公務(wù)員聘用合同書封面模板

公務(wù)員聘用合同書封面模板第一篇范文：合同編號：[填寫合同編號]公務(wù)員聘用合同書甲方（聘用單位）：[填寫甲方全稱]地址：[填寫甲方地址]聯(lián)系方式：[填寫甲方聯(lián)系方式]乙方（聘用人員）：[填寫乙方姓名]身份證號碼：[填寫乙方身份證號碼]住址：[填寫乙方住址]聯(lián)系方式：[填寫乙方聯(lián)系方式]鑒于甲方為依法成立的單位，乙方為具備公務(wù)員資格的人員，甲乙雙方依據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》及相關(guān)法律法規(guī)，經(jīng)友好協(xié)商，自愿簽訂本聘用合同，并共同遵守以下條款：第一條聘用崗位1.1乙方應(yīng)聘的職位為：[填寫乙方應(yīng)聘職位]。1.2乙方的工作地點為：[填寫乙方工作地點]。第二條聘用期限2.1本合同期限為：[填寫合同期限，如“三年”]。2.2合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個月協(xié)商達成一致，并簽訂新的聘用合同。第三條聘用條件3.1乙方須具備《中華人民共和國公務(wù)員法》及相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的公務(wù)員資格。3.2乙方須具備良好的品行和職業(yè)操守，符合甲方對乙方職位的要求。第四條工資福利4.1乙方的工資待遇按照甲方制定的公務(wù)員工資制度執(zhí)行。4.2乙方享受國家規(guī)定的社會保險和福利待遇。第五條工作紀律5.1乙方應(yīng)遵守國家的法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度。5.2乙方應(yīng)認真履行職責，恪守職業(yè)道德，不得利用職務(wù)之便謀取私利。第六條合同解除和終止6.1在合同期內(nèi)，如乙方因違反國家法律法規(guī)或甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除本合同。6.2在合同期內(nèi)，如乙方因個人原因提出辭職，需提前一個月書面通知甲方。6.3合同期滿或雙方協(xié)商一致，本合同即行終止。第七條爭議解決本合同的簽訂、履行、解除及終止等事項，如有爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。8.1本合同附件包括：[附件名稱]，乙方應(yīng)認真閱讀并遵守附件規(guī)定。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（聘用單位）：________________乙方（聘用人員）：________________簽訂日期：[填寫簽訂日期][注：以上內(nèi)容僅供參考，具體條款請根據(jù)實際情況和法律法規(guī)進行調(diào)整。]第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導公務(wù)員聘用合同書甲方（聘用單位）：[填寫甲方全稱]地址：[填寫甲方地址]聯(lián)系方式：[填寫甲方聯(lián)系方式]乙方（聘用人員）：[填寫乙方姓名]身份證號碼：[填寫乙方身份證號碼]住址：[填寫乙方住址]聯(lián)系方式：[填寫乙方聯(lián)系方式]第三方（培訓提供方）：[填寫第三方全稱]地址：[填寫第三方地址]聯(lián)系方式：[填寫第三方聯(lián)系方式]鑒于甲方為依法成立的單位，乙方為具備公務(wù)員資格的人員，甲乙雙方依據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》及相關(guān)法律法規(guī)，經(jīng)友好協(xié)商，自愿簽訂本聘用合同，并共同遵守以下條款。同時，甲方為了提升乙方的職業(yè)技能和素質(zhì)，與第三方達成合作協(xié)議，共同制定本合同的附加條款。第一條聘用崗位1.1乙方應(yīng)聘的職位為：[填寫乙方應(yīng)聘職位]。1.2乙方的工作地點為：[填寫乙方工作地點]。第二條聘用期限2.1本合同期限為：[填寫合同期限，如“三年”]。2.2合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個月協(xié)商達成一致，并簽訂新的聘用合同。第三條聘用條件3.1乙方須具備《中華人民共和國公務(wù)員法》及相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的公務(wù)員資格。3.2乙方須具備良好的品行和職業(yè)操守，符合甲方對乙方職位的要求。第四條工資福利4.1乙方的工資待遇按照甲方制定的公務(wù)員工資制度執(zhí)行。4.2乙方享受國家規(guī)定的社會保險和福利待遇。第五條培訓與development5.1甲方與第三方共同為乙方提供職業(yè)技能培訓和職業(yè)發(fā)展機會。