2024年學校臨時教師用工合同

2024年學校臨時教師用工合同甲方（聘用單位）：______________學校

乙方（教師）：______________________

身份證號碼：______________________

甲乙雙方根據(jù)國家和省市有關法規(guī)、規(guī)定，本著平等、自愿的原則，經(jīng)協(xié)商一致，同意簽訂本合同，以便共同遵守。

第一條合同期限

合同從_____年___月___日起至_____年___月___日止。

第二條崗位及工作職責要求

（一）甲方：

1.根據(jù)實際需要，經(jīng)協(xié)商同意，聘請乙方在_________崗位擔任____教學工作。

2.乙方的崗位職責及要求如下：

（1）認真貫徹國家教育方針、政策，遵守教師職業(yè)道德規(guī)范，關心學生，教書育人。

（2）自覺學習教育教學理論，不斷更新知識，勇于創(chuàng)新，不斷提高教育、教學水平。

（3）嚴格遵守學校規(guī)章制度，服從學校領導工作安排，積極開展教育教學工作。

（4）注意自己的儀表，在上班期間，不得留長發(fā)、怪發(fā)型，不得染發(fā)（男），頭發(fā)整潔自然（女），不準戴首飾、手飾上班。

（5）使用規(guī)范的職業(yè)語言，注意保護嗓子，防止因工作造成的傷害。

（6）愛護校產(chǎn)，愛護一磚一瓦、一草一木及教學設備。

（7）不得利用工作之便，收受學生家長禮物。

（8）不得參與任何形式賭博、封建迷信活動。

（9）不得私自組織學生集體補課。

（二）乙方：以上條款已仔細閱讀，并愿意履行。

第三條工作時間及工資待遇

（一）工資待遇：每月為人民幣____元整（￥_________元）。甲方應在每月____日前以貨幣形式支付乙方上月工資。如遇節(jié)假日或非工作日，應提前支付。

（二）其他待遇：乙方在聘用期間享受國家規(guī)定的各項勞保待遇；乙方工作滿一年后，經(jīng)學?？己撕细窨上硎芎罴賻叫菁?。具體休假時間由學校行政會議根據(jù)國家規(guī)定和學校實際情況決定。

第四條權利與義務關系：

（一）甲方的權利和義務：

1.有權利檢查督促乙方執(zhí)行學校教育教學計劃的情況，并有權對乙方的教育教學工作提出意見和建議；

2.有權利了解乙方的工作表現(xiàn)和學生的學習情況；

3.有義務為乙方提供必要的工作條件；

4.有義務對乙方進行管理和提供必要的業(yè)務指導；

5.有義務維護乙方應有的合法權益。

（二）乙方的權利和義務：

1.有權利按本合同約定取得報酬；

2.有權利在職責范圍內(nèi)參與管理；

3.有義務按本合同約定履行教育教學工作；

4.有義務自覺遵守國家法律法規(guī)和學校的規(guī)章制度；

5.有義務維護學校的聲譽和形象；

6.有義務接受學校的考核和獎懲決定；

7.不得從事有償家教活動；

8.不得出現(xiàn)違反師德師風的行為。

第五條合同的變更、解除或終止：

（一）雙方協(xié)商一致并符合本合同約定的相關條款時，可以變更或解除本合同。

（二）一方要求變更或解除本合同的應提前____日以書面形式通知對方，對方同意后雙方應簽訂書面協(xié)議確定變更或解除的日期。書面協(xié)議應載明雙方當事人協(xié)商確定的其他事項。如一方違約，應承擔違約責任并賠償對方因此遭受的損失。本合同一經(jīng)簽訂，即具法律約束力，雙方應自覺履行，不得無故變更或解除合同。如確需變更或解除合同的應經(jīng)雙方協(xié)商一致達成書面協(xié)議。如因特殊情況雙方不能達成協(xié)議，一方有正當理由可單方面解除本合同，但應提前30天以書面形式通知對方。同時須向?qū)W校交違約金人民幣____元整（￥____元）。如未經(jīng)一方同意而單方擅自離職的或因當事人主觀原因未完成工作任務而不能上崗的視為違約行為。由當事人承擔違約責任。違約方應向?qū)Ψ劫r償相應的損失。除特殊情況經(jīng)雙方協(xié)商一致同意外，任何一方不得隨意解除合同。否則視為違約行為并承擔相應的違約責任。當事人一方若違反合同約定不按約履行合同義務的給對方造成嚴重損失的應予以賠償并承擔相應的違約責任。除本合同另有規(guī)定外，雙方均不得向第三方泄露與本工作有關的資料和信息（法律、法規(guī)規(guī)定的權利和業(yè)務除外）。否則應承擔違約