2024年個性化工作協(xié)議模板立即下載

標(biāo)準(zhǔn)合同模板范本甲方：XXX乙方：XXX20XXPERSONALRESUMERESUMEPERSONAL標(biāo)準(zhǔn)合同模板范本甲方：XXX乙方：XXX20XXPERSONALRESUMERESUMEPERSONAL

2024年個性化工作協(xié)議模板立即本合同目錄一覽第一條：合同主體及定義1.1甲方（雇主）名稱及地址1.2乙方（雇員）名稱及地址1.3合同主體之間的關(guān)系第二條：合同期限2.1合同開始日期2.2合同結(jié)束日期2.3合同續(xù)約條件第三條：工作內(nèi)容3.1乙方的工作職責(zé)3.2乙方的工作地點3.3乙方的工作時間第四條：薪資待遇4.1乙方的薪資結(jié)構(gòu)4.2薪資發(fā)放時間及方式4.3獎金及提成制度第五條：福利待遇5.1乙方享受的法定節(jié)假日5.2乙方享受的年假5.3乙方享受的病假第六條：培訓(xùn)與發(fā)展6.1乙方參加的公司培訓(xùn)6.2乙方的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃6.3乙方晉升機(jī)制第七條：保密協(xié)議7.1乙方需保守的公司秘密7.2保密協(xié)議的期限7.3違約保密協(xié)議的后果第八條：勞動合同的解除和終止8.1雙方解除合同的條件8.2經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償及賠償事項8.3合同終止后的義務(wù)第九條：爭議解決9.1雙方發(fā)生的爭議類型9.2爭議解決的途徑9.3法律適用及管轄法院第十條：其他約定10.1雙方的其他特殊約定10.2附件內(nèi)容及效力10.3合同的修改及補(bǔ)充第十一條：附件11.1乙方的個人簡歷11.2乙方的學(xué)歷及資格證書11.3甲方提供的培訓(xùn)資料第十二條：生效條件12.1合同的簽署日期12.2合同的生效日期12.3合同的失效日期第十三條：雙方簽字13.1甲方代表簽字13.2乙方簽字13.3見證人簽字第十四條：合同副本14.1甲方保留合同正本14.2乙方保留合同副本14.3合同副本的法律效力第一部分：合同如下：第一條：合同主體及定義1.1甲方（雇主）名稱：×××公司，地址：×××市×××區(qū)×××路×××號。1.2乙方（雇員）名稱：×××，性別：×，身份證號：××××××××××××××××，地址：×××市×××區(qū)×××路×××號。第二條：合同期限2.1合同開始日期：2024年1月1日。2.2合同結(jié)束日期：2024年12月31日。2.3合同續(xù)約條件：如雙方同意在合同到期后繼續(xù)履行勞動合同，應(yīng)提前三個月通知對方，并簽訂新的勞動合同。第三條：工作內(nèi)容3.1乙方的工作職責(zé)：乙方擔(dān)任×××職位，負(fù)責(zé)×××工作。3.2乙方的工作地點：甲方所在地，即×××市×××區(qū)×××路×××號。3.3乙方的工作時間：每周工作時間四十四小時，分別為周一至周五上午九點至下午六點，午休一小時。第四條：薪資待遇4.1乙方的薪資結(jié)構(gòu)：基本工資（每月×××元）+績效獎金（每月×××元）+其他補(bǔ)貼（每月×××元）。4.2薪資發(fā)放時間及方式：甲方每月×日之前，以銀行轉(zhuǎn)賬方式支付乙方上月薪資。4.3獎金及提成制度：乙方根據(jù)工作業(yè)績，可享受年度獎金及項目提成。第五條：福利待遇5.1乙方享受的法定節(jié)假日：按照國家規(guī)定，乙方每年享有×××天帶薪年假。5.2乙方享受的年假：乙方工作滿一年后，可享受×××天帶薪年假。5.3乙方享受的病假：乙方因病需要休息的，應(yīng)向甲方提供醫(yī)院出具的病假證明，甲方按照國家規(guī)定支付乙方病假工資。第六條：培訓(xùn)與發(fā)展6.1乙方參加的公司培訓(xùn)：甲方不定期為乙方提供專業(yè)培訓(xùn)及技能提升課程。6.2乙方的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃：甲方為乙方制定個人發(fā)展計劃，并根據(jù)乙方的發(fā)展需求提供相應(yīng)支持。6.3乙方晉升機(jī)制：乙方根據(jù)工作表現(xiàn)及個人能力，可按照甲方的晉升制度晉升至更高職位。第七條：保密協(xié)議7.1乙方需保守的公司秘密：乙方在合同期間及合同結(jié)束后，對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營策略等予以保密。7.2保密協(xié)議的期限：自乙方簽署本合同之日起至合同終止或解除之日起×××年。7.3違約保密協(xié)議的后果：乙方如違反保密協(xié)議，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為乙方上年度從甲方獲得的總收入的兩倍。第八條：勞動合同的解除和終止8.1雙方解除合同的條件8.1.1乙方同意解除勞動合同的，應(yīng)提前三十日書面通知甲方。8.1.2甲方同意解除勞動合同的，應(yīng)提前三十日書面通知乙方，并支付乙方相當(dāng)于一個月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。8.1.3雙方因客觀原因?qū)е聞趧雍贤瑹o法繼續(xù)履行的，雙方可協(xié)商解除勞動合同。