學(xué)生實習(xí)三方協(xié)議書(2024版)

學(xué)生實習(xí)三方協(xié)議書(2024版)合同編號：__________學(xué)生實習(xí)三方協(xié)議書（2024版）甲方（實習(xí)單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________乙方（學(xué)校）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________丙方（學(xué)生）：__________身份證號：__________聯(lián)系方式：__________地址：__________鑒于甲方為乙方學(xué)生提供實習(xí)機會，丙方作為實習(xí)生，愿意遵守甲乙雙方的約定，甲乙丙三方經(jīng)友好協(xié)商，就實習(xí)事宜達成如下協(xié)議：一、實習(xí)崗位及內(nèi)容1.甲方根據(jù)自身需求，提供實習(xí)崗位給乙方學(xué)生，實習(xí)崗位及內(nèi)容具體如下：（1）崗位名稱：__________（2）實習(xí)內(nèi)容：__________（3）實習(xí)人數(shù)：__________2.乙方學(xué)生應(yīng)按照甲方的要求，完成實習(xí)任務(wù)，表現(xiàn)專業(yè)技能，并遵守甲方的規(guī)章制度。二、實習(xí)期限1.實習(xí)期限自____年__月__日起至____年__月__日止，共計____個月。2.實習(xí)期間，丙方應(yīng)全勤參加實習(xí)，不得無故曠工、遲到、早退。三、實習(xí)待遇1.甲方應(yīng)按照雙方約定，向乙方學(xué)生支付實習(xí)工資，實習(xí)工資為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____元/月。2.甲方應(yīng)依法為丙方繳納社會保險，保障丙方的合法權(quán)益。3.甲方應(yīng)提供實習(xí)期間的工作服、勞動保護用品等必要的物品。四、實習(xí)成果歸屬1.實習(xí)期間，丙方所創(chuàng)作的成果，包括但不限于技術(shù)成果、作品等，均屬于甲方所有。2.丙方應(yīng)簽署相關(guān)文件，確認實習(xí)成果歸甲方所有。五、保密條款1.丙方在實習(xí)期間，接觸到甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等敏感信息，應(yīng)予以嚴格保密。2.保密期限自實習(xí)開始之日起算，至實習(xí)結(jié)束之日起____年止。六、違約責(zé)任1.任何一方違反本協(xié)議的約定，導(dǎo)致協(xié)議無法履行，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.丙方如提前終止實習(xí)，應(yīng)支付甲方違約金，違約金為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥____元。七、爭議解決1.本協(xié)議在履行過程中，如發(fā)生糾紛，各方應(yīng)友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商無果，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。八、其他約定1.本協(xié)議一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議自三方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（實習(xí)單位）：__________乙方（學(xué)校）：__________丙方（學(xué)生）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：

1.學(xué)生實習(xí)三方協(xié)議書

2.實習(xí)崗位說明書

3.實習(xí)計劃表

4.實習(xí)評價表

5.保密協(xié)議

6.實習(xí)工資證明

7.社會保險繳納證明

8.實習(xí)成果歸屬確認書

9.違約金支付證明三、法律名詞及解釋：

1.實習(xí)單位：指提供實習(xí)崗位、指導(dǎo)實習(xí)生完成實習(xí)任務(wù)的單位。

2.學(xué)校：指負責(zé)組織和安排學(xué)生實習(xí)的教育機構(gòu)。

3.實習(xí)生：指在實習(xí)單位進行實習(xí)的學(xué)生。

4.實習(xí)工資：指實習(xí)單位支付給實習(xí)生的勞動報酬。

5.社會保險：指依法為實習(xí)生繳納的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

6.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，具有商業(yè)價值并經(jīng)甲方采取保密措施的信息。

7.技術(shù)秘密：指不為公眾所知悉，具有技術(shù)價值并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：

1.實習(xí)生未按約定時間到崗或提前終止實習(xí)。解決辦法：與實習(xí)生及學(xué)校溝通，了解原因，協(xié)商調(diào)整實習(xí)時間或?qū)ふ姨娲鷮嵙?xí)生。

2.甲方未按約定支付實習(xí)工資或未繳納社會保險。解決辦法：提醒甲方履行合同義務(wù)，協(xié)商支付實習(xí)工資或補繳社會保險。

3.實習(xí)生在實習(xí)過程中受傷或發(fā)生意外。解決辦法：立即報告學(xué)校和家長，協(xié)調(diào)醫(yī)療救治，依法處理賠償事宜。

4.實習(xí)生與甲方發(fā)生糾紛。解決辦法：及時與學(xué)校溝通，協(xié)助解決糾紛，維護實習(xí)生的合法權(quán)益。

5.甲方違反保密約定泄露實習(xí)生個人信息或?qū)嵙?xí)成果。解決辦法：要求甲方停止侵權(quán)行為，承擔(dān)違約責(zé)任，必要時依法維權(quán)。五、所有應(yīng)用場景：

1.企業(yè)為學(xué)生提供實習(xí)機會，培養(yǎng)人才。

2.學(xué)校