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文檔簡介
薪資穩(wěn)定保證函合同編號:__________鑒于:甲方為合法成立并有效存在的企業(yè),擁有正常運營的權(quán)利和能力;乙方愿意加入甲方,并為甲方提供勞動力和技術(shù)服務(wù);甲乙雙方本著平等自愿、誠實守信的原則,經(jīng)友好協(xié)商,就乙方向甲方提供勞動力和技術(shù)服務(wù)的事宜,達(dá)成如下協(xié)議:一、合同期限1.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,有效期為____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2若雙方同意續(xù)約,應(yīng)在本合同期滿前____個月書面簽訂續(xù)約協(xié)議。二、乙方的職責(zé)和義務(wù)2.1乙方應(yīng)按照甲方的要求,提供合格的勞動力和技術(shù)服務(wù),保證甲方的正常運營。2.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度,服從甲方的管理和指揮。2.3乙方應(yīng)按照甲方的要求,參加相關(guān)的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)。三、甲方的權(quán)利和義務(wù)3.1甲方應(yīng)按照本合同的約定,向乙方支付勞動報酬。3.2甲方應(yīng)為乙方提供安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境和工作條件。3.3甲方應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定,為乙方繳納社會保險。四、勞動報酬4.1乙方在甲方工作的期間,甲方應(yīng)按照乙方的工資等級和實際工作時間,向乙方支付勞動報酬。4.2乙方的工作時間按照甲方的規(guī)定執(zhí)行,甲方應(yīng)保證乙方的休息時間和節(jié)假日。4.3乙方的工資待遇應(yīng)符合當(dāng)?shù)氐姆煞ㄒ?guī)和甲方的規(guī)章制度。五、保密條款5.1乙方應(yīng)對在甲方工作期間接觸到的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等保密信息予以保密。5.2乙方應(yīng)保證在離職后繼續(xù)承擔(dān)保密義務(wù),保密期限為____年。六、解除和終止6.1在合同期內(nèi),如甲方解除合同,應(yīng)提前____天通知乙方,并支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補償。6.2在合同期內(nèi),如乙方解除合同,應(yīng)提前____天通知甲方,并支付甲方相應(yīng)的違約金。七、爭議解決7.1對于因履行本合同所發(fā)生的或與本合同有關(guān)的一切爭議,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。7.2如協(xié)商不成,任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。八、其他8.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同未盡事宜,可由雙方另行簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方(蓋章):__________乙方(簽字):__________代表(簽字):__________代表(簽字):__________日期:____年__月__日日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方簡歷2.乙方學(xué)歷證明3.乙方職業(yè)資格證明4.甲方營業(yè)執(zhí)照副本5.甲方規(guī)章制度6.甲方薪酬福利政策7.社會保險繳納證明8.商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等相關(guān)保密信息資料二、違約行為及認(rèn)定:1.乙方未按約定提供勞動力或技術(shù)服務(wù),視為違約。2.乙方違反甲方規(guī)章制度,甲方有權(quán)解除合同。3.乙方未保守甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等,甲方有權(quán)解除合同并要求賠償。4.甲方未按約定支付乙方勞動報酬,視為違約。5.甲方未為乙方提供安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境和工作條件,視為違約。6.甲方未按法律法規(guī)為乙方繳納社會保險,視為違約。三、法律名詞及解釋:1.勞動力:指乙方為甲方提供的勞動服務(wù)。2.技術(shù)服務(wù):指乙方根據(jù)甲方要求提供的技術(shù)支持和咨詢等服務(wù)。3.商業(yè)秘密:指不為公眾所知悉,能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實用性并經(jīng)甲方采取保密措施的信息。4.技術(shù)秘密:指不為公眾所知悉,能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。5.社會保險:指國家為保障勞動者權(quán)益,由用人單位為勞動者繳納的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.乙方提供的勞動力不符合甲方要求,乙方應(yīng)根據(jù)甲方指示進(jìn)行改進(jìn),直至達(dá)到甲方要求。2.乙方在工作中受傷,甲方應(yīng)立即安排救治,并依法為乙方申請工傷認(rèn)定。3.乙方提出加薪或調(diào)整崗位要求,甲方應(yīng)根據(jù)公司規(guī)章制度和實際情況進(jìn)行審核。4.甲方未按約定支付乙方工資,乙方有權(quán)拒絕工作,并要求甲方支付工資及賠償。5.甲方變更經(jīng)營范圍或關(guān)閉,應(yīng)提前通知乙方,并與乙方協(xié)商解除或變更合同。五、所有應(yīng)用場景:1.乙方加入
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