聘請員工合同范本6

聘請員工合同范本6合同編號：__________甲方（用人單位）：________________地址：________________聯(lián)系人：________________聯(lián)系電話：________________乙方（員工）：________________身份證號：________________住址：________________聯(lián)系電話：________________鑒于甲乙雙方本著平等自愿、誠實守信的原則，經(jīng)雙方友好協(xié)商，就乙方應聘甲方職位的事宜，達成如下協(xié)議：第一條職位與工作內(nèi)容1.1甲方聘請乙方擔任________________職位，具體工作內(nèi)容詳見附件一。1.2乙方應按照甲方的要求，按時完成工作任務，并遵守甲方的規(guī)章制度。第二條合同期限2.1本合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.2如雙方同意續(xù)約，應提前一個月書面通知對方。第三條薪資待遇3.1乙方的月工資為人民幣____元（人民幣大寫：____________________元整），含基本工資、獎金及各項福利補貼。3.2甲方按國家規(guī)定為乙方繳納社會保險，具體保險種類及標準詳見附件二。3.3乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、病假等休假待遇，具體規(guī)定詳見附件三。第四條保密協(xié)議4.1乙方同意在合同期內(nèi)及合同結(jié)束后，對甲方的商業(yè)秘密、技術秘密、經(jīng)營策略等予以嚴格保密。4.2乙方違反保密協(xié)議的，應承擔相應的法律責任。第五條違約責任5.1任何一方違反本合同的約定，應承擔相應的違約責任。5.2乙方提前解除合同的，應提前一個月書面通知甲方，并支付違約金人民幣____元（人民幣大寫：____________________元整）。第六條爭議解決6.1本合同的簽訂、履行、終止、解除及解釋等事項，如有爭議，雙方應友好協(xié)商解決。6.2如協(xié)商無果，任何一方均有權向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議。7.3本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：________________乙方（員工）：________________簽訂日期：____年____月____日附件一：職位說明書附件二：社會保險繳納標準附件三：休假待遇規(guī)定第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導合同編號：__________甲方（用人單位）：________________地址：________________聯(lián)系人：________________聯(lián)系電話：________________乙方（員工）：________________身份證號：________________住址：________________聯(lián)系電話：________________第三方（培訓提供方）：________________地址：________________聯(lián)系人：________________聯(lián)系電話：________________鑒于甲乙雙方本著平等自愿、誠實守信的原則，并考慮到第三方在乙方培訓及能力提升方面的專業(yè)性，甲乙雙方同意引入第三方作為乙方培訓及能力提升的協(xié)助方。經(jīng)三方友好協(xié)商，就乙方應聘甲方職位及培訓事項，達成如下協(xié)議：第一條第三方主體職責1.1第三方作為乙方的培訓提供方，應按照甲方指定的培訓計劃，為乙方提供專業(yè)培訓。1.2第三方應保證培訓質(zhì)量，確保乙方能夠達到甲方要求的技能和知識水平。1.3第三方應提供培訓所需的教材、設施及師資，并確保培訓內(nèi)容的合法性。第二條甲方權益保障2.1甲方有權根據(jù)業(yè)務需要，要求乙方參加由第三方提供的培訓。2.2甲方有權根據(jù)乙方的培訓表現(xiàn)，決定是否對乙方的工作崗位進行調(diào)整。2.3甲方有權要求第三方提供乙方的培訓進度報告及效果評估。第三條乙方權益與義務3.1乙方應按照甲方的要求，參加第三方提供的培訓。3.2乙方應遵守培訓期間的各項規(guī)章制度，按時完成培訓課程。3.3乙方在培訓期間不得兼職，不得損害甲方及第三方的利益。第四條培訓費用及支付方式4.1乙方的培訓費用由甲方承擔，具體金額及支付方式詳見附件四。4.2甲方有權根據(jù)實際情況，要求乙方退還部分或全部培訓費用。