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第7頁(yè)共7頁(yè)青年教師年度工作計(jì)劃樣本一、指導(dǎo)思想:為了加速青年教師教材入門(mén)、成才,成為教學(xué)上的主力軍;充分使他們具有獨(dú)立駕馭教材的能力,并能夠靈活根據(jù)教材的內(nèi)容進(jìn)行教學(xué),優(yōu)化課堂結(jié)構(gòu),實(shí)施素質(zhì)教育,力爭(zhēng)在較短時(shí)間內(nèi)提高新任青年教師的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì),努力為學(xué)校建造一支師德高尚、素質(zhì)優(yōu)良、結(jié)構(gòu)合.的教師隊(duì)伍。二、培養(yǎng)對(duì)象____周歲以下(含____周歲)的在職青年教師;正式進(jìn)入明招小學(xué)教學(xué)工作不滿(mǎn)三年的教師。三、任務(wù)及目標(biāo):(一)、政治素質(zhì)要求:1.青年教師要忠誠(chéng)____教育事業(yè),做學(xué)生良師益友,塑造教師高尚人格。2.青年教師要積極參加學(xué)校及上級(jí)組織的政治理論、教育理論、師德規(guī)范、法律法規(guī)等方面的學(xué)習(xí),認(rèn)真做好有關(guān)紀(jì)錄。3.青年教師要積極參加縣市和學(xué)校組織的有關(guān)評(píng)比、競(jìng)賽等活動(dòng),并力爭(zhēng)取得好成績(jī)。4.黨員青年教師要發(fā)揮好模范作用,自覺(jué)與非黨員青年教師交朋友,協(xié)助支部共同做好青年教師的培養(yǎng)工作。(二)、專(zhuān)業(yè)素質(zhì)要求:(1).班主任工作:第一階段:新任班主任的青年教師,要在有經(jīng)驗(yàn)教師(另行安排)的具體指導(dǎo)下,逐步熟悉班主任常規(guī)工作及要求,較快掌握本班學(xué)生及其家庭狀況,了解本班的特點(diǎn)、優(yōu)勢(shì)和劣勢(shì),能組織班內(nèi)常規(guī)教育活動(dòng),處理班內(nèi)一般問(wèn)題,開(kāi)展學(xué)生思想工作。第二階段:要了解班主任工作的一般規(guī)律并能運(yùn)用其中的規(guī)律指導(dǎo)工作,能較順利地樹(shù)立起班風(fēng)、學(xué)風(fēng),較圓滿(mǎn)地組織班內(nèi)教育活動(dòng),自覺(jué)地開(kāi)展學(xué)生思想工作,解決好班內(nèi)一般問(wèn)題,所帶的班.體秩序穩(wěn)定。(2).教學(xué)工作:第一階段:新?lián)谓虒W(xué)任務(wù)的教師要逐步了解所教科目的教學(xué)大綱、教材,能表述本學(xué)年的教學(xué)任務(wù)及教學(xué)常規(guī)要求,熟知教學(xué)環(huán)節(jié),能進(jìn)行教材、單元(章節(jié))的一般分析(能指出.體知識(shí)結(jié)構(gòu)、重點(diǎn)、難點(diǎn)等),初步掌握教學(xué)語(yǔ)言、板書(shū)設(shè)計(jì),能寫(xiě)出合格教案,做一般的公開(kāi)課。第二階段:要較熟悉所教科目的教學(xué)大綱、教材,準(zhǔn)確表述本學(xué)年的教學(xué)任務(wù)及要求,基本掌握教學(xué)的幾個(gè)環(huán)節(jié),熟悉課堂常規(guī),較自然地使用教學(xué)語(yǔ)言、設(shè)計(jì)和運(yùn)用合格板書(shū),能較好地進(jìn)行教材、單元(章節(jié))分析,會(huì)“說(shuō)課”(即闡述一堂課教學(xué)任務(wù)的實(shí)施方案及教材內(nèi)容的分析處理等),能較順利地舉行公開(kāi)課。