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文檔簡介

培訓(xùn)招標(biāo)文件要點(diǎn)合同編號:__________合同雙方:甲方:(全稱)乙方:(全稱)鑒于甲方擬進(jìn)行一項(xiàng)培訓(xùn)項(xiàng)目,并根據(jù)項(xiàng)目需求,乙方具備提供相關(guān)培訓(xùn)服務(wù)的資質(zhì)和能力。為了保證培訓(xùn)的質(zhì)量和效果,甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,達(dá)成如下協(xié)議:一、培訓(xùn)項(xiàng)目概況1.1培訓(xùn)項(xiàng)目名稱:(填寫)1.2培訓(xùn)項(xiàng)目內(nèi)容:(填寫)1.3培訓(xùn)目標(biāo):(填寫)1.4培訓(xùn)時(shí)間:(填寫)1.5培訓(xùn)地點(diǎn):(填寫)二、乙方義務(wù)2.1乙方應(yīng)根據(jù)甲方的需求,提供具備相關(guān)專業(yè)知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)的培訓(xùn)師,并保證培訓(xùn)師的培訓(xùn)質(zhì)量。2.2乙方應(yīng)提供培訓(xùn)所需的教材、課件、設(shè)施等資源,并確保資源的充足和有效性。2.3乙方應(yīng)按照甲方的要求,對培訓(xùn)進(jìn)行組織和協(xié)調(diào),確保培訓(xùn)的順利進(jìn)行。2.4乙方應(yīng)在培訓(xùn)結(jié)束后,提供培訓(xùn)效果評估,并根據(jù)甲方的反饋進(jìn)行改進(jìn)。三、甲方義務(wù)3.1甲方應(yīng)按照約定的時(shí)間和方式支付乙方提供的培訓(xùn)服務(wù)費(fèi)用。3.2甲方應(yīng)提供培訓(xùn)所需的場地、設(shè)施等資源,并確保資源的充足和有效性。3.3甲方應(yīng)在培訓(xùn)過程中,配合乙方的組織和協(xié)調(diào)工作,確保培訓(xùn)的順利進(jìn)行。3.4甲方應(yīng)對乙方提供的培訓(xùn)師和培訓(xùn)資源進(jìn)行合理的保管和使用。四、培訓(xùn)服務(wù)費(fèi)用4.1乙方向甲方提供的培訓(xùn)服務(wù)費(fèi)用為(填寫),甲方應(yīng)按照約定的方式和時(shí)間支付。4.2乙方應(yīng)在培訓(xùn)開始前向甲方提供培訓(xùn)費(fèi)用的正式發(fā)票。五、培訓(xùn)效果評估5.1培訓(xùn)結(jié)束后,乙方應(yīng)提供培訓(xùn)效果評估報(bào)告,內(nèi)容包括但不限于:培訓(xùn)目標(biāo)的達(dá)成情況、培訓(xùn)師的教學(xué)質(zhì)量、培訓(xùn)資源的充足程度等。5.2甲方應(yīng)對乙方提供的培訓(xùn)效果評估報(bào)告進(jìn)行認(rèn)真分析和反饋,并提出改進(jìn)意見。六、違約責(zé)任6.1乙方未按照約定提供培訓(xùn)服務(wù),甲方有權(quán)解除本合同,并要求乙方支付違約金。6.2甲方未按照約定支付培訓(xùn)服務(wù)費(fèi)用,乙方有權(quán)解除本合同,并要求甲方支付違約金。七、爭議解決7.1對于因履行本合同而產(chǎn)生的任何爭議,雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。八、其他約定8.1本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為(填寫)。8.2本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。甲方:(蓋章)乙方:(蓋章)簽訂日期:__________一、附件列表:1.培訓(xùn)項(xiàng)目需求說明書2.培訓(xùn)師資質(zhì)證明3.培訓(xùn)教材和課件4.培訓(xùn)設(shè)施和場地安排5.培訓(xùn)服務(wù)費(fèi)用明細(xì)表6.培訓(xùn)效果評估表7.違約金計(jì)算公式二、違約行為及認(rèn)定:1.乙方未按照約定提供培訓(xùn)服務(wù),包括但不限于:培訓(xùn)師教學(xué)質(zhì)量不達(dá)標(biāo)、培訓(xùn)資源不足、培訓(xùn)時(shí)間安排不合理等。2.甲方未按照約定支付培訓(xùn)服務(wù)費(fèi)用。3.甲方未提供培訓(xùn)所需的場地、設(shè)施等資源,或資源不足、不達(dá)標(biāo)。4.甲方未對乙方提供的培訓(xùn)師和培訓(xùn)資源進(jìn)行合理的保管和使用。三、法律名詞及解釋:1.培訓(xùn)服務(wù)費(fèi)用:指乙方根據(jù)甲方需求,提供培訓(xùn)服務(wù)所收取的費(fèi)用。2.違約金:指一方違約時(shí),按照約定向另一方支付的賠償金。3.培訓(xùn)效果評估:對培訓(xùn)項(xiàng)目進(jìn)行評估,以確定培訓(xùn)目標(biāo)的達(dá)成情況、培訓(xùn)師的教學(xué)質(zhì)量、培訓(xùn)資源的充足程度等。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.培訓(xùn)師教學(xué)質(zhì)量不達(dá)標(biāo):及時(shí)與乙方溝通,要求更換培訓(xùn)師或進(jìn)行改進(jìn)。2.培訓(xùn)資源不足或不達(dá)標(biāo):與乙方協(xié)商,要求增加資源或更換場地。3.培訓(xùn)時(shí)間安排不合理:與乙方協(xié)商,重新安排培訓(xùn)時(shí)間。4.甲方未支付培訓(xùn)服務(wù)費(fèi)用:提醒甲方及時(shí)支付,如有需要可協(xié)商延期支付。5.甲方未提供培訓(xùn)所需的場地、設(shè)施等資源:要求甲方及時(shí)提供或協(xié)商解決。五、所有應(yīng)用場景:1.企業(yè)內(nèi)部

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