2024版銷售人員的勞動合同書

編號：__________2024版銷售人員的勞動合同書甲方：___________________乙方：___________________簽訂日期：_____年_____月_____日

2024版銷售人員的勞動合同書合同目錄第一章：總則1.1合同簽訂主體1.2合同簽訂目的1.3合同效力1.4合同的解釋權(quán)第二章：合同期限2.1勞動合同的期限2.2試用期2.3續(xù)簽合同的條件2.4合同終止的條件第三章：工作內(nèi)容3.1銷售人員的職責3.2銷售任務(wù)和指標3.3銷售區(qū)域的劃分3.4銷售產(chǎn)品的范圍第四章：勞動報酬4.1基本工資4.2銷售提成4.3獎金制度4.4社會保險和福利待遇第五章：培訓和保密5.1銷售培訓5.2保密義務(wù)5.3知識產(chǎn)權(quán)保護第六章：勞動保護和勞動條件6.1勞動保護措施6.2勞動條件6.3工作時間6.4休假制度第七章：合同的變更、解除和終止7.1合同變更的條件7.2合同解除的條件7.3合同終止的條件7.4合同解除或終止后的待遇第八章：違約責任8.1銷售人員違反合同的責任8.2用人單位違反合同的責任第九章：爭議解決9.1勞動爭議的解決方式9.2仲裁程序9.3訴訟程序第十章：其他約定10.1信息保密協(xié)議10.2知識產(chǎn)權(quán)歸屬10.3競業(yè)限制10.4合同的修訂第十一章：附件11.1銷售人員簡歷11.2銷售區(qū)域劃分圖11.3產(chǎn)品目錄第十二章：名詞解釋12.1銷售人員12.2用人單位12.3社會保險12.4福利待遇第十三章：合同的生效、修改和解除13.1合同的生效條件13.2合同的修改13.3合同的解除第十四章：附則14.1合同的有效期14.2合同的簽署地點和日期14.3合同的副本合同編號_________第一章：總則1.1合同簽訂主體甲方：（用人單位全稱）乙方：（銷售人員姓名）1.2合同簽訂目的為明確甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù)，規(guī)范甲乙雙方的勞動關(guān)系，雙方本著平等自愿、公平公正的原則，簽訂本勞動合同。1.3合同效力本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。1.4合同的解釋權(quán)本合同的解釋權(quán)歸甲方所有。第二章：合同期限2.1勞動合同的期限本勞動合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2試用期乙方自簽訂勞動合同之日起，享有____個月的試用期。2.3續(xù)簽合同的條件雙方同意續(xù)簽勞動合同的，應(yīng)于合同到期前____個月協(xié)商一致，并簽訂新的勞動合同。2.4合同終止的條件勞動合同期滿、甲乙雙方協(xié)商一致解除或終止合同、乙方依據(jù)法律規(guī)定解除合同、乙方因嚴重違反甲方規(guī)章制度或失職造成甲方重大損失、乙方嚴重違反職業(yè)道德或違法行為影響甲方聲譽等情形，本合同終止。第三章：工作內(nèi)容3.1銷售人員的職責乙方作為銷售人員，負責在甲方指定的銷售區(qū)域內(nèi)進行產(chǎn)品的推廣和銷售工作。3.2銷售任務(wù)和指標乙方應(yīng)按照甲方的銷售計劃和目標，完成規(guī)定的銷售任務(wù)和指標。具體的銷售任務(wù)和指標，雙方另行簽訂銷售協(xié)議予以明確。3.3銷售區(qū)域的劃分乙方負責的銷售區(qū)域為：（具體區(qū)域）。3.4銷售產(chǎn)品的范圍乙方負責銷售的產(chǎn)品為：（具體產(chǎn)品名稱）。第四章：勞動報酬4.1基本工資乙方的基本工資為每月人民幣____元。4.2銷售提成乙方完成的銷售業(yè)績，按照甲方制定的提成比例，享有銷售提成。4.3獎金制度乙方根據(jù)甲方的獎金制度，根據(jù)業(yè)績完成情況，可獲得相應(yīng)的獎金。4.4社會保險和福利待遇乙方按照甲方的規(guī)定，參加社會保險，享受相應(yīng)的福利待遇。第五章：培訓和保密5.1銷售培訓甲方應(yīng)提供必要的銷售培訓，以提高乙方的業(yè)務(wù)能力和素質(zhì)。