四、培養(yǎng)途徑和方法:1、發(fā)展規(guī)劃:每人寫(xiě)出自己具體的“發(fā)展規(guī)劃”。2、組織培訓(xùn):培訓(xùn)內(nèi)容包括教育法律法規(guī)和政策、教育教學(xué)理論與實(shí)踐、教育科研基本知識(shí)、師德修養(yǎng)、課改培訓(xùn)、新課標(biāo)培訓(xùn)、班主任工作、現(xiàn)代教育技術(shù)、心理健康教育與教師心理素質(zhì)提高等內(nèi)容。3、理論學(xué)習(xí):培養(yǎng)良好的自我學(xué)習(xí)習(xí)慣,每學(xué)期至少要讀一本教育、教學(xué)理論書(shū)籍,要做好讀書(shū)筆記,并寫(xiě)出心得;每學(xué)期至少要到圖書(shū)館借閱五冊(cè)以上的圖書(shū)。4、教學(xué)反思:每周在教案中寫(xiě)好教學(xué)反思。反思內(nèi)容字?jǐn)?shù)不限,重在記錄感悟,總結(jié)得失。5、師徒結(jié)對(duì):在原師徒制的基礎(chǔ)上,做好對(duì)師傅、徒弟工作的考核,對(duì)優(yōu)秀的師傅和成長(zhǎng)快的徒弟給予獎(jiǎng)勵(lì)。6、參與管理:青年教師任班主任者,接受被指定的有經(jīng)驗(yàn)的班主任幫帶指導(dǎo);未任班主任者,均擔(dān)任一個(gè)有經(jīng)驗(yàn)的班主任的助.,見(jiàn)習(xí)班主任工作。7、教學(xué)展示:積極參加縣市舉辦的各種活動(dòng),每學(xué)年組織一次青年教師優(yōu)質(zhì)課評(píng)比。鼓勵(lì)青年教師參加各級(jí)、各類(lèi)教學(xué)比武活動(dòng),對(duì)獲得榮譽(yù)的教師,學(xué)校給予獎(jiǎng)勵(lì)。鼓勵(lì)青年教師主動(dòng)請(qǐng)纓,向?qū)W校提出申請(qǐng),開(kāi)設(shè)公開(kāi)課。8、交流提高:組織青年教師相互交流,探討教學(xué)體會(huì)、暢談教學(xué)感受、傾訴教學(xué)困惑、研究解決方法、介紹成長(zhǎng)經(jīng)歷;或就某個(gè)專(zhuān)題開(kāi)展討論,發(fā)表自己的見(jiàn)解,學(xué)校給他們創(chuàng)造學(xué)習(xí)和展示自己才華的機(jī)會(huì)。9、參觀學(xué)習(xí):學(xué)校組織青年教師外出學(xué)習(xí)交流,特別是充分利用白洋學(xué)區(qū)的教學(xué)教研活動(dòng)資源。10、學(xué)歷進(jìn)修:督促新任青年教師認(rèn)真參加上級(jí)有關(guān)部門(mén)組織的培訓(xùn)、“繼續(xù)教育”等活動(dòng)。11、召開(kāi)座談:⑴召開(kāi)青年教師座談會(huì),聽(tīng)取有關(guān)學(xué)習(xí)、工作、生活的方面意見(jiàn),總結(jié)交流教學(xué)實(shí)踐中的得失、體會(huì)、業(yè)績(jī);⑵指導(dǎo)教師、行政領(lǐng)導(dǎo)研討會(huì),就青年教師培養(yǎng)工作專(zhuān)題進(jìn)行意見(jiàn)交流,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),完善培養(yǎng)措施。