教師繼續(xù)教育培訓(xùn)管理制度

教師繼續(xù)教育培訓(xùn)管理制度項城市文化路小學(xué)教師繼續(xù)教育培訓(xùn)管理制度為適應(yīng)教育事業(yè)發(fā)展的需要，進(jìn)一步提高我校專業(yè)技術(shù)人員的素質(zhì)，建設(shè)一支具有良好思想品德和較高業(yè)務(wù)素質(zhì)的專業(yè)技術(shù)人員隊伍。根據(jù)《中華人民共和國教師法》，結(jié)合我校實際，特制定本制度。

1、本措施只適應(yīng)我校在職在崗聘任的各級各類專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育。2、專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育是針對學(xué)校教學(xué)、科研發(fā)展需要有目的、有計劃、有指導(dǎo)、有考核地進(jìn)行知識和技能的不斷提高、更新、補充和拓展的一種素質(zhì)教育。3、繼續(xù)教育的主要對象是全體教師，通過繼續(xù)教育使教師更好地履行現(xiàn)崗位職責(zé)，并創(chuàng)造條件及時選拔、重點培養(yǎng)在實際教學(xué)、科研中涌現(xiàn)出來的中青年優(yōu)秀教師，使之成為教學(xué)、科研骨干和新的學(xué)術(shù)、學(xué)科帶頭人。4、專業(yè)技術(shù)人員接受繼續(xù)教育享受下列權(quán)利：

(1)享有規(guī)定的學(xué)習(xí)時間。

(2)接受繼續(xù)教育期間，享有與在崗人員同等的工資、福利待遇。

(3)接受繼續(xù)教育權(quán)利受到侵害時，有權(quán)向?qū)W校提出申訴。

(4)專業(yè)技術(shù)人員根據(jù)工作情況和可能，可申請接受繼續(xù)教育。

(5)享有學(xué)校規(guī)定數(shù)額的接受繼續(xù)教育專項經(jīng)費補助。5、專業(yè)技術(shù)人員接受繼續(xù)教育應(yīng)當(dāng)履行下列義務(wù)：

(1)遵守繼續(xù)教育的有關(guān)政策、紀(jì)律和規(guī)定。

(4)學(xué)校積極提供教師外出培訓(xùn)學(xué)習(xí)機會，并保證外出接受繼續(xù)教育期間，享有與在校時相同的工資、福利待遇。

(5)按規(guī)定登記、考核和檢查專業(yè)技術(shù)人員接受繼續(xù)教育的情況，并辦理相關(guān)證明書，建立學(xué)習(xí)檔案。辦理全校專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育的驗證。(6)學(xué)校將教師參加繼續(xù)教育培訓(xùn)情況納入年終考核和目標(biāo)管理評估。學(xué)校定期對在繼續(xù)教育、校本培訓(xùn)中取得成績的老師進(jìn)行獎勵。在教師評優(yōu)中向在校本培訓(xùn)中的優(yōu)秀教師傾斜。

(7)接受上級監(jiān)督和指導(dǎo)。10、各部門職責(zé)

（1）按學(xué)校規(guī)定及規(guī)劃，制定詳細(xì)、切實可行的繼續(xù)教育計劃，并組織安排實施。

（2）提供專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育的時間，提供一定的學(xué)習(xí)經(jīng)費和其他條件。

（3）保證享有與在崗時相同的福利待遇。

（4）管理專業(yè)技術(shù)人員接受繼續(xù)教育的《證書》和《登記卡