2024教師事業(yè)單位聘用合同

編號：__________2024教師事業(yè)單位聘用合同甲方：___________________乙方：___________________簽訂日期：_____年_____月_____日

2024教師事業(yè)單位聘用合同合同目錄第一章：總則1.1合同簽訂依據(jù)1.2合同適用范圍1.3合同簽訂主體1.4合同簽訂原則第二章：聘用條件2.1聘用人員基本條件2.2聘用人員崗位條件2.3聘用人員年齡條件2.4聘用人員學(xué)歷及專業(yè)條件第三章：聘用期限3.1聘用合同期限3.2試用期規(guī)定3.3續(xù)簽合同規(guī)定3.4解除合同規(guī)定第四章：工作內(nèi)容4.1聘用人員崗位職責(zé)4.2聘用人員工作標(biāo)準(zhǔn)4.3聘用人員工作成果第五章：勞動報酬5.1基本工資5.2績效工資5.3獎金及福利5.4工資調(diào)整及支付第六章：社會保險和福利待遇6.1社會保險6.2醫(yī)療保險6.3工傷保險6.4生育保險6.5住房公積金6.6其他福利待遇第七章：勞動保護(hù)和職業(yè)健康7.1勞動保護(hù)7.2職業(yè)健康檢查7.3職業(yè)病防治第八章：培訓(xùn)和考核8.1培訓(xùn)8.2考核內(nèi)容8.3考核方式8.4考核結(jié)果應(yīng)用第九章：保密和知識產(chǎn)權(quán)9.1保密義務(wù)9.2知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)第十章：合同變更、解除和終止10.1合同變更10.2合同解除10.3合同終止第十一章：爭議解決11.1勞動爭議解決方式11.2協(xié)商解決11.3調(diào)解解決11.4仲裁解決11.5訴訟解決第十二章：合同的生效、修改和解除12.1合同生效條件12.2合同修改12.3合同解除第十三章：其他約定13.1通知與送達(dá)13.2合同解釋權(quán)13.3法律適用13.4合同附件第十四章：附則14.1合同簽訂日期14.2合同簽訂地點14.3合同雙方簽字蓋章14.4合同有效期限合同編號2024001第一章：總則1.1合同簽訂依據(jù)：本合同根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國教師法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，結(jié)合我國教育事業(yè)的實際需要，制定本合同。1.2合同適用范圍：本合同適用于我國境內(nèi)各級各類教師事業(yè)單位與聘用教師之間的人事聘用關(guān)系。1.4合同簽訂原則：堅持平等自愿、公平公正、誠實信用的原則，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，促進(jìn)教育事業(yè)的發(fā)展。第二章：聘用條件2.2聘用人員崗位條件：乙方應(yīng)具備相應(yīng)的學(xué)歷、專業(yè)和教師資格，符合甲方招聘崗位的要求。2.3聘用人員年齡條件：乙方應(yīng)為年滿18周歲的成年人。2.4聘用人員學(xué)歷及專業(yè)條件：乙方應(yīng)具備與所聘崗位相適應(yīng)的學(xué)歷和專業(yè)水平，具體要求由甲方根據(jù)實際情況確定。第三章：聘用期限3.1聘用合同期限：本合同期限為____年，自雙方簽字蓋章之日起生效，至合同約定的終止條件出現(xiàn)時終止。3.2試用期規(guī)定：乙方在合同簽訂后，應(yīng)進(jìn)行____個月的試用期。試用期滿，經(jīng)甲方考核合格，雙方繼續(xù)履行本合同。3.3續(xù)簽合同規(guī)定：本合同期滿后，如甲方繼續(xù)聘用乙方，雙方可按原約定的條件續(xù)簽。3.4解除合同規(guī)定：合同期內(nèi)，雙方協(xié)商一致可以解除合同；乙方違反本合同規(guī)定，甲方有權(quán)解除合同；甲方因事業(yè)發(fā)展需要，可以解除本合同。第四章：工作內(nèi)容4.1聘用人員崗位職責(zé)：乙方應(yīng)按照甲方的要求，履行教師崗位職責(zé)，完成教育教學(xué)工作任務(wù)。4.2聘用人員工作標(biāo)準(zhǔn)：乙方應(yīng)遵守學(xué)校規(guī)章制度，認(rèn)真?zhèn)湔n、上課、批改作業(yè)、輔導(dǎo)學(xué)生，積極參加教育教學(xué)活動。4.3聘用人員工作成果：乙方應(yīng)保證教育教學(xué)質(zhì)量，提高學(xué)生綜合素質(zhì)，完成甲方規(guī)定的教育教學(xué)任務(wù)。第五章：勞動報酬5.1基本工資：乙方的基本工資按照甲方規(guī)定的教師工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。5.2績效工資：乙方的工作績效符合甲方規(guī)定的績效工資標(biāo)準(zhǔn)的，甲方應(yīng)支付相應(yīng)的績效工資。