12、建立檔案:專(zhuān)項(xiàng)教學(xué)檔案包括:(1)青年教師的聽(tīng)課筆記、評(píng)課記錄;(2)匯報(bào)課、考核課、業(yè)務(wù)競(jìng)賽的內(nèi)容;(3)各項(xiàng)比賽的成績(jī)和記錄;(4)各項(xiàng)檢查考核評(píng)估結(jié)論及其記錄;(5)每學(xué)期教學(xué)成績(jī)及競(jìng)賽輔導(dǎo)成績(jī);(6)青年教師本人的發(fā)展規(guī)劃、總結(jié);(7)學(xué)生調(diào)查結(jié)果;(8)青年教師參加培訓(xùn)的有關(guān)情況的和成績(jī)等;(9)班主任工作筆記及評(píng)價(jià)結(jié)論等。五、考核:每學(xué)年考核一次,考核起止時(shí)間為_(kāi)___月____日至次年的____月____日。具體分值如下:(1)參加培訓(xùn):參加暑假的業(yè)務(wù)培訓(xùn)通過(guò)考核,取得合格證書(shū)的得____分。(2)普通話(huà)等級(jí):達(dá)標(biāo)得____分。(3)電腦等級(jí)考試:達(dá)中級(jí)以上得____分。(4)論文:教育教學(xué)論文匯編或發(fā)表:校級(jí)每篇得____分、縣級(jí)每篇____分、市級(jí)每篇____分、國(guó)家級(jí)的每篇得____分。(5)課件評(píng)比:縣級(jí):一等獎(jiǎng)____分、二等獎(jiǎng)____分、三等獎(jiǎng)____分;市級(jí):一等獎(jiǎng)____分、二等獎(jiǎng)____分、三等獎(jiǎng)____分。(6)優(yōu)質(zhì)課評(píng)比:縣級(jí):一等獎(jiǎng)____分、二等____分、三等獎(jiǎng)____分;市級(jí):一等獎(jiǎng)____分、二等獎(jiǎng)____分、三等獎(jiǎng)____分。(7)縣級(jí)統(tǒng)一命題的考試(包括期中、期末和升學(xué)考試):①A率、及格率、平均分,第一名得____分;第二名得15;第三名得____分。(8)教學(xué)六要素:以下各項(xiàng)____分,總分為_(kāi)___分。按下列標(biāo)準(zhǔn)扣分,每項(xiàng)扣分以____分為限。備課:期末教案檢查不合格者扣____分。接受領(lǐng)導(dǎo)聽(tīng)課后,須主動(dòng)將教案交領(lǐng)導(dǎo)檢查,未寫(xiě)教案的扣____分;備課不認(rèn)真的扣____分。上課:隨機(jī)檢查中,課堂組織能力差扣____分;學(xué)生調(diào)查問(wèn)卷反映較差的扣____分,發(fā)現(xiàn)上課遲到早退的扣____分,缺課(不經(jīng)教務(wù)處隨意調(diào)課)的扣____分,并按相關(guān)規(guī)定予以處理。反思:期末檢查發(fā)現(xiàn)未寫(xiě)反思的,扣____分;每學(xué)期少于____次的扣____分;少于____次的扣____分。批改:一般作業(yè)在____個(gè)工作日內(nèi)、作文在____個(gè)工作日內(nèi)未批改的,一次扣____分。監(jiān)考:違反學(xué)校監(jiān)考規(guī)定的,一次扣____分;出現(xiàn)嚴(yán)重差錯(cuò)的扣____分。輔導(dǎo):下班遲到、早退的,一次扣____分;下班不能有效管理班級(jí)紀(jì)律的,一次扣____分。(10)教學(xué)案例或課件評(píng)比:校級(jí):一等獎(jiǎng)____分、二等獎(jiǎng)____分;三等獎(jiǎng)____分;縣級(jí):一等獎(jiǎng)____分、二等獎(jiǎng)____分、三等獎(jiǎng)____分;(12)課題申報(bào)和獲獎(jiǎng):課題立項(xiàng)或該學(xué)年內(nèi)有課題正在進(jìn)行的:縣級(jí)____分、市級(jí)____分。