兼職產(chǎn)品助理工作合同

兼職產(chǎn)品助理工作合同合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________乙方（兼職人員）：__________身份證號(hào)碼：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系地址：__________鑒于甲方需要聘請(qǐng)兼職產(chǎn)品助理，乙方愿意擔(dān)任該職位，經(jīng)雙方友好協(xié)商，特訂立本合同，共同遵照?qǐng)?zhí)行：第一條工作內(nèi)容（1）協(xié)助甲方進(jìn)行產(chǎn)品市場(chǎng)調(diào)研，收集并分析競(jìng)品信息，為產(chǎn)品優(yōu)化提供建議；（2）參與產(chǎn)品的設(shè)計(jì)和開發(fā)，協(xié)助甲方完成產(chǎn)品需求文檔和技術(shù)文檔的編寫；（3）跟進(jìn)產(chǎn)品生產(chǎn)進(jìn)度，協(xié)調(diào)解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的問題；（4）協(xié)助甲方進(jìn)行產(chǎn)品推廣，提高產(chǎn)品知名度和市場(chǎng)占有率；（5）完成甲方安排的其他與產(chǎn)品助理相關(guān)的工作。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，保證兼職工作的質(zhì)量和進(jìn)度。第二條工作時(shí)間和地點(diǎn)2.1乙方每周需到甲方辦公地點(diǎn)工作固定天數(shù)，具體工作時(shí)間和地點(diǎn)由甲方根據(jù)實(shí)際需要提前通知乙方。2.2乙方應(yīng)在甲方規(guī)定的工作時(shí)間內(nèi)完成工作任務(wù)，如有特殊情況需提前向甲方請(qǐng)假。第三條報(bào)酬及支付方式3.1乙方兼職期間的報(bào)酬為人民幣（大寫）：__________元整（小寫）：__________元/月。3.2甲方每月____日前以轉(zhuǎn)賬方式支付乙方上月報(bào)酬。第四條保密條款4.1乙方在合同期內(nèi)和解除合同后一年內(nèi)，應(yīng)對(duì)甲方商業(yè)秘密和機(jī)密信息予以保密，不得向任何第三方泄露。4.2乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。第五條合同的解除和終止5.1雙方同意，合同期內(nèi)，任何一方均有權(quán)提前解除合同，但應(yīng)提前____天通知對(duì)方。5.2合同期滿，雙方未續(xù)簽，則合同自然終止。第六條違約責(zé)任6.1雙方違反合同條款的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，賠償對(duì)方因此造成的損失。6.2乙方未能完成甲方安排的工作任務(wù)，甲方有權(quán)扣除相應(yīng)的報(bào)酬。第七條其他條款7.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。甲方（用人單位）：__________乙方（兼職人員）：__________簽訂日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件3.乙方工作簡(jiǎn)歷4.產(chǎn)品需求5.技術(shù)6.市場(chǎng)調(diào)研報(bào)告模板7.保密協(xié)議8.兼職工作記錄表二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未能按照約定時(shí)間完成工作任務(wù)，認(rèn)定為違約行為。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密和機(jī)密信息，認(rèn)定為違約行為。3.甲方未按時(shí)支付乙方報(bào)酬，認(rèn)定為違約行為。4.甲方提前解除合同未履行通知義務(wù)，認(rèn)定為違約行為。三、法律名詞及解釋：1.兼職產(chǎn)品助理：指在甲方從事產(chǎn)品市場(chǎng)調(diào)研、設(shè)計(jì)、開發(fā)、推廣等工作，但非全日制工作的員工。2.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。3.機(jī)密信息：指涉及甲方核心業(yè)務(wù)、技術(shù)、管理等，對(duì)甲方具有重大影響，需要保密的信息。4.違約行為：指合同當(dāng)事人違反合同約定，致使合同不能履行或者造成對(duì)方損失的行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方工作進(jìn)度不符合甲方要求。解決辦法：甲方應(yīng)及時(shí)與乙方溝通，明確工作需求和進(jìn)度要求，乙方調(diào)整工作計(jì)劃，確保工作進(jìn)度符合甲方要求。2.問題：乙方泄露甲方商業(yè)秘密和機(jī)密信息。解決辦法：甲方應(yīng)加強(qiáng)信息安全管理，與乙方簽訂保密協(xié)議，明確保密義務(wù)和違約責(zé)任。3.問題：甲方未按時(shí)支付乙方報(bào)酬。解決辦法：甲方按時(shí)支付報(bào)酬，如遇特殊情況，應(yīng)提前與乙方溝通解釋。4.問題：合同解除和終止引發(fā)糾紛。解決辦法：雙方按照合同約定履行解除和終止合同的程序，如有爭(zhēng)議，可協(xié)商解決或依法解決。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為乙方提供兼職產(chǎn)品助理崗位。2.乙方按照甲