土建勞動(dòng)合同范本

土建勞動(dòng)合同范本合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂本勞動(dòng)合同。第一條勞動(dòng)合同期限1.本勞動(dòng)合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.試用期為____個(gè)月，自勞動(dòng)合同生效之日起計(jì)算。第二條工作內(nèi)容乙方在甲方從事土建工程相關(guān)工作，具體工作崗位及職責(zé)如下：1.工作崗位：土建工程師2.主要職責(zé)：負(fù)責(zé)土建工程的設(shè)計(jì)、施工、驗(yàn)收等工作，確保工程質(zhì)量、安全、進(jìn)度等方面的要求。第三條勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方工資為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____元/月。2.乙方工資采取月結(jié)方式，每月__日前支付上月工資。3.乙方加班工資、獎(jiǎng)金、津貼等根據(jù)甲方規(guī)章制度及國(guó)家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第四條工作時(shí)間1.乙方每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí)，按照甲方制定的作息時(shí)間執(zhí)行。2.乙方加班按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第五條社會(huì)保險(xiǎn)1.甲方依法為乙方參加養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。2.乙方應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)由甲方代扣代繳。第六條勞動(dòng)保護(hù)1.甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方規(guī)定，為乙方提供符合國(guó)家安全生產(chǎn)法律法規(guī)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)防護(hù)用品。2.乙方在勞動(dòng)過(guò)程中應(yīng)遵守安全生產(chǎn)規(guī)定，確保自身和他人的生命財(cái)產(chǎn)安全。第七條培訓(xùn)和學(xué)習(xí)1.甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)和技術(shù)培訓(xùn)。2.乙方有權(quán)參加與提高職業(yè)技能相關(guān)的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)。第八條保密事項(xiàng)1.乙方在合同期內(nèi)和解除合同后一年內(nèi)，不得泄露甲方商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。2.乙方違反保密事項(xiàng)的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。第九條合同解除和終止1.雙方協(xié)商一致，可以解除或終止本勞動(dòng)合同。2.乙方提前解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)提前__個(gè)月書面通知甲方。3.甲方解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)符合國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定，并提前書面通知乙方。第十條爭(zhēng)議解決1.雙方在履行本勞動(dòng)合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成，可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解。3.調(diào)解不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十一條其他約定1.本勞動(dòng)合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本勞動(dòng)合同未盡事宜，按照國(guó)家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度執(zhí)行。3.本勞動(dòng)合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________簽訂日期：____年__月__日1.乙方身份證復(fù)印件2.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件3.甲方規(guī)章制度4.乙方崗位說(shuō)明書第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________第三方主體：__________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂本勞動(dòng)合同。同時(shí)，甲方引入第三方主體，旨在加強(qiáng)對(duì)乙方的管理，確保項(xiàng)目順利進(jìn)行，保障甲方的權(quán)益。第一條勞動(dòng)合同期限1.本勞動(dòng)合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.試用期為____個(gè)月，自勞動(dòng)合同生效之日起計(jì)算。第二條工作內(nèi)容乙方在甲方從事土建工程相關(guān)工作，具體工作崗位及職責(zé)如下：1.工作崗位：土建工程師2.主要職責(zé)：負(fù)責(zé)土建工程的設(shè)計(jì)、施工、驗(yàn)收等工作，確保工程質(zhì)量、安全、進(jìn)度等方面的要求。第三條勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方工資為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____元/月。2.乙方工資采取月結(jié)方式，每月__日前支付上月工資。3.乙方加班工資、獎(jiǎng)金、津貼等根據(jù)甲方規(guī)章制度及國(guó)家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第四條工作時(shí)間1.乙方每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí)，按照甲方制定的作息時(shí)間執(zhí)行。2.乙方加班按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第五條社會(huì)保險(xiǎn)1.甲方依法為乙方參加養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。2.乙方應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)由甲方代扣代繳。第六條勞動(dòng)保護(hù)1.甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方規(guī)定，為乙方提供符合國(guó)家安全生產(chǎn)法律法規(guī)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)防護(hù)用品。2.乙方在勞動(dòng)過(guò)程中應(yīng)遵守安全生產(chǎn)規(guī)定，確保自身和他人的生命財(cái)產(chǎn)安全。第七條甲方權(quán)益保障1.甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)和技術(shù)培訓(xùn)。2.甲方有權(quán)根據(jù)項(xiàng)目進(jìn)度和乙方工作表現(xiàn)，調(diào)整乙方的工作崗位和職責(zé)。3.甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作成果進(jìn)行評(píng)估，并根據(jù)評(píng)估結(jié)果給予獎(jiǎng)勵(lì)或處罰。4.