獲獎(jiǎng):校級(jí):一等獎(jiǎng)____分、二等獎(jiǎng)____分、三等獎(jiǎng)____分。縣級(jí):一等獎(jiǎng)____分、二等獎(jiǎng)____分、三等獎(jiǎng)____分;(13)學(xué)生成果:學(xué)科知識(shí)競(jìng)賽:校級(jí):一等獎(jiǎng)____分/生、二等獎(jiǎng)____分/生、三等獎(jiǎng)____分/生;縣級(jí):一等獎(jiǎng)____分/生、二等獎(jiǎng)____分/生、三等獎(jiǎng)____分/生;(14)班主任工作:擔(dān)任班主任得____分。學(xué)期班主任評(píng)比第一名得____分、第二名得____分,第三名得____分。六、評(píng)比與獎(jiǎng)懲:(1)考核評(píng)比,評(píng)選“優(yōu)秀青年教師”、“創(chuàng)五好青年教師”、年度考核評(píng)優(yōu)。時(shí)間:每年一次;評(píng)選辦法:按分?jǐn)?shù)高低與評(píng)委打分相結(jié)合。(2)師德方面有嚴(yán)重問(wèn)題者,視為考核不合格。青年教師年度工作計(jì)劃樣本(二)一、指導(dǎo)思想為了青年教師迅速穩(wěn)定的發(fā)展,發(fā)揮傳、幫、帶、教等作用,提高青年教師的教育教學(xué)能力和教育教學(xué)研究水平。切實(shí)為學(xué)校加快青年教師成長(zhǎng)盡一份自己的力量。二、基本職責(zé)師傅要做到“三帶”:帶師魂-敬業(yè)愛(ài)崗,無(wú)私奉獻(xiàn);帶師能-掌握教育教學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)與技能;帶師德-育德之道,為人師表。1、指導(dǎo)備課、認(rèn)真分析教材,研討教法,精心備課。2、跟蹤聽(tīng)課,進(jìn)行課堂實(shí)錄的分析,提高課堂組織教學(xué)能力。3、上示范課,互相學(xué)習(xí),共同提高。4、積極指導(dǎo)教科研,指導(dǎo)徒弟合理安排工作計(jì)劃,有序地開(kāi)展教育教學(xué)和教科研活動(dòng),指導(dǎo)他們學(xué)習(xí)教學(xué)理論,共同研討,撰寫(xiě)論文。5、以良好的師表形象感染青年教師,以愛(ài)崗敬業(yè)的言行鼓舞青年教師,使徒弟學(xué)會(huì)教書(shū)的同時(shí)學(xué)會(huì)為師,引導(dǎo)徒弟健康成長(zhǎng)。三、具體內(nèi)容1、指導(dǎo)青年教師備詳案,每星期集中指導(dǎo)和修改一次。使徒弟明確備課中的不足,并加以完善。2、力爭(zhēng)每個(gè)星期聽(tīng)徒弟至少一節(jié)課,指出優(yōu)點(diǎn)和不足,共同探討更好的教學(xué)方法。3、督促徒弟參加學(xué)校舉辦的各種沙龍研討,積極督促徒弟參加賽課,說(shuō)課,評(píng)課,課件制作等比賽活動(dòng),指導(dǎo)徒弟在鍛煉中成長(zhǎng)。4、鼓勵(lì)徒弟閱讀優(yōu)秀教案,學(xué)習(xí)先進(jìn)教學(xué)理論,及時(shí)進(jìn)行課后教學(xué)反思。為教學(xué)論文案例積累材料。同時(shí)鼓勵(lì)徒弟積極參加課題研究。希望通過(guò)這個(gè)活動(dòng),我所帶的青年教師能夠得到各方面的提高,為優(yōu)秀教師提高儲(chǔ)備力量。同時(shí)也使自己的教育教學(xué)水平能夠再上一個(gè)新的臺(tái)階,真正達(dá)到取長(zhǎng)補(bǔ)短互相促進(jìn)的作用。