5.2保密義務(wù)乙方應(yīng)對在合同履行過程中獲得的甲方商業(yè)秘密和機密信息予以保密。5.3知識產(chǎn)權(quán)保護乙方應(yīng)尊重并保護甲方的知識產(chǎn)權(quán)，不得侵犯甲方的知識產(chǎn)權(quán)。第六章：勞動保護和勞動條件6.1勞動保護措施甲方應(yīng)按照相關(guān)法律法規(guī)，為乙方提供必要的勞動保護措施。6.2勞動條件甲方應(yīng)確保乙方的勞動條件符合法律法規(guī)的要求。6.3工作時間乙方的每日工作時間不得超過____小時，每周工作時間不得超過____小時。6.4休假制度乙方享有國家法定的節(jié)假日休假，并根據(jù)工作年限享受年假。第七章：合同的變更、解除和終止7.1合同變更的條件合同變更應(yīng)由甲乙雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂變更協(xié)議。7.2合同解除的條件合同解除應(yīng)由甲乙雙方協(xié)商一致，并以書面形式確認解除。7.3合同終止的條件本合同終止的條件按照第二章的規(guī)定執(zhí)行。7.4合同解除或終止后的待遇合同解除或終止后，乙方應(yīng)按照甲方的規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)，并領(lǐng)取相應(yīng)的經(jīng)濟補償。第八章：違約責任8.1銷售人員違反合同的責任乙方違反本合同及甲方規(guī)章制度，給甲方造成經(jīng)濟損失的，應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任。8.2用人單位違反合同的責任甲方違反本合同的，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任，并賠償乙方因此遭受的損失。第九章：爭議解決9.1勞動爭議的解決方式雙方發(fā)生的勞動爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。9.2仲裁程序仲裁程序按照《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》的規(guī)定執(zhí)行。9.3訴訟程序?qū)χ俨貌脹Q不服的，可以向人民法院提起訴訟。第十章：其他約定10.1信息保密協(xié)議乙方同意在合同期間及合同終止后，對甲方的商業(yè)秘密和機密信息予以保密，未經(jīng)甲方允許不得泄露給第三方。10.2知識產(chǎn)權(quán)歸屬乙方在工作中創(chuàng)造的知識產(chǎn)權(quán)，屬于甲方所有。10.3競業(yè)限制乙方在合同終止后一年內(nèi)，不得在與甲方經(jīng)營相同或相似業(yè)務(wù)的企事業(yè)單位、個體工商戶就業(yè)，不得自行開業(yè)從事與甲方業(yè)務(wù)相同或相似的經(jīng)營活動。10.4合同的修訂本合同的修訂應(yīng)由甲乙雙方協(xié)商一致，并以書面形式確認。第十一章：附件11.1銷售人員簡歷乙方簡歷詳見附件。11.2銷售區(qū)域劃分圖銷售區(qū)域劃分圖詳見附件。11.3產(chǎn)品目錄產(chǎn)品目錄詳見附件。第十二章：名詞解釋12.1銷售人員指在本合同中擔任銷售職責的乙方。12.2用人單位指在本合同中雇傭乙方的甲方。12.3社會保險指按照法律法規(guī)規(guī)定，甲方應(yīng)為乙方繳納的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。12.4福利待遇指甲方根據(jù)國家法律法規(guī)和公司規(guī)章制度，應(yīng)為乙方提供的福利待遇。第十三章：合同的生效、修改和解除13.1合同的生效條件本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。13.2合同的修改合同的修改應(yīng)由甲乙雙方協(xié)商一致，并以書面形式確認。13.3合同的解除合同的解除應(yīng)由甲乙雙方協(xié)商一致，并以書面形式確認。第十四章：附則14.1合同的有效期本合同自簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年。