家具廠電工雇傭協(xié)議

家具廠電工雇傭協(xié)議合同編號：__________甲方（雇傭方）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________乙方（受雇方）：__________身份證號碼：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________鑒于甲方為一家專業(yè)生產(chǎn)家具的企業(yè)，需要雇傭電工負(fù)責(zé)廠內(nèi)電力設(shè)施的維護(hù)和修理；乙方具備相應(yīng)的電工技能和資質(zhì)，愿意接受甲方的雇傭，雙方經(jīng)協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：第一條雇傭崗位和職責(zé)1.1乙方擔(dān)任甲方廠內(nèi)的電工，負(fù)責(zé)電力設(shè)施的日常維護(hù)、修理及緊急搶修工作。1.2乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家有關(guān)電力安全的法律法規(guī)，確保廠內(nèi)電力設(shè)施的安全運(yùn)行。1.3乙方應(yīng)按時(shí)完成甲方布置的各項(xiàng)工作任務(wù)，并按照甲方的要求提供相關(guān)服務(wù)。第二條工作時(shí)間2.1乙方的工作時(shí)間為每周一至周五，每天工作8小時(shí)，周六日及法定節(jié)假日休息。2.2乙方在工期緊張或有緊急維修任務(wù)時(shí)，應(yīng)根據(jù)甲方的要求加班工作。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.2乙方加班工資按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。3.3乙方享受甲方規(guī)定的福利待遇。第四條勞動(dòng)保護(hù)和保險(xiǎn)4.1甲方應(yīng)按照國家和地方法律法規(guī)為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。4.2甲方應(yīng)提供乙方安全的工作環(huán)境，配備必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。4.3乙方在工作中發(fā)生意外傷害，甲方應(yīng)按照相關(guān)法律法規(guī)負(fù)責(zé)救治并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。第五條保密條款5.1乙方在甲方工作期間，接觸到的一切商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和內(nèi)部信息，無論是否書面形式，均應(yīng)嚴(yán)格保密。5.2乙方離開甲方后，仍應(yīng)繼續(xù)承擔(dān)保密義務(wù)，未經(jīng)甲方書面同意，不得向任何第三方泄露或利用甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和內(nèi)部信息。第六條合同的解除和終止6.1在合同期內(nèi)，如乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)立即解除本合同。6.2在合同期內(nèi)，如乙方因病因事需要離職，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知甲方。6.3合同期滿，雙方未提出異議，本合同自動(dòng)續(xù)簽。第七條爭議解決7.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八條其他8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為__________年。甲方（雇傭方）：__________乙方（受雇方）：__________簽訂日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方電工資質(zhì)證書復(fù)印件3.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明4.甲方公司規(guī)章制度5.乙方簽名確認(rèn)的工作任務(wù)清單6.乙方簽名確認(rèn)的保密協(xié)議7.工作場所安全評估報(bào)告二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按約定時(shí)間到崗或擅自離崗的，視為違約。2.乙方未按甲方要求完成工作任務(wù)或工作質(zhì)量不符合約定的，視為違約。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和內(nèi)部信息的，視為違約。4.甲方未按時(shí)支付乙方工資或未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)的，視為違約。5.甲方未提供乙方安全的工作環(huán)境或未配備必要的勞動(dòng)保護(hù)用品的，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：指用人單位與勞動(dòng)者之間建立的一種勞動(dòng)關(guān)系，用人單位支付勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬，勞動(dòng)者向用人單位提供勞動(dòng)力。2.電工：指從事電氣設(shè)備安裝、維修、試驗(yàn)、運(yùn)行等工作的人員。3.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。4.社會(huì)保險(xiǎn)：指國家為保障勞動(dòng)者基本生活，減輕勞動(dòng)者因疾病、工傷、失業(yè)、生育等社會(huì)風(fēng)險(xiǎn)而實(shí)行的一種社會(huì)保障制度。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方未按約定時(shí)間到崗或擅自離崗：甲方應(yīng)及時(shí)與乙方溝通，了解原因，若乙方仍不改正，甲方有權(quán)解除合同。2.乙方未按甲方要求完成工作任務(wù)或工作質(zhì)量不符合約定：甲方應(yīng)明確指出問題，給予乙方改進(jìn)的機(jī)會(huì)，如乙方仍無法滿足要求，甲方有權(quán)解除合同。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和內(nèi)部信息：甲方應(yīng)立即采取措施，停止乙方違約行為，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。4.甲方未按時(shí)支付乙方工資或未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)：甲方應(yīng)立即糾正錯(cuò)誤，補(bǔ)發(fā)工資，補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)，并向乙方道歉。5.甲方未提供乙方安全的工作環(huán)境或未配備必要的勞動(dòng)保護(hù)用品：甲方應(yīng)立即改善工作環(huán)境，提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品，確保乙方的人身安全。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為家具廠，需要雇傭電工維護(hù)廠內(nèi)電力設(shè)施。2.乙方具備電工技能和