家政服務(wù)員聘用合同(2024版)

家政服務(wù)員聘用合同(2024版)合同編號：__________家政服務(wù)員聘用合同（2024版）甲方（雇主）：乙方（家政服務(wù)員）：一、合同期限1.本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.合同期滿后，如甲乙雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個月書面通知對方。二、工作內(nèi)容（1）家庭清潔：負責(zé)清掃房間、衛(wèi)生間、廚房等區(qū)域，保持家庭衛(wèi)生整潔。（2）家務(wù)料理：負責(zé)做飯、洗衣、照顧孩子等家務(wù)事。（3）照顧老人：負責(zé)照顧老年人的日常生活，包括但不限于飲食、起居、康復(fù)等。（4）其他家政服務(wù)：根據(jù)甲方需求，乙方應(yīng)提供其他家政服務(wù)。2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，認真履行職責(zé)，確保服務(wù)質(zhì)量。三、工作時間和休息休假1.乙方每周工作____天，工作時間分別為：（1）上午：____時至____時；（2）下午：____時至____時；（3）晚上：____時至____時。2.乙方按照國家法定節(jié)假日休息，如有特殊情況，甲方應(yīng)提前通知乙方。3.乙方在工作期間，享有法定的休息時間和節(jié)假日待遇。四、勞動報酬1.乙方工資為每月人民幣____元（人民幣大寫：________________元整）。2.乙方工資支付時間為每月____日。3.甲方應(yīng)按時足額支付乙方工資，不得拖欠。五、社會保險和福利待遇1.甲方應(yīng)為乙方繳納社會保險，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。2.甲方應(yīng)按照國家和地方規(guī)定，為乙方提供相應(yīng)的福利待遇。六、工作條件和環(huán)境1.甲方應(yīng)為乙方提供合法的工作條件和環(huán)境，確保乙方的人身安全和合法權(quán)益。2.甲方應(yīng)尊重乙方的人格尊嚴，不得對乙方進行侮辱、誹謗和虐待。3.甲方應(yīng)保障乙方的休息時間和身心健康，不得強迫乙方超負荷工作。七、保密條款1.乙方在合同期間及合同期滿后，應(yīng)對甲方的商業(yè)秘密、個人隱私等信息予以保密。2.乙方違反保密條款的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。八、合同的解除和終止1.在合同期內(nèi)，甲乙雙方均有權(quán)提前解除合同，但應(yīng)提前一個月書面通知對方。2.合同期滿后，本合同自動終止。九、爭議解決1.本合同的簽訂、履行、解除及終止等事項，如有爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商無果，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（雇主）：乙方（家政服務(wù)員）：簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.家政服務(wù)員身份證明

2.健康證明

3.職業(yè)資格證書

4.甲方家庭基本情況說明

5.乙方工作職責(zé)詳細說明

6.工作場所安全評估報告

7.社會保險繳納證明

8.保密協(xié)議

9.工作服及勞動保護用品清單

10.培訓(xùn)記錄和考核結(jié)果二、違約行為及認定：1.甲方未按時支付乙方工資，視為違約。

2.甲方未為乙方繳納社會保險，視為違約。

3.甲方未提供合同約定的工作條件和環(huán)境，視為違約。

4.乙方未按合同約定提供家政服務(wù)，視為違約。

5.乙方未履行保密義務(wù)，泄露甲方商業(yè)秘密或個人隱私，視為違約。

6.提前解除合同未按規(guī)定提前通知對方，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.家政服務(wù)員：指提供家庭日常生活照料、家務(wù)勞動、照顧老人、護理病人等服務(wù)的勞動者。

2.雇主：指聘請家政服務(wù)員提供服務(wù)的個人或家庭。

3.社會保險：指國家為保障勞動者基本生活權(quán)益，依法建立的包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險等制度。

4.保密義務(wù)：指乙方在合同期間及合同期滿后，應(yīng)對甲方的商業(yè)秘密、個人隱私等信息予以保密的義務(wù)。

5.違約行為：指合同當(dāng)事人違反合同約定，導(dǎo)致合同不能履行或者造成對方損失的行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.工資支付問題：如甲方未按時支付工資，乙方可以與甲方協(xié)商解決，協(xié)商無果可以向勞動監(jiān)察部門投訴。

2.工作條件不佳：如甲方未提供合同約定的工作條件和環(huán)境，乙方可以與甲方協(xié)商解決，協(xié)商無果可以向勞動保障部門投訴。

3.服務(wù)內(nèi)容爭議：如乙方未按合同約定提供服務(wù)，甲方可以與乙方協(xié)商解決，協(xié)商無果可以向家政服務(wù)公司或勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

4.保密義務(wù)違反：如乙方泄露甲方商業(yè)秘密或個人隱私，甲方可以要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，必要時可以向法院提起訴訟。

5.解除合同爭議：如甲方未按規(guī)定提前通知乙方解除合同，乙方可以與甲方協(xié)商解決，協(xié)商無果可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。五、所有應(yīng)用場景：1.城市家庭需要家政服務(wù)員進行家庭清潔、家務(wù)料理。

2.獨居老人需要家政服務(wù)員照顧日常生活。

3.工