14.2合同的簽署地點和日期本合同于____年__月__日在____（地點）簽署。14.3合同的副本本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（簽字）：_________日期：____年__月__日乙方（簽字）：_________日期：____年__月__日多方為主導時的，附件條款及說明一、當甲方為主導時，增加的多項條款及說明1.1甲方指定的銷售任務(wù)和指標，乙方應(yīng)盡力完成。如乙方連續(xù)三個月未能完成銷售任務(wù)和指標，甲方有權(quán)解除本合同。1.2甲方應(yīng)按約定向乙方支付基本工資、銷售提成和獎金。如甲方拖欠或拒付乙方工資，乙方有權(quán)要求甲方支付，并有權(quán)解除本合同。1.3甲方應(yīng)按法律法規(guī)為乙方提供社會保險和福利待遇。如甲方未依法為乙方繳納社會保險費，乙方有權(quán)要求甲方依法繳納，并有權(quán)解除本合同。二、當乙方為主導時，增加的多項條款及說明2.1乙方應(yīng)嚴格遵守甲方的規(guī)章制度，如乙方違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除本合同。2.2乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和機密信息。如乙方泄露甲方的商業(yè)秘密和機密信息，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方承擔相應(yīng)的賠償責任。2.3乙方同意在合同期間及合同終止后，不得在與甲方經(jīng)營相同或相似業(yè)務(wù)的企事業(yè)單位、個體工商戶就業(yè)，不得自行開業(yè)從事與甲方業(yè)務(wù)相同或相似的經(jīng)營活動。三、當有第三方中介時，增加的多項條款及說明3.1如甲方、乙方與第三方中介簽訂有關(guān)于本合同的補充協(xié)議，該補充協(xié)議為本合同的組成部分，與本合同具有同等法律效力。3.2第三方中介應(yīng)按約定為甲方、乙方提供服務(wù)。如第三方中介未能按約定提供服務(wù)，甲方、乙方有權(quán)要求第三方中介承擔違約責任。3.3第三方中介應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密和機密信息。如第三方中介泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密和機密信息，甲方、乙方有權(quán)要求第三方中介承擔相應(yīng)的賠償責任。附件及其他補充說明一、附件列表：1.銷售人員簡歷2.銷售區(qū)域劃分圖3.產(chǎn)品目錄4.社會保險和福利待遇政策文件5.競業(yè)限制協(xié)議6.保密協(xié)議7.銷售協(xié)議（如有）8.第三方中介服務(wù)協(xié)議（如有）二、違約行為及認定：1.銷售人員違反合同的違約行為及認定泄露甲方商業(yè)秘密和機密信息違反競業(yè)限制協(xié)議違反保密協(xié)議2.用人單位違反合同的違約行為及認定拖欠或拒付工資未依法為乙方繳納社會保險費未提供約定的勞動保護措施未按約定提供培訓3.第三方中介違反合同的違約行為及認定未按約定提供服務(wù)泄露甲乙雙方商業(yè)秘密和機密信息未履行中介服務(wù)協(xié)議的其他義務(wù)三、法律名詞及解釋：1.銷售人員2.用人單位3.社會保險4.福利待遇5.競業(yè)限制6.商業(yè)秘密7.保密協(xié)議8.知識產(chǎn)權(quán)9.違約責任10.爭議解決四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：重新制定合理的銷售計劃和指標提供必要的銷售支持和培訓2.工資支付問題確保工資支付的及時性和準確性通過銀行轉(zhuǎn)賬或其他可靠方式支付3.社會保險和福利待遇問題遵守相關(guān)法律法規(guī)，及時繳納社會保險費提供完整的福利待遇信息4.商業(yè)秘密和機密信息泄露加強內(nèi)部保密教育簽訂嚴格的保密協(xié)議5.競業(yè)限制和知識