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2024年上半年培訓(xùn)總結(jié)8篇
2024年上半年培訓(xùn)總結(jié)篇1
在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和指導(dǎo)下,經(jīng)過(guò)全體教師的共同努力,我們圓滿(mǎn)完成了本學(xué)期的校本培訓(xùn)任務(wù),并取得了較好成績(jī)。下面就本學(xué)期的校本培訓(xùn)工作總結(jié)如下:
一、領(lǐng)導(dǎo)重視,目標(biāo)明確
1、領(lǐng)導(dǎo)非常重視校本培訓(xùn)工作,成立了以黃大錨校長(zhǎng)為組長(zhǎng)的校本培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組,確定教科室負(fù)責(zé)校本培訓(xùn)工作,指定鄒錫佐老師專(zhuān)門(mén)負(fù)責(zé)校本培訓(xùn)具體工作,黃方仙老師輔助,并吸納學(xué)校務(wù)實(shí)能干的骨干教師為成員,使我校校本培訓(xùn)工作按計(jì)劃有序地進(jìn)行。
2、校長(zhǎng)多次參加校本培訓(xùn)專(zhuān)題會(huì)議和活動(dòng),并親自給全校老師做講座。如參加了優(yōu)秀教師經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)、九年級(jí)一摸質(zhì)量分析會(huì)、校教研組長(zhǎng)、備課組長(zhǎng)會(huì)議、語(yǔ)文教師素養(yǎng)提升活動(dòng)、八年級(jí)月考質(zhì)量分析會(huì)等,并在橋頭鎮(zhèn)中學(xué)教師德育專(zhuān)題培訓(xùn)中做《中學(xué)教師師德師風(fēng)十題》專(zhuān)題講座。
3、學(xué)校加強(qiáng)了對(duì)校本培訓(xùn)過(guò)程的管理,對(duì)全年的教師校本培訓(xùn)工作進(jìn)行統(tǒng)一部署和具體安排,做到了培訓(xùn)時(shí)間、內(nèi)容、人員、考評(píng)“四落實(shí)”,做到學(xué)?;顒?dòng)有記錄和信息反饋記載。通過(guò)簡(jiǎn)報(bào)、校園博客、校訊通等形式經(jīng)常匯報(bào)和反饋工作進(jìn)展情況,對(duì)教師產(chǎn)生激勵(lì)作用。
4、校本培訓(xùn)制度和設(shè)施完備。針對(duì)我校的教師實(shí)際,開(kāi)心初,我們分別制定學(xué)校教師校本培訓(xùn)計(jì)劃和骨干教師培養(yǎng)計(jì)劃,教師則根據(jù)個(gè)人所需,制定了以課程學(xué)習(xí)為重點(diǎn)的自訓(xùn)自練計(jì)劃。同時(shí)我們?yōu)楦鲗W(xué)科開(kāi)辟專(zhuān)門(mén)的校本活動(dòng)室及閱覽室、圖書(shū)館、電腦室等,為各學(xué)科活動(dòng)正常開(kāi)展提高了保障。
二、采取多種培訓(xùn)形式,全面提升教師隊(duì)伍的整體素質(zhì)。
1、以教研組、備課組為單位,開(kāi)展集中學(xué)習(xí)、案例分析、交流探究、互相聽(tīng)評(píng)課等多種形式的培訓(xùn)?;顒?dòng)形式以定期活動(dòng)與分散活動(dòng)相結(jié)合?;顒?dòng)都做到“四有三保證”:有主題、有目標(biāo)、有主講人、有記錄;保證時(shí)間、地點(diǎn)、參加人員的落實(shí)。每組每年至少6次的集體備課,不僅為教師搭建了一個(gè)同伴互助的平臺(tái),也為教師營(yíng)造了一個(gè)研究學(xué)習(xí)的氛圍和環(huán)境,使廣大教師教研能力有所提高,也提高了教師的課堂教學(xué)效果。
2、開(kāi)展以教師個(gè)人自主學(xué)習(xí)為主的自我鉆研。具體要求為:
每學(xué)年每位教師有一份自培計(jì)劃和一份總結(jié)。
每學(xué)期聽(tīng)課不少于10節(jié),撰寫(xiě)評(píng)課稿2篇。
每學(xué)期必讀至少2本書(shū)(其中一本為教育教學(xué)書(shū)籍),并做好讀書(shū)摘記。
每學(xué)期寫(xiě)1000字以上的讀書(shū)心得1篇。
每學(xué)期寫(xiě)一篇教育教學(xué)論文。
3、提供專(zhuān)業(yè)引領(lǐng),提升研究高度。校內(nèi):充分發(fā)揮青年骨干教師的帶頭作用,開(kāi)展師徒結(jié)對(duì)子活動(dòng),并通過(guò)舉行先進(jìn)教師工作經(jīng)驗(yàn)交流、集體研討等活動(dòng),促進(jìn)教師間的相互學(xué)習(xí),相互借鑒。校外:走出去請(qǐng)進(jìn)來(lái),一是有計(jì)劃地安排教師外出學(xué)習(xí),尤其是青年教師在政策上要給予傾斜,促使他們盡快成長(zhǎng)。在整個(gè)__學(xué)年第二學(xué)期中我校先后派出了語(yǔ)文組、英語(yǔ)組、數(shù)學(xué)組全體組員參加浙江省名師經(jīng)典課堂展示活動(dòng)。此外,學(xué)校在能排出課的情況下盡可能外派教師參加各種新課程培訓(xùn)以及教研活動(dòng)。對(duì)于外出學(xué)習(xí)的教師,學(xué)校有計(jì)劃的要求外出學(xué)習(xí)的教師進(jìn)行匯報(bào)或上示范課。二是請(qǐng)各方面專(zhuān)家為我校教師做專(zhuān)題培訓(xùn),如本學(xué)期我校聘請(qǐng)了高放老師做《幸福教師是這樣煉成的》的講座和曹東老師對(duì)英語(yǔ)組教師進(jìn)行指導(dǎo)。
4、利用兩周一次的全體教師會(huì)議,以校為單位定期開(kāi)展理論學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)內(nèi)容涉及教育教學(xué)、教育法規(guī)政策、上級(jí)文件精神、教科研、師風(fēng)師德,安全知識(shí)、心理健康等。學(xué)習(xí)促進(jìn)教師觀念不斷地轉(zhuǎn)變和更新,促進(jìn)教師不斷地進(jìn)步。
5、開(kāi)展專(zhuān)題研討活動(dòng)。我校的教育專(zhuān)題活動(dòng)具有針對(duì)性、實(shí)效性。在理論與實(shí)踐相結(jié)合方面,我們開(kāi)展不同形式的教研實(shí)踐活動(dòng)。如先后開(kāi)展了《科學(xué)膳食健康伴隨》、《中學(xué)教師師風(fēng)師德十題》和《flash動(dòng)畫(huà)制作》等有關(guān)教科研、健康、信息技術(shù)等講座,通過(guò)一系列的理論培訓(xùn),使我校教師對(duì)教育理論知識(shí)及時(shí)進(jìn)行了吸取和消化,不僅更新了教育觀念,形成了新的人才觀、質(zhì)量觀、教師觀、學(xué)生觀、課程觀等,同時(shí)促進(jìn)了教育理論水平和科研水平的提高,為改變教育教學(xué)行為打下了扎實(shí)的基礎(chǔ)。
5、積極參加校外舉行的各項(xiàng)競(jìng)賽活動(dòng),努力促使骨干教師脫穎而出。本學(xué)期我校教師積極參加縣組織的骨干教師和骨干班主任評(píng)比,第__屆中小學(xué)教師多媒體軟件評(píng)比,教育裝備論文評(píng)比、精品百課評(píng)比和家訪論文評(píng)比等,外出參加競(jìng)賽活動(dòng)的老師,都能認(rèn)真準(zhǔn)備,深入思考,在活動(dòng)中取得好成績(jī)。如在縣骨干教師評(píng)比中葉立老師和王愛(ài)平老師被評(píng)為市骨干班主任和骨干老師,沙海林等5位老師或縣骨干教師稱(chēng)號(hào)。在永嘉縣中小學(xué)教師教育教學(xué)論文評(píng)比中有22人次獲獎(jiǎng)。