5.3獎金及福利：乙方按照甲方的規(guī)定享受獎金及福利。5.4工資調(diào)整及支付：乙方的工資調(diào)整及支付按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第六章：社會保險和福利待遇6.1社會保險：甲方應(yīng)依法為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。6.2醫(yī)療保險：乙方在醫(yī)療期內(nèi)，按照甲方的規(guī)定享受醫(yī)療保險待遇。6.3工傷保險：乙方在工作中發(fā)生工傷，按照甲方的規(guī)定享受工傷保險待遇。6.4生育保險：乙方符合國家生育政策的，按照甲方的規(guī)定享受生育保險待遇。6.5住房公積金：甲方應(yīng)依法為乙方繳納住房公積金。6.6其他福利待遇：乙方按照甲方的規(guī)定享受其他福利待遇。第八章：培訓(xùn)和考核8.1培訓(xùn)：甲方應(yīng)對乙方進(jìn)行崗前培訓(xùn)，確保乙方具備完成崗位職責(zé)所需的技能和知識。乙方應(yīng)積極參加甲方組織的各類培訓(xùn)活動。8.2考核內(nèi)容：乙方的考核內(nèi)容包括工作績效、業(yè)務(wù)水平、工作態(tài)度等方面。8.3考核方式：甲方采取定期考核和不定期考核相結(jié)合的方式對乙方進(jìn)行考核。8.4考核結(jié)果應(yīng)用：乙方的考核結(jié)果作為評價其工作表現(xiàn)和決定薪酬、晉升等方面的依據(jù)。第九章：保密和知識產(chǎn)權(quán)9.1保密義務(wù)：乙方應(yīng)對甲方的商業(yè)秘密、教學(xué)資料等保密信息予以保密，不得泄露給第三方。9.2知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)：乙方應(yīng)尊重甲方的知識產(chǎn)權(quán)，不得擅自使用甲方的商標(biāo)、專利、著作權(quán)等。第十章：合同變更、解除和終止10.1合同變更：合同期內(nèi)，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更合同內(nèi)容。10.2合同解除：合同期內(nèi)，甲方有權(quán)解除合同，但應(yīng)提前通知乙方。10.3合同終止：合同期滿或者雙方約定的終止條件出現(xiàn)時，本合同終止。第十一章：爭議解決11.1勞動爭議解決方式：雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決勞動爭議。11.2協(xié)商解決：協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會申請調(diào)解。11.3調(diào)解解決：調(diào)解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。11.4仲裁解決：對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。11.5訴訟解決：雙方同意將爭議提交甲方所在地的人民法院解決。第十二章：其他約定12.1通知與送達(dá)：雙方同意以書面形式通知對方，送達(dá)地址為合同約定的地址。12.2合同解釋權(quán)：本合同的解釋權(quán)歸甲方所有。12.3法律適用：本合同的簽訂、效力、解釋、履行和爭議的解決均適用中華人民共和國法律。12.4合同附件：本合同附件包括乙方的個人簡歷、學(xué)歷證明、教師資格證書等。第十三章：合同的生效、修改和解除13.1合同生效條件：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。13.2合同修改：合同期內(nèi)，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以修改合同內(nèi)容。13.3合同解除：合同期內(nèi)，甲方有權(quán)解除合同，但應(yīng)提前通知乙方。第十四章：附則14.1合同簽訂日期：本合同簽訂日期為2024年。14.2合同簽訂地點：本合同簽訂地點為甲方所在地。14.3合同雙方簽字蓋章：甲方（簽字）：_______________________乙方（簽字）：_______________________日期：_______________________多方為主導(dǎo)時的，附件條款及說明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時，增加的多項條款及說明1.甲方單方面解除合同：如甲方因事業(yè)發(fā)展需要，提前解除合同，應(yīng)提前____個月通知乙方，并支付乙方一定的經(jīng)濟(jì)補償。2.甲方調(diào)整乙方崗位：甲方因工作需要，可以調(diào)整乙方的崗位，但應(yīng)確保乙方的權(quán)益不受損害。3.