帶小孩上班免責(zé)協(xié)議書

帶小孩上班免責(zé)協(xié)議書合同編號(hào)：__________甲方（雇主）：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________乙方（雇員）：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方雇傭乙方在其公司工作，現(xiàn)雙方就乙方帶小孩上班相關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議：第一條協(xié)議范圍1.1本協(xié)議適用于乙方在其工作時(shí)間帶小孩上班的情況。1.2本協(xié)議有效期為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。第二條乙方帶小孩上班的條件2.2乙方的小孩在上班期間由乙方自行照顧，不得影響乙方工作和其他員工工作。2.3乙方的小孩不得進(jìn)入公司重要區(qū)域，如辦公區(qū)、生產(chǎn)區(qū)等。2.4乙方的小孩不得在公司內(nèi)大聲喧嘩、哭鬧，以免影響公司正常秩序。第三條甲方責(zé)任3.1甲方為乙方提供合適的帶小孩的場(chǎng)所，如休息室、哺乳室等。3.2甲方不得因乙方帶小孩上班而降低乙方的工資、福利等。3.3甲方應(yīng)確保公司內(nèi)部安全，避免乙方的小孩受到傷害。第四條乙方責(zé)任4.1乙方應(yīng)確保其小孩在上班期間不影響其他員工的工作。4.2乙方應(yīng)負(fù)責(zé)其小孩在公司的安全，如有意外，乙方應(yīng)承擔(dān)全部責(zé)任。4.3乙方不得讓非親屬照顧其小孩在公司內(nèi)活動(dòng)。第五條違約責(zé)任5.1任何一方違反本協(xié)議的規(guī)定，對(duì)方均有權(quán)要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。5.2如乙方違反本協(xié)議，導(dǎo)致甲方遭受損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)甲方損失的全部費(fèi)用。第六條其他條款6.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。6.2本協(xié)議未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。6.3本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字（或蓋章）后生效，對(duì)甲乙雙方具有法律約束力。甲方（雇主）：__________乙方（雇員）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方的小孩健康證明文件2.乙方的小孩身份證明文件3.甲方提供的帶小孩場(chǎng)所的設(shè)施清單4.甲方內(nèi)部安全措施文件5.乙方工作合同6.本協(xié)議的簽字副本二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方的小孩在上班期間影響其他員工工作，經(jīng)提醒仍不改正。2.乙方的小孩進(jìn)入公司重要區(qū)域，如辦公區(qū)、生產(chǎn)區(qū)等。3.乙方的小孩在公司內(nèi)大聲喧嘩、哭鬧，影響公司正常秩序。4.甲方未提供合適的帶小孩場(chǎng)所，或降低乙方的工資、福利等。5.甲方未確保公司內(nèi)部安全，導(dǎo)致乙方的小孩受到傷害。三、法律名詞及解釋：1.甲方：指合同中的雇主，提供工作崗位并支付工資的一方。2.乙方：指合同中的雇員，接受工作并提供勞動(dòng)力的一方。3.帶小孩上班：指乙方在工作時(shí)間攜帶其小孩到工作地點(diǎn)。4.違約行為：指合同雙方未能履行合同規(guī)定的行為。5.違約責(zé)任：指違約方因未能履行合同規(guī)定而應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方的小孩哭鬧影響工作：解決辦法：乙方可在休息時(shí)間照顧小孩，或?qū)で蠹追教峁┑牟溉槭业葓?chǎng)所。2.乙方的小孩進(jìn)入公司重要區(qū)域：解決辦法：乙方應(yīng)遵守公司規(guī)定，不得讓小孩進(jìn)入重要區(qū)域。3.甲方未提供合適的帶小孩場(chǎng)所：解決辦法：甲方應(yīng)及時(shí)提供合適的場(chǎng)所，并確保設(shè)施齊全。4.甲方未確保公司內(nèi)部安全：解決辦法：甲方應(yīng)加強(qiáng)內(nèi)部安全管理，確保乙方的小孩安全。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.乙方因個(gè)人原因需要帶小孩上