三、以課題研究為載體,提高教師科研能力。
教育科研能力是校本培訓(xùn)的一個(gè)重要內(nèi)容,根據(jù)本校、教師本人實(shí)際,針對(duì)當(dāng)前教育教學(xué)中的實(shí)際問(wèn)題,特別是基礎(chǔ)教育新課程實(shí)施中的問(wèn)題,鼓勵(lì)教師積極申報(bào)教育教學(xué)科研課題,有效地開(kāi)展課題實(shí)驗(yàn),引導(dǎo)教師從教學(xué)實(shí)踐中不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),在課題研究中逐步提高教師教育科研工作的水平和能力。金雪芬老師的課題《提高初中作文修改有效性策略的研究》獲縣級(jí)立項(xiàng)。
四、存在的問(wèn)題
1、培訓(xùn)過(guò)程原始資料的收集、整理有待加強(qiáng)。我們還缺乏收集過(guò)程原始資料的意識(shí),資料還不夠齊全,資料的整理、歸類(lèi)還不規(guī)范,還不善于對(duì)資料進(jìn)行分析,并從中總結(jié)工作中的經(jīng)驗(yàn)、發(fā)現(xiàn)存在的問(wèn)題。
2、校本培訓(xùn)的項(xiàng)目意識(shí)不強(qiáng)。我們還不能根據(jù)本校發(fā)展的實(shí)際需要、教師發(fā)展的需要制定昝為切實(shí)的校本培訓(xùn)項(xiàng)目,使整個(gè)培訓(xùn)工作顯得較為盲目,缺乏針對(duì)性,對(duì)提高教師的實(shí)際教育教學(xué)能力、促進(jìn)教育教學(xué)質(zhì)量的提高還沒(méi)有發(fā)揮出校本培訓(xùn)應(yīng)有的作用。
3、校本培訓(xùn)的方式還比較單一。目前,開(kāi)展校本培訓(xùn)的方式仍然是單一的講授形式,在一定程度上影響了教師參與培訓(xùn)的積極性。
2024年上半年培訓(xùn)總結(jié)篇2
我校20__年上半年校本培訓(xùn)按照市教育局統(tǒng)一部署,在市續(xù)教中心的具體指導(dǎo)下,以“全員參加、分層推進(jìn)、突出重點(diǎn)、整體提高”為基本思路,以多媒體制作及運(yùn)用為中心內(nèi)容,以提升教師素質(zhì)、提高教學(xué)質(zhì)量為核心,扎扎實(shí)實(shí)地開(kāi)展了校本培訓(xùn)工作,取得了一定的成績(jī)。回顧這半年來(lái)的工作,我們付出了很多的汗水,但也收獲了成功的喜悅。我們的主要作法是:
一、領(lǐng)導(dǎo)重視,一把手親自抓。
20__年以劉校長(zhǎng)為首的學(xué)校新一屆班子組建以后,對(duì)制約學(xué)校發(fā)展的各種因素作出了科學(xué)的分析,認(rèn)為教師隊(duì)伍不整齊、教師素質(zhì)不高是提高教學(xué)水平的最大的瓶頸之一。為此,學(xué)校審時(shí)度勢(shì),決定以改革教學(xué)手段、提高教師素質(zhì)為突破口,在目前學(xué)校比較困難的情況下籌措資金在每一個(gè)教室安裝了電腦多媒體,每間辦公室配備了兩臺(tái)電腦,組建了校園網(wǎng)。今年又對(duì)電教室進(jìn)行了升級(jí)改造,并派專(zhuān)人維護(hù),基本能滿(mǎn)足教學(xué)所需。
二、建立電教管理系統(tǒng),進(jìn)一步完善了有關(guān)制度
?學(xué)校專(zhuān)門(mén)成立了電教處,并由王副校長(zhǎng)負(fù)責(zé)全校的電教工作。規(guī)定老師上公開(kāi)課、視導(dǎo)課必須使用多媒體課件,各種分析、總結(jié)、計(jì)劃都必須上傳,所有文字材料都必須由部門(mén)負(fù)責(zé)人親自打印上傳,學(xué)校不再安排專(zhuān)人打印。上班時(shí)間嚴(yán)禁在辦公室玩游戲,違者及所在的處室負(fù)責(zé)人同受處罰,并在當(dāng)月津貼中兌現(xiàn)。要求所有教學(xué)人員要熟練使用電腦,并強(qiáng)調(diào)在規(guī)定的期限內(nèi)沒(méi)有達(dá)標(biāo)的教職工的津貼暫緩發(fā)放。
三、全員參加,分層推進(jìn),以點(diǎn)帶面、整體提高。
﹙1﹚年初制定了詳細(xì)的`校本培訓(xùn)工作計(jì)劃。成立了以劉校長(zhǎng)為首的工作領(lǐng)導(dǎo)小組和以萬(wàn)校長(zhǎng)為首的工作專(zhuān)班,有各處室負(fù)責(zé)人和首席教師參加,對(duì)全校的校本培訓(xùn)工作作出周密部署,統(tǒng)一安排。
﹙2﹚進(jìn)行了兩次包括有首席教師、中層以上干部在內(nèi)的電腦培訓(xùn)。由電教處的姜旭主講。校園網(wǎng)各欄目進(jìn)行了分工,并劃定了責(zé)任人。各部門(mén)、各教研組各司其職。學(xué)校定期進(jìn)行檢查。對(duì)做得不好的部門(mén)負(fù)責(zé)人亮黃牌警告,并限期整改。
﹙3﹚多次召開(kāi)首席教師和技術(shù)骨干聯(lián)合會(huì)議,進(jìn)行多媒體技術(shù)的交流、學(xué)習(xí)。大家相互學(xué)習(xí),取長(zhǎng)補(bǔ)短,共同提高。通過(guò)努力,我們初步建立了一支比較通曉多媒體技術(shù)的精干團(tuán)隊(duì),這為全校其他教師學(xué)習(xí)和使用電腦多媒體提供了最好的技術(shù)支持和幫助。
﹙4﹚我們對(duì)班主任、備課組長(zhǎng)、首席教師、中層干部作出了具體規(guī)定,要求他們以身作則,率先垂范。班級(jí)工作計(jì)劃、總結(jié),備課組計(jì)劃、總結(jié),教研工作計(jì)劃、總結(jié),試卷分析與評(píng)估,各部門(mén)的計(jì)劃、總結(jié)等等,都必須是相關(guān)責(zé)任人親自撰寫(xiě),并在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)上傳到學(xué)校網(wǎng)站上。對(duì)逾期不能完成上傳任務(wù)的責(zé)任人通報(bào)批評(píng),并責(zé)令整改。
﹙5﹚以教研組為單位,以自學(xué)為主,學(xué)練結(jié)合,開(kāi)展了崗位大練兵活動(dòng)。我們把每一個(gè)教研組當(dāng)成舞臺(tái),把課堂當(dāng)成戰(zhàn)場(chǎng),讓每一個(gè)教師在實(shí)踐中學(xué)習(xí)技能、增長(zhǎng)才干。我們充分發(fā)揮技術(shù)骨干的示范引領(lǐng)作用,一名骨干就是一面旗幟。以老帶新、以熟帶生,搞好傳幫帶。鼓勵(lì)教師在課堂上大膽使用多媒體課件輻助教學(xué)。我們?cè)诮衲甏杭镜母叨虒W(xué)視導(dǎo)中,要求所有授課教師必須使用多媒體輻助教學(xué)。通過(guò)經(jīng)常性的崗位練兵活動(dòng),使一批新人脫穎而出。
﹙6﹚多次組織模擬考試,讓教師練有目標(biāo),學(xué)有所得。劉校長(zhǎng)親自制卷,并在校園網(wǎng)上發(fā)布,對(duì)文字輸入、幻燈片制作、數(shù)據(jù)處理、插圖運(yùn)用、資料查詢(xún)等等都有具體的規(guī)定和要求。讓所有的教師都有一個(gè)學(xué)習(xí)的具體目標(biāo)。還專(zhuān)門(mén)將模似試卷打印,人手一張。增加了教師學(xué)習(xí)的緊迫性、主動(dòng)性和自覺(jué)性,極大地提高了培訓(xùn)的效果。
