員工職責(zé)擔(dān)保書

員工職責(zé)擔(dān)保書合同編號(hào)：__________一、擔(dān)保方：二、被擔(dān)保方：鑒于：3.用人單位要求擔(dān)保方提供擔(dān)保，以保證被擔(dān)保方履行勞動(dòng)合同中的義務(wù)；為確保勞動(dòng)合同的履行，經(jīng)雙方協(xié)商，特訂立本擔(dān)保書。第一條擔(dān)保范圍1.1擔(dān)保方同意對(duì)被擔(dān)保方在勞動(dòng)合同期限內(nèi)應(yīng)履行的工作職責(zé)、保密義務(wù)及其他相關(guān)權(quán)利義務(wù)承擔(dān)連帶責(zé)任；1.3擔(dān)保方同意在被擔(dān)保方違反保密義務(wù)時(shí)，承擔(dān)向用人單位支付違約金的責(zé)任。第二條擔(dān)保方式2.1擔(dān)保方以現(xiàn)金方式提供擔(dān)保，擔(dān)保金額為人民幣_(tái)_____元整；2.2擔(dān)保期限自勞動(dòng)合同生效之日起至勞動(dòng)合同終止之日起______日內(nèi)。第三條擔(dān)保方的權(quán)利和義務(wù)3.1擔(dān)保方應(yīng)確保被擔(dān)保方履行勞動(dòng)合同中的義務(wù)；3.3擔(dān)保方應(yīng)在被擔(dān)保方違反保密義務(wù)時(shí)，按照本擔(dān)保書約定的方式承擔(dān)責(zé)任；3.4擔(dān)保方應(yīng)按照本擔(dān)保書約定的期限和方式履行擔(dān)保責(zé)任。第四條被擔(dān)保方的權(quán)利和義務(wù)4.1被擔(dān)保方應(yīng)履行勞動(dòng)合同中的義務(wù)，并遵守用人單位的規(guī)章制度；4.2被擔(dān)保方應(yīng)按照本擔(dān)保書約定的方式向擔(dān)保方支付違約金；4.3被擔(dān)保方應(yīng)確保其行為不損害用人單位的利益。第五條違約責(zé)任5.2如果被擔(dān)保方違反保密義務(wù)，擔(dān)保方應(yīng)按照本擔(dān)保書約定的方式承擔(dān)違約責(zé)任；5.3如果擔(dān)保方未按照本擔(dān)保書約定的方式履行擔(dān)保責(zé)任，被擔(dān)保方有權(quán)要求擔(dān)保方承擔(dān)違約責(zé)任。第六條爭(zhēng)議解決6.1本擔(dān)保書履行過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；6.2如果協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向勞動(dòng)合同履行地的人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本擔(dān)保書一式兩份，雙方各執(zhí)一份；7.2本擔(dān)保書自雙方簽字（或蓋章）之日起生效；7.3本擔(dān)保書未盡事宜，雙方可簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本擔(dān)保書具有同等法律效力。擔(dān)保方（蓋章）：營(yíng)業(yè)執(zhí)照號(hào)：地址：聯(lián)系電話：法定代表人（或授權(quán)代表）：簽訂日期：______年______月______日被擔(dān)保方（蓋章）：身份證號(hào)：地址：聯(lián)系電話：法定代表人（或授權(quán)代表）：簽訂日期：______年______月______日一、附件列表：1.勞動(dòng)合同2.被擔(dān)保方的個(gè)人簡(jiǎn)歷3.擔(dān)保方的公司章程或主體資格證明4.保密協(xié)議5.擔(dān)保方和被擔(dān)保方的身份證明文件6.勞動(dòng)合同履行地的相關(guān)法律文件7.任何補(bǔ)充協(xié)議或修改文件二、違約行為及認(rèn)定：2.違反保密義務(wù)認(rèn)定：根據(jù)保密協(xié)議的具體條款，判斷被擔(dān)保方是否有泄露或不當(dāng)使用保密信息的行為。3.擔(dān)保方未按約定方式履行擔(dān)保責(zé)任認(rèn)定：根據(jù)擔(dān)保書的具體條款，判斷擔(dān)保方是否有未支付違約金或未采取其他約定的補(bǔ)救措施的行為。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：指用人單位與勞動(dòng)者之間確立勞動(dòng)關(guān)系的協(xié)議。2.擔(dān)保方：指為被擔(dān)保方在勞動(dòng)合同履行過程中的義務(wù)和責(zé)任提供擔(dān)保的第三方。3.被擔(dān)保方：指與用人單位簽訂勞動(dòng)合同并接受擔(dān)保的勞動(dòng)者。4.違約金：指違反合同約定時(shí)，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц兜慕疱X賠償。5.保密義務(wù)：指對(duì)工作中獲取的保密信息予以保密的義務(wù)。6.連帶責(zé)任：指兩個(gè)或多個(gè)責(zé)任人對(duì)于同一債務(wù)，任何一個(gè)都可以被債權(quán)人要求全部或部分履行。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.被擔(dān)保方不完全履行勞動(dòng)合同解決辦法：根據(jù)擔(dān)保書約定，擔(dān)保方承擔(dān)違約責(zé)任，向用人單位支付違約金。2.被擔(dān)保方泄露保密信息解決辦法：根據(jù)保密協(xié)議和擔(dān)保書約定，擔(dān)保方承擔(dān)違約責(zé)任，向用人單位支付違約金。3.擔(dān)保方不履行擔(dān)保責(zé)任解決辦法：被擔(dān)保方有權(quán)要求擔(dān)保方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金。4.勞動(dòng)合同爭(zhēng)議解決辦法：友好協(xié)商解決或向勞動(dòng)合同履行地的人民法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.用人單位要求對(duì)關(guān)鍵崗位員工提供職責(zé)擔(dān)保。2.用人單位對(duì)員工的技術(shù)秘密或商業(yè)秘密有高度保護(hù)需求。3.用人