青年教師年度工作計(jì)劃樣本(三)根據(jù)學(xué)校師徒結(jié)隊(duì)工作安排,經(jīng)學(xué)校認(rèn)定我擔(dān)任徐曉慧老師的指導(dǎo)教師。為進(jìn)一步提高青年教師教學(xué)水平,使青年教師成長(zhǎng)的更快,加大對(duì)徐老師的傳幫帶力度,加強(qiáng)對(duì)她們的業(yè)務(wù)指導(dǎo),使其緊跟當(dāng)前教育教學(xué)改革的需要,根據(jù)本學(xué)科特點(diǎn)和徐老師的實(shí)際情況。一、指導(dǎo)備課方面每周與徐老師進(jìn)行一次集體備課,在備課過(guò)程中,深入理解新課標(biāo),根據(jù)新課標(biāo)的要求確立教學(xué)目標(biāo),重點(diǎn)、難點(diǎn),并能根據(jù)學(xué)生的實(shí)際情況和本校的教學(xué)實(shí)際確立切實(shí)可行的應(yīng)用題教學(xué)方法,通過(guò)這個(gè)活動(dòng)來(lái)提高她應(yīng)用題的教學(xué)能力。二、常規(guī)教學(xué)方面每周互聽(tīng)一節(jié)課,課后進(jìn)行交流,找出不足,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),提高課堂教學(xué)能力。徐老師利用多媒體共同設(shè)計(jì)一節(jié)公開(kāi)課,突出科研課題的主題,培養(yǎng)與挖掘?qū)W生的主體體驗(yàn)。三、教育科研方面1、每?jī)芍芤淮芜M(jìn)行校本研修學(xué)習(xí),在網(wǎng)上和學(xué)校訂的刊物上查找相關(guān)文章進(jìn)行學(xué)習(xí),抄寫(xiě)筆記,談體會(huì),寫(xiě)反思,交流感受。共同提高理論知識(shí)水平,并能將理論應(yīng)用到實(shí)際工作中。2、指導(dǎo)青年教師撰寫(xiě)教育教學(xué)論文,爭(zhēng)取在市、省級(jí)獲獎(jiǎng)。四、課外輔導(dǎo)方面學(xué)生課外輔導(dǎo)是教師成長(zhǎng)的搖籃,為發(fā)展我校的教育特色,讓青年教師充分在活動(dòng)中得以鍛煉,我將指導(dǎo)徐老師,根據(jù)其自身的優(yōu)勢(shì),來(lái)輔導(dǎo)學(xué)生,與徐老師一起完成各項(xiàng)教育輔導(dǎo)工作,參加區(qū)、市舉辦的各種活動(dòng),在活動(dòng)過(guò)程中共同進(jìn)步,共同提高??傊?,作為指導(dǎo)教師我要認(rèn)真負(fù)責(zé),通過(guò)相互啟發(fā),相互學(xué)習(xí),相互切磋,達(dá)到共同提高的目的,使結(jié)對(duì)青年教師的教育教學(xué)水平再上一個(gè)新臺(tái)階。青年教師年度工作計(jì)劃樣本(四)一、培養(yǎng)自己的良好品格良好品格的培養(yǎng)是一個(gè)長(zhǎng)期的過(guò)程,不是一個(gè)月一學(xué)期就能做好的,但做事要先做人,尤其是作為教師,更應(yīng)該不斷完善自己的性格、品質(zhì)。1、“不要走阻力最小的人生道路。人生不易,尤其是當(dāng)你有了一個(gè)偉大的夢(mèng)想是,你將遭遇的困難會(huì)更大?!痹诠ぷ髦校瑢?shí)話(huà)實(shí)說(shuō),經(jīng)常會(huì)有偷懶的想法。舉個(gè)簡(jiǎn)單的例子,上次通知市里面的教研員要來(lái)聽(tīng)課,我可是頭一次經(jīng)歷這一遭,而且聽(tīng)說(shuō)教研員會(huì)非常不客氣的對(duì)你進(jìn)行指導(dǎo),直到把你說(shuō)的臉紅為止。