家庭保姆護(hù)理老人協(xié)議

家庭保姆護(hù)理老人協(xié)議合同編號(hào)：__________甲方（雇主）：乙方（家政服務(wù)員）：根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，就甲方雇傭乙方從事家庭保姆護(hù)理老人工作事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、工作內(nèi)容1.1乙方主要負(fù)責(zé)甲方家庭中老年人的日常生活照料，包括但不限于飲食、起居、衛(wèi)生、出行等。1.2乙方應(yīng)遵守甲方的家庭規(guī)范，維護(hù)家庭和諧，尊重甲方的家庭成員。1.3乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成與護(hù)理老人相關(guān)的其他工作。二、工作時(shí)間和休息休假2.1乙方每周工作時(shí)間為40小時(shí)，具體工作時(shí)間由甲方安排，乙方應(yīng)服從甲方的安排。2.2乙方享有法定的休息休假權(quán)利，按照國(guó)家規(guī)定享受節(jié)假日。2.3乙方在工作時(shí)間內(nèi)，應(yīng)保證老年人的安全和健康。三、勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方的月工資為人民幣（大寫(xiě)）：____元整（小寫(xiě)）：_____元。3.2甲方按月支付乙方工資，每月____日前支付上月工資。3.3乙方的工作績(jī)效與獎(jiǎng)金掛鉤，具體績(jī)效考核辦法由甲方制定。四、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇4.1甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。4.2甲方應(yīng)按照國(guó)家的規(guī)定，為乙方提供相應(yīng)的福利待遇。五、保密條款5.1乙方應(yīng)保守甲方的家庭隱私，不得泄露甲方的家庭成員信息及甲方家庭的秘密。5.2乙方在離職后，仍應(yīng)承擔(dān)保密義務(wù)，不得泄露在甲方工作期間得知的任何信息。六、合同的解除和終止6.1在合同期內(nèi)，甲乙雙方均有權(quán)提前解除合同，但需提前一個(gè)月通知對(duì)方。6.2乙方的解除合同，應(yīng)提前書(shū)面通知甲方。6.3甲方違反本合同的，乙方有權(quán)解除合同。七、爭(zhēng)議解決7.1雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為_(kāi)___年，自____年__月__日起至____年__月__日止。甲方（雇主）：乙方（家政服務(wù)員）：簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證明文件2.乙方健康證明文件3.乙方學(xué)歷證明文件4.乙方技能證明文件5.乙方無(wú)犯罪記錄證明文件6.甲方家庭情況說(shuō)明7.甲方家庭成員同意書(shū)8.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明文件9.績(jī)效考核辦法詳細(xì)說(shuō)明10.保密協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按時(shí)支付乙方工資，視為違約。2.甲方未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，視為違約。3.乙方未按照合同約定提供護(hù)理服務(wù)，視為違約。4.乙方泄露甲方家庭隱私或秘密，視為違約。5.甲乙雙方未提前一個(gè)月通知對(duì)方解除合同，視為違約。三、法律名詞及解釋?zhuān)?.家庭保姆：指在家庭中從事照料老人、兒童、病人等日常生活照料工作的人員。2.護(hù)理老人：指對(duì)老年人進(jìn)行日常生活照料、疾病護(hù)理、康復(fù)護(hù)理等服務(wù)。3.社會(huì)保險(xiǎn)：指國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活的一種社會(huì)保障制度，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。4.保密義務(wù)：指在合同期間及離職后，對(duì)知曉的對(duì)方的家庭隱私和秘密負(fù)有保密的義務(wù)。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.問(wèn)題：乙方工作期間受傷，如何解決？解決辦法：按照社會(huì)保險(xiǎn)制度，由保險(xiǎn)公司負(fù)責(zé)賠償。如未繳納社會(huì)保險(xiǎn)，由甲方負(fù)責(zé)承擔(dān)相關(guān)醫(yī)療費(fèi)用。2.問(wèn)題：乙方在工作中損壞甲方財(cái)產(chǎn)，如何解決？解決辦法：乙方應(yīng)照價(jià)賠償。若無(wú)法確定賠償金額，可委托第三方評(píng)估機(jī)構(gòu)進(jìn)行評(píng)估。3.問(wèn)題：甲方未能按時(shí)支付乙方工資，如何解決？解決辦法：甲方應(yīng)及時(shí)支付工資，否則乙方有權(quán)解除合同。如協(xié)商無(wú)果，可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)投訴或提起訴訟。4.問(wèn)題：乙方泄露甲方家庭隱私，如何解決？解決辦法：乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方損失。如情節(jié)嚴(yán)重，可解除合同。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為老年人尋找家庭保姆。2.乙方尋求