聘用司機(jī)協(xié)議書合同書書范本(2024版)

編號：__________聘用司機(jī)協(xié)議書合同書書范本(2024版)甲方：___________________乙方：___________________簽訂日期：_____年_____月_____日

聘用司機(jī)協(xié)議書合同書書范本(2024版)合同目錄第一章：總則1.1合同定義1.2合同雙方的權(quán)益和義務(wù)1.3合同的生效和終止1.4合同的修改和補充第二章：司機(jī)的基本要求2.1司機(jī)的資格條件2.2司機(jī)的年齡要求2.3司機(jī)的駕駛經(jīng)驗要求2.4司機(jī)的身體狀況要求第三章：工作內(nèi)容3.1司機(jī)的主要職責(zé)3.2司機(jī)的工作時間3.3司機(jī)的工作地點3.4司機(jī)的工作任務(wù)第四章：薪資待遇4.1司機(jī)的薪資結(jié)構(gòu)4.2薪資的支付方式和時間4.3司機(jī)的獎金和福利4.4薪資的調(diào)整和扣除第五章：工作條件5.1司機(jī)的工作環(huán)境5.2司機(jī)的勞動保護(hù)5.3司機(jī)的休息和假期5.4司機(jī)的工作時間安排第六章：合同期限6.1合同的有效期限6.2合同的續(xù)簽條件6.3合同的解除和終止6.4合同到期后的處理方式第七章：違約責(zé)任7.1司機(jī)的違約行為7.2公司的違約行為7.3違約責(zé)任的承擔(dān)方式7.4違約金的計算和支付第八章：爭議解決8.1爭議的解決方式8.2爭議的調(diào)解和仲裁8.3爭議的法律適用8.4爭議的訴訟管轄第九章：保密條款9.1保密信息的定義和范圍9.2保密信息的保護(hù)期限9.3保密信息的泄露后果9.4保密信息的保護(hù)措施第十章：附則10.1合同的附件和補充協(xié)議10.2合同的修改和補充方式10.3合同的解除和終止條件10.4合同的解釋權(quán)歸屬第十一章：權(quán)利和義務(wù)的轉(zhuǎn)讓11.1合同雙方的權(quán)利和義務(wù)轉(zhuǎn)讓條件11.2轉(zhuǎn)讓的方式和程序11.3轉(zhuǎn)讓的效力11.4轉(zhuǎn)讓的限制第十二章：不可抗力12.1不可抗力的定義和范圍12.2不可抗力事件的應(yīng)對措施12.3不可抗力事件的后果處理12.4不可抗力事件的證明和核實第十三章：其他約定13.1合同雙方的其他約定內(nèi)容13.2其他約定的效力13.3其他約定的變更和解除13.4其他約定的履行和監(jiān)管第十四章：附件14.1合同附件的定義和范圍14.2附件的效力14.3附件的變更和解除14.4附件的履行和監(jiān)管合同編號_________第一章：總則1.2合同雙方的權(quán)益和義務(wù)：甲乙雙方依據(jù)本合同約定，各自享有相應(yīng)的權(quán)益，并承擔(dān)相應(yīng)的義務(wù)。1.3合同的生效和終止：本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效，至合同約定的期限屆滿或雙方協(xié)商一致終止之日起失效。1.4合同的修改和補充：本合同的修改和補充必須經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂。第二章：司機(jī)的基本要求2.1司機(jī)的資格條件：乙方必須具有有效的駕駛執(zhí)照，并符合國家規(guī)定的駕駛?cè)藛T資格條件。2.2司機(jī)的年齡要求：乙方年齡應(yīng)在25歲至55歲之間。2.3司機(jī)的駕駛經(jīng)驗要求：乙方應(yīng)具有至少3年的安全駕駛經(jīng)驗。2.4司機(jī)的身體狀況要求：乙方應(yīng)身體健康，符合駕駛工作的身體條件。第三章：工作內(nèi)容3.1司機(jī)的主要職責(zé)：乙方應(yīng)按照公司的安排，負(fù)責(zé)駕駛公司車輛，完成指定的工作任務(wù)。3.2司機(jī)的工作時間：乙方的工作時間根據(jù)公司實際情況而定，如需加班，應(yīng)提前通知乙方。3.3司機(jī)的工作地點：乙方的工作地點為甲方指定的地點。3.4司機(jī)的工作任務(wù)：乙方應(yīng)按照公司的要求，安全、及時地完成貨物或人員的運輸任務(wù)。第四章：薪資待遇4.1司機(jī)的薪資結(jié)構(gòu)：乙方的薪資由基本工資、獎金、加班費等組成。4.2薪資的支付方式和時間：甲方每月10日前以銀行轉(zhuǎn)賬方式支付乙方上月薪資。4.3司機(jī)的獎金和福利：乙方按照公司規(guī)定享受相應(yīng)的獎金和福利。4.4薪資的調(diào)整和扣除：乙方的薪資根據(jù)公司規(guī)定和乙方工作表現(xiàn)適時調(diào)整，如有違規(guī)行為，甲方有權(quán)扣除相應(yīng)薪資。第五章：工作條件5.1司機(jī)的工作環(huán)境：甲方應(yīng)確保乙方的工作環(huán)境安全、舒適。5.2司機(jī)的勞動保護(hù)：甲方應(yīng)為乙方提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)的勞動保護(hù)用品。5.3司機(jī)的休息和假期：乙方享有國家法定節(jié)假日及公司規(guī)定的休息時間。