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淘寶用人合同范本合同編號(hào):__________甲方(用人單位):淘寶網(wǎng)絡(luò)有限公司(以下簡(jiǎn)稱“甲方”)乙方(勞動(dòng)者):__________(以下簡(jiǎn)稱“乙方”)根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則,經(jīng)友好協(xié)商,就乙方應(yīng)聘甲方職位的事宜,達(dá)成以下合同條款:一、崗位及工作內(nèi)容1.乙方應(yīng)聘的崗位為:__________。2.乙方的工作內(nèi)容為:__________。二、合同期限1.本勞動(dòng)合同期限為固定期限,自____年__月__日起至____年__月__日止。2.雙方如需續(xù)簽,應(yīng)在本合同到期前30日內(nèi)協(xié)商達(dá)成一致,并簽訂新的勞動(dòng)合同。三、工作時(shí)間和休息休假1.乙方每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí),按照甲方制定的工作時(shí)間表執(zhí)行。2.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇,具體按照甲方制定的規(guī)章制度執(zhí)行。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的月工資為人民幣_(tái)___元(以下簡(jiǎn)稱“工資”),每月____日前支付。2.乙方的工作績(jī)效考核及獎(jiǎng)金等,按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇1.甲方按照國(guó)家和地方法律法規(guī)為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn),包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。2.乙方享有住房公積金待遇,具體按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。六、保密協(xié)議1.乙方同意在合同期內(nèi)及合同結(jié)束后,對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)秘密等予以保密,不得向任何第三方泄露。2.乙方違反保密協(xié)議的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。七、違約責(zé)任1.任何一方違反合同規(guī)定,導(dǎo)致合同無(wú)法履行,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.乙方提前解除勞動(dòng)合同的,應(yīng)提前30日書面通知甲方,并支付違約金人民幣_(tái)___元。八、合同解除和終止1.在合同期內(nèi),雙方均有權(quán)提前解除勞動(dòng)合同,但需提前30日書面通知對(duì)方。2.合同到期后,如雙方未達(dá)成續(xù)簽協(xié)議,本合同自行終止。九、爭(zhēng)議解決1.本合同的簽訂、履行、解除及終止等事項(xiàng),如有爭(zhēng)議,雙方應(yīng)首先協(xié)商解決。2.如協(xié)商無(wú)果,任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。1.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷2.甲方規(guī)章制度3.甲方提供的培訓(xùn)、培訓(xùn)資料等相關(guān)文件雙方在簽訂本合同時(shí),已充分了解合同內(nèi)容,自愿遵守合同規(guī)定。本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方(蓋章):淘寶網(wǎng)絡(luò)有限公司乙方(簽名):__________簽訂日期:____年__月__日第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)合同編號(hào):__________甲方(用人單位):淘寶網(wǎng)絡(luò)有限公司(以下簡(jiǎn)稱“甲方”)乙方(勞動(dòng)者):__________(以下簡(jiǎn)稱“乙方”)丙方(第三方主體):__________(以下簡(jiǎn)稱“丙方”)根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙丙三方本著平等自愿、公平公正的原則,經(jīng)友好協(xié)商,就乙方應(yīng)聘甲方職位,并由丙方提供相關(guān)服務(wù)的事宜,達(dá)成以下合同條款:一、第三方主體丙方的職責(zé)和義務(wù)1.丙方作為專業(yè)的人才供應(yīng)商,負(fù)責(zé)為甲方提供乙方的人才推薦、選拔、培訓(xùn)等服務(wù)。2.丙方應(yīng)對(duì)乙方的資格、能力和背景進(jìn)行嚴(yán)格審核,確保乙方符合甲方的招聘要求。3.丙方應(yīng)承擔(dān)乙方的崗前培訓(xùn),確保乙方具備勝任甲方工作所需的知識(shí)和技能。4.丙方在合同期內(nèi)負(fù)責(zé)乙方的人事管理,包括工資、福利、社會(huì)保險(xiǎn)等事宜。二、甲方權(quán)益主導(dǎo)1.甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行考核和評(píng)價(jià),并根據(jù)乙方的表現(xiàn)給予相應(yīng)的薪酬和晉升機(jī)會(huì)。2.甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需要和乙方的能力,調(diào)整乙方的崗位和工作內(nèi)容。3.甲方有權(quán)在合同期內(nèi)解除或終止與乙方的勞動(dòng)合同,但需提前30日書面通知丙方。4.甲方有權(quán)要求丙方更換不符合招聘要求的乙方,并要求丙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。三、乙方的權(quán)利和義務(wù)1.乙方有權(quán)獲得甲方提供的薪酬、福利、培訓(xùn)等權(quán)益。2.乙方有權(quán)在合同期內(nèi)提出解除或終止勞動(dòng)合同,但需提前30日書面通知甲方和丙方。3.