四、加強(qiáng)考核、限期達(dá)標(biāo)。
為了促進(jìn)全員參加,保證培訓(xùn)的效果,學(xué)校加強(qiáng)了考核的力度。學(xué)校規(guī)定所有的教學(xué)人員含校級(jí)干部,男52歲以下、女47歲以下必須在規(guī)定的時(shí)間考核過(guò)關(guān)。第一批是首席教師、教齡在10年之內(nèi)的老師在2月底考試過(guò)關(guān),第一批共有55人考試,共有49人過(guò)關(guān),通過(guò)率為89%。第二批是中層干部以及第一批沒(méi)有過(guò)關(guān)的教師,在5月初考試過(guò)關(guān)。第二批有24人參加了考試,有10過(guò)關(guān),通過(guò)率為41%。第三批是校級(jí)干部,以及其他所有人員要在8月份過(guò)關(guān)。目前第一批、第二批考試已經(jīng)順利完成,過(guò)關(guān)的老師在校園網(wǎng)上及時(shí)公布,沒(méi)有過(guò)關(guān)的教師也在內(nèi)部網(wǎng)上公告,并已從五月份開(kāi)始暫停所有的津貼。學(xué)校通過(guò)下很功、過(guò)實(shí)招,提高執(zhí)行力等舉措使校本培訓(xùn)有序開(kāi)展,成效卓著。目前,將要在8月份考試過(guò)關(guān)的有關(guān)人員正在加緊準(zhǔn)備。
我校以多媒體制作和運(yùn)用為主要內(nèi)容的樣本培訓(xùn)開(kāi)展得紅紅火火,有聲有色,它必將對(duì)我校進(jìn)一步改進(jìn)教學(xué)手段、提高教育教學(xué)質(zhì)量打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),也為我們加大教師的培訓(xùn),提高師資水平提供了新的契機(jī)。但是,我們必須清醒地認(rèn)識(shí)到,我們目前所做的與市局的要求還有不少的差距。主要問(wèn)題是:電腦設(shè)施部分老化;校園局域網(wǎng)網(wǎng)速過(guò)低,且不太穩(wěn)定;老師的電腦水平參差不齊;個(gè)別老師學(xué)習(xí)和運(yùn)用電腦的積極性不高;能獨(dú)立制作高水平多媒體課件的教師還不太多,等等。機(jī)遇和挑戰(zhàn)并存,困難與希望同在。我們將一如既往,長(zhǎng)期不懈地抓好教師多媒體培訓(xùn)這項(xiàng)龐大工程,實(shí)現(xiàn)學(xué)校的可持續(xù)發(fā)展,為努力打造一支業(yè)務(wù)精良的教師隊(duì)伍而奮斗。
2024年上半年培訓(xùn)總結(jié)篇3
一、本人教學(xué)亮點(diǎn)
通過(guò)提高學(xué)生對(duì)書(shū)寫(xiě)漢字重要性的認(rèn)識(shí),然后發(fā)掘?qū)W生亮點(diǎn),想方設(shè)法培養(yǎng)學(xué)生的興趣,讓學(xué)生扎根傳、循序漸進(jìn)地學(xué)習(xí),做到教者得法、學(xué)者重法,從而使學(xué)生學(xué)習(xí)書(shū)法的熱情和規(guī)模得到壯大和提高。
1、書(shū)寫(xiě)重要,認(rèn)識(shí)提高
寫(xiě)是運(yùn)用語(yǔ)言文字交流思想的一個(gè)不可缺少的方面,字能寫(xiě)好的人則等于多了一張文化名片,書(shū)寫(xiě)過(guò)關(guān)則終生受益。所以,我首先從書(shū)寫(xiě)的重要性來(lái)提高學(xué)生對(duì)書(shū)法的認(rèn)識(shí)。比如在一年級(jí)級(jí)新生上第一節(jié)書(shū)法課時(shí),我一般都不急于上課,先帶學(xué)生到欣賞作品,往屆書(shū)法班(包括我以前學(xué)生)的作品、成績(jī)和榮耀,提高對(duì)書(shū)法學(xué)習(xí)的認(rèn)識(shí),激發(fā)興趣,增強(qiáng)信心。
2、發(fā)掘亮點(diǎn),培養(yǎng)興趣
“愛(ài)之愈深效果愈佳”,興趣是最好的老師。學(xué)習(xí)書(shū)法需要很好的耐性和堅(jiān)強(qiáng)的意志,如果不能激發(fā)學(xué)生的興趣,學(xué)生會(huì)很快放棄對(duì)書(shū)法的學(xué)習(xí)。我是通過(guò)如下方法去發(fā)掘教學(xué)的亮點(diǎn),培養(yǎng)學(xué)生的持久興趣的。
a、首先想法讓學(xué)生信我服我,有點(diǎn)崇拜就更好。除了認(rèn)真?zhèn)浜?、上好每一?jié)課外,平時(shí)我能?chē)?yán)格要求自己,遍臨學(xué)生手中所學(xué)的帖,抓緊時(shí)間讀帖和創(chuàng)作,對(duì)練習(xí)認(rèn)真、肯動(dòng)腦、進(jìn)步快的學(xué)生,我都會(huì)寫(xiě)一張書(shū)法作品送給他們、勉勵(lì)他們。
b、當(dāng)學(xué)生進(jìn)步較慢或心情煩燥時(shí),我會(huì)播放一些古代書(shū)法名家成才故事的vcd給學(xué)生看,引導(dǎo)學(xué)生如何去欣賞書(shū)法作品,啟發(fā)鼓勵(lì)學(xué)生,陪學(xué)生渡過(guò)一個(gè)又一個(gè)的枯燥期和進(jìn)步過(guò)渡期。
c、力爭(zhēng)在校園內(nèi)大面積展示學(xué)生的書(shū)法課堂作業(yè),有些在櫥窗展出,有些裝裱成框在書(shū)法展展出。介紹他們臨帖的經(jīng)驗(yàn),樹(shù)立書(shū)法學(xué)習(xí)榜樣。有身邊的“明星”作為學(xué)習(xí)追趕的對(duì)象,學(xué)生的興趣和水平都得到較快的提高,形成一股你追我趕的良性競(jìng)爭(zhēng)氛圍。
d、經(jīng)常在第二課堂時(shí)玩書(shū)法游戲。如猜字謎、闖五關(guān)、比快慢、背唐詩(shī)、抄宋詞,師生打成一片,互動(dòng)氛圍極好,學(xué)生的好奇心和求知欲都得到滿(mǎn)足。
e、在第二課堂和校內(nèi)的藝術(shù)節(jié)舉行現(xiàn)場(chǎng)書(shū)法表演。學(xué)生即席揮毫的能力得到提高,學(xué)生的膽量和意志也得到了鍛煉,在觀眾的贊嘆聲使學(xué)生受到了鼓勵(lì)、獲得了成功感,增強(qiáng)了信心,更加堅(jiān)定了對(duì)書(shū)法的興趣和執(zhí)著。
二、參加課改體會(huì)
隨著新課程教學(xué)改革的實(shí)施,我校把書(shū)法教學(xué)提到更重要的位置。為了書(shū)法特色教學(xué)有更好的發(fā)展空間,不僅繼續(xù)加大對(duì)書(shū)法特色教學(xué)的投入,還擴(kuò)展課程、增加課時(shí),并立足校本、開(kāi)發(fā)教材,是我校書(shū)法特色教學(xué)的個(gè)性拓展。專(zhuān)門(mén)針對(duì)書(shū)法的課改雖然不多,但是我們美術(shù)組堅(jiān)持在書(shū)法課程的教學(xué)如何更多的貼近新課程改革的步伐進(jìn)行了許多方面的研討,堅(jiān)持了書(shū)法課的高標(biāo)準(zhǔn)、高起點(diǎn)、高效率,總結(jié)課改體會(huì)如下:
1、課程擴(kuò)展,課時(shí)增加,符合發(fā)展規(guī)律