5.4司機(jī)的工作時間安排：甲方應(yīng)合理安排乙方的工作時間，確保乙方享有充足的休息時間。第六章：合同期限6.1合同的有效期限：本合同的有效期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。6.2合同的續(xù)簽條件：合同到期前，甲乙雙方可協(xié)商續(xù)簽。6.3合同的解除和終止：合同期滿或雙方協(xié)商一致解除和終止合同。6.4合同到期后的處理方式：合同到期后，乙方應(yīng)按照甲方要求辦理相關(guān)手續(xù)，交還公司車輛。第七章：違約責(zé)任7.1司機(jī)的違約行為：乙方如有違約行為，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。7.2公司的違約行為：甲方如有違約行為，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。7.3違約責(zé)任的承擔(dān)方式：違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償對方損失、支付違約金等。7.4違約金的計算和支付：違約金的計算和支付按照雙方約定或國家相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。第八章：爭議解決8.1爭議的解決方式：雙方在合同履行過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。8.2爭議的調(diào)解和仲裁：雙方同意將爭議提交甲方所在地仲裁委員會進(jìn)行仲裁。8.3爭議的法律適用：本合同的簽訂、效力、解釋、履行和爭議的解決均適用中華人民共和國法律。8.4爭議的訴訟管轄：甲方所在地人民法院具有本合同爭議的訴訟管轄權(quán)。第九章：保密條款9.1保密信息的定義和范圍：保密信息是指合同雙方在合同履行過程中產(chǎn)生的、未公開的、具有商業(yè)價值的信息。9.2保密信息的保護(hù)期限：保密信息的保護(hù)期限自合同簽訂之日起算，至合同終止或履行完畢之日起____年止。9.3保密信息的泄露后果：如乙方泄露保密信息，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。9.4保密信息的保護(hù)措施：乙方應(yīng)采取適當(dāng)措施保護(hù)保密信息，防止泄露。第十章：附則10.1合同的附件和補充協(xié)議：本合同附件和補充協(xié)議是本合同不可分割的一部分，與本合同具有同等法律效力。10.2合同的修改和補充方式：合同的修改和補充必須經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂。10.3合同的解除和終止條件：合同的解除和終止條件按照本合同第六章約定執(zhí)行。10.4合同的解釋權(quán)歸屬：本合同的解釋權(quán)歸甲方所有。第十一章：權(quán)利和義務(wù)的轉(zhuǎn)讓11.1合同雙方的權(quán)利和義務(wù)轉(zhuǎn)讓條件：合同雙方的權(quán)利和義務(wù)不得隨意轉(zhuǎn)讓，但經(jīng)對方同意的除外。11.2轉(zhuǎn)讓的方式和程序：權(quán)利和義務(wù)的轉(zhuǎn)讓應(yīng)采取書面形式，并經(jīng)對方確認(rèn)。11.3轉(zhuǎn)讓的效力：轉(zhuǎn)讓自對方確認(rèn)之日起生效。11.4轉(zhuǎn)讓的限制：轉(zhuǎn)讓不得違反本合同的約定和國家法律法規(guī)的規(guī)定。第十二章：不可抗力12.1不可抗力的定義和范圍：不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況。12.2不可抗力事件的應(yīng)對措施：雙方應(yīng)立即協(xié)商，采取必要措施減輕不可抗力造成的影響。12.3不可抗力事件的后果處理：因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行或部分履行，雙方可協(xié)商終止或變更合同。12.4不可抗力事件的證明和核實：一方應(yīng)提供相關(guān)證明文件，證明不可抗力事件的發(fā)生。第十三章：其他約定13.1合同雙方的其他約定內(nèi)容：本合同未涉及的事項，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可另行約定。13.2其他約定的效力：其他約定是本合同的有效組成部分，與本合同具有同等法律效力。13.3其他約定的變更和解除：其他約定的變更和解除應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂。13.4其他約定的履行和監(jiān)管：雙方應(yīng)按照其他約定的內(nèi)容履行合同，并接受相關(guān)監(jiān)管。第十四章：附件14.1合同附件的定義和范圍：附件是本合同的補充說明或者具體執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)等。14.2附件的效力：附件與本合同具有同等法律效力。