全新云南省解除勞動(dòng)合同證明書(shū)

全新云南省解除勞動(dòng)合同證明書(shū)合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：（填寫(xiě)甲方全稱，蓋章）地址：（填寫(xiě)甲方地址）聯(lián)系電話：（填寫(xiě)甲方聯(lián)系電話）聯(lián)系人：（填寫(xiě)甲方聯(lián)系人）乙方（勞動(dòng)者）：（填寫(xiě)乙方全稱，蓋章）身份證號(hào)碼：（填寫(xiě)乙方身份證號(hào)碼）住址：（填寫(xiě)乙方住址）聯(lián)系電話：（填寫(xiě)乙方聯(lián)系電話）聯(lián)系人：（填寫(xiě)乙方聯(lián)系人）鑒于甲乙雙方在平等自愿、公平公正的基礎(chǔ)上，就乙方解除勞動(dòng)合同的事宜達(dá)成一致，特訂立本解除勞動(dòng)合同證明書(shū)，以明確雙方的權(quán)利義務(wù)。第一條解除勞動(dòng)合同的基本情況1.1本合同解除協(xié)議適用于乙方與甲方之間簽訂的勞動(dòng)合同，合同編號(hào)為：（填寫(xiě)合同編號(hào)）。1.2乙方自愿提出解除勞動(dòng)合同，甲方同意乙方的解除申請(qǐng)。1.3乙方的解除勞動(dòng)合同申請(qǐng)自（填寫(xiě)申請(qǐng)解除日期）起生效。第二條解除勞動(dòng)合同的原因2.1乙方因（填寫(xiě)解除原因，如：個(gè)人發(fā)展、家庭原因等）提出解除勞動(dòng)合同。2.2甲方確認(rèn)乙方的解除申請(qǐng)符合國(guó)家法律法規(guī)及甲方規(guī)章制度的規(guī)定。第三條解除勞動(dòng)合同后的權(quán)益保障3.1自本合同解除協(xié)議生效之日起，乙方與甲方的勞動(dòng)關(guān)系即行終止。3.2甲方應(yīng)依法為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)，并出具解除勞動(dòng)合同證明。3.3甲方應(yīng)在乙方離職后一次性支付乙方工資、獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼等相關(guān)待遇。3.4乙方同意放棄要求甲方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、賠償金等一切費(fèi)用。第四條保密協(xié)議4.1乙方同意在解除勞動(dòng)合同后，繼續(xù)保守甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等機(jī)密信息。4.2乙方不得以任何形式泄露甲方機(jī)密信息，否則應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第五條違約責(zé)任5.1甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同解除協(xié)議的約定，如一方違反本協(xié)議，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。5.2違約方應(yīng)支付給對(duì)方因此造成的一切損失，并賠償對(duì)方因此遭受的間接損失。第六條爭(zhēng)議解決6.1本合同解除協(xié)議的簽訂、履行、終止、解除及違約等事項(xiàng)，如有爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。6.2若協(xié)商無(wú)果，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本合同解除協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同解除協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：（填寫(xiě)甲方全稱，蓋章）乙方（勞動(dòng)者）：（填寫(xiě)乙方全稱，蓋章）簽訂日期：（填寫(xiě)簽訂日期）一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.勞動(dòng)合同復(fù)印件3.社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移證明4.解除勞動(dòng)合同證明5.工資、獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼等相關(guān)待遇支付證明6.保密協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等機(jī)密信息2.乙方以任何形式泄露甲方機(jī)密信息3.甲方未依法為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)4.甲方未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)支付乙方工資、獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼等相關(guān)待遇5.甲方未按照約定提供解除勞動(dòng)合同證明6.甲乙雙方未按照約定履行保密協(xié)議三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：用人單位與勞動(dòng)者確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.解除勞動(dòng)合同：用人單位與勞動(dòng)者提前終止勞動(dòng)關(guān)系的法律行為。3.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金：用人單位根據(jù)國(guó)家規(guī)定，在解除或終止勞動(dòng)合同時(shí)，向勞動(dòng)者支付的一種經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。4.賠償金：因違約行為給對(duì)方造成損失時(shí)，違約方應(yīng)支付給對(duì)方的一種經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。5.商業(yè)秘密：不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。6.技術(shù)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.問(wèn)題：乙方解除勞動(dòng)合同后，甲方未及時(shí)支付相關(guān)待遇。解決辦法：乙方可以與甲方溝通，要求按時(shí)支付工資、獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼等。如協(xié)商無(wú)果，可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)投訴或申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。2.問(wèn)題：甲方未依法為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。解決辦法：乙方可以要求甲方盡快辦理社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。如甲方拒絕或拖延辦理，可以向當(dāng)?shù)厣绫２块T(mén)投訴。3.問(wèn)題：乙方泄露甲方機(jī)密信息。解決辦法：甲方可以與乙方溝通，要求其停止泄露并簽訂保密協(xié)議。如乙方繼續(xù)泄露，可以向法院提起訴訟，要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商解除勞動(dòng)合同。2.勞動(dòng)者因個(gè)人原因提出解除勞