課程擴(kuò)展分為“擴(kuò)展計(jì)劃”和“個(gè)別深造”。我們正是借鑒“擴(kuò)展計(jì)劃”中增加一些教師擅長(zhǎng)而且學(xué)生愿意學(xué)習(xí)的,除了在上級(jí)規(guī)定的美術(shù)時(shí)中增加書(shū)法教學(xué)的內(nèi)容外,并保證每?jī)芍芏加幸还?jié)正規(guī)的書(shū)法特色教學(xué)課,每周有三節(jié)以上的書(shū)法趣班專(zhuān)訓(xùn)課普及書(shū)法的基礎(chǔ)知識(shí),引導(dǎo)學(xué)生參與書(shū)法文化的傳承和交流。
當(dāng)然,要提高學(xué)生書(shū)法技能,還得依靠“個(gè)別深造”。在全面普及的基礎(chǔ)上,注重特長(zhǎng)生的培養(yǎng)是我校書(shū)法教育的重點(diǎn)工作之一,我校利用第二課堂來(lái)對(duì)特長(zhǎng)生進(jìn)行個(gè)別輔導(dǎo),讓它真正成為課堂教學(xué)的提高和延伸,是寫(xiě)字教學(xué)中貫徹因材施教原則的重要途徑。為了保證書(shū)法訓(xùn)練有充足的時(shí)間,我校將第二課堂書(shū)法課做到更符合書(shū)法教學(xué)的時(shí)間規(guī)律,真正從時(shí)間上保證了書(shū)法特長(zhǎng)生的系統(tǒng)訓(xùn)練。
2、立足校本、開(kāi)發(fā)教材,做到教研結(jié)合
在美術(shù)課堂教學(xué)中,有關(guān)書(shū)法知識(shí)的課程十分少,難以滿(mǎn)足我校對(duì)書(shū)法特色教學(xué)的需要。隨著書(shū)法特色教學(xué)的研究的不斷深入,我校書(shū)法教學(xué)也由以前單一的興趣培養(yǎng)、純粹是為了拿成績(jī)的輔導(dǎo)模式,現(xiàn)在把書(shū)法特色教學(xué)納入科研促教的軌道,由我自己編寫(xiě)適合我校學(xué)生實(shí)際的書(shū)法校本教材《硬筆書(shū)法字帖》上課,做到教與研結(jié)合,在理論和操作相結(jié)合的基礎(chǔ)上進(jìn)行研究探索和教學(xué)總結(jié)。提高了我們教研科研的積極性和創(chuàng)造性,給我們的教學(xué)和教改提供了更大的發(fā)展空間。
2024年上半年培訓(xùn)總結(jié)篇4
自今年年初以來(lái),培訓(xùn)學(xué)校共舉辦了___個(gè)培訓(xùn)班,培訓(xùn)職工____人天,完成全年合同指標(biāo)___萬(wàn)人天的___%,及格率達(dá)到了98%以上,參加培訓(xùn)學(xué)員的實(shí)際操作技能和基礎(chǔ)知識(shí)都得到了很大的提高。這些成績(jī)的取得與___廠各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心,各有關(guān)部門(mén)的大力支持是分不開(kāi)的,同時(shí)也與全體參加培訓(xùn)工作的老師和兼職老師的辛勤勞動(dòng)是分不開(kāi)的。近____月的培訓(xùn)教學(xué)工作給了我們?cè)S多有益的啟迪,特別是在____班中應(yīng)用的新的教學(xué)管理模式,就如何針對(duì)職業(yè)教學(xué),進(jìn)一步地提高培訓(xùn)效果,加強(qiáng)培訓(xùn)教學(xué)工作等方面,我們?nèi)〉昧艘恍┙?jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。這里簡(jiǎn)單地作一個(gè)小結(jié),相信對(duì)以后培訓(xùn)工作會(huì)大有幫助。
一、教學(xué)組織計(jì)劃
來(lái)到培訓(xùn)學(xué)校參加培訓(xùn)的學(xué)員,其業(yè)務(wù)知識(shí)水平是參差不齊,如何兼顧這兩方面的需要,使得所有參加培訓(xùn)的人員都學(xué)有所得,這是擺在教務(wù)組織人員面前的一道難題。為了解決這一難題,我們對(duì)學(xué)員安排了學(xué)前考試,根據(jù)每期的具體學(xué)員狀況,進(jìn)行具體的課程設(shè)計(jì),并在授課過(guò)程當(dāng)中要求授課教師采用循序漸進(jìn)的方法,結(jié)合大量的實(shí)際操作的同時(shí),講授一些理論知識(shí),使得學(xué)員在理論和實(shí)踐兩方面都得到提高。課程設(shè)計(jì)方面,我們所采取的策略是先安排些入門(mén)性的課程,并安排經(jīng)驗(yàn)豐富的教師進(jìn)行授課,以吸引學(xué)員們對(duì)培訓(xùn)課程的興趣,在課程的后期安排與日常生產(chǎn)有密切相關(guān)的實(shí)踐內(nèi)容,使得對(duì)理論知識(shí)了解的學(xué)員以及通過(guò)前階段培訓(xùn)對(duì)理論知識(shí)了解的學(xué)員都能從不同的層次和角度去理解和消化所講授的內(nèi)容。另外,在_____班中所嘗試的新的教學(xué)模式,對(duì)于所有參加培訓(xùn)工作的人員來(lái)說(shuō),可以講都是第一次的,我們將培訓(xùn)學(xué)員共分成4組:管理組、學(xué)習(xí)組、服務(wù)組、娛樂(lè)組,不同的小組有不同的側(cè)重,大家各司其職,相互配合。
每個(gè)小組的學(xué)院定期輪換行使小組職能,整個(gè)學(xué)習(xí)過(guò)程把四個(gè)小組的職能輪流行使一遍。管理組主要在教學(xué)過(guò)程當(dāng)中負(fù)責(zé)全班的日常管理,并積極帶領(lǐng)其余組參與互動(dòng)活動(dòng);學(xué)習(xí)組主要是帶動(dòng)大家積極學(xué)習(xí),共同探討并解決達(dá)標(biāo)學(xué)習(xí)過(guò)程當(dāng)中遇到的難題;服務(wù)組主要是做好大家后勤服務(wù)保障工作,力求提供一個(gè)更好的學(xué)習(xí)環(huán)境;娛樂(lè)組主要負(fù)責(zé)在課間休息時(shí),活躍學(xué)習(xí)氛圍,讓每一個(gè)人享受到在快樂(lè)學(xué)習(xí)中的樂(lè)趣。通過(guò)分組,既能在短時(shí)間內(nèi)讓原本都互相陌生的學(xué)員迅速熟悉起來(lái),增進(jìn)學(xué)員之間的交流,形成小組的集體榮譽(yù)感,培養(yǎng)學(xué)員的團(tuán)隊(duì)精神,同時(shí)也為增強(qiáng)每個(gè)學(xué)員的學(xué)習(xí)主動(dòng)性提供了條件。整個(gè)班級(jí)通過(guò)師生互教互學(xué),構(gòu)成了一個(gè)真正的“學(xué)習(xí)共同體”,形成了一個(gè)良好的師生互動(dòng)教學(xué)關(guān)系。在為期三周的教學(xué)過(guò)程當(dāng)中,每一天的課程都是在各小組嘹亮的隊(duì)歌聲以及雄赳赳的口號(hào)中拉開(kāi)帷幕。以往由班主任老師來(lái)點(diǎn)名考勤的做法換成了由各小組主動(dòng)向管理組報(bào)實(shí)到人數(shù),每一位學(xué)員感覺(jué)到當(dāng)學(xué)員也要有較大的管理責(zé)任,有小組的榮譽(yù)。在互動(dòng)的教學(xué)過(guò)程當(dāng)中,教師對(duì)每一節(jié)課更加的精心設(shè)計(jì)和準(zhǔn)備,學(xué)員們隨著教師的課堂設(shè)計(jì)積極參與其中。在經(jīng)過(guò)了一天學(xué)習(xí)后,各小組履行各自職責(zé)的具體情況,會(huì)通過(guò)各組之間的相互打分,加上他們進(jìn)行的實(shí)踐技能考核分?jǐn)?shù)寫(xiě)在小組分署統(tǒng)計(jì)欄內(nèi),呈現(xiàn)出4個(gè)組的排名情況,通過(guò)這樣的方式,不僅能夠提高各組的學(xué)習(xí)管理監(jiān)督意識(shí),還能更好地增強(qiáng)了每個(gè)組學(xué)員之間的互相幫助。