我心里就犯怵了,于是就有了這樣的想法-干脆直接上一節(jié)以前自我感覺(jué)上的不錯(cuò)的課。為了做的更像一點(diǎn)兒,甚至還準(zhǔn)備讓已經(jīng)上過(guò)這節(jié)課的班級(jí)去沒(méi)上過(guò)課的班級(jí)借書(shū),目的是為了防止聽(tīng)課的老師發(fā)現(xiàn)學(xué)生已經(jīng)學(xué)過(guò)了?現(xiàn)在想起來(lái),這個(gè)想法可真滑稽。多虧當(dāng)時(shí)無(wú)意中看到微博中的這句話(huà)-“不要走阻力最小的人生道路,尤其是當(dāng)你有了一個(gè)偉大的夢(mèng)想”。雖然我的夢(mèng)想只是當(dāng)一名大部分學(xué)生都能喜歡的老師,并不算偉大,但是要想真正能夠做到,也需要自己不斷的努力與付出。尤其是在自己的專(zhuān)業(yè)上,更不能不負(fù)責(zé)任。而且我還是一名班主任,更不能一邊教育學(xué)生做人要“真”,要勇于挑戰(zhàn)的時(shí)候,做一些與之背道而馳的事情。由此,我也想了很多。首先作為青年教師,最重要的就是經(jīng)歷,只有通過(guò)類(lèi)似的講課活動(dòng),才能聽(tīng)聽(tīng)別人的意見(jiàn),才能積累經(jīng)驗(yàn),才能不斷地成長(zhǎng),不要害怕困難,害怕阻力,要積極勇敢的去面對(duì)。其次,身為青年教師,更應(yīng)該以身作則,用自己的行動(dòng)去感染學(xué)生,這比簡(jiǎn)單地說(shuō)教來(lái)的有用的多。2、“不要埋怨別人。當(dāng)你把自己所面對(duì)的困境都?xì)w咎于別人時(shí),你就是在逃避責(zé)任。不是別人,而是你自己,才能改變自己的人生。”不管是生活中還是工作中,總會(huì)產(chǎn)生埋怨別人的情緒?!盀槭裁捶亲屛胰ジ蛇@件事情?”、“為什么我的工資那么低?”、“為什么這個(gè)班的學(xué)生這么難管?”諸如此類(lèi)。自己參加工作兩年以來(lái),總會(huì)產(chǎn)生這樣的抱怨。隨著工作時(shí)間的增加,漸漸明白,這些埋怨不但不能發(fā)泄,反而會(huì)帶來(lái)一連串負(fù)面效應(yīng)。因?yàn)槲覜](méi)有進(jìn)行自我反思,而是一味的將我這些情緒的產(chǎn)生歸咎到了其他人身上。讓你干,是看你有能力;工資低,你大可以辭職去銀基賣(mài)衣服;班難管,為啥別的老師不認(rèn)為這個(gè)班難管呢?所以,以后不要抱怨別人,更多的從自己的角度去尋找解決困境的方法。3、“不要低估小細(xì)節(jié)的美妙之處。人生最美妙的組成部分,便是由那些零碎的片段串聯(lián)而成的,一如你對(duì)某人投去的一抹微笑?!逼鋵?shí)我是想說(shuō),自已要有一雙發(fā)現(xiàn)美的眼睛。仔細(xì)想想,上班兩年,我忘記了誰(shuí)在哪節(jié)課睡覺(jué),誰(shuí)在哪節(jié)課玩手機(jī),卻忘不了學(xué)生見(jiàn)面的一句句問(wèn)候,嗓子啞時(shí)的一包潤(rùn)喉糖,四節(jié)連排課時(shí)的一張凳子?我的眼里、心里不應(yīng)只有污染的空氣,肆虐的風(fēng)塵,工作的不如意,生活的壓力?以后我要更多的感受這世界一花一草的溫柔美麗,感受每一個(gè)學(xué)生的可愛(ài)無(wú)邪,感受生活帶給我的每一個(gè)感動(dòng)。不怕困難挑戰(zhàn),不埋怨,多發(fā)現(xiàn)美和感動(dòng),這是我以后努力的方向。