第五條違約責任及限制條款5.1乙方未按約定參加培訓，或培訓期間出現(xiàn)嚴重違紀行為的，甲方有權解除本合同。5.2乙方在培訓期間違反第三方規(guī)章制度，導致第三方索賠的，乙方應承擔全部責任。5.3第三方未按約定提供培訓服務，或培訓服務質(zhì)量不符合甲方要求的，甲方有權要求第三方承擔相應責任。第六條爭議解決6.1本合同的簽訂、履行、終止、解除及解釋等事項，如有爭議，首先應通過友好協(xié)商解決。6.2如協(xié)商無果，任何一方均有權向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，第三方持一份。7.2本合同自三方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：________________乙方（員工）：________________第三方（培訓提供方）：________________簽訂日期：____年____月____日附件四：培訓費用支付明細通過引入第三方作為乙方的培訓提供方，甲方能夠更加專業(yè)、系統(tǒng)地提升乙方的能力和素質(zhì)，從而提高甲方的整體競爭力。同時，第三方的主體介入，也為乙方提供了更多元化的培訓資源和機會，有助于乙方個人職業(yè)發(fā)展。甲方為主導的目的和意義在于，通過系統(tǒng)的培訓和能力提升，確保乙方能夠更好地滿足甲方業(yè)務需求，同時為乙方提供成長空間，實現(xiàn)雙方共贏。第三篇范文：第三方主體+乙方權益主導合同編號：__________甲方（用人單位）：________________地址：________________聯(lián)系人：________________聯(lián)系電話：________________乙方（員工）：________________身份證號：________________住址：________________聯(lián)系電話：________________第三方（技術支持方）：________________地址：________________聯(lián)系人：________________聯(lián)系電話：________________鑒于甲乙雙方本著平等自愿、誠實守信的原則，并考慮到第三方在技術支持方面的專業(yè)性，乙方向甲方提供技術支持服務。經(jīng)三方友好協(xié)商，就乙方提供技術支持事項，達成如下協(xié)議：第一條第三方主體職責1.1第三方作為技術支持方，應按照乙方的技術要求，提供專業(yè)的技術支持服務。1.2第三方應保證技術支持的質(zhì)量，確保技術支持能夠滿足乙方的業(yè)務需求。1.3第三方應提供技術支持所需的設施、技術資料及技術團隊，并確保技術支持內(nèi)容的合法性。第二條乙方權益保障2.1乙方有權根據(jù)業(yè)務需求，要求第三方提供相應的技術支持服務。2.2乙方有權根據(jù)第三方技術支持的表現(xiàn)，決定是否對第三方的工作進行評價及反饋。2.3乙方有權要求第三方提供技術支持進度報告及效果評估。第三條甲方權益與義務3.1甲方應按照乙方的要求，配合第三方提供技術支持服務。3.2甲方應遵守技術支持期間的各項規(guī)章制度，及時提供所需的技術資料。3.3甲方在技術支持期間不得干涉第三方的技術支持工作，不得損害第三方的利益。第四條技術支持費用及支付方式4.1乙方的技術支持費用由甲方承擔，具體金額及支付方式詳見附件四。4.2甲方有權根據(jù)實際情況，要求乙方退還部分或全部技術支持費用。第五條違約責任及限制條款5.1乙方未按約定提供技術支持服務，或技術支持服務質(zhì)量不符合甲方要求的，甲方有權解除本合同。5.2甲方在技術支持期間違反第三方規(guī)章制度，導致第三方索賠的，甲方應承擔全部責任。5.3第三方未按約定提供技術支持服務，或技術支持服務質(zhì)量不符合乙方要求的，乙方有權要求第三方承擔相應責任。第六條爭議解決6.1本合同的簽訂、履行、終止、解除及解釋等事項，如有爭議，首先應通過友好協(xié)商解決。6.2如協(xié)商無果，任何一方均有權向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，第三方持一份。7.2本合同自三方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：________________乙方（員工）：________________第三方（技術支持方）：________________簽訂日期：____年____月____日附件四：技術支持費用支付明細通過引入第三方作為技術支持方，乙方能夠更加專業(yè)、系統(tǒng)地提供技術支持服務，從而提高甲方的整體業(yè)務水平。同時，第三方的主體介入，也為甲方提供了更多元化的技術支持資源