臨時工協(xié)議書范本

臨時工協(xié)議書范本合同編號：__________甲方（用人單位）：___________________地址：_____________________________聯(lián)系人：__________________________聯(lián)系電話：________________________乙方（臨時工）：___________________身份證號：________________________聯(lián)系電話：________________________聯(lián)系地址：________________________鑒于甲乙雙方本著平等自愿、誠實(shí)守信的原則，就乙方在甲方處提供臨時性工作事宜，經(jīng)雙方協(xié)商一致，特訂立本協(xié)議書，以共同遵守。一、工作內(nèi)容1.1乙方在甲方處擔(dān)任___________________職位，主要工作職責(zé)為：____________________________________________。1.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度、工作流程，按照甲方的要求完成工作任務(wù)。1.3乙方應(yīng)保持工作場所的整潔和安全，愛護(hù)甲方的設(shè)備、設(shè)施。二、工作時間和期限2.1乙方的工作時間為：___________________。2.2乙方的合同期限為：自____年__月__日起至____年__月__日止。三、勞動報酬3.1乙方的月工資為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____元。3.2乙方的工作時間超過法定工作時間部分，甲方應(yīng)按照法律規(guī)定支付加班費(fèi)。3.3乙方享受國家法定節(jié)假日，甲方按國家規(guī)定支付乙方工資。四、保密條款4.1乙方在甲方工作期間及離職后一年內(nèi)，不得以任何方式泄露或利用甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶資源等。4.2乙方違反本保密條款的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此造成的損失。五、解除和終止5.1在合同期內(nèi)，甲乙雙方均有權(quán)提前解除或終止本協(xié)議，但應(yīng)提前三日通知對方。5.2乙方如嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度、工作流程或本協(xié)議的，甲方有權(quán)立即解除本協(xié)議。5.3協(xié)議期滿，雙方未續(xù)簽，本協(xié)議自行終止。六、爭議解決6.1本協(xié)議在履行過程中，如發(fā)生糾紛，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。七、其他7.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：___________________乙方（臨時工）：___________________簽訂日期：________________________一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證明復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件4.甲方公司規(guī)章制度5.甲方公司工作流程說明6.甲方公司保密協(xié)議范本7.工作時間記錄表8.工資發(fā)放證明9.加班費(fèi)支付證明10.甲方公司組織架構(gòu)圖二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按約定時間提供勞動力，屬于違約行為。2.乙方未按約定工作內(nèi)容提供勞動力，屬于違約行為。3.乙方未遵守甲方公司規(guī)章制度、工作流程，屬于違約行為。4.乙方泄露或利用甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶資源等，屬于違約行為。5.甲方未按時支付乙方工資，屬于違約行為。6.甲方未按約定提供工作條件，屬于違約行為。三、法律名詞及解釋：1.臨時工：指在用人單位無固定崗位或因特殊情況需要臨時用工，與用人單位簽訂臨時勞動合同的勞動者。2.加班費(fèi)：指勞動者在法定工作時間之外提供勞動力，用人單位依法支付的勞動報酬。3.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。4.違約行為：指當(dāng)事人不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定的行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方未按約定提供勞動力：與乙方溝通，協(xié)商解決；協(xié)商不成，可解除合同。2.乙方泄露或利用甲方商業(yè)秘密：立即采取措施保護(hù)甲方權(quán)益，終止合同，追究乙方法律責(zé)任。3.甲方未按時支付乙方工資：及時支付工資，并向乙方道歉；如有爭議，可協(xié)商解決或申請勞動仲裁。4.甲方未按約定提供工作條件：與甲方溝通，要求提供相應(yīng)工作條件；協(xié)商不成，可解除合同。5.加班費(fèi)支付問題：嚴(yán)格按照法律規(guī)定支付加班費(fèi)，如有爭議，可協(xié)商解決或申請勞動仲裁。五、所有應(yīng)用場景