在實(shí)習(xí)場(chǎng)地上,我們看不到了以往學(xué)員一人練,周邊無(wú)人看的局面,而是變成了“一人練,眾人指點(diǎn)找毛病”、“一個(gè)組練,其它組認(rèn)真觀察尋找扣分點(diǎn)”的景象,這種互動(dòng)教學(xué)方式體現(xiàn)了很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神,學(xué)員的學(xué)習(xí)熱情真的調(diào)動(dòng)了起來(lái)。當(dāng)然,教學(xué)計(jì)劃不可能一次就制定得十分完善,具體的實(shí)施過(guò)程當(dāng)中,我們是邊實(shí)施,邊發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,邊及時(shí)地改進(jìn)問(wèn)題,修正我們的教學(xué)計(jì)劃,以求達(dá)到最佳的效果。例如:在前期課程安排是理論課程比較多,具體實(shí)踐的時(shí)間比較少,學(xué)員普遍反映不是很好;我們?cè)诎l(fā)現(xiàn)這個(gè)問(wèn)題后,及時(shí)對(duì)計(jì)劃進(jìn)行修改,增加實(shí)踐課的時(shí)間,使得學(xué)員能有比較多的時(shí)間進(jìn)行操作練習(xí)。目前我們的計(jì)劃已基本上能滿(mǎn)足培訓(xùn)過(guò)程當(dāng)中的各種需求。
二、教學(xué)質(zhì)量的保證
對(duì)于培訓(xùn)工作而言,培訓(xùn)教學(xué)的質(zhì)量是至關(guān)重要的指標(biāo)。如何保證教學(xué)質(zhì)量?使得每個(gè)學(xué)員都能得到“物有所值”的培訓(xùn)效果。培訓(xùn)學(xué)校的全體工作人員和教師都花了大量的時(shí)間和心血思考和實(shí)踐。我們主要從以下幾個(gè)方面去保證教學(xué)質(zhì)量:
1。有針對(duì)性地進(jìn)行課程設(shè)計(jì)。
2。聘有豐富專(zhuān)業(yè)知識(shí)、實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和有敬業(yè)心的技師作為授課教師;鼓勵(lì)教師以高度的工作熱情投入培訓(xùn)教學(xué)工作。
3。建立完善的教學(xué)評(píng)估制度;評(píng)估的內(nèi)容主要為兩方面,一方面是老師的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、教學(xué)技能及教學(xué)態(tài)度,另一方面是學(xué)員的學(xué)習(xí)需求和學(xué)習(xí)成績(jī)。
4。采取課堂授課、課堂實(shí)習(xí)、課外實(shí)習(xí)相結(jié)合形式,以鞏固學(xué)員的掌握程度;另外還采用互動(dòng)式的教學(xué)方法,使學(xué)員能夠更好地理解和掌握教師教授的內(nèi)容。
5。充分聽(tīng)取廣大學(xué)員的反饋的意見(jiàn),以改進(jìn)教學(xué)效果。我們?cè)诿恳黄谂嘤?xùn)班結(jié)業(yè)前均發(fā)放學(xué)員意見(jiàn)反饋表,并在有的班級(jí)組織學(xué)員進(jìn)行座談,及時(shí)了解培訓(xùn)的效果,獲取第一手的資料以指導(dǎo)我們,發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)、改進(jìn)不足之處。
以上幾條措施在三個(gè)多月的培訓(xùn)教學(xué)中得到了落實(shí)和完善。實(shí)踐證明這些方法對(duì)于我們提高教學(xué)質(zhì)量是非常有效的。
三、教務(wù)管理
沒(méi)有一個(gè)規(guī)范的教學(xué)管理制度,我們是很難建立好一個(gè)有信譽(yù)、有權(quán)威的培訓(xùn)點(diǎn)。在完成繁忙的培訓(xùn)教學(xué)工作外,培訓(xùn)學(xué)校建立了一套教學(xué)管理的規(guī)章制度。如教學(xué)管理制度,教室管理制度,實(shí)習(xí)場(chǎng)地管理制度等。這些制度的建立和實(shí)行,對(duì)于規(guī)范培訓(xùn)學(xué)校的教學(xué)運(yùn)作起到了很好的指導(dǎo)作用。
2024年上半年培訓(xùn)總結(jié)篇5
20__年上半年,__鎮(zhèn)的殘疾人工作在鎮(zhèn)黨委、政府及上級(jí)主管部門(mén)的關(guān)心、支持下,認(rèn)真貫徹落實(shí)《中華人民共和國(guó)殘疾人保障法》和《云南省殘疾人優(yōu)待規(guī)定》,緊緊以全面建設(shè)小康社會(huì)、和諧社會(huì)為目標(biāo),著眼于解決殘疾人最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問(wèn)題,堅(jiān)持政府主導(dǎo)、社會(huì)參與,國(guó)家扶持、市場(chǎng)推動(dòng),統(tǒng)籌兼顧、分類(lèi)指導(dǎo),立足基層、面向群眾的總體要求,轉(zhuǎn)變思想觀念,以務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),求真的思想態(tài)度,對(duì)我鎮(zhèn)的各項(xiàng)工作認(rèn)真抓緊抓好落實(shí),結(jié)合鎮(zhèn)上開(kāi)展的“四群”教育,把我鎮(zhèn)的殘疾人事業(yè)工作穩(wěn)步健康有序推進(jìn)?,F(xiàn)將半年來(lái)所做的工作總結(jié)如下:
一、基本情況
全鎮(zhèn)共有殘疾人1907人,其中農(nóng)村殘疾人1719人,非農(nóng)人口170人,男性1258人,女性649人。各類(lèi)殘疾人為:視力150人,聽(tīng)力151人,言語(yǔ)46人,肢體1297人,智力140人,精神76人,多重47人。重度殘疾人525人。
二、以會(huì)代訓(xùn),加強(qiáng)對(duì)聯(lián)絡(luò)員(康復(fù)員)的業(yè)務(wù)培訓(xùn)
1、為了不斷提升殘疾人聯(lián)絡(luò)員的業(yè)務(wù)素質(zhì),更好地發(fā)揮殘疾人聯(lián)絡(luò)員及康復(fù)員的橋梁作用,以促進(jìn)我鎮(zhèn)的殘疾人事業(yè)不斷發(fā)展。20__年3月15日全鎮(zhèn)各村(社)的聯(lián)絡(luò)員(康復(fù)員)及殘聯(lián)理事長(zhǎng)、副理事長(zhǎng)和康復(fù)指導(dǎo)員29人參加縣殘聯(lián)統(tǒng)一組織召開(kāi)為期兩天的《師宗縣20__年肢體殘疾兒童免費(fèi)矯治工作動(dòng)員暨專(zhuān)職委員培訓(xùn)會(huì)議》。會(huì)上通過(guò)張副縣長(zhǎng)和縣殘聯(lián)理事長(zhǎng)的動(dòng)員講話,使各參會(huì)者深感從事殘疾人工作的必要性和重要性,深刻體會(huì)到做好殘疾人事業(yè)工作為我國(guó)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展起到舉足輕重的作用,從而增強(qiáng)了各參會(huì)者從事殘疾人事業(yè)的責(zé)任感。會(huì)上通過(guò)縣醫(yī)院李智、李時(shí)先醫(yī)生專(zhuān)業(yè)系統(tǒng)的講解,使參會(huì)者知道畸形的形成和分類(lèi)以及白內(nèi)障的形成及篩查方法,了解到通過(guò)做矯治手術(shù)可以減輕患者及家庭和社會(huì)的負(fù)擔(dān)。通過(guò)培訓(xùn)為我鎮(zhèn)圓滿(mǎn)完成縣殘聯(lián)下達(dá)的40例矯治手術(shù)和228例白內(nèi)障篩查任務(wù)奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