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度,認(rèn)真履行工作職責(zé),并保守甲方的商業(yè)秘密。四、違約及限制條款1.乙方違反合同規(guī)定,甲方有權(quán)解除或終止勞動(dòng)合同,并要求丙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。2.丙方未按約定提供服務(wù)或未能滿足甲方的招聘要求,甲方有權(quán)要求丙方承擔(dān)違約責(zé)任。3.甲方、乙方、丙三方應(yīng)嚴(yán)格遵守合同規(guī)定,如有一方違約,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。五、第三方介入的意義和目的1.丙方作為第三方主體,專業(yè)提供人才服務(wù),有助于甲方節(jié)省招聘和培訓(xùn)成本,提高招聘效率。2.丙方負(fù)責(zé)乙方的管理和培訓(xùn),減輕了甲方的管理壓力,使甲方能夠更好地關(guān)注核心業(yè)務(wù)。3.通過(guò)第三方介入,甲方能夠更好地控制招聘風(fēng)險(xiǎn),確保乙方符合公司的招聘要求。六、甲方為主導(dǎo)的目的和意義1.甲方作為用人單位,有權(quán)對(duì)乙方的招聘、管理和評(píng)價(jià)進(jìn)行主導(dǎo),確保乙方能夠滿足公司的需求。2.甲方通過(guò)主導(dǎo)合同,能夠更好地保護(hù)自身的權(quán)益,確保乙方的能力和表現(xiàn)符合公司的期望。3.甲方為主導(dǎo)的目的在于建立一種有序、高效的勞動(dòng)合同關(guān)系,實(shí)現(xiàn)甲乙雙方的共贏。1.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷2.甲方規(guī)章制度3.丙方提供的人才服務(wù)協(xié)議雙方在簽訂本合同時(shí),已充分了解合同內(nèi)容,自愿遵守合同規(guī)定。本合同一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份。甲方(蓋章):淘寶網(wǎng)絡(luò)有限公司乙方(簽名):__________丙方(簽名):__________簽訂日期:____年__月__日第三篇范文:第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)合同編號(hào):__________甲方(用人單位):淘寶網(wǎng)絡(luò)有限公司(以下簡(jiǎn)稱“甲方”)乙方(勞動(dòng)者):__________(以下簡(jiǎn)稱“乙方”)丙方(第三方主體):__________(以下簡(jiǎn)稱“丙方”)鑒于乙方具備甲方所需的專業(yè)技能和經(jīng)驗(yàn),甲方愿意雇傭乙方擔(dān)任相關(guān)職務(wù),丙方作為乙方的職業(yè)發(fā)展顧問(wèn),為乙方提供職業(yè)指導(dǎo)和就業(yè)推薦服務(wù),經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商,本著平等自愿、公平公正的原則,達(dá)成以下合同條款:一、第三方主體丙方的職責(zé)和義務(wù)1.丙方作為乙方的職業(yè)發(fā)展顧問(wèn),應(yīng)提供專業(yè)的職業(yè)規(guī)劃和建議,協(xié)助乙方找到合適的工作崗位。2.丙方應(yīng)確保乙方具備勝任甲方工作所需的專業(yè)技能和知識(shí),提供必要的培訓(xùn)和支持。3.丙方在合同期內(nèi)負(fù)責(zé)乙方的就業(yè)管理和人事服務(wù),包括薪資、福利和社會(huì)保險(xiǎn)等事宜。二、乙方權(quán)益主導(dǎo)1.乙方有權(quán)選擇是否接受丙方的職業(yè)指導(dǎo)和就業(yè)推薦服務(wù)。2.乙方有權(quán)根據(jù)個(gè)人職業(yè)規(guī)劃和發(fā)展需求,要求丙方提供相應(yīng)的職業(yè)發(fā)展建議和培訓(xùn)支持。3.乙方有權(quán)在合同期內(nèi)提出解除或終止與甲方的勞動(dòng)合同,但需提前30日書面通知甲方和丙方。三、甲方的權(quán)利和義務(wù)1.甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行考核和評(píng)價(jià),并根據(jù)乙方的表現(xiàn)給予相應(yīng)的薪酬和晉升機(jī)會(huì)。2.甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需要和乙方的能力,調(diào)整乙方的崗位和工作內(nèi)容。3.甲方有權(quán)在合同期內(nèi)解除或終止與乙方的勞動(dòng)合同,但需提前30日書面通知丙方。四、違約及限制條款1.乙方違反合同規(guī)定,甲方有權(quán)解除或終止勞動(dòng)合同,并要求丙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。2.丙方未按約定提供服務(wù)或未能滿足甲方的招聘要求,甲方有權(quán)要求丙方承擔(dān)違約責(zé)任。3.甲方、乙方、丙三方應(yīng)嚴(yán)格遵守合同規(guī)定,如有一方違約,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。五、乙方為主導(dǎo)的目的和意義1.乙方作為勞動(dòng)者,有權(quán)主導(dǎo)自己的職業(yè)發(fā)展和就業(yè)選擇,確保自身權(quán)益得到充分保障。2.乙方通過(guò)主導(dǎo)合同,能夠更好地實(shí)現(xiàn)個(gè)人職業(yè)目標(biāo)和價(jià)值,提高自身的工作滿意度和職業(yè)發(fā)展空間。3.乙方為主導(dǎo)的目的在于建立一種以勞動(dòng)者為中心的勞動(dòng)合同關(guān)系,促進(jìn)勞動(dòng)者的個(gè)人發(fā)展和成長(zhǎng)。六、弱化甲方為主導(dǎo)的意義和目的1.甲方作為用人單位,雖然有權(quán)對(duì)乙方的招聘、管理和評(píng)價(jià)進(jìn)行主導(dǎo),但在本合同中,乙方的權(quán)益得到優(yōu)先保障。2.甲方弱化為主導(dǎo)的目的在于強(qiáng)調(diào)乙方的主體地位,促進(jìn)乙方自主選擇和發(fā)展。3.通過(guò)弱化甲方為主導(dǎo),本合同旨在建立一種平等、合

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