合同模板-借調(diào)協(xié)議

會計實操文庫1/8合同模板-借調(diào)協(xié)議甲方（借用方）：法定代表人（負責(zé)人）：職務(wù)：住所地：乙方（出借方）：法定代表人（負責(zé)人）：職務(wù)：住所地：丙方（員工）：身份證號：住址：郵編：電話：甲乙雙方為完成戰(zhàn)略合作，本著互惠互利的原則，甲方現(xiàn)向乙方借調(diào)丙方參與甲方項目。甲乙丙三方共同確認如下事實：1.甲乙雙方分別為具有獨立資格的用人單位；2.丙方為乙方員工，乙丙雙方已簽訂書面勞動合同；3.甲乙雙方因合作需要，需將丙方借調(diào)至甲方工作，丙方對借調(diào)行為予以認可。鑒于上述事實，甲乙丙三方在充分協(xié)商一致的基礎(chǔ)之上，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國合同法》等法律法規(guī)，簽訂如下協(xié)議，以資共同遵守。1.借調(diào)期限1.1借調(diào)期限為月，自年月日起至年月日止，借調(diào)截止期限最長不超過乙丙雙方的勞動合同期限。1.2借調(diào)期滿后，如三方均無明確表示而繼續(xù)按照本協(xié)議履行的，本協(xié)議自動順延一個借調(diào)期限，但最長不超過乙丙雙方的勞動合同期限。2.工作內(nèi)容丙方同意在甲方的崗位上工作，并遵守甲方崗位職責(zé)等要求。丙方同意按照甲方的工作要求從事具體工作，并服從甲方對其作出的工作安排。3.工作地點丙方的工作地點為。4.工作時間丙方在甲方處按照下列第（）種工時制度執(zhí)行：A、標準工時制；B、綜合工作制；C、不定時工作制。5.工資福利三方確認丙方在借調(diào)期間的工資福利待遇發(fā)放方式為（）：A、丙方在借調(diào)期間的工資福利由乙方承擔(dān)并向丙方支付。B、丙方在借調(diào)期間的工資福利由甲方承擔(dān)。鑒于乙丙之間存在勞動關(guān)系，甲方于每月（）日之前，根據(jù)丙方的出勤、績效等情況將丙方上月的工資、福利及社會保險、公積金等費用一并匯至乙方指定賬戶，由乙方向丙方支付。6.用工管理6.1借調(diào)期間丙方應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度，并服從甲方合法的管理、安排和教育，乙方有權(quán)參照甲方的各項規(guī)章制度對丙方的違規(guī)行為進行處罰，涉及甲方各項規(guī)章制度沒有規(guī)定的情形的，仍適用乙方的規(guī)章制度和乙丙雙方的約定。（甲方各項用工管理制度已于本協(xié)議簽訂之時向丙方公示）。6.2借調(diào)期間如丙方辭職，乙方應(yīng)在7日內(nèi)向甲方及時補足同崗位人員。6.3借調(diào)期間如丙方出現(xiàn)患病或非因工負傷情形，甲方有權(quán)將丙方退回，醫(yī)療期待遇由□甲方□乙方承擔(dān)。7.工傷待遇借調(diào)期間如丙方出現(xiàn)工傷情形，乙方為丙方申報工傷，甲方予以配合。工傷保險賠償責(zé)任由乙方承擔(dān)。8.商業(yè)秘密8.1丙方為完成甲方的工作任務(wù)，或者利用甲方設(shè)備、資料、時間、場地等完成的發(fā)明創(chuàng)造，開發(fā)的技術(shù)成果，發(fā)展的業(yè)務(wù)渠道，建立的商業(yè)信譽等，都屬于甲方的知識產(chǎn)權(quán)和無形資產(chǎn)，丙方并不因為其曾付出了勞動而取得占有、轉(zhuǎn)讓、披露以及利用其為自己或其他人謀取利益的權(quán)利。8.2丙方對在甲方工作期間所獲悉的甲方商業(yè)秘密負有保密義務(wù)，非經(jīng)甲方許可，不得擅自披露或許可他人使用，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，丙方應(yīng)向甲方承擔(dān)賠償責(zé)任。具體賠償數(shù)額以甲方提報的損失數(shù)據(jù)為準。8.3丙方應(yīng)當(dāng)于借調(diào)期滿時或者于甲方提出要求時，將其持有或保管的一切保密信息及載體交付給甲方，并不得私自留存任何上述信息的復(fù)制品、復(fù)印件等。9.協(xié)議解除9.1甲方在提前十五日書面通知乙方、丙方的情況下，有權(quán)單方解除本協(xié)議且無需承擔(dān)任何違約責(zé)任。9.2本協(xié)議作為乙丙雙方依法訂立的勞動合同的附件，若本協(xié)議解除或終止前，乙丙雙方勞動合同解除或終止，本協(xié)議亦隨之解除或終止。10.爭議解決因本協(xié)議發(fā)生爭議，三方應(yīng)友好協(xié)商，協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向□甲方□乙方住所地有管轄權(quán)的人民法院訴訟解決。11.信息送達甲乙丙三方共同確認如下送達信息：甲方：乙方：丙方：如上列送達信息發(fā)生變更，變更方應(yīng)于發(fā)生變更情形3個工作日內(nèi)書面通知對方，未予通知或逾期通知的，對方以原信息送達相關(guān)資料的，視為有效。12.協(xié)議生效本協(xié)議