實習協(xié)議書范本新(2024版)

實習協(xié)議書范本最新(2024版)合同編號：__________甲方（實習單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（實習生）：__________身份證號碼：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為乙方提供實習機會，為明確雙方的權利義務，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，特訂立本實習協(xié)議書。一、實習內(nèi)容1.1甲方同意乙方在__________（實習崗位）進行實習，實習期限自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2乙方應按照甲方的要求，完成指定的工作任務，服從甲方的管理和安排。二、實習條件2.2乙方在實習期間應遵守甲方的規(guī)章制度，包括但不限于考勤、保密、知識產(chǎn)權保護等。三、實習報酬3.1甲方應向乙方支付實習報酬，報酬標準為人民幣__________元/月。3.2甲方應在每月__________日前將實習報酬支付給乙方。四、實習成果歸屬4.1乙方在實習期間所完成的工作成果，包括但不限于論文、設計、項目等，均屬于甲方所有。4.2乙方應按照甲方的要求，對實習成果進行歸檔和保密。五、保密協(xié)議5.1乙方同意在實習期間及實習結束后，對甲方的商業(yè)秘密、技術秘密等保密信息予以保密。5.2乙方違反保密義務的，甲方有權要求乙方承擔違約責任。六、解除和終止6.1甲乙雙方同意，實習期間如有下列情形之一，雙方可協(xié)商解除或終止本協(xié)議：（1）乙方提前解除實習的；（2）甲方因業(yè)務需要取消實習崗位的；（3）乙方因違反甲方規(guī)章制度被甲方解除實習的；（4）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。6.2實習結束后，本協(xié)議自動終止。七、爭議解決7.1本協(xié)議的簽訂、履行、解除及終止等事項，如有爭議，甲乙雙方應友好協(xié)商解決。7.2如協(xié)商不成，任何一方均有權向甲方所在地人民法院提起訴訟。八、其他約定8.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本協(xié)議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________代表（簽字）：__________代表（簽字）：__________日期：____年__月__日日期：____年__月__日一、附件列表：

1.乙方個人簡歷

2.乙方身份證復印件

3.乙方學歷證書復印件

4.甲方營業(yè)執(zhí)照復印件

5.甲方組織機構代碼證復印件

6.甲方稅務登記證復印件

7.甲方實習崗位說明

8.甲方保密協(xié)議

9.甲方規(guī)章制度二、違約行為及認定：

1.乙方提前解除實習，未按照約定完成實習期限的，視為違約。

2.乙方違反甲方保密協(xié)議，泄露甲方商業(yè)秘密、技術秘密等保密信息的，視為違約。

3.乙方在實習期間違反甲方規(guī)章制度，甲方解除實習的，視為違約。

4.甲方未按照約定支付實習報酬的，視為違約。

5.甲方未按照約定提供實習條件的，視為違約。三、法律名詞及解釋：

1.實習單位：指提供實習崗位，接受實習生進行實踐訓練的企業(yè)、機關、事業(yè)單位、社會團體等。

2.實習生：指在實習單位進行實踐訓練的學生或未就業(yè)人員。

3.實習報酬：指實習單位支付給實習生的工資、獎金、津貼等。

4.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權利人帶來經(jīng)濟利益，具有實用性并經(jīng)權利人采取保密措施的技術信息和經(jīng)營信息。

5.技術秘密：指不為公眾所知悉，能為權利人帶來經(jīng)濟利益，具有實用性并經(jīng)權利人采取保密措施的技術信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：

1.實習生在實習期間遇到工作難題，可以向?qū)熁蛏霞壵埥?，尋求幫助?/p>

2.若實習生與實習單位發(fā)生勞動爭議，可以先嘗試協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可以向勞動仲裁委員會申請仲裁。

3.若實習生提前解除實習，應提前通知實習單位，并按照實習單位的要求辦理相關手續(xù)。

4.實習單位應按時支付實習報酬，如未按時支付，實習生可以催告實習單位支付，實習單位仍不支付的，實習生可以向勞動監(jiān)察部門投訴。五、所有應用場景：

1.企業(yè)為學生提供實習機會，培養(yǎng)學生的實踐能力。

2.學生通過實習，增加實踐經(jīng)驗，提高就業(yè)競爭力。

3.企業(yè)通過