化工產(chǎn)品研發(fā)工程師勞動(dòng)合同

化工產(chǎn)品研發(fā)工程師勞動(dòng)合同合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________電子郵箱：__________乙方（員工）：__________性別：__________身份證號(hào)：__________聯(lián)系電話：__________電子郵箱：__________根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》等法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，就甲乙雙方簽訂勞動(dòng)合同，明確雙方權(quán)利義務(wù)，達(dá)成如下協(xié)議：第一條勞動(dòng)合同期限1.1本勞動(dòng)合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2乙方同意，在合同期限內(nèi)，甲方可以根據(jù)乙方的實(shí)際工作表現(xiàn)和甲方業(yè)務(wù)需要，調(diào)整乙方的職位和工作內(nèi)容。第二條工作內(nèi)容2.1乙方同意在甲方從事化工產(chǎn)品研發(fā)工程師崗位的工作，并遵守甲方的規(guī)章制度和職業(yè)道德規(guī)范。2.2乙方應(yīng)當(dāng)按時(shí)完成甲方安排的研發(fā)任務(wù)，積極參與項(xiàng)目研發(fā)，提高研發(fā)效率和產(chǎn)品質(zhì)量。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方的工資待遇為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____元/月。3.2乙方同意，甲方可以根據(jù)乙方的實(shí)際工作表現(xiàn)和甲方業(yè)務(wù)需要，調(diào)整乙方的工資待遇。3.3乙方的工作時(shí)間和休息休假，按照甲方規(guī)定的作息時(shí)間執(zhí)行。第四條社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇4.1甲方應(yīng)當(dāng)按照國家規(guī)定，為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。4.2乙方享有國家規(guī)定的帶薪年休假、法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、病假等休假待遇。4.3甲方應(yīng)當(dāng)為乙方提供符合國家規(guī)定的工作環(huán)境和勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施。第五條保密協(xié)議5.1乙方同意，在合同期限內(nèi)和解除合同后一年內(nèi)，不得以任何方式泄露或利用甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等。5.2乙方同意，在合同期限內(nèi)和解除合同后一年內(nèi)，不得在同行業(yè)從事與甲方有競爭關(guān)系的工作。第六條違約責(zé)任6.1乙方違反本合同第三條、第四條、第五條的約定，甲方有權(quán)解除本勞動(dòng)合同，并要求乙方支付違約金。6.2甲方未按照本合同約定支付乙方工資、獎(jiǎng)金、津貼等報(bào)酬，乙方有權(quán)解除本勞動(dòng)合同，并要求甲方支付違約金。第七條合同解除和終止7.1在合同期限內(nèi)，雙方協(xié)商一致，可以解除本勞動(dòng)合同。7.2在合同期限內(nèi)，乙方提前解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)提前一個(gè)月通知甲方。7.3在合同期限內(nèi)，甲方可以根據(jù)乙方的實(shí)際工作表現(xiàn)和甲方業(yè)務(wù)需要，提前解除勞動(dòng)合同。7.4本勞動(dòng)合同期滿，雙方未續(xù)簽勞動(dòng)合同的，視為勞動(dòng)合同終止。第八條爭議解決8.1雙方在履行本勞動(dòng)合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。8.2如果協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本勞動(dòng)合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本勞動(dòng)合同未盡事宜，雙方可以簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本勞動(dòng)合同具有同等法律效力。甲方（用人單位）：__________乙方（員工）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方個(gè)人簡歷2.丙方擔(dān)保函3.甲方公司規(guī)章制度4.乙方體檢報(bào)告5.勞動(dòng)合同續(xù)簽申請(qǐng)表6.勞動(dòng)爭議調(diào)解協(xié)議書7.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明8.工資條二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按照合同約定完成工作任務(wù)，甲方認(rèn)定為違約。2.甲方未按照合同約定支付乙方工資、獎(jiǎng)金、津貼等報(bào)酬，乙方認(rèn)定為違約。3.乙方泄露或利用甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等，甲方認(rèn)定為違約。4.乙方在同行業(yè)從事與甲方有競爭關(guān)系的工作，甲方認(rèn)定為違約。5.雙方未按照合同約定解除或終止勞動(dòng)合同，甲方或乙方認(rèn)定為違約。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位之間確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.勞動(dòng)報(bào)酬：勞動(dòng)者為實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)價(jià)值，用人單位支付給勞動(dòng)者的工資、獎(jiǎng)金、津貼等。3.社會(huì)保險(xiǎn)：國家為保障勞動(dòng)者基本生活，由用人單位為勞動(dòng)者繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。4.商業(yè)秘密：不為公眾所知悉，具有商業(yè)價(jià)值，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益的信息。5.技術(shù)秘密：不為公眾所知悉，具有實(shí)用性，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益的技術(shù)信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：解決辦法：甲方與乙方溝通，了解原因，提供必要的培訓(xùn)和支持，乙方盡快完成任務(wù)。2.問題：甲方未支付乙方工資、獎(jiǎng)金、津貼等報(bào)酬。解決辦法：乙方應(yīng)及時(shí)向甲方提出書面申請(qǐng)，甲方應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)支付相關(guān)報(bào)酬。3.問題：乙方泄露或利用甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等。解決辦法：甲方發(fā)現(xiàn)乙方違約行為，應(yīng)立即采取措施保護(hù)自身權(quán)益，并要求乙方停止違約行為，必要時(shí)依法索賠。4.問題：乙方在同行業(yè)從事與甲方有競爭關(guān)系的工作。解決辦法：甲方發(fā)現(xiàn)乙方違約行為，應(yīng)立即采取措施保護(hù)自身權(quán)益，并要求乙方停止違約行為，必要時(shí)依法索賠。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為新入職的化工產(chǎn)品研發(fā)工程