教育行業(yè)教師勞動合同樣本

教育行業(yè)教師勞動合同樣本合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________乙方（勞動者）：__________性別：__________身份證號碼：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系地址：__________第一條合同期限1.1本勞動合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。1.2除非雙方提前解除或終止本合同，否則本合同到期后自動續(xù)約____年。第二條工作內容2.1乙方同意在甲方教育機構擔任教師職務，負責教授____年級的____學科。2.2乙方應按照甲方的教學計劃和教學大綱，認真?zhèn)湔n、講課、輔導、批改作業(yè)，保證教學質量。第三條工作時間3.1乙方每周工作時間共計____小時，具體工作時間安排由甲方根據教學需要進行調整。3.2乙方按照國家規(guī)定享有法定節(jié)假日、年假、產假、陪產假、病假、婚假等休假待遇。第四條勞動報酬4.1乙方的基礎工資為人民幣____元/月，并根據甲方的教學業(yè)績、工作表現(xiàn)等因素進行獎金及其他補貼。4.2乙方工資的支付方式為每月____日前，甲方按時足額將工資支付到乙方的銀行賬戶。第五條社會保險和福利待遇5.1甲方應按照國家和地方法律法規(guī)為乙方繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷和生育保險。5.2乙方享有甲方提供的其他福利待遇，如住房補貼、交通補貼、就餐補貼等。第六條保密協(xié)議6.1乙方同意在合同期內和解除合同后____年內，對甲方的教學資源、教學方法、學生信息等商業(yè)秘密予以保密。6.2乙方違反保密義務的，應承擔違約責任，賠償甲方因此造成的損失。第七條解除和終止合同7.1在合同期內，甲方有權根據教學需要提前解除或終止本合同，但應提前____天通知乙方。7.2乙方有權提前解除本合同，但應提前____天通知甲方。7.3乙方解除合同的，應退還甲方提供的培訓費用、住宿費用等甲方已支付的費用。第八條爭議解決8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。9.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動者）：__________簽訂日期：____年____月____日一、附件列表：1.乙方身份證明文件2.乙方學歷證明文件3.乙方教學資格證明文件4.社會保險參保證明文件5.甲方教學計劃和教學大綱6.甲方教學資源相關文件7.保密協(xié)議二、違約行為及認定：1.乙方未按合同約定時間到崗或未經甲方同意提前解除合同2.乙方未按甲方要求完成教學任務或教學質量未達到約定標準3.乙方違反保密協(xié)議泄露甲方商業(yè)秘密4.甲方未按時足額支付乙方工資及獎金5.甲方未按約定為乙方繳納社會保險6.甲方未按合同約定提供乙方應有的福利待遇三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：勞動者與用人單位之間確立勞動關系，明確雙方權利和義務的協(xié)議。2.用人單位：提供勞動條件，支付勞動報酬，具有用人權利和義務的法人、其他組織或者個體工商戶。3.勞動者：提供勞動力，接受用人單位的管理，獲取勞動報酬的自然人。4.教學計劃：教育機構為完成教育教學任務，對教育教學活動的安排和設計。5.教學大綱：具體規(guī)定一門課程的教學內容、教學要求、教學方法和評價標準的文件。6.保密協(xié)議：要求一方對特定信息予以保密的協(xié)議。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方未按合同約定時間到崗：提前通知甲方并協(xié)商解決，必要時根據合同約定追究乙方違約責任。2.乙方未按甲方要求完成教學任務：甲方應與乙方溝通，提出改進意見，必要時調整教學任務分配。3.乙方違反保密協(xié)議泄露甲方商業(yè)秘密：立即要求乙方停止違約行為，并按照保密協(xié)議約定承擔違約責任。4.甲方未按時足額支付乙方工資及獎金：乙方有權依法向甲方提出支付要求，必要時可以向勞動監(jiān)察部門投訴。5.甲方未按約定為乙方繳納社會保險：乙方有權要求甲方補繳社會保險，必要時可以向社會保險管理部門投訴。6.甲方未按合同約定提供乙方應有的福利待遇：乙方有權要求甲方履行合同約定，必要時可以向勞動監(jiān)察部門投訴。五、所有應用場景：1.