




版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
外派駕駛員聘用合同2024年甲方(用人單位):_______________________乙方(駕駛員):_______________________鑒于甲方因業(yè)務(wù)需要,擬聘用乙方為外派駕駛員,乙方具備相應(yīng)的駕駛資格和能力,經(jīng)雙方協(xié)商一致,特訂立本合同。第一條合同期限1.1本合同自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止,共計_______個月。1.2試用期自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止,共計_______個月。第二條工作內(nèi)容2.1乙方同意根據(jù)甲方的安排,擔(dān)任外派駕駛員,負(fù)責(zé)駕駛_______(車型)。2.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度,服從甲方的管理和調(diào)度。第三條工作時間和休息休假3.1乙方工作時間為_______(工作日/工作小時),每周休息_______天。3.2乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日和年休假。第四條勞動報酬4.1乙方的月工資為人民幣_______元,支付方式為_______(月結(jié)/周結(jié)/日結(jié))。4.2甲方應(yīng)按時足額支付乙方工資,不得無故拖欠。第五條社會保險和福利5.1甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險,包括養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷和生育保險。5.2乙方享有甲方提供的其他福利待遇,具體內(nèi)容詳見附件一《福利待遇清單》。第六條勞動保護(hù)和勞動條件6.1甲方應(yīng)為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動保護(hù)措施和勞動條件。6.2甲方應(yīng)確保乙方駕駛的車輛符合安全標(biāo)準(zhǔn),并定期進(jìn)行維護(hù)和檢查。第七條勞動紀(jì)律7.1乙方應(yīng)遵守甲方的勞動紀(jì)律,不得無故遲到、早退、曠工。7.2乙方應(yīng)愛護(hù)甲方的車輛,遵守交通規(guī)則,確保行車安全。第八條合同變更、解除和終止8.1合同一經(jīng)簽訂,未經(jīng)雙方協(xié)商一致,任何一方不得擅自變更或解除合同。8.2合同期滿,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以續(xù)簽。8.3乙方有下列情形之一的,甲方可以解除合同:-在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;-嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的;-嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損失的;-被依法追究刑事責(zé)任的。第九條違約責(zé)任9.1任何一方違反合同約定,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,賠償對方因此造成的損失。9.2乙方違反勞動紀(jì)律或給甲方造成損失的,甲方有權(quán)從乙方的工資中扣除相應(yīng)的賠償金。第十條爭議解決10.1本合同在履行過程中發(fā)生的爭議,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成時,提交_______________________仲裁委員會仲裁。第十一條其他約定11.1乙方在合同期內(nèi),不得從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的活動。11.2乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密,不得泄露給第三方。第十二條附件12.1本合同附件包括但不限于以下內(nèi)容:-附件一:《福利待遇清單》-附件二:《車輛使用和維護(hù)規(guī)定》-附件三:《駕駛員行為規(guī)范》甲方(蓋章):_______________________授權(quán)代表(簽字):_______________________日期:_______________________乙方(簽字):_______________________日期:_______________________[注:以上為合同的前半部分,合同的后半部分將在下一個提問中繼續(xù)提供。]第十三條附件清單13.1本合同的附件包括但不限于以下內(nèi)容:-附件一:《福利待遇清單》-附件二:《車輛使用和維護(hù)規(guī)定》-附件三:《駕駛員行為規(guī)范》-附件四:《安全駕駛培訓(xùn)計劃》第十四條違約行為及認(rèn)定14.1違約行為包括但不限于:-甲方未按時支付乙方工資或福利;-乙方未按甲方要求完成工作任務(wù);-乙方違反交通法規(guī)或造成交通事故。