乙方拒絕領取工資并停止履行職責，視為提出辭職。第十四條：如乙方違反本合同的任何條款，應一次性支付甲方違約金，具體金額由雙方約定。甲方有權在違約金支付后立即解除與乙方的聘用關系。若違約金不足以彌補甲方損失，乙方還需賠償甲方的實際損失。第十五條：本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。之前的口頭或書面協(xié)議如有沖突，以本合同為準。對本合同的修改必須經(jīng)雙方書面同意。第十六條：雙方