書店臨時工勞務派遣協(xié)議(2024版)

書店臨時工勞務派遣協(xié)議(2024版)合同編號：__________書店臨時工勞務派遣協(xié)議（2024版）甲方（派遣單位）：__________

地址：__________

聯(lián)系人：__________

聯(lián)系電話：__________乙方（接收單位）：__________

地址：__________

聯(lián)系人：__________

聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為合法成立的勞務派遣單位，乙方為需要臨時工力的書店，根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，雙方本著平等自愿、公平公正的原則，就甲方派遣臨時工到乙方從事相關工作事宜，達成如下協(xié)議：一、派遣崗位及人數(shù)

1.甲方同意派遣__________名臨時工到乙方從事__________工作。

2.乙方同意接收甲方派遣的臨時工，并按照本協(xié)議約定支付勞動報酬。二、派遣期限

1.本協(xié)議自雙方簽訂之日起生效，有效期為__________個月。

2.如乙方需要延長派遣期限，應提前__________天通知甲方，并簽訂書面延期協(xié)議。三、勞動報酬

1.乙方應按照本協(xié)議約定的工資標準支付給甲方臨時工的勞動報酬。

2.乙方應依法為臨時工繳納社會保險費，并按時支付加班費、獎金等。四、工作條件和保障

1.乙方應提供臨時工所需的工作場所、工具和培訓，確保臨時工能夠正常開展工作。

2.乙方應保證臨時工的勞動條件符合國家規(guī)定，確保臨時工的人身安全和健康。五、違約責任

1.任何一方違反本協(xié)議的約定，導致協(xié)議無法履行，應承擔相應的違約責任。

2.如乙方未按照約定支付勞動報酬，甲方有權提前終止本協(xié)議。六、爭議解決

1.本協(xié)議的簽訂、履行、終止、解除及解釋等事項，如有爭議，雙方應友好協(xié)商解決。

2.如協(xié)商無果，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。七、其他約定

1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

2.本協(xié)議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（派遣單位）：__________

乙方（接收單位）：__________簽訂日期：__________年__________月__________日一、附件列表：

1.臨時工派遣名單

2.社會保險繳費證明

3.工資標準及支付證明

4.工作場所及工具提供證明

5.培訓證明

6.國家規(guī)定勞動條件證明二、違約行為及認定：

1.甲方未按約定派遣臨時工：指甲方未按照本協(xié)議約定的時間、人數(shù)、崗位派遣臨時工。

2.乙方未按約定支付勞動報酬：指乙方未按照本協(xié)議約定的工資標準、時間支付給甲方臨時工的勞動報酬。

3.乙方未提供合法工作條件：指乙方未提供符合國家規(guī)定的勞動條件，導致臨時工的人身安全和健康受到威脅。三、法律名詞及解釋：

1.勞務派遣：指勞務派遣單位與被派遣單位之間，根據約定向被派遣單位提供勞動力的一種服務方式。

2.臨時工：指在勞務派遣單位與被派遣單位之間，由勞務派遣單位派遣到被派遣單位從事短期、臨時性工作的勞動者。

3.勞動報酬：指臨時工按照約定完成工作后，應得的工資、加班費、獎金等。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：

1.甲方未按約定派遣臨時工：及時與甲方溝通，要求甲方按照約定履行合同義務。如甲方仍不履行，可依法尋求法律援助。

2.乙方未按約定支付勞動報酬：及時與乙方溝通，要求乙方按照約定支付勞動報酬。如乙方仍不支付，可依法尋求法律援助。

3.乙方未提供合法工作條件：及時與乙方溝通，要求乙方提供符合國家規(guī)定的勞動條件。如乙方仍不提供，可依法尋求法律援助。五、所有應用場景：

1.書店在繁忙季節(jié)或特定活動期間需要臨時增加勞動力。

2.書店員