14.3附件的變更和解除：附件的變更和解除應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂。14.4附件的履行和監(jiān)管：雙方應(yīng)按照附件的內(nèi)容履行合同，并接受相關(guān)監(jiān)管。合同雙方簽字：甲方（簽字）：_______________乙方（簽字）：_______________簽訂日期：____年__月__日多方為主導(dǎo)時的，附件條款及說明附加條款一：甲方為主導(dǎo)時的特殊約定1.1甲方單方面解除合同：如甲方因業(yè)務(wù)需求或其他合理原因需單方面解除合同時，應(yīng)提前____個月書面通知乙方。說明：甲方在解除合同時應(yīng)確保乙方的合法權(quán)益，給予乙方足夠的時間尋找新的工作機(jī)會。1.2甲方調(diào)整工作任務(wù)：甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需要調(diào)整乙方的工作任務(wù)和職責(zé)。說明：甲方在調(diào)整工作任務(wù)時應(yīng)考慮乙方的能力和合理的工作負(fù)荷。1.3甲方提供的車輛：甲方應(yīng)確保提供給乙方的車輛符合安全標(biāo)準(zhǔn)和維修保養(yǎng)要求。說明：甲方有責(zé)任保證車輛的安全性能，確保乙方在駕駛過程中的人身安全。附加條款二：乙方為主導(dǎo)時的特殊約定2.1乙方提前解除合同：乙方如因個人原因需提前解除合同時，應(yīng)提前____個月書面通知甲方。說明：乙方在解除合同時應(yīng)尊重甲方的權(quán)益，給予甲方足夠的時間尋找替代人員。說明：乙方有責(zé)任認(rèn)真履行工作職責(zé)，確保工作質(zhì)量和效率。2.3乙方的車輛使用：乙方應(yīng)合理使用甲方提供的車輛，并負(fù)責(zé)車輛的日常維護(hù)和清潔。說明：乙方有責(zé)任妥善保管和使用車輛，確保車輛的正常運行和延長使用壽命。附加條款三：第三方中介為主導(dǎo)時的特殊約定3.1第三方中介的職責(zé)：第三方中介應(yīng)負(fù)責(zé)甲乙雙方之間的溝通和協(xié)調(diào)工作，確保合同的順利履行。說明：第三方中介作為合同的協(xié)調(diào)者，應(yīng)積極協(xié)助雙方解決合同履行過程中出現(xiàn)的問題。3.2第三方中介的報酬：第三方中介的報酬由甲方支付，具體金額和支付方式在合同中約定。說明：甲方應(yīng)按照約定向第三方中介支付報酬，保障中介的合法權(quán)益。3.3第三方中介的保密義務(wù)：第三方中介應(yīng)對合同雙方的商業(yè)秘密和個人信息予以保密。說明：第三方中介有責(zé)任保護(hù)合同雙方的隱私和商業(yè)秘密，不得泄露給無關(guān)方。3.4第三方中介的違約責(zé)任：如第三方中介未能履行協(xié)調(diào)職責(zé)或泄露合同雙方的保密信息，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。說明：第三方中介在履行合同過程中如有違約行為，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任和違約金支付。附件及其他補充說明一、附件列表：1.司機(jī)身份證明文件2.駕駛執(zhí)照副本3.司機(jī)健康檢查報告4.車輛行駛證副本5.車輛保險單副本6.工作職責(zé)說明7.薪資結(jié)構(gòu)明細(xì)8.獎金和福利規(guī)定9.勞動保護(hù)用品清單10.車輛維護(hù)和保養(yǎng)記錄11.保密協(xié)議12.第三方中介服務(wù)協(xié)議13.車輛使用和管理規(guī)定14.緊急聯(lián)系人信息表二、違約行為及認(rèn)定：1.司機(jī)未經(jīng)許可擅自離崗或辭職視為違約。2.司機(jī)未按時完成工作任務(wù)或服務(wù)質(zhì)量不符合約定視為違約。3.司機(jī)損壞或遺失公司財產(chǎn)未予賠償視為違約。4.公司未按時支付薪資或獎金視為違約。5.公司未提供合同約定的工作條件或保護(hù)措施視為違約。6.第三方中介未履行協(xié)調(diào)職責(zé)或泄露合同雙方信息視為違約。7.違反合同其他條款的行為視為違約。三、法律名詞及解釋：1.不可抗力：不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況。2.保密信息：合同雙方在合同履行過程中產(chǎn)生的、未公開的、具有商業(yè)價值的信息。3.違約金：違約方根據(jù)合同約定支付給守約方的賠償金。4.勞動合同：勞動者與用人單位之間確立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。5.勞動爭議：勞動者與用人單位之間因履行勞動合同產(chǎn)生的爭議。6.仲裁：通過第三方仲裁機(jī)構(gòu)對合同爭議進(jìn)行審理和裁決。7.訴訟：通過法院對合同爭議進(jìn)行審理和判決。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.司機(jī)工作效率低下：提供培訓(xùn)和指導(dǎo)，設(shè)定明確的工作目標(biāo)和績效評估。2.車輛損壞或故障：建立車輛維護(hù)和檢查機(jī)制，及時維修