5.2乙方應(yīng)積極參與培訓活動，提升自身的職業(yè)技能和素質(zhì)。第六條第三方責任6.1第三方負責提供專業(yè)的培訓服務(wù)，確保培訓質(zhì)量和效果。6.2第三方應(yīng)按照甲方的要求，制定培訓計劃，并提供相關(guān)培訓資料。第七條甲方權(quán)益7.1甲方有權(quán)對乙方的工作進行評估，并根據(jù)評估結(jié)果對乙方的工作崗位和待遇進行調(diào)整。7.2甲方有權(quán)要求乙方遵守甲方的規(guī)章制度和職業(yè)道德，確保乙方的工作質(zhì)量和效率。第八條乙方的違約及限制8.1乙方如違反甲方規(guī)章制度或職業(yè)道德，甲方有權(quán)解除本合同。8.2乙方在合同期內(nèi)不得以任何理由提出辭職，否則將承擔相應(yīng)的違約責任。第九條爭議解決本合同的簽訂、履行、解除及終止等事項，如有爭議，甲乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。10.1本合同附件包括：[附件名稱]，乙方應(yīng)認真閱讀并遵守附件規(guī)定。本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，第三方執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（聘用單位）：________________乙方（聘用人員）：________________第三方（培訓提供方）：________________簽訂日期：[填寫簽訂日期][注：以上內(nèi)容僅供參考，具體條款請根據(jù)實際情況和法律法規(guī)進行調(diào)整。]第三方介入的意義和目的在于為乙方提供專業(yè)的培訓服務(wù)，提升乙方的職業(yè)技能和素質(zhì)，從而更好地滿足甲方的需求。甲方為主導的目的和意義在于確保乙方的聘用符合甲方的要求，同時通過第三方的培訓服務(wù)，提升乙方的綜合素質(zhì)，實現(xiàn)甲方的長遠發(fā)展。第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導高級管理人員雇傭合同書甲方（雇傭單位）：[填寫甲方全稱]地址：[填寫甲方地址]聯(lián)系方式：[填寫甲方聯(lián)系方式]乙方（高級管理人員）：[填寫乙方姓名]身份證號碼：[填寫乙方身份證號碼]住址：[填寫乙方住址]聯(lián)系方式：[填寫乙方聯(lián)系方式]第三方（職業(yè)培訓機構(gòu)）：[填寫第三方全稱]地址：[填寫第三方地址]聯(lián)系方式：[填寫第三方聯(lián)系方式]鑒于甲方為依法成立的單位，乙方為具備高級管理人員資格的人員，甲乙雙方依據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)，經(jīng)友好協(xié)商，自愿簽訂本雇傭合同，并共同遵守以下條款。同時，為了提升乙方的工作能力和業(yè)績，甲方與第三方達成合作協(xié)議，共同制定本合同的附加條款。第一條雇傭崗位1.1乙方應(yīng)聘的職位為：[填寫乙方應(yīng)聘職位，如“總經(jīng)理”]。1.2乙方的工作地點為：[填寫乙方工作地點]。第二條雇傭期限2.1本合同期限為：[填寫合同期限，如“五年”]。2.2合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個月協(xié)商達成一致，并簽訂新的雇傭合同。第三條乙方權(quán)益3.1乙方享有按照甲方制定的高級管理人員工資制度確定的薪酬待遇。3.2乙方享受國家規(guī)定的社會保險和福利待遇。第四條培訓與發(fā)展4.1甲方與第三方共同為乙方提供職業(yè)培訓和職業(yè)發(fā)展機會。4.2乙方應(yīng)積極參與培訓活動，提升自身的管理能力和業(yè)務(wù)水平。第五條第三方責任5.1第三方負責提供專業(yè)的高級管理人員培訓服務(wù)，確保培訓質(zhì)量和效果。5.2第三方應(yīng)按照甲方的要求，制定培訓計劃，并提供相關(guān)培訓資料。第六條甲方違約及限制6.1甲方如違反本合同規(guī)定，乙方有權(quán)解除本合同。6.2甲方在合同期內(nèi)不得以任何理由降低乙方的薪酬待遇，否則將承擔相應(yīng)的違約責任。第七條爭議解決本合同的簽訂、履行、解除及終止等事項，如有爭議，甲乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。8.1本合同附件包括：[附件名稱]，乙方應(yīng)認真閱讀并遵守附件規(guī)定。本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，第三方執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（雇傭單位）：________________乙方（高級管理人員）：________________第三方（職業(yè)培訓機構(gòu)）：________________簽訂日期：[填寫簽訂日期][