甲方培訓(xùn)義務(wù)：甲方應(yīng)定期為乙方提供業(yè)務(wù)培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機會，以提高乙方的工作能力和專業(yè)水平。4.甲方休假政策：甲方應(yīng)按照國家規(guī)定和單位規(guī)章制度，保障乙方的休假權(quán)利，如年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等。5.甲方福利待遇：甲方應(yīng)根據(jù)單位規(guī)定和乙方的工作表現(xiàn)，給予乙方一定的福利待遇，如年終獎、體檢、培訓(xùn)等。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時，增加的多項條款及說明1.乙方提前解除合同：乙方在合同期內(nèi)提前解除合同，應(yīng)提前____個月通知甲方，并支付甲方一定的違約金。2.乙方績效考核：乙方應(yīng)積極參與甲方的績效考核，按照甲方制定的考核標(biāo)準(zhǔn)，完成各項工作任務(wù)。3.乙方保密義務(wù)：乙方在合同期內(nèi)和解除合同后，繼續(xù)保守甲方的商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權(quán)，不得泄露給第三方。4.乙方繼續(xù)教育：乙方應(yīng)積極投身于繼續(xù)教育，提高自己的專業(yè)素養(yǎng)和教育教學(xué)能力。5.乙方請假制度：乙方應(yīng)按照甲方的規(guī)定，提前申請請假，并確保請假期間的工作交接。三、當(dāng)有第三方中介時，增加的多項條款及說明1.第三方中介職責(zé)：第三方中介應(yīng)嚴(yán)格按照甲乙雙方的約定，協(xié)助甲方完成招聘、培訓(xùn)、考核等工作。2.第三方中介費用：甲方應(yīng)支付給第三方中介一定的服務(wù)費用，具體金額雙方協(xié)商確定。3.第三方中介保密義務(wù)：第三方中介在合同期內(nèi)和解除合同后，繼續(xù)保守甲乙雙方的商務(wù)秘密和個人信息。4.第三方中介的賠償責(zé)任：如第三方中介因過錯導(dǎo)致甲乙雙方產(chǎn)生損失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。5.第三方中介的服務(wù)期限：第三方中介的服務(wù)期限為____個月，自合同簽訂之日起計算。附件及其他補充說明一、附件列表：1.乙方個人簡歷2.乙方學(xué)歷證明3.乙方教師資格證書4.甲方單位規(guī)章制度5.甲方教學(xué)計劃6.甲方崗位職責(zé)說明7.第三方中介服務(wù)協(xié)議8.第三方中介收費標(biāo)準(zhǔn)9.保密協(xié)議10.知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按約定提供工資、福利等，乙方認(rèn)為違約。2.甲方未按約定提供培訓(xùn)、晉升機會，乙方認(rèn)為違約。3.甲方提前解除合同，未按約定支付經(jīng)濟(jì)補償，乙方認(rèn)為違約。4.乙方未按約定完成工作任務(wù)，甲方認(rèn)為違約。5.乙方未按約定保守甲方秘密，甲方認(rèn)為違約。6.第三方中介未按約定提供服務(wù)，甲方或乙方認(rèn)為違約。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同法：調(diào)整企業(yè)、個體經(jīng)濟(jì)組織、民辦非企業(yè)單位等組織與勞動者之間勞動合同關(guān)系的法律法規(guī)。2.教師法：規(guī)定教師的基本權(quán)利和義務(wù)，以及教師隊伍的管理和建設(shè)的法律法規(guī)。3.保密義務(wù)：合同雙方對合同內(nèi)容、商業(yè)秘密等信息的保密責(zé)任。4.知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)：對合同涉及的知識產(chǎn)權(quán)進(jìn)行保護(hù)的法律規(guī)定。5.違約金：違約方按照約定向守約方支付的賠償金。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.工資、福利未按約定提供：雙方應(yīng)重新協(xié)商工資、福利標(biāo)準(zhǔn)，如協(xié)商不成，乙方可向勞動監(jiān)察部門投訴。2.培訓(xùn)、晉升機會未按約定提供：甲方應(yīng)按照合同約定，為乙方提供培訓(xùn)、晉升機會。3.提前解除合同未支付經(jīng)濟(jì)補償：甲方應(yīng)按照合同約定，提前通知乙方，并支付經(jīng)濟(jì)補償。5.乙方未保守秘密：甲方有權(quán)要求乙方履行保密義務(wù)，如乙方違反，甲方有權(quán)采取法律手段維護(hù)自身權(quán)益。6.第三方中介未提供服務(wù)：甲方、乙方有權(quán)要求第三方中介履行合同約定的服務(wù)，如中介