圖書(shū)館人才引進(jìn)服務(wù)合同

圖書(shū)館人才引進(jìn)服務(wù)合同合同編號(hào)：__________名稱(chēng)：____________________地址：____________________法定代表人：________________聯(lián)系電話：________________電子郵箱：________________名稱(chēng)：____________________地址：____________________法定代表人：________________聯(lián)系電話：________________電子郵箱：________________鑒于甲方為提升圖書(shū)館服務(wù)質(zhì)量，擬引進(jìn)優(yōu)秀人才，乙方為專(zhuān)業(yè)人才引進(jìn)服務(wù)提供商，具備為甲方提供人才引進(jìn)服務(wù)的資質(zhì)和能力，雙方經(jīng)友好協(xié)商，就乙方為甲方提供人才引進(jìn)服務(wù)事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、服務(wù)內(nèi)容1.1乙方根據(jù)甲方的需求，為其提供圖書(shū)館人才引進(jìn)服務(wù)，包括但不局限于人才搜索、篩選、面試、背景調(diào)查等環(huán)節(jié)。1.3乙方應(yīng)在甲方提供的人才引進(jìn)預(yù)算范圍內(nèi)，為甲方尋找合適的人才。二、服務(wù)期限2.1本合同自雙方簽訂之日起生效，有效期為_(kāi)___年。2.2乙方應(yīng)在合同有效期內(nèi)完成甲方所需的人才引進(jìn)任務(wù)。三、人才引進(jìn)費(fèi)用3.1甲方應(yīng)支付乙方人才引進(jìn)服務(wù)費(fèi)，費(fèi)率按人才年薪的____%計(jì)算。3.2乙方應(yīng)在甲方支付服務(wù)費(fèi)后____個(gè)工作日內(nèi)，向甲方提供人才引進(jìn)服務(wù)。3.3人才成功引進(jìn)后，甲方應(yīng)按照約定向乙方支付服務(wù)費(fèi)。四、保密條款4.1雙方在合同履行過(guò)程中所獲悉的對(duì)方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、運(yùn)營(yíng)秘密等，應(yīng)予以嚴(yán)格保密。4.2保密期限自本合同簽訂之日起算，至合同終止或履行完畢之日止。五、違約責(zé)任5.1任何一方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同無(wú)法履行或造成對(duì)方損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金，違約金為本合同服務(wù)費(fèi)的____%。5.2甲方未按約定支付服務(wù)費(fèi)的，乙方有權(quán)拒絕提供人才引進(jìn)服務(wù)，且不承擔(dān)因此而產(chǎn)生的責(zé)任。六、爭(zhēng)議解決6.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。七、其他約定7.1本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同自甲、乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：____________________乙方（蓋章）：____________________甲方代表（簽名）：_______________乙方代表（簽名）：_______________簽訂日期：________________一、附件列表：1.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件2.乙方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件3.甲方法定代表人身份證明4.乙方法定代表人身份證明5.人才引進(jìn)需求說(shuō)明書(shū)6.人才引進(jìn)費(fèi)用預(yù)算表7.商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、運(yùn)營(yíng)秘密等相關(guān)資料二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按約定支付服務(wù)費(fèi)：指合同約定的支付服務(wù)費(fèi)期限屆滿，甲方仍未支付服務(wù)費(fèi)的行為。3.雙方未履行保密義務(wù)：指雙方在合同履行過(guò)程中，泄露對(duì)方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、運(yùn)營(yíng)秘密等行為。三、法律名詞及解釋?zhuān)?.合同履行：指合同雙方按照合同約定的權(quán)利和義務(wù)進(jìn)行合同行為的過(guò)程。2.違約金：指一方違反合同約定，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц兜馁r償金。3.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。4.人才引進(jìn)服務(wù)費(fèi)：指乙方為甲方提供人才引進(jìn)服務(wù)，甲方按照約定支付給乙方的費(fèi)用。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.人才搜索困難：解決辦法：乙方應(yīng)擴(kuò)大搜索范圍，增加招聘渠道，提高搜索效率。2.人才質(zhì)量不符合要求：解決辦法：乙方應(yīng)加強(qiáng)人才篩選工作，確保所推薦人才符合甲方需求。3.保密信息泄露：解決辦法：雙方應(yīng)加強(qiáng)保密意識(shí)，簽訂保密協(xié)議，規(guī)范處理保密信息。4.支付服務(wù)費(fèi)糾紛：解決辦法：甲方應(yīng)按照約定及時(shí)支付服務(wù)費(fèi)，乙方應(yīng)提供合規(guī)的收費(fèi)發(fā)票。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為圖書(shū)館，需要引進(jìn)專(zhuān)業(yè)人才提高服務(wù)質(zhì)量。2.乙方為專(zhuān)業(yè)人才引進(jìn)服務(wù)提供商，具備為甲方提供人才引進(jìn)服務(wù)的資質(zhì)和