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年度2024影樓數(shù)碼設(shè)計(jì)師勞動(dòng)合同本合同目錄一覽第一條:合同主體及定義1.1甲方(用人單位)名稱、地址及聯(lián)系方式1.2乙方(勞動(dòng)者)姓名、性別、身份證號(hào)碼及聯(lián)系方式1.3合同所指影樓數(shù)碼設(shè)計(jì)師的定義及崗位職責(zé)第二條:合同期限2.1合同的有效期限為2024年度,自2024年1月1日起至2024年12月31日止2.2雙方同意提前終止或續(xù)簽合同的,應(yīng)書(shū)面協(xié)議,并遵循相關(guān)法律法規(guī)第三條:工作內(nèi)容3.1乙方按照甲方的要求,負(fù)責(zé)影樓數(shù)碼設(shè)計(jì)工作,包括但不限于修圖、排版、色彩調(diào)整等3.2乙方應(yīng)按照甲方提供的任務(wù)清單和工作計(jì)劃完成工作,并保證設(shè)計(jì)質(zhì)量符合甲方要求第四條:工作地點(diǎn)及工作時(shí)間4.1乙方的工作地點(diǎn)為甲方指定的影樓門店或辦公地點(diǎn)4.2乙方的工作時(shí)間為按照甲方規(guī)定的正常工作時(shí)間,如需加班,應(yīng)遵循相關(guān)法律法規(guī)第五條:勞動(dòng)報(bào)酬5.1乙方的月工資為人民幣元整,按月支付5.2乙方完成甲方指定的工作任務(wù)后,甲方按照約定的比例支付乙方提成5.3乙方享受國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日待遇,加班工資按照相關(guān)法律法規(guī)支付第六條:社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇6.1甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn),包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)6.2乙方享受國(guó)家規(guī)定的帶薪年休假待遇6.3乙方因病、事、產(chǎn)假等特殊原因需要暫停工作的,甲方應(yīng)按照相關(guān)法律法規(guī)支付工資待遇第七條:保密及知識(shí)產(chǎn)權(quán)7.1乙方在合同期內(nèi)及解除合同后一年內(nèi),對(duì)甲方的商業(yè)秘密、客戶信息等予以保密7.2乙方應(yīng)按甲方要求為所設(shè)計(jì)的作品申請(qǐng)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù),并歸甲方所有第八條:合同解除和終止8.1在合同有效期內(nèi),雙方提前終止合同的,應(yīng)書(shū)面協(xié)議,并遵循相關(guān)法律法規(guī)8.2合同到期后,雙方未續(xù)簽的,合同自然終止8.3乙方違反合同規(guī)定,甲方有權(quán)解除合同第九條:違約責(zé)任9.1雙方違反合同約定的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,并賠償對(duì)方因此造成的損失第十條:爭(zhēng)議解決10.1雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決10.2如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟第十一條:法律適用及爭(zhēng)議解決11.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律第十二條:其他約定12.1雙方在合同履行過(guò)程中,如有未盡事宜,可另行協(xié)商補(bǔ)充12.2本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力第十三條:合同生效13.1本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效第十四條:合同信息14.1甲方(用人單位):影樓有限公司14.2乙方(勞動(dòng)者):X14.3簽訂日期:2024年1月1日第一部分:合同如下:第一條:合同主體及定義1.1甲方(用人單位)名稱:影樓有限公司地址:省市區(qū)路號(hào)聯(lián)系方式:X1.2乙方(勞動(dòng)者)姓名:X性別:男/女身份證號(hào)碼:X聯(lián)系方式:X1.3合同所指影樓數(shù)碼設(shè)計(jì)師的定義:指具備專業(yè)數(shù)碼設(shè)計(jì)技能,負(fù)責(zé)影樓攝影作品的后期制作、修圖、排版、色彩調(diào)整等工作的人員。崗位職責(zé):乙方需按照甲方的要求,完成各項(xiàng)數(shù)碼設(shè)計(jì)工作,包括但不限于修圖、排版、色彩調(diào)整等,并保證設(shè)計(jì)質(zhì)量符合甲方要求。第二條:合同期限2.1合同的有效期限為2024年度,自2024年1月1日起至2024年12月31日止。2.2雙方同意提前終止或續(xù)簽合同的,應(yīng)書(shū)面協(xié)議,并遵循相關(guān)法律法規(guī)。第三條:工作內(nèi)容3.1乙方按照甲方的要求,負(fù)責(zé)影樓數(shù)碼設(shè)計(jì)工作,包括但不限于修圖、排版、色彩調(diào)整等。3.2乙方應(yīng)按照甲方提供的任務(wù)清單和工作計(jì)劃完成工作,并保證設(shè)計(jì)質(zhì)量符合甲方要求。3.3乙方需接受甲方的培訓(xùn),提升設(shè)計(jì)技能,以滿足甲方的工作需求。第四條:工作地點(diǎn)及工作時(shí)間4.1乙方的工作地點(diǎn)為甲方指定的影樓門店或辦公地點(diǎn)。4.2乙方的工作時(shí)間為按照甲方規(guī)定的正常工作時(shí)間,如需加班,應(yīng)遵循相關(guān)法律法規(guī)。第五條:勞動(dòng)報(bào)酬5.1乙方的月工資為人民幣元整,按月支付。5.2乙方完成甲方指定的工作任務(wù)后,甲方按照約定的比例支付乙方提成。5.3乙方享受國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日待遇,加班工資按照相關(guān)法律法規(guī)支付。5.4乙方的工作績(jī)效將作為評(píng)價(jià)工資及提成的重要依據(jù)。第六條:社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇6.1甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn),包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。6.2乙方享受國(guó)家規(guī)定的帶薪年休假待遇。6.3乙方因病、事、產(chǎn)假等特殊原因需要暫停工作的,甲方應(yīng)按照相關(guān)法律法規(guī)支付工資待遇。