甲方有權(quán)要求乙方保守商業(yè)秘密和技術(shù)秘密，乙方違反保密事項(xiàng)的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。第八條違約及限制條款1.乙方違反勞動(dòng)合同的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.乙方在合同期內(nèi)不得以任何理由離職，否則視為違約，乙方應(yīng)支付違約金人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥____元給甲方。3.乙方在合同期內(nèi)不得兼職，不得損害甲方的利益。4.乙方在合同期內(nèi)如有違法行為，甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第九條第三方主體職責(zé)1.第三方主體負(fù)責(zé)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和管理，確保乙方按照甲方的要求完成工作任務(wù)。2.第三方主體負(fù)責(zé)處理乙方在工作中出現(xiàn)的問(wèn)題，協(xié)調(diào)甲方與乙方之間的關(guān)系。3.第三方主體有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行考核，并根據(jù)考核結(jié)果向甲方提供乙方的工作表現(xiàn)報(bào)告。第十條爭(zhēng)議解決1.雙方在履行本勞動(dòng)合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成，可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解。3.調(diào)解不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十一條第三方介入的意義和目的1.第三方主體的介入，有助于加強(qiáng)對(duì)乙方的管理，確保項(xiàng)目順利進(jìn)行。2.第三方主體的介入，可以提高乙方的責(zé)任心和工作效率。3.第三方主體的介入，有利于保障甲方的權(quán)益，確保甲方項(xiàng)目的順利完成。第十二條甲方為主導(dǎo)的目的和意義1.甲方作為用人單位，有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行安排和管理，確保項(xiàng)目進(jìn)度和質(zhì)量。2.甲方作為用人單位，有權(quán)要求乙方遵守勞動(dòng)合同，履行工作職責(zé)。3.甲方作為用人單位，有權(quán)要求乙方保守商業(yè)秘密和技術(shù)秘密，保護(hù)甲方的合法權(quán)益。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________第三方主體：__________簽訂日期：____年__月__日1.乙方身份證復(fù)印件2.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件3.甲方規(guī)章制度4.乙方崗位說(shuō)明書5.第三方主體簡(jiǎn)介及資質(zhì)證明第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________第三方主體：__________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂本勞動(dòng)合同。同時(shí)，乙方引入第三方主體，旨在加強(qiáng)對(duì)甲方的監(jiān)督，確保乙方的權(quán)益得到保障。第一條勞動(dòng)合同期限1.本勞動(dòng)合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.試用期為____個(gè)月，自勞動(dòng)合同生效之日起計(jì)算。第二條工作內(nèi)容乙方在甲方從事土建工程相關(guān)工作，具體工作崗位及職責(zé)如下：1.工作崗位：土建工程師2.主要職責(zé)：負(fù)責(zé)土建工程的設(shè)計(jì)、施工、驗(yàn)收等工作，確保工程質(zhì)量、安全、進(jìn)度等方面的要求。第三條勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方工資為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____元/月。2.乙方工資采取月結(jié)方式，每月__日前支付上月工資。3.乙方加班工資、獎(jiǎng)金、津貼等根據(jù)甲方規(guī)章制度及國(guó)家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第四條工作時(shí)間1.乙方每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí)，按照甲方制定的作息時(shí)間執(zhí)行。2.乙方加班按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第五條社會(huì)保險(xiǎn)1.甲方依法為乙方參加養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。2.乙方應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)由甲方代扣代繳。第六條勞動(dòng)保護(hù)1.甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方規(guī)定，為乙方提供符合國(guó)家安全生產(chǎn)法律法規(guī)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)防護(hù)用品。2.乙方在勞動(dòng)過(guò)程中應(yīng)遵守安全生產(chǎn)規(guī)定，確保自身和他人的生命財(cái)產(chǎn)安全。第七條乙方權(quán)益保障1.乙方有權(quán)要求甲方提供安全、健康的工作環(huán)境。2.乙方有權(quán)參加與提高職業(yè)技能相關(guān)的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)。3.乙方有權(quán)對(duì)甲方違反勞動(dòng)合同的行為提出異議和投訴。4.乙方有權(quán)要求甲方支付加班工資、獎(jiǎng)金、津貼等。第八條甲方違約及限制條款1.甲方違反勞動(dòng)合同的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.甲方拖欠乙方工資、加班工資、獎(jiǎng)金、津貼等，乙方有權(quán)要求甲方支付。3.甲方解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)符合國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定，并提前書面通知乙方。4.甲方不得要求乙方從事違法、危險(xiǎn)、有毒、有害的工作。第九條第三方主體職責(zé)1.第三方主體負(fù)責(zé)對(duì)甲方的工作進(jìn)行監(jiān)督和管理，確保甲方按照乙方的要求完成工作任務(wù)。2.第三方主體負(fù)責(zé)處理甲方在工作中出現(xiàn)的問(wèn)題，協(xié)調(diào)乙方與甲方之間的關(guān)系。3.第三方主體有權(quán)對(duì)甲方進(jìn)行考核，并根據(jù)考核結(jié)果向乙方提供甲方的工作表現(xiàn)報(bào)告。第十條爭(zhēng)議解決1.雙方在履行本勞動(dòng)合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成，可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解。3.調(diào)解不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十一條乙方權(quán)益主導(dǎo)的意義和目的1.乙方作為勞動(dòng)者，有權(quán)要求甲方提供符合法律法規(guī)的工作條件。2.乙方作為勞動(dòng)者，有權(quán)要求甲方保障其合法權(quán)益，確保其獲得應(yīng)有的工資和福利。3.乙方作為勞動(dòng)者，有權(quán)要求甲方提供良好的工作環(huán)境，提高其工作滿意度。第十二條弱化甲方為主導(dǎo)的意義和目的1.弱化甲方為主導(dǎo)的意義和目的，有助于減少甲方對(duì)乙方的壓