個(gè)人離職委托書撰寫要點(diǎn)

合同編號(hào)：__________甲方（委托人）：【全稱】地址：【詳細(xì)地址】聯(lián)系電話：【聯(lián)系電話】乙方（受托人）：【全稱】地址：【詳細(xì)地址】聯(lián)系電話：【聯(lián)系電話】鑒于甲方因個(gè)人原因需辦理離職手續(xù)，為確保甲方的合法權(quán)益得到充分保障，甲方?jīng)Q定委托乙方代為辦理相關(guān)離職事宜?，F(xiàn)甲乙雙方就委托事項(xiàng)達(dá)成一致，簽訂本委托書。一、委托事項(xiàng)1.1乙方作為甲方的代理人，代為辦理甲方與原用人單位的離職手續(xù)，包括但不限于辦理工作交接、離職證明、社保轉(zhuǎn)移等事項(xiàng)。1.2乙方應(yīng)確保甲方在離職過程中，合法權(quán)益得到充分保障，包括但不限于工資、加班費(fèi)、補(bǔ)償金等。1.3乙方應(yīng)協(xié)助甲方辦理相關(guān)證明文件的領(lǐng)取和提交，確保甲方在離職后能夠順利進(jìn)行下一階段的工作和生活。二、委托期限本委托書的有效期自雙方簽訂之日起至甲方離職手續(xù)辦理完畢之日止。三、委托費(fèi)用3.1乙方應(yīng)承擔(dān)因辦理離職手續(xù)所產(chǎn)生的必要費(fèi)用，包括但不限于交通費(fèi)、通訊費(fèi)等。3.2乙方不得收取甲方任何額外費(fèi)用。四、保密條款4.1乙方應(yīng)對(duì)在辦理離職手續(xù)過程中獲得的甲方個(gè)人信息和原用人單位的商業(yè)秘密嚴(yán)格保密。4.2乙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。五、違約責(zé)任5.1任何一方違反本委托書的約定，導(dǎo)致合同無法履行或者造成對(duì)方損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。5.2乙方在辦理離職手續(xù)過程中，如有過錯(cuò)導(dǎo)致甲方損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。六、爭(zhēng)議解決本委托書履行過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院起訴。七、其他約定7.1本委托書一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本委托書自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（委托人）：【簽名/蓋章】乙方（受托人）：【簽名/蓋章】簽訂日期：【年】年【月】月【日】日【甲方（委托人）詳細(xì)信息】【乙方（受托人）詳細(xì)信息】一、附件列表：1.離職證明2.工作交接清單3.社保轉(zhuǎn)移申請(qǐng)表4.工資及補(bǔ)償金計(jì)算明細(xì)5.保密協(xié)議6.相關(guān)法律法規(guī)二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按約定時(shí)間辦理離職手續(xù)，認(rèn)定為違約。2.乙方未保障甲方合法權(quán)益，如工資、加班費(fèi)、補(bǔ)償金等，認(rèn)定為違約。3.乙方未保密甲方個(gè)人信息和原用人單位商業(yè)秘密，認(rèn)定為違約。4.乙方未按約定承擔(dān)辦理離職手續(xù)產(chǎn)生的必要費(fèi)用，認(rèn)定為違約。三、法律名詞及解釋：1.離職手續(xù)：指員工與原用人單位解除勞動(dòng)關(guān)系所需辦理的一系列手續(xù)。2.委托人：指因個(gè)人原因需辦理離職手續(xù)的員工。3.受托人：指被委托辦理離職手續(xù)的個(gè)人或機(jī)構(gòu)。4.保密義務(wù)：指在辦理離職手續(xù)過程中，對(duì)獲得的甲方個(gè)人信息和原用人單位商業(yè)秘密予以保密的義務(wù)。5.違約行為：指違反合同約定，導(dǎo)致合同無法履行或造成對(duì)方損失的行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方在辦理離職手續(xù)過程中遇到困難或疑問。解決辦法：及時(shí)與甲方溝通，共同協(xié)商解決。2.問題：離職手續(xù)辦理時(shí)間超過約定期限。解決辦法：乙方應(yīng)加快辦理速度，確保在約定時(shí)間內(nèi)完成。3.問題：乙方未保密甲方個(gè)人信息和原用人單位商業(yè)秘密。解決辦法：乙方應(yīng)加強(qiáng)保密意識(shí)，遵守保密義務(wù)。4.問題：乙方未按約定承擔(dān)辦理離職手續(xù)產(chǎn)生的必要費(fèi)用。解決辦法：乙方應(yīng)及時(shí)支付相關(guān)費(fèi)用，避免給甲方造成損失。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.員工因個(gè)人原因需辦理離職手續(xù)，但不便親自辦理。2.員工對(duì)離職手續(xù)