幼兒園教師聘用合同書

2024幼兒園教師聘用合同書合同編號：__________甲方（聘用單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（聘用教師）：__________身份證號：__________通訊地址：__________聯(lián)系電話：__________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正、誠實信用的原則，經(jīng)協(xié)商一致，同意簽訂本聘用合同。具體內(nèi)容如下：一、聘用崗位及職責(zé)1.乙方同意在甲方擔(dān)任幼兒園教師崗位，負(fù)責(zé)幼兒教育教學(xué)工作。2.乙方應(yīng)認(rèn)真履行教師職責(zé)，關(guān)心、愛護(hù)幼兒，尊重家長，努力提高教育教學(xué)質(zhì)量。3.乙方應(yīng)遵守甲方制定的各項規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。二、聘用期限1.本聘用合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.合同期滿后，如甲乙雙方同意繼續(xù)聘用，可續(xù)簽聘用合同。三、勞動報酬1.乙方工資待遇為每月人民幣____元（含基本工資、崗位工資、績效工資等）。2.乙方依法享受國家規(guī)定的節(jié)假日休息待遇。3.乙方依法享受帶薪年休假。4.乙方因病、工傷、產(chǎn)假、婚假、喪假等特殊原因需休息的，按國家規(guī)定和甲方制度執(zhí)行。四、社會保險及福利待遇1.甲方為乙方依法參加社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。2.乙方依法享受住房公積金待遇。3.甲方為乙方提供必要的勞動保護(hù)用品。4.甲方為乙方提供在職培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機(jī)會。五、合同的變更、解除和終止1.甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同各項條款，如一方違反合同規(guī)定，另一方有權(quán)要求違約方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。2.甲乙雙方同意，合同變更、解除或終止的條件和程序按國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度執(zhí)行。3.合同解除或終止后，乙方應(yīng)按照甲方要求辦理相關(guān)手續(xù)，交回工作證、辦公用品等物品。六、違約責(zé)任1.甲乙雙方違反合同規(guī)定，導(dǎo)致合同無法履行，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。2.甲乙雙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，如因違法行為導(dǎo)致合同無效，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。七、爭議解決1.甲乙雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商無果，可以向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。八、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（聘用單位）：__________乙方（聘用教師）：__________簽訂日期：____年__月__日多方為主導(dǎo)時的，附件條款及說明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時，增加的多項條款及說明1.1甲方有權(quán)根據(jù)教育教學(xué)需要，對乙方的工作內(nèi)容進(jìn)行調(diào)整，并要求乙方服從。1.2甲方應(yīng)建立健全乙方的個人檔案，包括學(xué)歷、資格、培訓(xùn)、業(yè)績等資料，并保證檔案的真實性。1.3甲方應(yīng)定期對乙方進(jìn)行教育教學(xué)考核，并根據(jù)考核結(jié)果對乙方進(jìn)行獎懲。1.4甲方應(yīng)監(jiān)督乙方遵守職業(yè)道德，不得有損害甲方聲譽的行為。1.5甲方應(yīng)保證乙方的教育教學(xué)工作環(huán)境，提供必要的教學(xué)設(shè)施和資源。1.6甲方應(yīng)按合同約定及時足額支付乙方工資及各項福利待遇。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時，增加的多項條款及說明2.1乙方有權(quán)根據(jù)教育教學(xué)需要，提出工作內(nèi)容的調(diào)整建議，并有權(quán)拒絕不合理的工作要求。2.2乙方應(yīng)如實提供個人檔案資料，并保證其真實性。2.3乙方應(yīng)積極參加甲方組織的各項教育教學(xué)培訓(xùn)，提高自身教育教學(xué)水平。2.4乙方應(yīng)遵守職業(yè)道德，維護(hù)甲方聲譽，不得有損害甲方利益的行為。2.5乙方應(yīng)愛護(hù)甲方提供的教學(xué)設(shè)施和資源，合理使用，不得損壞。2.6乙方應(yīng)按合同約定履行教育教學(xué)職責(zé)，完成教育教學(xué)任務(wù)。三、當(dāng)有第三方中介時，增加的多項條款及說明3.1甲方應(yīng)與第三方中介簽訂委托協(xié)議，明確中介的服務(wù)內(nèi)容、范圍、期限和費用等。3.2第三方中介應(yīng)按約定提供乙方，并保證乙方的資格、能力和信譽。3.3第三方中介應(yīng)承擔(dān)乙方在合同期間因違約產(chǎn)生的責(zé)任。3.4第三方中介應(yīng)按約定向甲方支付乙方的工資和福利待遇。3.5甲方應(yīng)監(jiān)督第三方中介的履行情況，并對中介的服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行評價。3.6甲方、乙方與第三方中介之間的糾紛，應(yīng)通過友好協(xié)商解決，必要時可以向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。一、附件列表：1.乙方學(xué)歷、資格、培訓(xùn)、業(yè)績等個人資料。2.第三方中介的委托協(xié)議。3.教育教學(xué)考核結(jié)果記錄。4.獎懲記錄。5.工資及福利待遇支付證明。6.教學(xué)設(shè)施和資源使用協(xié)議。7.教育教學(xué)工作環(huán)境改善計劃。二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方違反合同規(guī)定，未按時足額支付乙方工資及福利待遇，認(rèn)定為違約行為。2.甲方未建立健全乙方的個人檔案或檔案不真實，認(rèn)定為違約行為。3.甲方未定期對乙方進(jìn)行教育教學(xué)考核，認(rèn)定為違約行為。4.甲方未監(jiān)督乙方遵守職業(yè)道德，或有損害甲方聲譽的行為，認(rèn)定為違約行為。5.乙方未按合同約定履行教育教學(xué)職責(zé)，完成教育教學(xué)任務(wù)，認(rèn)定為違約行為。6.乙方提供虛假個人檔案資料，認(rèn)定為違約行為。7.乙方拒絕不合理的工作要求，但未提出合理建議，認(rèn)定為違約行為。8.第三方中介未按約定提供乙方，或未保證乙方的資格、能力和信譽，認(rèn)定為違約行為。9.第三方中介未按約定向甲方支付乙方的工資和福利待遇，認(rèn)定為違約行為。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：指用人單位與勞動者之間確立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.勞動報酬：指勞動者按照勞動合同的約定，完成勞動任務(wù)后應(yīng)得的報酬。3.社會保險：指國家為保障勞動者基本生活，減輕勞動者疾病、工傷、失業(yè)、生育等社會風(fēng)險而設(shè)立的一種社會保障制度。4.福利待遇：指用人單位在法律規(guī)定的基礎(chǔ)上，給予勞動者的各種福利和待遇。5.違約行為：指合同當(dāng)事人違反合同約定，導(dǎo)致合同不能履行或者損害對方利益的行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.甲方未按時支付工資：乙方可以要求甲方按時支付，如有爭議可申請勞動仲裁。2.乙方提供虛假檔案：甲方可以解除合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。3.教育教學(xué)考核不公：乙方可以提出申訴，要求重新進(jìn)行考核。4.教學(xué)設(shè)施和資源不足：甲方應(yīng)根據(jù)實際情況進(jìn)行改善，提供必要的教學(xué)條件。5.第三方中介違約：甲方可以與中介協(xié)商解決，或解除委托協(xié)議，并追究中介的責(zé)任。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方（幼兒園）與乙方（教師）之間建立勞動關(guān)系。2.甲方與第三方中介之間