二、加強(qiáng)自己的業(yè)務(wù)素養(yǎng)一個(gè)優(yōu)秀教師的個(gè)人魅力,不僅僅體現(xiàn)在他的性格和品質(zhì)上,也體現(xiàn)在個(gè)人的專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)上。結(jié)合自身的情況,我接下來(lái)會(huì)從以下幾個(gè)方面努力。1、多聽(tīng)課、多交流“三人行,必有我?guī)煛?,一人的能力是有限的,尤其是作為青年教師,更是需要通過(guò)不斷的聽(tīng)課和評(píng)課,達(dá)到“見(jiàn)賢思齊焉,見(jiàn)不賢而內(nèi)自省也”,不斷促進(jìn)自己專(zhuān)業(yè)的成長(zhǎng)。2、多做題、多請(qǐng)教作為一名有可能第一次帶高三的青年教師,我的內(nèi)心是十分惶恐和焦慮的。為了克服自己的這種心理,自己必須多做題,尤其是高考題,深入研究高考題型,把握答題規(guī)律,并且積極向李老師請(qǐng)教。只有夯實(shí)自己的業(yè)務(wù)基礎(chǔ),才能更自信、更好的幫助學(xué)生順利的度過(guò)高三。3、多面批作業(yè)、多與學(xué)生交流社會(huì)實(shí)踐要求我們“從群眾中來(lái),到群眾中去”,結(jié)合教師的實(shí)際情況,就要求我們“從學(xué)生中來(lái),到學(xué)生中去”。以后我會(huì)根據(jù)課程內(nèi)容和課程進(jìn)度,爭(zhēng)取每次機(jī)會(huì)面批作業(yè),深入了解學(xué)生做題的習(xí)慣,分析其出現(xiàn)問(wèn)題的原因,更有針對(duì)性地幫助學(xué)生從技巧上和知識(shí)上有長(zhǎng)足的進(jìn)步。說(shuō)了這么多,希望自己能夠說(shuō)到做到,讓自己不斷地成長(zhǎng)和進(jìn)步。青年教師年度工作計(jì)劃樣本(五)一、基本情況我畢業(yè)于省師范大學(xué)旅游與地理科學(xué)學(xué)院,于____年____月踏上教育教學(xué)崗位,至今還已經(jīng)有七年的教學(xué)經(jīng)驗(yàn),自工作以來(lái)一直從事高中文科班地理教學(xué)。二、自我分析(一)個(gè)人優(yōu)勢(shì)工作踏實(shí),具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任心,熱愛(ài)教育事業(yè),熱愛(ài)學(xué)生,在工作上能夠積極完成學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)任務(wù);與同事關(guān)系融洽,能和同事和睦相處,樂(lè)于助人;善于接受別人的不同意見(jiàn),虛心向他人學(xué)習(xí);有一定的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和理論知識(shí);能夠積極參加各類(lèi)教研活動(dòng)和教師繼續(xù)教育學(xué)習(xí)。(二)個(gè)人存在問(wèn)題教學(xué)經(jīng)驗(yàn)不足,教育教學(xué)手段和方法略顯稚嫩,教育科研能力薄弱,課題研究和論文寫(xiě)作能力有待進(jìn)一步提高;在專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)和專(zhuān)業(yè)知識(shí)上有許多不足,尤其缺乏對(duì)學(xué)生心理狀態(tài)、特征的認(rèn)識(shí)和研究;教育科研方面,往往
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