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醫(yī)生聘用合同范本范本2024年通用合同編號(hào):__________醫(yī)生聘用合同甲方(用人單位):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________乙方(聘用醫(yī)生):__________身份證號(hào):__________聯(lián)系電話:__________鑒于甲方為合法成立的醫(yī)療機(jī)構(gòu),乙方為具有合法執(zhí)業(yè)資格的醫(yī)生,雙方本著平等、自愿、公平、誠(chéng)信的原則,就乙方在甲方從事醫(yī)生職務(wù)的事宜,達(dá)成如下協(xié)議:第一條職位與工作內(nèi)容1.1乙方擔(dān)任甲方的醫(yī)生,負(fù)責(zé)為甲方提供醫(yī)療服務(wù),包括但不限于問診、診斷、治療、手術(shù)、健康咨詢等工作。1.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度,服從甲方的管理,按照甲方的要求完成工作任務(wù)。第二條聘用期限2.1本合同期限為____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2合同期滿后,如雙方同意續(xù)簽,應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對(duì)方。第三條薪資待遇3.1乙方的薪資由基本工資、績(jī)效獎(jiǎng)金、加班費(fèi)等組成,具體數(shù)額按照甲乙雙方的協(xié)商確定。3.2乙方按照甲方規(guī)定享受五險(xiǎn)一金、年終獎(jiǎng)等福利待遇。3.3乙方的工作時(shí)間、休息休假等按照甲方規(guī)章制度執(zhí)行。第四條工作條件與環(huán)境4.1甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的醫(yī)療設(shè)施和工作環(huán)境。4.2甲方應(yīng)為乙方提供必要的工作培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)。第五條保密協(xié)議5.1乙方在合同期內(nèi)和解除合同后,對(duì)甲方的商業(yè)秘密、患者隱私等信息予以保密,不得泄露給第三方。5.2乙方違反保密協(xié)議的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第六條違約責(zé)任6.1任何一方違反本合同的約定,導(dǎo)致合同無法履行,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,向?qū)Ψ街Ц哆`約金。6.2乙方解除合同的,應(yīng)提前一個(gè)月書面通知甲方,并按照甲方規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。第七條爭(zhēng)議解決7.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。7.2雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(用人單位):__________乙方(聘用醫(yī)生):__________簽訂日期:____年__月__日一、附件列表:
1.乙方身份證復(fù)印件
2.乙方執(zhí)業(yè)資格證書復(fù)印件
3.甲方醫(yī)療機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證復(fù)印件
4.甲方薪資福利制度相關(guān)規(guī)定
5.甲方保密制度相關(guān)規(guī)定
6.甲方規(guī)章制度
7.雙方簽訂的培訓(xùn)協(xié)議(如有)
8.雙方簽訂的保密協(xié)議(如有)三、法律名詞及解釋:
1.醫(yī)療機(jī)構(gòu):指依法取得醫(yī)療機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證,提供醫(yī)療服務(wù)的單位。
2.醫(yī)生:指具有合法執(zhí)業(yè)資格,從事醫(yī)療工作的專業(yè)人員。
3.醫(yī)療服務(wù):包括問診、診斷、治療、手術(shù)、健康咨詢等工作。
4.違約金:指一方違反合同約定,應(yīng)向?qū)Ψ街Ц兜馁r償金。
5.保密協(xié)議:指雙方約定對(duì)特定信息予以保密的協(xié)議。
6.商業(yè)秘密:指不為公眾所知悉,具有商業(yè)價(jià)值并能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益的信息。
7.患者隱私:指患者在就醫(yī)過程中涉及的個(gè)人隱私信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:
1.乙方未按約定提供醫(yī)療服務(wù):甲方應(yīng)及時(shí)與乙方溝通,了解原因,必要時(shí)可依據(jù)合同約定追究乙方違約責(zé)任。
2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密或患者隱私:甲方應(yīng)及時(shí)采取措施防止信息進(jìn)一步泄露,并向乙方提出索賠。
3.乙方未按甲方要求遵守工作時(shí)間和休息休假制度:甲方應(yīng)完善規(guī)章制度,加強(qiáng)對(duì)乙方的管理。
4.甲方未按約定支付乙方薪資和福利待遇:甲方應(yīng)及時(shí)支付乙方應(yīng)得的薪資和福利待遇,避免引發(fā)勞動(dòng)糾紛。
5.甲方未按約定提供乙方工作環(huán)境和工作條件:甲方應(yīng)改善工作環(huán)境,提供必要的工作條件。
6.甲方未按約定為乙方提供培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì):甲方應(yīng)履行合同約定,為乙方提供培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景:
1.醫(yī)療機(jī)構(gòu)與具有合法執(zhí)業(yè)資格的醫(yī)生簽訂聘用合同。
2.醫(yī)療機(jī)構(gòu)與醫(yī)生約定薪資待遇、工作內(nèi)容、保密事項(xiàng)等。
3.醫(yī)療機(jī)構(gòu)為醫(yī)生提供工作環(huán)境和工作條件。
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