14.2違約認(rèn)定應(yīng)由雙方協(xié)商確定,如協(xié)商不成,可提交仲裁委員會仲裁。第十五條法律名詞及解釋15.1本合同中使用的法律名詞,按照中華人民共和國相關(guān)法律法規(guī)解釋。-“社會保險”:指依法為員工繳納的養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷和生育保險。-“勞動保護(hù)”:指為員工提供的符合國家規(guī)定的安全和健康保護(hù)措施。-“商業(yè)秘密”:指不為公眾所知悉,能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益,具有實用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。第十六條執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法16.1在合同執(zhí)行過程中,可能遇到的問題包括但不限于:-車輛故障導(dǎo)致的工作延誤;-交通管制或自然災(zāi)害影響工作進(jìn)度;-乙方突發(fā)疾病或事故。16.2對于上述問題,解決辦法如下:-甲方應(yīng)提供備用車輛或調(diào)整工作計劃;-雙方應(yīng)根據(jù)實際情況協(xié)商調(diào)整工作安排;-乙方應(yīng)享有相應(yīng)的醫(yī)療期和病假待遇。第十七條所有應(yīng)用場景17.1本合同適用于以下場景:-企業(yè)對內(nèi)部員工的駕駛員崗位聘用;-企業(yè)對外承包或合作項目中的駕駛員聘用;-臨時或短期的駕駛員崗位需求。附件一:福利待遇清單基本工資:_______元/月績效獎金:根據(jù)工作表現(xiàn)和任務(wù)完成情況發(fā)放社會保險:按照國家規(guī)定繳納五險帶薪年假:根據(jù)工作年限享受相應(yīng)天數(shù)的帶薪年假節(jié)日福利:國家法定節(jié)假日發(fā)放節(jié)日福利附件二:車輛使用和維護(hù)規(guī)定駕駛員應(yīng)每日檢查車輛狀況,確保安全行駛。定期對車輛進(jìn)行保養(yǎng),記錄保養(yǎng)情況。發(fā)現(xiàn)車輛故障或異常,應(yīng)立即報告并停止使用。附件三:駕駛員行為規(guī)范遵守交通法規(guī),文明駕駛。保持車輛內(nèi)外清潔
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 無錫科技職業(yè)學(xué)院《職業(yè)衛(wèi)生學(xué)》2023-2024學(xué)年第一學(xué)期期末試卷
- 新疆財經(jīng)大學(xué)《醫(yī)學(xué)人文含醫(yī)患溝通醫(yī)學(xué)心理學(xué)醫(yī)學(xué)倫理學(xué)》2023-2024學(xué)年第二學(xué)期期末試卷
- 貴州民族大學(xué)《工程荷載與可靠度設(shè)計方法》2023-2024學(xué)年第二學(xué)期期末試卷
- 上海濟(jì)光職業(yè)技術(shù)學(xué)院《工業(yè)網(wǎng)絡(luò)與組態(tài)技術(shù)》2023-2024學(xué)年第二學(xué)期期末試卷
- 沈陽理工大學(xué)《中國古代戲曲研究》2023-2024學(xué)年第一學(xué)期期末試卷
- 天津鐵道職業(yè)技術(shù)學(xué)院《體育場地與設(shè)施》2023-2024學(xué)年第二學(xué)期期末試卷
- 民辦合肥財經(jīng)職業(yè)學(xué)院《科技應(yīng)用英語》2023-2024學(xué)年第二學(xué)期期末試卷
- 南京城市職業(yè)學(xué)院《聲樂四》2023-2024學(xué)年第一學(xué)期期末試卷
- 惠州經(jīng)濟(jì)職業(yè)技術(shù)學(xué)院《生物制藥技術(shù)》2023-2024學(xué)年第二學(xué)期期末試卷
- 國際土木工程招投標(biāo)合同
- 2022年中醫(yī)類院感疫情防控試題測試題庫含答案
- 道路普通貨物運(yùn)輸企業(yè)雙重預(yù)防機(jī)制建設(shè)指導(dǎo)手冊
- 國家經(jīng)濟(jì)安全課件
- 醫(yī)院培訓(xùn)課件:《降低肛腸術(shù)后尿潴留發(fā)生率》
- 【部編版道德與法治六年級下冊】全冊測試卷(含答案)
- 食堂家長開放日活動方案及流程
- 人工智能技術(shù)應(yīng)用專業(yè)調(diào)研報告
- 《文化研究導(dǎo)論》全套教學(xué)課件
- 《易經(jīng)》與中國文化-第七講-《易經(jīng)》與中醫(yī)學(xué)、養(yǎng)生學(xué)解析
- 廈門大學(xué)網(wǎng)絡(luò)教育《經(jīng)濟(jì)學(xué)原理》專在線測試題庫及正確答案
- ISO9001、ISO14001及ISO45001質(zhì)量環(huán)境及職業(yè)健康安全三體系內(nèi)審及管審資料
評論
0/150
提交評論