8.2經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償及賠償事項8.2.1甲方違反本合同規(guī)定解除或終止勞動合同的，應(yīng)按照乙方在本單位工作的年限，每滿一年支付相當(dāng)于一個月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。8.2.2乙方違反本合同規(guī)定解除或終止勞動合同的，乙方應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為乙方上年度從甲方獲得的總收入的兩倍。8.3合同終止后的義務(wù)8.3.1合同終止后，乙方應(yīng)立即歸還甲方提供的辦公設(shè)備、交通工具等物品。8.3.2合同終止后，乙方不得以任何方式侵犯甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等。第九條：爭議解決9.1雙方發(fā)生的爭議類型9.1.1雙方因履行本合同發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。9.1.2如果協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。9.2爭議解決的途徑9.2.1雙方同意采用仲裁方式解決合同爭議，仲裁委員會為×××仲裁委員會。9.2.2仲裁裁決作出的具體時間和地點由雙方協(xié)商確定。9.3法律適用及管轄法院9.3.1本合同的簽訂、效力、解釋、履行和爭議的解決均適用中華人民共和國法律。9.3.2雙方同意，本合同在甲方所在地法院具有管轄權(quán)。第十條：其他約定10.1雙方的其他特殊約定10.1.1雙方在合同期間應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，不得從事違法亂紀(jì)活動。10.1.2雙方在合同期間應(yīng)尊重對方的企業(yè)文化，維護(hù)對方的合法權(quán)益。10.2附件內(nèi)容及效力10.2.1本合同附件包括乙方的個人簡歷、學(xué)歷及資格證書等。10.2.2附件與本合同具有同等法律效力。10.3合同的修改及補(bǔ)充10.3.1本合同的修改和補(bǔ)充，應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并以書面形式作出。10.3.2未經(jīng)雙方同意，任何一方不得單方面變更或解除本合同。第十一條：附件11.1乙方的個人簡歷11.2乙方的學(xué)歷及資格證書11.3甲方提供的培訓(xùn)資料第十二條：生效條件12.1合同的簽署日期：2024年1月1日。12.2合同的生效日期：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。12.3合同的失效日期：本合同到期后自行失效。第十三條：雙方簽字13.1甲方代表簽字：______________13.2乙方簽字：______________13.3見證人簽字：______________第十四條：合同副本14.1甲方保留合同正本14.2乙方保留合同副本14.3合同副本的法律效力第二部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：乙方的個人簡歷附件要求：詳細(xì)列出乙方的教育背景、工作經(jīng)歷、專業(yè)技能、個人特長等。附件說明：簡歷應(yīng)真實反映乙方的個人情況，如有虛假信息，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。附件二：乙方的學(xué)歷及資格證書附件要求：提供乙方的學(xué)歷證書、資格證書等相關(guān)文件的復(fù)印件。附件說明：學(xué)歷及資格證書應(yīng)真實有效，如有虛假信息，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。附件三：甲方提供的培訓(xùn)資料附件要求：列出甲方提供的培訓(xùn)課程名稱、培訓(xùn)時間、培訓(xùn)內(nèi)容等。附件說明：培訓(xùn)資料應(yīng)詳細(xì)記錄乙方的培訓(xùn)情況，作為乙方職業(yè)發(fā)展的依據(jù)。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：乙方未按照合同約定履行工作職責(zé)，遲到、早退、請假未經(jīng)批準(zhǔn)等。責(zé)任認(rèn)定：乙方應(yīng)按照合同約定準(zhǔn)時上班，如有違約行為，甲方有權(quán)扣除乙方的工資或獎金。示例說明：乙方未經(jīng)甲方批準(zhǔn)，連續(xù)三天遲到，甲方有權(quán)扣除乙方當(dāng)月獎金。違約行為：甲方未按照合同約定支付乙方薪資、獎金等。責(zé)任認(rèn)定：甲方應(yīng)按時支付乙方的薪資、獎金等，如有違約行為，甲方應(yīng)支付違約金。示例說明：甲方未按時支付乙方工資，甲方應(yīng)支付乙方相當(dāng)于一個月工資的違約金。說明三：法律名詞及解釋：1.勞動合同：指甲方與乙方建立的，明確雙方權(quán)利義務(wù)關(guān)系的書面協(xié)議。2.甲方：指雇傭乙方的一方，負(fù)責(zé)提供工作崗位、支付薪資等。3.乙方：指被甲方雇傭的一方，負(fù)責(zé)履行工作職責(zé)、遵守