2、積極組織挑選殘疾人聯(lián)絡(luò)員、殘疾人家屬、康復(fù)員參加縣殘聯(lián)組織的各級(jí)殘聯(lián)、菲律賓專(zhuān)家的講座論壇兩期15人次,讓殘疾人工作者更多的掌握殘疾人政策,關(guān)心殘疾人,幫助殘疾人樹(shù)立自強(qiáng)、自立、自信的人生觀。鎮(zhèn)殘聯(lián)組織殘疾人聯(lián)絡(luò)員、康復(fù)員68人次的業(yè)務(wù)培訓(xùn),讓各聯(lián)絡(luò)員熟練把握殘疾人標(biāo)準(zhǔn)評(píng)定及管理、教育、統(tǒng)計(jì),確保各類(lèi)殘疾人情況清,底子明,并能按要求完成各類(lèi)表格的填寫(xiě)報(bào)送。
三、做好第22個(gè)助殘日宣傳活動(dòng)
我鎮(zhèn)殘聯(lián)為慶祝第22次全國(guó)助殘日主題活動(dòng),擴(kuò)大殘疾人政策宣傳力度,于5月12日星期六趕集日在大同集鎮(zhèn)進(jìn)行助殘日主題為“加強(qiáng)殘疾人文化服務(wù),保障殘疾人文化權(quán)益”的宣傳活動(dòng)。在第22個(gè)全國(guó)助殘日活動(dòng)期間,慰問(wèn)貧困殘疾戶(hù)18戶(hù),送去慰問(wèn)金9000元,慰問(wèn)貧困殘疾人52人,送去了慰問(wèn)金7800元。張貼各種標(biāo)語(yǔ)27條,發(fā)放宣傳材料2500余份,受教育群眾5200余人。通過(guò)對(duì)《中共師宗縣委師宗縣人民政府》的宣講,讓更多的人體會(huì)到當(dāng)?shù)卣畬?duì)殘疾人的關(guān)愛(ài)和關(guān)心,進(jìn)而更加理解支持政府各項(xiàng)工作。通過(guò)對(duì)殘疾人康復(fù)相關(guān)知識(shí)的宣傳,讓更多的人了解預(yù)防小兒腦癱、白內(nèi)障的發(fā)生,減少致殘的可能性,有效進(jìn)行康復(fù)訓(xùn)練,讓更多的人在關(guān)愛(ài)自己的同時(shí),關(guān)愛(ài)殘疾人,幫助殘疾人。各村(社)也相繼開(kāi)展了形式多樣的活動(dòng),古城村委會(huì)領(lǐng)導(dǎo)非常重視關(guān)心殘疾人工作,把全村委會(huì)的殘疾人召集一起,宣傳殘疾人各項(xiàng)方針政策,重點(diǎn)傳達(dá)我縣對(duì)殘疾人代步車(chē)?yán)说娜【喖敖鉀Q辦法,村委會(huì)領(lǐng)導(dǎo)、殘疾人交心談心,過(guò)了一個(gè)有意義的助殘日宣傳活動(dòng)。四、上半年完成工作情況
1、春節(jié)走訪慰問(wèn)貧困殘疾戶(hù)61戶(hù),送去慰問(wèn)金10900元,發(fā)放救濟(jì)大米1000余公斤。
2、結(jié)合“四群”教育實(shí)行干部直接聯(lián)系群眾制度,鎮(zhèn)殘聯(lián)聯(lián)系淑足村委會(huì)9戶(hù)群眾,為他們送去生活物資大米19包,生活費(fèi)用900元。用于解決他們的燃眉之急,難點(diǎn)問(wèn)題及時(shí)向上級(jí)反映,多方協(xié)調(diào),爭(zhēng)取解決。
3、及時(shí)發(fā)放_(tái)_年殘疾人代步車(chē)燃油補(bǔ)助10400元。
4、完成了2例重度精神病人住院任務(wù),完成了14例精神病人定期服藥任務(wù)。
5、完成了68例肢體矯治篩查任務(wù),完成了348例白內(nèi)障患者篩查任務(wù)。
6、完成了2例智殘兒童康復(fù)任務(wù),分別是文筆社區(qū)的李希顏,豐嶺村委會(huì)洽足村的趙藝丹。
7、完成了2例殘疾人駕照培訓(xùn),分別是石碑村委會(huì)的李校宏;官莊村委會(huì)的沈見(jiàn)國(guó)。
8、完成了3例假肢安裝任務(wù),分別是阿梅者村委會(huì)的朱老良;西華社區(qū)的李世紅;法雜村委會(huì)的趙老谷。
9、根據(jù)師宗縣對(duì)營(yíng)運(yùn)車(chē)輛的整治方案,取締殘疾人機(jī)動(dòng)車(chē)營(yíng)運(yùn),同意我鎮(zhèn)34戶(hù)農(nóng)轉(zhuǎn)非領(lǐng)取城市居民最低生活保障金。我鎮(zhèn)召開(kāi)了27人參加的專(zhuān)題會(huì)議,發(fā)放了34份的城市居民最低生活保障金申請(qǐng)審批表。
10、上報(bào)輔助器具適配需求計(jì)劃輪椅25輛,拐杖10把,盲杖3根。
五、結(jié)合實(shí)際
合理分配各項(xiàng)任務(wù)按照5月4日縣殘聯(lián)召開(kāi)的“20__年殘聯(lián)工作安排會(huì)議”精神,我鎮(zhèn)召開(kāi)了專(zhuān)題會(huì)議,傳達(dá)了縣上會(huì)議精神及針對(duì)各塊任務(wù)的考核內(nèi)容、評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)及考核辦法,以照“每村(社)都要有任務(wù)”的原則,結(jié)合各村(社)實(shí)際,精心安排了我鎮(zhèn)20__年的殘聯(lián)工作(附__鎮(zhèn)20__年殘聯(lián)工作任務(wù)分配表)。
六、下步工作打算
1、不斷加強(qiáng)政治理論、政策法規(guī)及業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí),從根本上提高理論水平,政策法規(guī)的宣傳力度,提高業(yè)務(wù)素質(zhì),樹(shù)立為民服務(wù)的宗旨意識(shí),轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),深入實(shí)際了解掌握殘疾人家庭生產(chǎn)生活狀況,加以幫扶。
2、抓好組織機(jī)構(gòu)建設(shè),完善協(xié)會(huì)功能運(yùn)行機(jī)制,加強(qiáng)專(zhuān)職委員(聯(lián)絡(luò)員)康復(fù)員的管理,督促完成各自分配任務(wù),做好調(diào)查統(tǒng)計(jì)工作,做好各項(xiàng)檔案痕跡管理,各項(xiàng)報(bào)表統(tǒng)計(jì),階段性工作總結(jié)材料按時(shí)上報(bào)。
3、做好扶貧對(duì)象工作的落實(shí),加大農(nóng)村貧困殘疾人家庭的幫扶力度。
4、做好教育、社會(huì)保障和殘疾人就業(yè)工作。
5、做好康復(fù)篩查篩選工作。
6、抓好其它工作的落實(shí),按時(shí)總結(jié)上報(bào)。
7、工作上加強(qiáng)聯(lián)系,請(qǐng)示匯報(bào)。
8、積極主動(dòng)完成鎮(zhèn)黨委、政府安排的各項(xiàng)中心工作任務(wù)。
