心理學(xué)研究實(shí)習(xí)合同范本

心理學(xué)研究實(shí)習(xí)合同范本合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話(huà)：__________乙方（實(shí)習(xí)生）：__________身份證號(hào)：__________聯(lián)系電話(huà)：__________鑒于甲方為乙方提供實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)，乙方愿意在甲方的指導(dǎo)下進(jìn)行心理學(xué)研究實(shí)習(xí)，雙方經(jīng)充分協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：一、實(shí)習(xí)內(nèi)容1.乙方實(shí)習(xí)期間，主要從事__________方面的心理學(xué)研究工作。2.甲方應(yīng)根據(jù)乙方的專(zhuān)業(yè)背景和興趣，為乙方安排合適的實(shí)習(xí)導(dǎo)師，指導(dǎo)乙方進(jìn)行實(shí)習(xí)工作。3.甲方應(yīng)提供乙方實(shí)習(xí)所需的軟硬件資源、實(shí)驗(yàn)材料、數(shù)據(jù)資源等，確保乙方能夠順利完成實(shí)習(xí)任務(wù)。二、實(shí)習(xí)期限1.本實(shí)習(xí)合同自雙方簽字之日起生效，有效期為_(kāi)_________個(gè)月。2.實(shí)習(xí)期間，如雙方同意延長(zhǎng)實(shí)習(xí)期限，應(yīng)簽訂書(shū)面補(bǔ)充協(xié)議。三、實(shí)習(xí)待遇1.甲方為乙方提供實(shí)習(xí)期間的生活補(bǔ)貼，標(biāo)準(zhǔn)為每月__________元。2.乙方在實(shí)習(xí)期間，按照甲方規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)上班，享有法定節(jié)假日休息。3.乙方在實(shí)習(xí)期間，應(yīng)遵守甲方制定的實(shí)習(xí)管理制度，服從甲方的管理和指導(dǎo)。四、保密條款1.乙方在實(shí)習(xí)期間，接觸到的一切商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和機(jī)密信息，均應(yīng)嚴(yán)格保密。2.乙方在實(shí)習(xí)結(jié)束后，繼續(xù)對(duì)甲方的所有保密信息承擔(dān)保密義務(wù)，保密期限為_(kāi)_________年。3.乙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此遭受的損失。五、知識(shí)產(chǎn)權(quán)1.乙方在實(shí)習(xí)期間所創(chuàng)作的成果，包括但不限于研究報(bào)告、論文、專(zhuān)利等，其知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。2.乙方在實(shí)習(xí)期間，如涉及第三方知識(shí)產(chǎn)權(quán)，應(yīng)事先征得甲方同意，并遵守相關(guān)法律法規(guī)。六、解除和終止1.雙方同意，如有下列情形之一，甲方有權(quán)解除或終止本實(shí)習(xí)合同：（1）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，或嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；（2）乙方未經(jīng)甲方同意，擅自離開(kāi)實(shí)習(xí)崗位的；（3）乙方在實(shí)習(xí)期間，涉嫌違法犯罪，被有關(guān)部門(mén)調(diào)查的；（4）其他甲方認(rèn)為有必要解除或終止合同的情形。2.雙方同意，如有下列情形之一，乙方有權(quán)解除本實(shí)習(xí)合同：（1）甲方未按照約定提供實(shí)習(xí)條件的；（2）甲方未按照約定支付實(shí)習(xí)待遇的；（3）甲方違反法律法規(guī)，侵犯乙方合法權(quán)益的；（4）其他乙方認(rèn)為有必要解除合同的情形。七、爭(zhēng)議解決1.本實(shí)習(xí)合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。2.雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他約定1.本實(shí)習(xí)合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本實(shí)習(xí)合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（實(shí)習(xí)生）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.實(shí)習(xí)生簡(jiǎn)歷2.實(shí)習(xí)崗位說(shuō)明書(shū)3.實(shí)習(xí)計(jì)劃安排4.保密協(xié)議5.知識(shí)產(chǎn)權(quán)聲明6.甲方公司規(guī)章制度7.乙方身份證明文件8.實(shí)習(xí)評(píng)價(jià)表二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按照約定完成實(shí)習(xí)任務(wù)，或?qū)嵙?xí)效果不符合甲方要求。2.乙方未經(jīng)甲方同意，擅自離開(kāi)實(shí)習(xí)崗位或違反甲方規(guī)章制度。3.乙方在實(shí)習(xí)期間，涉嫌違法犯罪，被有關(guān)部門(mén)調(diào)查。4.乙方未履行保密義務(wù)，泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和機(jī)密信息。5.甲方未按照約定提供實(shí)習(xí)條件，如硬件資源、實(shí)驗(yàn)材料等。6.甲方未按照約定支付實(shí)習(xí)待遇，如生活補(bǔ)貼等。7.甲方未按照約定提供培訓(xùn)、指導(dǎo)，導(dǎo)致乙方實(shí)習(xí)效果不佳。三、法律名詞及解釋?zhuān)?.實(shí)習(xí)合同：指甲方為乙方提供實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)，乙方在甲方指導(dǎo)下進(jìn)行實(shí)踐工作的協(xié)議。2.實(shí)習(xí)導(dǎo)師：指甲方為乙方安排的，負(fù)責(zé)指導(dǎo)乙方實(shí)習(xí)工作的人員。3.保密義務(wù)：指乙方在實(shí)習(xí)期間對(duì)甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和機(jī)密信息承擔(dān)的保密責(zé)任。4.知識(shí)產(chǎn)權(quán)：指乙方在實(shí)習(xí)期間所創(chuàng)作的成果，包括但不限于研究報(bào)告、論文、專(zhuān)利等。5.違約行為：指合同雙方在履行合同過(guò)程中，違反合同約定或法律規(guī)定的行為。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：解決辦法：甲方應(yīng)與乙方溝通，了解原因，提供必要的幫助與指導(dǎo)，必要時(shí)調(diào)整實(shí)習(xí)計(jì)劃。2.問(wèn)題：乙方擅自離開(kāi)實(shí)習(xí)崗位或違反甲方規(guī)章制度。解決辦法：甲方應(yīng)按照規(guī)章制度對(duì)乙方進(jìn)行處理，嚴(yán)重者解除實(shí)習(xí)合同。3.問(wèn)題：乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和機(jī)密信息。解決辦法：甲方有權(quán)解除實(shí)習(xí)合同，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。4.問(wèn)題：甲方未按照約定提供實(shí)習(xí)條件或支付實(shí)習(xí)待遇。解決辦法：甲方應(yīng)按照合同約定履行義務(wù)，如不改正，乙方有權(quán)解除實(shí)習(xí)合同。5.問(wèn)題：甲方未提供培訓(xùn)、指導(dǎo)，導(dǎo)致乙方實(shí)習(xí)效果不佳。解決辦法：甲方應(yīng)履行合同約定，為乙方提供必要的培訓(xùn)和指導(dǎo)。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為乙方提供實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)，乙方在甲方指導(dǎo)下進(jìn)行心理學(xué)研究實(shí)習(xí)。2