交通行業(yè)交通指揮員派遣協(xié)議

交通行業(yè)交通指揮員派遣協(xié)議合同編號(hào)：__________甲方（派遣單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話(huà)：__________乙方（接收單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話(huà)：__________鑒于甲方為專(zhuān)業(yè)從事交通行業(yè)人力資源服務(wù)的企業(yè)，乙方為需要交通指揮員提供服務(wù)的單位，根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，雙方在平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，就甲方派遣交通指揮員到乙方工作的事宜，達(dá)成如下協(xié)議：第一條派遣人員1.2甲方應(yīng)確保派遣人員具備從事交通指揮工作的資格和能力，并對(duì)其進(jìn)行必要的培訓(xùn)和考核。1.3甲方應(yīng)按照乙方的要求，提供符合崗位需求的派遣人員，并確保派遣人員的數(shù)量和質(zhì)量滿(mǎn)足乙方的需求。第二條派遣期限2.1本協(xié)議的有效期限為_(kāi)___年，自雙方簽署之日起計(jì)算。2.2協(xié)議期滿(mǎn)后，如乙方繼續(xù)需要甲方提供交通指揮員服務(wù)，雙方可協(xié)商續(xù)簽。第三條派遣人員的管理和使用3.1甲方應(yīng)與派遣人員簽訂勞動(dòng)合同，并為其繳納社會(huì)保險(xiǎn)和公積金。3.2甲方應(yīng)確保派遣人員遵守乙方的規(guī)章制度，按照乙方的要求和工作需要，認(rèn)真履行崗位職責(zé)。3.3乙方應(yīng)合理安排派遣人員的工作內(nèi)容和工作時(shí)間，確保其身心健康和工作安全。3.4乙方應(yīng)按照約定的標(biāo)準(zhǔn)和時(shí)間，向甲方支付派遣服務(wù)費(fèi)用。第四條派遣人員的工資和福利4.1甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方的勞動(dòng)工資政策，按時(shí)足額支付派遣人員的工資。4.2甲方應(yīng)依法為派遣人員繳納社會(huì)保險(xiǎn)和公積金。4.3甲方應(yīng)根據(jù)乙方的工作需要和派遣人員的工作表現(xiàn)，提供相應(yīng)的獎(jiǎng)金和福利。第五條保密條款5.1雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中所獲悉的對(duì)方的商業(yè)秘密和機(jī)密信息，應(yīng)予以嚴(yán)格保密。5.2保密期限自本協(xié)議簽訂之日起計(jì)算，至協(xié)議終止或履行完畢之日止。第六條違約責(zé)任6.1任何一方違反本協(xié)議的約定，導(dǎo)致協(xié)議無(wú)法履行或造成對(duì)方損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。6.2甲方未按照約定提供符合要求的派遣人員，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。6.3乙方未按照約定支付派遣服務(wù)費(fèi)用，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。第七條爭(zhēng)議解決7.1雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（派遣單位）：__________乙方（接收單位）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.甲方（派遣單位）的企業(yè)法人營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件2.甲方（派遣單位）的稅務(wù)登記證復(fù)印件3.甲方（派遣單位）的組織機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件4.乙方（接收單位）的企業(yè)法人營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件5.乙方（接收單位）的稅務(wù)登記證復(fù)印件6.乙方（接收單位）的組織機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件7.派遣人員的簡(jiǎn)歷和資格證書(shū)復(fù)印件8.派遣人員的勞動(dòng)合同復(fù)印件9.派遣人員的社會(huì)保險(xiǎn)和公積金繳納證明復(fù)印件10.乙方的工作地點(diǎn)、工作崗位描述及相關(guān)規(guī)章制度11.乙方支付派遣服務(wù)費(fèi)用的銀行轉(zhuǎn)賬憑證復(fù)印件二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按照約定提供符合要求的派遣人員，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。2.乙方未按照約定支付派遣服務(wù)費(fèi)用，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。3.甲方未按照國(guó)家和地方的勞動(dòng)工資政策，按時(shí)足額支付派遣人員的工資，構(gòu)成違約。4.甲方未依法為派遣人員繳納社會(huì)保險(xiǎn)和公積金，構(gòu)成違約。5.乙方未按照約定安排派遣人員的工作內(nèi)容和工作時(shí)間，構(gòu)成違約。6.雙方泄露對(duì)方的商業(yè)秘密和機(jī)密信息，構(gòu)成違約。三、法律名詞及解釋?zhuān)?.派遣單位：指專(zhuān)業(yè)從事交通行業(yè)人力資源服務(wù)的企業(yè)。2.接收單位：指需要交通指揮員提供服務(wù)的單位。3.交通指揮員：指在交通領(lǐng)域從事指揮、協(xié)調(diào)和管理的工作人員。4.派遣人員：指甲方根據(jù)乙方的需求，派遣到乙方工作的具備相應(yīng)資質(zhì)和能力的交通指揮員。5.社會(huì)保險(xiǎn)：指國(guó)家為保障職工的基本生活，由用人單位為職工參加的養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育保險(xiǎn)。6.公積金：指國(guó)家為保障職工的基本住房需求，由用人單位為職工繳納的住房公積金。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.派遣人員不符合乙方需求：甲方應(yīng)根據(jù)乙方的要求，提供符合崗位需求的派遣人員，并確保派遣人員的數(shù)量和質(zhì)量滿(mǎn)足乙方的需求。2.派遣人員工資和福利問(wèn)題：甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方的勞動(dòng)工資政策，按時(shí)足額支付派遣人員的工資，并依法為派遣人員繳納社會(huì)保險(xiǎn)和公積金。3.保密信息泄露：雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守保密條款，確保在履行協(xié)議過(guò)程中所獲悉的對(duì)方的商業(yè)秘密和機(jī)密信息得以保密。4.乙方未支付服務(wù)費(fèi)用：甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并提供乙方支付派遣服務(wù)費(fèi)用的銀行轉(zhuǎn)賬憑證。五、所有應(yīng)用場(chǎng)