總之,上半年來(lái)在縣殘聯(lián)的支持幫助下,在鎮(zhèn)黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下,我們認(rèn)真履行工作職責(zé),積極工作,完成了各項(xiàng)工作任務(wù),在今后的工作中我們將繼續(xù)努力工作,為我鎮(zhèn)的殘疾人事業(yè)做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
2024年上半年培訓(xùn)總結(jié)篇6
20__年上半年轉(zhuǎn)瞬即過(guò),回顧上半年的各項(xiàng)工作,在集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)的正確帶領(lǐng)下,集團(tuán)上下同心同欲,奮力進(jìn)取,各項(xiàng)工作平穩(wěn)推動(dòng),取得了一定的成績(jī),但也存在著一些問(wèn)題需要不斷完善和改進(jìn),現(xiàn)將今年上半年工作完成的具體情況總結(jié)如下:
一、基本情況
今年上半年,共完成成人技能類(lèi)培訓(xùn)次/人,其中電工人/次,叉車(chē)人/次,安全主任次/人;在學(xué)歷類(lèi)方面,目前集團(tuán)共有成考、自考、網(wǎng)絡(luò)(本專(zhuān)科)等學(xué)員人。在綜合類(lèi)方面,上半年共人獲得了外語(yǔ)職業(yè)資格證,會(huì)計(jì)職業(yè)資格證。
二、具體工作
20__年對(duì)于培訓(xùn)行業(yè)而言是一個(gè)不平凡之年,面對(duì)日趨激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng),我們客觀的對(duì)當(dāng)前的市場(chǎng)形勢(shì)進(jìn)行了分析,對(duì)未來(lái)市場(chǎng)趨勢(shì)進(jìn)行了科學(xué)研判,立足現(xiàn)狀,結(jié)合市場(chǎng),不斷完善自我內(nèi)涵建設(shè),注重外延擴(kuò)張,重點(diǎn)做了以下幾方面工作:
(1)加大學(xué)校軟實(shí)力建設(shè)
培訓(xùn)事業(yè)要做強(qiáng)做大,必須要不斷提高自我的軟實(shí)力,軟實(shí)力包含學(xué)校的總體資質(zhì),學(xué)校教職工的學(xué)歷、職稱(chēng)等,因此,一方面制定計(jì)劃,搶抓時(shí)間節(jié)點(diǎn),積極加快學(xué)校的各類(lèi)資質(zhì)申請(qǐng),目前該項(xiàng)目工作緊張有序進(jìn)行;另一方面,鼓勵(lì)職工通過(guò)多形式(渠道),不斷提升自我的學(xué)歷水平和職稱(chēng)層次,并給予一定的精神和物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì),不斷調(diào)動(dòng)職工上進(jìn)心,目前,我校園培訓(xùn)力量的總體水平有了進(jìn)一步提高。
(2)提高職工的整體素質(zhì)
職工是我們的形象窗口,更是我們的寶貴財(cái)富,加大職工素質(zhì)提升工作的`力度,對(duì)促進(jìn)學(xué)校科學(xué)發(fā)展,為學(xué)校塑造良好的社會(huì)形象和口碑等,都具有極其重要的作用和意義。今年上半年,我校針對(duì)實(shí)際情況,加大了兩方面的培訓(xùn),一是加大對(duì)老員工的培訓(xùn),從制度溫習(xí),禮儀修養(yǎng),業(yè)務(wù)能力提升等方面,不斷提高老員工的綜合素養(yǎng);二是加大對(duì)新進(jìn)員工的管理力度,上半年管理中心新進(jìn)一批招生員,為了切實(shí)提高該批招生員的整體素質(zhì),我們制定了詳細(xì)的培訓(xùn)計(jì)劃,重點(diǎn)強(qiáng)化了制度培訓(xùn),理念培訓(xùn)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)等,并建立了“老帶新”,“一對(duì)多”,“一對(duì)一”的培訓(xùn)幫扶機(jī)制,通過(guò)這種機(jī)制的建立,使新進(jìn)員工能夠很快的進(jìn)入崗位角色,融入到集體之中。
(3)服務(wù)為本,客戶(hù)為重
今年上半年,我們?cè)跇I(yè)務(wù)活動(dòng)工作中不斷調(diào)整自我的業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)思路,注重服務(wù)理念的不斷創(chuàng)新,業(yè)務(wù)中心針對(duì)老企業(yè)進(jìn)行客戶(hù)服務(wù),針對(duì)每家老企業(yè)都結(jié)合他們企業(yè)的實(shí)際情況,制定相應(yīng)的服務(wù)方案,努力實(shí)現(xiàn)溫馨服務(wù),用心服務(wù),優(yōu)質(zhì)服務(wù),同時(shí),引進(jìn)業(yè)務(wù)員,為開(kāi)辟新企業(yè)客戶(hù)做好基礎(chǔ);網(wǎng)絡(luò)中心也結(jié)合市場(chǎng)需求,逐步對(duì)推廣方式進(jìn)行轉(zhuǎn)變,取得了一定的效果,總體而論,通過(guò)上述舉措,集團(tuán)市場(chǎng)路子得到了不斷的開(kāi)拓,企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力得到了提高。
(4)不斷提高團(tuán)隊(duì)整體戰(zhàn)斗力
今年,我們總部搬過(guò)來(lái)后,因調(diào)整、思路等方面諸多原因,個(gè)別部門(mén)與部門(mén)之間曾出現(xiàn)了不團(tuán)結(jié),相互打壓的混亂局面,小集體主義,個(gè)人主義等有所抬頭,為了改變這種不良狀況,努力形成戰(zhàn)斗合力,我們采取了一系列措施,如:新成立辦公室推動(dòng)內(nèi)部協(xié)調(diào)機(jī)制,強(qiáng)化內(nèi)部培訓(xùn)、規(guī)范規(guī)章制度、明確崗位職責(zé)、分清權(quán)責(zé)等,并在經(jīng)歷一系列考驗(yàn)之后,如:自考事、團(tuán)隊(duì)重組、人員換血等考驗(yàn)后,我們的管理工作逐步走向規(guī)范化、效能化和制度化。
三、存在問(wèn)題
上半年,集團(tuán)各項(xiàng)工作穩(wěn)步推進(jìn),取得了一定的成績(jī),但也存在著一些問(wèn)題,主要表現(xiàn)為以下幾個(gè)方面:
一是團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)力有待提高。目前,集團(tuán)各部門(mén)之間的團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)能力和戰(zhàn)斗力雖然得到了一定程度上的提高,但離集團(tuán)總體戰(zhàn)略要求尚有一段距離,主要表現(xiàn)為部門(mén)間的溝通能力仍需加強(qiáng),在日常工作中存在著一些因溝通不暢,造成的各種工作困難,部門(mén)與部門(mén)之間的溝通能力尚需強(qiáng)化。
二是要進(jìn)一步加大人員培訓(xùn)工作力度。在培訓(xùn)方面,培訓(xùn)的力度仍需加強(qiáng),目前,新進(jìn)一批新員工,新員工的培訓(xùn)工作需進(jìn)一步強(qiáng)化,尤其是對(duì)于新老員工業(yè)務(wù)知識(shí)的理論和實(shí)踐培訓(xùn),需要規(guī)范統(tǒng)一。