6.4甲方提供與行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)相當(dāng)?shù)钠渌@?,包括但不限于員工培訓(xùn)、團(tuán)建活動(dòng)等。第七條:保密及知識(shí)產(chǎn)權(quán)7.1乙方在合同期內(nèi)及解除合同后一年內(nèi),對(duì)甲方的商業(yè)秘密、客戶信息等予以保密。7.2乙方應(yīng)按甲方要求為所設(shè)計(jì)的作品申請(qǐng)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù),并歸甲方所有。7.3乙方不得將在甲方處獲得的任何未公開(kāi)信息、技術(shù)、客戶資源等用于與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的其他用途。第八條:合同解除和終止8.1在合同有效期內(nèi),雙方提前終止合同的,應(yīng)書(shū)面協(xié)議,并遵循相關(guān)法律法規(guī)。8.2合同到期后,雙方未續(xù)簽的,合同自然終止。8.3乙方違反合同規(guī)定,甲方有權(quán)解除合同。8.4甲方如遇合并、分立、解散或者破產(chǎn)等情形,合同相應(yīng)解除或終止。8.5合同終止后,乙方應(yīng)立即停止工作,交還相關(guān)的工作資料和工具。第九條:違約責(zé)任9.1雙方違反合同約定的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,并賠償對(duì)方因此造成的損失。9.2甲方未按時(shí)支付工資、提成或者福利待遇的,應(yīng)支付違約金,并承擔(dān)乙方因此產(chǎn)生的損失。9.3乙方未按約定完成工作任務(wù)的,應(yīng)支付違約金,并承擔(dān)甲方因此產(chǎn)生的損失。第十條:爭(zhēng)議解決10.1雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。10.2如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第十一條:法律適用及爭(zhēng)議解決11.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。第十二條:其他約定12.1雙方在合同履行過(guò)程中,如有未盡事宜,可另行協(xié)商補(bǔ)充。12.2本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。第十三條:合同生效13.1本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。13.2合同生效后,雙方應(yīng)嚴(yán)格按照合同約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)。第十四條:合同信息14.1甲方(用人單位):影樓有限公司14.2乙方(勞動(dòng)者):X14.3簽訂日期:2024年1月1日14.4合同版本號(hào):V1.0第二部分:其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一:附件列表:附件一:影樓數(shù)碼設(shè)計(jì)師崗位職責(zé)說(shuō)明書(shū)詳細(xì)說(shuō)明乙方作為數(shù)碼設(shè)計(jì)師的崗位職責(zé),包括但不限于工作內(nèi)容、工作標(biāo)準(zhǔn)、工作效率等。附件二:工作任務(wù)清單詳細(xì)列出甲方要求乙方完成的具體工作任務(wù),包括修圖、排版、色彩調(diào)整等。附件三:工資支付明細(xì)表詳細(xì)說(shuō)明乙方的工資構(gòu)成,包括基本工資、提成計(jì)算方式等。附件四:社會(huì)保險(xiǎn)繳納明細(xì)表詳細(xì)說(shuō)明甲方為乙方繳納的社會(huì)保險(xiǎn)項(xiàng)目、繳費(fèi)比例、繳費(fèi)基數(shù)等信息。附件五:帶薪年休假申請(qǐng)表詳細(xì)說(shuō)明乙方的帶薪年休假申請(qǐng)流程、審批程序等。附件六:商業(yè)秘密及知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)承諾書(shū)乙方簽署的承諾,保證對(duì)甲方的商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)進(jìn)行保密,并承諾不得用于與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的其他用途。附件七:設(shè)計(jì)作品知識(shí)產(chǎn)權(quán)申請(qǐng)表詳細(xì)說(shuō)明乙方為甲方設(shè)計(jì)作品申請(qǐng)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)的流程和要求。說(shuō)明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:違約行為:1.甲方未按時(shí)支付工資、提成或者福利待遇。2.乙方未按約定完成工作任務(wù)。3.乙方泄露甲方的商業(yè)秘密、客戶信息等。4.乙方未按約定為設(shè)計(jì)作品申請(qǐng)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):1.甲方未按時(shí)支付工資、提成或者福利待遇的,應(yīng)支付違約金,并承擔(dān)乙方因此產(chǎn)生的損失。2.乙方未按約定完成工作任務(wù)的,應(yīng)支付違約金,并承擔(dān)甲方因此產(chǎn)生的損失。3.乙方泄露甲方的商業(yè)秘密、客戶信息等的,應(yīng)支付違約金,并承擔(dān)甲方因此產(chǎn)生的損失。4.乙方未按約定為設(shè)計(jì)作品申請(qǐng)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)的,應(yīng)支付違約金,并承擔(dān)甲方因此產(chǎn)生的損失。示例說(shuō)明:1.如果甲方延遲支付乙方工資,則甲方需支付延遲支付部分的違約金,并賠償乙方因延遲支付造成的間接損失。2.如果乙方未能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成甲方指定的工作任務(wù),則乙方需支付未能完成部分的工作量的違約金,并賠償甲方因未能按時(shí)完成任務(wù)而產(chǎn)生的直接損失。說(shuō)明三:法律名詞及解釋:1.勞動(dòng)合同:指甲乙雙方建立的、確立勞動(dòng)權(quán)利義務(wù)關(guān)系的協(xié)議。2.

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