三是浪費(fèi)現(xiàn)象較為嚴(yán)重。企業(yè)的發(fā)展需要開(kāi)源更需要節(jié)流,目前,一些浪費(fèi)的現(xiàn)象有抬頭的發(fā)展趨勢(shì),如:電費(fèi)過(guò)高等,因此,要不斷提高全員的節(jié)約意識(shí),倡導(dǎo)勤儉節(jié)約,同時(shí)建立符合我們實(shí)際需求的各節(jié)約制度,形成一種工作和生活習(xí)慣,如:人走關(guān)電,人走關(guān)水等。
四是強(qiáng)化業(yè)績(jī)責(zé)任觀念。企業(yè)生須有業(yè)績(jī),有了業(yè)績(jī)才能生存發(fā)展,目前,業(yè)務(wù)中心、網(wǎng)絡(luò)中心的業(yè)績(jī)還需不斷提高,此外,下屬分校中,還存在著一些因責(zé)任心不強(qiáng),造成業(yè)績(jī)下滑的現(xiàn)象,所以強(qiáng)化業(yè)績(jī)責(zé)任觀念,加大管理力度,提高效能十分緊迫。
五是成考工作需強(qiáng)化。近年來(lái)面對(duì)日趨激烈且殘酷的教育市場(chǎng),我校成考工作每年的任務(wù)完成率并不理想,從今年上半年的總體情況來(lái)看,離我們的需求還有一定的差距,因此,如何突破成考工作困境,圓滿(mǎn)完成今年成考的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)是我們急需要面對(duì)的事情。
六是存在著管理不規(guī)范的現(xiàn)象。管理工作仍需進(jìn)一步規(guī)范化,目前我校存在著分校崗位不清晰,職能設(shè)置不合理等現(xiàn)象,影響了工作效能,所以,加快分校崗位和制度建設(shè)迫在眉睫,這也是我們下半年工作重點(diǎn)之一。
四、下半年工作計(jì)劃
面對(duì)激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng),只有不斷提高自我,不斷完善自我,才能贏得市場(chǎng),發(fā)展壯大。下半年我們的工作重點(diǎn)主要有以下幾個(gè)方面。
一是圍繞著年度目標(biāo)任務(wù)計(jì)劃,加快各項(xiàng)工作的推進(jìn)力度,力爭(zhēng)確保年底圓滿(mǎn)完成各項(xiàng)任務(wù)。
二是強(qiáng)化績(jī)效考核的制度建立和完善工作,不斷調(diào)動(dòng)廣大員工工作的積極性,主觀能動(dòng)性和工作激情,促進(jìn)各項(xiàng)工作科學(xué)快速發(fā)展。
三是注重開(kāi)源工作的推廣。結(jié)合市場(chǎng)項(xiàng)目的實(shí)際情況,不斷拓寬經(jīng)營(yíng)思路,引進(jìn)新項(xiàng)目,提高企業(yè)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。
四是注重企業(yè)文化建設(shè)。文化是靈魂,優(yōu)秀的企業(yè)文化能夠催人奮進(jìn),能夠不斷提高企業(yè)的戰(zhàn)斗力,下半年我們將結(jié)合我們企業(yè)發(fā)展的實(shí)際情況,不斷推動(dòng)符合我們實(shí)際情況的企業(yè)文化建設(shè),提升員工對(duì)企業(yè)的歸屬感和責(zé)任感。
路漫漫其修遠(yuǎn)兮,在未來(lái)的工作中,面對(duì)行業(yè)的總體情形,我們堅(jiān)信在集團(tuán)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在全體員工的團(tuán)結(jié)協(xié)作中,我們必將能夠破解各種難題,迎難而上,實(shí)現(xiàn)集團(tuán)又好又快的科學(xué)發(fā)展。
2024年上半年培訓(xùn)總結(jié)篇7
光陰似箭,日月如梭,轉(zhuǎn)眼間,這學(xué)期的硬筆書(shū)法興趣小組的教學(xué)工作就宣告結(jié)束了。這一學(xué)期,我和吳秋虹老師擔(dān)任了校本課程低學(xué)段硬筆書(shū)法的教學(xué),由于這學(xué)期是這學(xué)期新組建的興趣小組,學(xué)員們的書(shū)寫(xiě)水平存在相當(dāng)大的差距,給教學(xué)帶來(lái)了一定的影響,但經(jīng)過(guò)師生們的不斷努力,我們?cè)谟补P書(shū)法教學(xué)領(lǐng)域上也得到了一定的成長(zhǎng)和進(jìn)步?,F(xiàn)在把本學(xué)期的具體工作總結(jié)如下:
1、嚴(yán)格按照要求和目標(biāo)組織硬筆書(shū)法教學(xué)
為了切實(shí)地提高學(xué)生學(xué)習(xí)書(shū)法的效率和質(zhì)量,從備課、上課、作業(yè)的布置與批改,到課后輔導(dǎo),考試等都嚴(yán)格認(rèn)真地去按要求和標(biāo)準(zhǔn)去做,在教學(xué)工作上,嚴(yán)格按照學(xué)校的教學(xué)要求和目標(biāo)組織教學(xué),抓好教學(xué)中的每一個(gè)環(huán)節(jié)。
2、培養(yǎng)學(xué)生學(xué)習(xí)書(shū)法的興趣
硬筆書(shū)法是一門(mén)藝術(shù),具有無(wú)限寬廣的魅力。我在教學(xué)中有意識(shí)的從最基本的筆畫(huà)句入手,引領(lǐng)學(xué)生掌握書(shū)法的一些基本知識(shí)。由于有相當(dāng)一部分學(xué)生的書(shū)法基礎(chǔ)較差,學(xué)習(xí)興趣淡薄,通過(guò)基礎(chǔ)知識(shí)的鞏固加強(qiáng),誘發(fā)這部分學(xué)生的興趣,收到了良好的效果。因此,在教學(xué)過(guò)程中,我們不斷提高學(xué)生對(duì)書(shū)法學(xué)習(xí)的興趣,培養(yǎng)學(xué)生學(xué)習(xí)書(shū)法的能力。
3、充分利用多媒體等現(xiàn)代化教學(xué)手段
我校擁有先進(jìn)的多媒體教學(xué)設(shè)備,因而,在教學(xué)過(guò)程中,通過(guò)上網(wǎng)查找和自己制作書(shū)法教學(xué)的音像資料和課件,使無(wú)聲的語(yǔ)言變得生動(dòng)形象,具體可感,提高了課堂效率,取得了理想的效果。
4、激勵(lì)評(píng)價(jià),作品展覽。
為了提高學(xué)生書(shū)法的應(yīng)用能力,本學(xué)期組織學(xué)生進(jìn)行了書(shū)法作品書(shū)寫(xiě)小競(jìng)賽。在教學(xué)中,教給學(xué)生寫(xiě)硬筆書(shū)法作品的方法、方式,以及書(shū)寫(xiě)的技巧,平時(shí)多練習(xí),并要求學(xué)生在學(xué)習(xí)中談?wù)勅绾螌?xiě)好一幅硬筆書(shū)法作品。經(jīng)過(guò)多次實(shí)踐練習(xí),然后組織學(xué)生進(jìn)行了書(shū)法作品書(shū)寫(xiě)小競(jìng)賽,并選取優(yōu)秀作品進(jìn)行展覽,從而增強(qiáng)學(xué)生對(duì)書(shū)法的運(yùn)用能力。
一個(gè)學(xué)期的時(shí)間內(nèi)能完成的學(xué)習(xí)內(nèi)容相對(duì)有限,在下學(xué)期的教學(xué)中,我們將加強(qiáng)學(xué)生對(duì)字結(jié)構(gòu)的分析運(yùn)用和練習(xí),揚(yáng)長(zhǎng)避短,從而使今后的硬筆書(shū)法教學(xué)再上新臺(tái)階。
2024年上半年培訓(xùn)總結(jié)篇8
20__年以來(lái),ХХ縣安監(jiān)局根據(jù)市安
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